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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 6 min
Représentant, Traitement, Clients
The Canada Life Assurance Company
London, ON · Montreal, QC
…exactitude et efficacité. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez responsable du traitement de diverses tâches, de la gestion de votre charge de travail attitrée et du traitement de…
Ajouté il y a 6 min
O
DevOps IA
Onepoint
Montreal, QC
- Temps plein
…l’équipe AI Factory / Innovation à titre de DevOps IA. Vous serez responsable de la conception, de l’implantation et du maintien des infrastructures, des pipelines CI/CD et des…
Ajouté il y a 6 min
W
DevOps IA
Wepoint
Montreal, QC
- Temps plein
…l’équipe AI Factory / Innovation à titre de DevOps IA. Vous serez responsable de la conception, de l’implantation et du maintien des infrastructures, des pipelines CI/CD et des…
Ajouté il y a 6 min
M-
Gestionnaire de projets, développement et optimisation des espaces
Mila - Institut québécois d'intelligence artificielle
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
Vous rejoindrez l’équipe Écosystème-Événements, qui joue un rôle clé dans l'organisation de plus de 150 événements par an, le développement des espaces Mila, et la promotion de son…
Ajouté il y a 8 min
Chef d'équipe - conseils en gestion de la main-d'œuvre - Gestion du changement ERP
EY
Winnipeg, MB · Toronto, ON · Montreal, QC · Quebec, QC · Saskatoon, SK · Halifax, NS · St. John's, NL · Saint John, NB · London, ON · Vancouver, BC · Victoria, BC · Edmonton, AB · Ottawa, ON · Dieppe, NB · ON · AB · Calgary, AB · Waterloo, ON
À titre de Chef d’équipe, vous jouerez un rôle clé dans la direction de volets complets de gestion du changement, de bout en bout, au sein de programmes SAP complexes. Vous agirez à titre…
Ajouté il y a 12 min
C
Chargée ou chargé de projet en géotechnique (Banque de candidature)
CIMA+
Rivière-du-Loup, QC
- Temps plein
À ce poste, vous jouerez un rôle clé en prenant en charge des projets tout en restant responsable de votre discipline. Vous évoluerez au sein de groupes multidisciplinaires composés…
Ajouté il y a 12 min
C
Chargée ou chargé de projet en géotechnique (Banque de candidature)
CIMA+
Rimouski, QC
- Temps plein
À ce poste, vous jouerez un rôle clé en prenant en charge des projets tout en restant responsable de votre discipline. Vous évoluerez au sein de groupes multidisciplinaires composés…
Ajouté il y a 12 min
B
Cheffe ou chef d'équipe, Opérations RH et technologies
BRP
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
…administrateurs du système RH, en collaboration étroite avec le responsable des produits RH, l'équipe de gestion des données, l'équipe d'analyse RH et le Centre d'excellence des TI afin…
Ajouté il y a 12 min
B
Responsable de produit, RH
BRP
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
…des employés en solutions numériques évolutives. Vous serez responsable du carnet de commandes opérationnel en matière de technologies RH et de la feuille de route des améliorations, vous…
Ajouté il y a 12 min
C
Chargée ou chargé de projet en géotechnique (Banque de candidature)
CIMA+
Quebec, QC
- Temps plein
À ce poste, vous assumerez un rôle clé en prenant en charge des projets tout en restant responsable de votre discipline. En rejoignant notre équipe, vous évoluerez au sein de groupes…
Ajouté il y a 24 min
C
Acheteur(euse) intermédiaire
Canam
Sherbrooke, QC
- Temps plein
Chez Canam, l’acheteur.euse joue un rôle clé dans notre chaîne d’approvisionnement. Tu seras appelé.e à participer à la mise en place de stratégies commerciales pour les secteurs des…
Ajouté il y a 24 min
C
Chargée ou chargé de projet en géotechnique (Banque de candidature)
CIMA+
Quebec, QC
- Temps plein
À ce poste, vous assumerez un rôle clé en prenant en charge des projets tout en restant responsable de votre discipline. En rejoignant notre équipe, vous évoluerez au sein de groupes…
Ajouté il y a 24 min
C
