Infirmier(ère) - Équipe volante publique

Savais-tu que nous bâtissons une solide équipe volante publique d’infirmiers(ères)?

Son rôle sera de prêter main forte dans différentes régions, selon les besoins, (actuellement l’Abitibi-Témiscamingue, la Côte-Nord, et l’Outaouais). Et si tu n’étais pas encore au courant, voici une occasion de carrière qui donne des ailes!

Talent, expertise et dévouement seront valorisée au sein de l'équipe d’infirmier(ères) du réseau de la santé et des services sociaux. Tu œuvres dans les soins infirmiers, tu es dévoué(e) et passionné(e), tu déplaces de l’air et tu es prêt(e) à déployer tes ailes? Prends ton envol avec nous afin d’atterrir où sont les besoins. Tu contribueras au bien-être de la population du Québec, dans un esprit de solidarité galvanisant!

Une nouvelle occasion de carrière

Cette offre d’emploi te permettra de te développer professionnellement en te bâtissant une expérience significative.

L’équipe volante publique comble des besoins dans différents secteurs de soins, notamment :

• Bloc opératoire
• Dispensaires
• Médecine
• Mère-enfant et obstétrique
• Santé mentale
• Soins intensifs
• Urgence
• Et plusieurs autres!
  
  

La variété de milieux offerts te permettra de trouver un milieu qui te plaît, en fonction de tes intérêts et de ton champ d’expertise.

Tu Aimes Varier Les Clientèles? Tu Es Spécialisé(e)? Tu Souhaites Développer Une Expertise? Ou Tu Es Déjà Un Expert Dans Ton Milieu? C'est Une Belle Occasion De Carrière Qui Te Permettra De

• Voyager
• Découvrir de nouveaux milieux
• D'intégrer des équipes multidisciplinaires
• Rencontrer de nouveaux collègues
  
  

Profil

L’occasion parfaite pour mettre tes talents au service de la santé et des services sociaux

En te joignant à notre nouvelle équipe volante publique, tu évolueras dans un cadre multidisciplinaire stimulant.

Tu Occuperas Un Poste Permanent à L’équipe Volante Publique. Plusieurs Choix De Postes S’offrent à Toi Selon Tes Préférences

• Temps partiel (huit quarts par deux semaines) ou temps complet
• Quarts de travail : Soir; Nuit; Rotation (jour/soir ou jour/nuit)
• Possibilité d’aménagement d’horaire pour permettre une meilleure qualité de vie
  
  

Grâce à ton expertise et tes connaissances, tu seras l’un des acteurs(trices) principaux(les) qui vont faire une réelle différence dans la vie des autres. Nous t’invitons donc dès aujourd’hui à déployer tes ailes avec nous afin que ta carrière atteigne de nouveaux sommets!

Déploie tes ailes et atterris où sont les besoins

En Prenant Ton Envol, Tu Te Joindras à D’autres Dans Cette Formidable Aventure! Tu Vas Contribuer De Manière Significative à La Qualité Des Services De Santé Et De Services Sociaux Du Québec. Nous Contribuerons à Ta Qualité De Vie En T’offrant Différents Avantages, Tels Que

• Hébergement fourni par la région qui t’accueille
• Montant alloué pour le kilométrage et temps de transport payé.
• Per diem de 65$/jour de travail en région pour les repas.
• Prime variant entre 50$ et 100$ par jour de travail en région.
  
  

Les conditions d’emploi avantageuses du réseau s’appliquent aussi, notamment :

• Un régime d’assurance salaire;
• Des assurances collectives;
• Un régime de retraite;
• 4 semaines de vacances;
• Des primes;
• Et plus encore!  
  
  

Tu dois avoir une voiture pour les déplacements requis dans le cadre de tes fonctions professionnelles, ainsi que ton permis de pratique de l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec qui doit être en bonne et due forme. Pour le reste, c’est à toi de décider!

Tu te sens pousser des ailes à la lecture de cet affichage, c’est ta passion qui t’appelle! Alors écris-nous, nous avons hâte de te faire ta connaissance et t’en dire plus sur cette aventure humaine!

Trois établissements sont mandatés pour la mise en place de l'équipe volante publique: le Centre hospitalier universitaire Sainte-Justine, le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux de l'Ouest-de-l'Île-de-Montréal, de même que le Centre intégré de santé et de services sociaux de la Montérégie-Centre.

Ils voient au processus de recrutement et d'embauche en fonction des titres d'emploi disponibles dans leur établissement, à savoir:

• Personnel en soins infirmiers et cardio-respiratoires.
• Préposé(e) aux bénéficiaires.
• Auxiliaire aux services de santé et sociaux.
• Travailleur(euse) social.
• Technicien(ne) en travail social.
• Agent(e) de relations humaines.
• Psychoéducateur(trice).
• Technicien(ne) en éducation spécialisée.
• Éducateur(trice).
  
  

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