Chargée ou chargé de projet en géotechnique (Banque de candidature)
CIMA+
Rimouski, QC · Québec, Quebec
- Temps plein
À ce poste, vous jouerez un rôle clé en prenant en charge des projets tout en restant responsable de votre discipline. Vous évoluerez au sein de groupes multidisciplinaires composés…
Ajouté il y a 40 min
NS
Responsable de projets - Projets routiers MTMD
Norda Stelo
Quebec, QC
- Temps plein
Nous sommes à la recherche d’un(e) responsable de projet expérimenté(e) pour prendre en charge des mandats routiers d’envergure et assurer la coordination de nos équipes sur le terrain.
Ajouté il y a 41 min
SQ
Chef de service des soins intensifs - Hôpital de Vaudreuil-Soulanges
Santé Québec Montérégie-Ouest
Vaudreuil-Dorion, QC
- Temps plein
…rend compte des activités de son service. Elle joue un rôle clé dans la gestion de la performance clinique et sécuritaire en s’assurant de la gestion des épisodes de soins en partenariat…
Ajouté il y a 41 min
OP
Analyste, comptabilité générale
Old Port of Montréal Corporation
Montreal, QC
- Temps plein
L’analyste, en comptabilité générale, joue un rôle clé dans l’exactitude et l’intégrité de l’information financière. Faisant preuve d’une grande rigueur, d’un souci constant du détail et…
Ajouté il y a 41 min
BT
Responsable qualité de la production
Bousquet Technologies et Innovation
Sainte-Julie, QC
- Temps plein
Nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable qualité de la production qui jouera un rôle clé dans l'évolution de notre système qualité et l'optimisation de nos procédés manufacturiers.…
Ajouté il y a 41 min
AP
Coordinateur (trice) commercial€ et chaine d’approvisionnement
AM PINARD SOLUTIONS
Saint-Célestin, QC
- Temps plein
Vous serez responsable du bon déroulement des activités liées au traitement des commandes clients, au suivi des approvisionnements et à la coordination administrative des opérations.
Ajouté il y a 1 heure
QM
Spécialiste de la paie et des avantages sociaux
Quantum Management Services Ltd.
Longueuil, QC
- Temps plein
…de la paie et des avantages sociaux souhaitant jouer un rôle clé dans la gestion de la paie tout en contribuant à différents volets des ressources…
Ajouté il y a 1 heure
C
Acheteur(euse) intermédiaire
Canam
Sherbrooke, QC
- Temps plein
Chez Canam, l’acheteur.euse joue un rôle clé dans notre chaîne d’approvisionnement. Tu seras appelé.e à participer à la mise en place de stratégies commerciales pour les secteurs des…
Ajouté il y a 1 heure
TP
Représentant aux ventes interne
Trio Pac Inc.
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
En tant que Représentant(e) aux ventes internes, vous serez un acteur clé du soutien à l’équipe des ventes. Vous contribuerez à transformer les besoins des clients en solutions concrètes,…
Ajouté il y a 1 heure
Analyste de durabilité- Contrat de 12 mois/Analyst, Sustainability – 12 Month Contract
Global Alpha Capital Management Ltd.
Montreal, QC
L’analyste appuiera la mise en œuvre quotidienne de l’approche d’investissement responsable de Global Alpha dans l’ensemble de ses stratégies de placement. Le titulaire du poste mettra…
Ajouté il y a 2 heures
Gestionnaire d'expérience de scene
Sephora
Trois-Rivières, QC
…partie sur l’accompagnement et le perfectionnement. Vous serez responsable de motiver notre équipe en scène à atteindre des résultats élevés, tout en plaçant l’expérience de la clientèle au…
Ajouté il y a 2 heures
LG
Coordonnateur(trice) en gestion des données
Le Groupe Resto-Achats Inc.
Quebec, QC
- Temps plein
Relevant du contrôleur financier, le ou la Coordonnateur(trice) en gestion des données est responsable de la mise à jour, de l'intégrité et de l'analyse des données utilisées dans les…
Ajouté il y a 2 heures
Spécialiste médias sociaux - Call It Sping
The Aldo Group Inc / Le Groupe Aldo Inc.
Montreal, QC
Le ou la Spécialiste médias sociaux est responsable de l’exécution quotidienne des activités de médias sociaux et de relations publiques de Call It Spring, en veillant à ce que la marque…

sephora.com

Directeur/ Directrice de magasin

Boisbriand, QC, Canada

La rémunération varie entre 82,200.00 $ CA et 102,700.00 $ CA. · Temps plein

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La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Détails de l’emploi

Salaire: La rémunération varie entre 82,200.00 $ CA et 102,700.00 $ CA.
Type d’emploi: Temps plein
Langue de l’annonce: Français
Publié: 5 oct. 2026

Description originale de l’offre

Chez Sephora, la beauté prend tout son sens lorsque chaque personne se sent reconnue, valorisée et épanouie – individuellement et collectivement. Tissons des liens sincères avec les autres, célébrons l’inclusion et la diversité, exploitons notre plein potentiel et changeons les choses chaque jour, car quelque chose de beau nous unit.

Identifiant de la demande: 293417
Nom/numéro du magasin: QC-Faubourg Boisbriand (1560)
Adresse: 3344 Avenue des Grandes Tourelles, Boisbriand, QC J7H 0E7, Canada (CA)
Statut du poste vacant : ce poste correspond à un poste vacant existant

En tant que directeur(-trice) de magasin chez Sephora, vous serez responsable de superviser et de gérer l’expérience globale du service à la clientèle, le perfectionnement du personnel, les ventes, la productivité, le marchandisage, l’exploitation et les ressources humaines dans votre magasin. Nos directeur(-trice)s de magasin veillent au respect des concepts et de la culture de Sephora et s’assurent que leur magasin atteint une rentabilité maximale, conformément aux objectifs et aux politiques de Sephora. Sous la responsabilité du (de la) responsable de district, l’équipe des directeur(-trice)s de magasin peut comprendre des responsables, talents et exploitation des activités, des responsables de l’expérience de la clientèle et des responsables, Services Beauté.

Vos responsabilités en tant que directeur(-trice) de magasin chez Sephora

Budget du magasin et résultats commerciaux

Établir des prévisions en matière de ventes et d’effectif avec le (la) responsable de district afin d’améliorer les résultats du magasin.
Assurer le suivi des résultats des ventes quotidiennes, hebdomadaires et mensuelles et communiquer ces résultats avec les membres de l’équipe.
Atteindre les objectifs de ventes du magasin et les bénéfices d’exploitation tout en limitant les dépenses.
Gérer et mesurer l’efficacité des stratégies d’affaires et apporter des changements, au besoin.
Élaborer des stratégies visant à accroître les activités commerciales, en tirant parti du programme de fidélisation de la clientèle, des événements, de la connaissance des produits et des services.

Ressources humaines

Maintenir des effectifs optimaux afin de faire vivre une expérience exceptionnelle à la clientèle, tout en respectant les objectifs budgétaires.
Effectuer le recrutement, les entrevues et les embauches pour tous les postes, selon les besoins opérationnels.
Former, accompagner et motiver les responsables de services et les chefs d’équipe et leur déléguer les tâches de supervision en vue de perfectionner leurs compétences en matière de leadership et d’affaires.
S’assurer de la présence d’une culture d’encadrement où les membres de l’équipe reçoivent de la reconnaissance pour leurs réussites et des rétroactions concernant leurs occasions d’amélioration, et ce, en temps opportun, tant sous forme d’accompagnement au quotidien que de réunions de perfectionnement trimestrielles.

Marchandisage et exploitation.

Procéder aux inventaires, tenir à jour les registres des stocks et communiquer les problèmes ou préoccupations au sujet des stocks aux parties prenantes concernées.
Prendre des décisions stratégiques et novatrices en matière de marchandisage en tenant compte des concepts de Sephora, au besoin, afin de faire croître les affaires.

Vous pourriez bien être la personne que nous recherchons si…

Vous avez au moins de cinq ans d’expérience à un poste de direction supérieure dans l’industrie de la beauté, de la vente au détail ou du service à la clientèle.
Vous avez une expérience démontrée dans l’accompagnement d’une équipe performante et avez une passion pour la formation, le perfectionnement et l’éducation.
Vous avez de l’expérience en recrutement, en dotation et en embauche pour tous les postes d’un magasin, y compris des postes de responsables.
Vous possédez de solides compétences en gestion du temps, en résolution de problèmes et en communication, à l’oral comme à l’écrit, et savez utiliser Windows, Word et Excel.
Vous n’avez aucune difficulté à maintenir votre sang-froid et possédez le courage nécessaire pour mener des conversations difficiles à titre de directeur(-trice).
Vous avez un sens aiguisé des affaires et la capacité d’analyser les tendances des ventes et d’y réagir de façon appropriée, en plus d’une expérience démontrée à atteindre des cibles ou des indicateurs de rendement clés.
Vous aimez apprendre et vous perfectionner et cherchez constamment de nouvelles façons de vous élever, par l’intermédiaire d’une formation formelle ou d’une expérience professionnelle.

Vous ne répondez peut-être pas à chaque élément de cette liste, mais qu’à cela ne tienne! Si vous avez une expérience pertinente et une passion pour ce que vous faites, n’hésitez pas à postuler. Nous croyons que les grands talents sont issus de toutes sortes de parcours.

Emplacement, disponibilité et exigences physiques

Sur place : vous travaillerez à l’emplacement indiqué dans l’offre d’emploi.

Horaire : la souplesse est la clé! Vous devez être disponible les soirs, les fins de semaine et les jours fériés lorsque notre clientèle souhaite magasiner et explorer.

Exigences physiques : nos magasins sont un environnement parfumé. Vous devez pouvoir vous pencher et vous étirer pour remplir les présentoirs et les tablettes, en plus de soulever et de déplacer des charges pouvant aller jusqu’à 50 livres.

Rémunération globale offerte chez Sephora

La rémunération. La philosophie de Sephora est d’offrir un salaire concurrentiel et de tenir compte des facteurs comme l’emplacement du marché, le principe d’équité à l’interne, la portée du poste et les responsabilités qui y sont associées. De plus, nous évaluons les compétences et l’expérience requises pour assurer la réussite dans le rôle.
Les privilèges. Vous croyez avoir tout essayé? Attendez de travailler chez Sephora! Profitez de réductions, de produits gratuits et d’événements de marque exclusifs.
Les avantages. Ce poste permet de participer au programme étendu d’avantages sociaux en matière de santé et au régime d’assurance-vie de Sephora, sous réserve d’emploi à temps plein. Nous offrons divers avantages sociaux qui peuvent être adaptés aux besoins particuliers des membres du personnel, en plus de congés payés, pour vous permettre de vous reposer et de faire le plein d’énergie.
L’éducation et le perfectionnement. Nous investissons massivement dans les formations pour vous permettre d’établir votre plan de carrière personnalisé et encourageons la mobilité interne à l’échelle du Canada afin de soutenir vos objectifs professionnels. Les membres du personnel de Sephora ont aussi accès à la plateforme d’offres d’emploi de LVMH et à divers programmes de LVHM.

Faites partie de notre équipe! Chez Sephora, quelque chose de beau nous unit.

#INDTA

La rémunération varie entre 82,200.00 $ CA et 102,700.00 $ CA. De plus, vous bénéficierez de primes de rendement, d'un programme d'avantages sociaux concurrentiel et d'initiatives de formation et de perfectionnement solides visant à promouvoir le soutien et la reconnaissance des employés. La rémunération finale offerte dépendra de divers critères, y compris, mais sans s'y limiter, les qualifications et l'expérience réelles de la personne, ainsi que tout autre critère opérationnel légitime et non discriminatoire pertinent au poste ou à l'emplacement.

Sephora Canada s'engage à fournir des accommodements raisonnables aux candidat(e)s handicapé(e)s ou souffrant d'autres problèmes médicaux.

Dans le cadre de notre engagement en faveur de la transparence et de l'efficacité, nous tenons à vous informer que nous utilisons des technologies d'intelligence artificielle (IA) dans notre processus de recrutement pour faciliter la présélection et l'évaluation initiales des candidatures.

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Compétences

Service à la clientèle
Ressources humaines

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Mots-clés

Commerce de détail

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