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Emplois : Canada

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Ajouté il y a 1 mois
N
Director, French Language Program & Curriculum
Nelson
Toronto, ON
- Temps plein
The Director, French Language Program & Curriculum reports to the Vice President, Content & Curriculum. This role drives the vision, strategy, and growth of Nelson's French Language…
Ajouté il y a 1 mois
D
Auditeur(trice) adjoint(e) - Nouveau Diplômé 2027 - New Brunswick
Deloitte
Saint John, NB
- Temps plein
Leader reconnu qui prend des initiatives, à l’intérieur comme à l’extérieur du milieu de travail, grâce à d’excellentes compétences interpersonnelles et de renforcement de l’esprit d’équipe;
Ajouté il y a 5 mois
P&
Responsable PLM BOM / PLM BOM Value Stream Owner (3DX)
Pratt & Whitney
Longueuil, Quebec
- Temps plein
Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’industrie aérospatiale établi à Longueuil, au Québec. Nous fabriquons des moteurs de nouvelle génération qui équipent la plus grande…
Ajouté il y a 4 mois
P&
Operations Program Engineer/Analyst
Pratt & Whitney
Longueuil, Quebec
- Temps plein
Titre du poste : Operations Program Engineer-Analyst
Ajouté il y a 4 mois
CE
Air System Software Integrator (Hybrid: Mirabel, Quebec)
Capgemini Engineering
Montreal, Quebec
- Temps plein
At Capgemini Engineering, the world leader in engineering services, we bring together a global team of engineers, scientists, and architects to help the world’s most innovative companies…
Ajouté il y a 5 mois
C
Gérant de magasin
Couche-Tard
Gatineau, Quebec
- Temps plein
Ajouté il y a 3 mois
R
Chaîne d'Approvisionnement Stratégique Service Client | Aftermarket Strategic Sourcing
RTX
Longueuil, QC
- Temps plein
Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’innovation aérospatiale, dont le siège social est situé à Longueuil, au Québec, depuis 1928. Nous concevons et fabriquons des…
Ajouté il y a 3 mois
G
Spécialiste des tests système / System Test Specialist
Genetec
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
Genetec est un leader mondial dans le domaine des solutions unifiées de sécurité, de sûreté publique et d'intelligence d'affaires. Notre plateforme SC SaaS propose des produits innovants de…
Ajouté il y a 1 mois
B
Stagiaire, Développement de Nouveau Programme - Gestion de Programme (Hiver 2027)
Bombardier
Dorval, QC
- Temps plein
Bombardier est un leader mondial de l’industrie de l’aviation en créant des avions novateurs qui changent la donne sur leur marché. Ses produits et services fournissent des expériences de…
Ajouté il y a 4 mois
GM
Coordonnateur(trice) de studio - Studio Coordinator
Gameloft Montreal
Montreal, Quebec
- Temps plein
Ajouté il y a 4 mois
P&
Gestionnaire, responsable du commerce international du site / Manager, Global Trade Site Lead
Pratt & Whitney
Longueuil, Quebec
- Temps plein
Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’innovation aérospatiale, dont le siège social est situé à Longueuil, au Québec, depuis 1928. Nous concevons et fabriquons des…
Ajouté il y a 2 mois
C
Intégrateur(trice) de systèmes de propulsion / Propulsion System Integrator
Capgemini
Montreal, QC
- 81 728 $ à 98 074 $ CAD / an
At Capgemini Engineering, the world leader in engineering services, we bring together a global team of engineers, scientists, and architects to help the world’s most innovative companies…
Ajouté il y a 3 mois
XC
Ingénieur(e) d'application // Application Engineer
XNRGY Climate Systems
Longueuil, QC
- Temps plein
XNRGY Climate Systems est un leader nord-américain en conception durable et en fabrication avancée de systèmes de traitement d’air sur mesure. Notre mission est axée sur la recherche et le…
Ajouté il y a 1 mois
C
Chef(fe) d’équipe -vérifications, enquêtes client, et prévention de la fraude
CGI
Montreal, QC
- Temps plein
Employee assistance program, health and wellness programs, comprehensive insurance coverage, and financial assistance for job-related education.
Ajouté il y a 1 mois
R
Responsable, stratégie et exécution numérique
RONA
Boucherville, QC
- Temps plein
Relevant de la vice-présidente divisionnaire, Numérique, la personne titulaire du poste agit comme leader d'affaires du programme de transformation numérique et comme point de convergence…
Ajouté il y a 4 mois
W
Manager de Maintenance / Maintenance Manager - French
Wonderbrands
Longueuil, Quebec
- Temps plein
Un leader avec d'excellentes compétences interpersonnelles, organisationnelles et de communication qui interagit facilement avec les autres et est apte à diriger et à motiver une équipe.
Ajouté il y a 4 mois
S-
Concepteur – Électronique Analogique & Digitale / Designer – Analog & Digital Electronics (future opportunities)
Syntronic - A Global Design House
Montreal, Quebec
- Temps plein
Syntronic est un leader mondial de la conception et du développement, spécialisé dans l’électronique, l’électromécanique et les logiciels. Nous ne sommes pas seulement une entreprise ; Nous…
Ajouté il y a 2 mois
Chef d'équipe - Consultation en risques - Fraude - Montréal
EY
Montreal, QC
Agir comme leader de livraison de confiance auprès des dirigeants clients.
Ajouté il y a 3 mois
R
Responsable de la transformation et de l'integration PLM/PLM Transformation & Integration Lead
RTX
Longueuil, QC
- Temps plein
Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’innovation aérospatiale, dont le siège social est situé à Longueuil, au Québec, depuis 1928. Nous concevons et fabriquons des…
Ajouté il y a 1 mois
WC
(CAN) Associé, équipe d’entretien
Walmart Canada
Mascouche, QC
- Temps plein
Position Summary...To participate in a structured maintenance cleaning program while controlling expenses to ensure a clean and safe shopping and working environment.
Ajouté il y a 1 mois
XC
Gestionnaire Senior du programme de produits / Senior Product Program Manager
XNRGY Climate Systems
Longueuil, QC
- Temps plein
Le ou la gestionnaire du programme de produits est un leader clé de l’exécution responsable de coordonner l’ensemble du cycle de vie de systèmes thermiques sur mesure à haut rendement,…
Ajouté il y a 4 mois
P&
Pilote d’entreprise, commandant(e) de bord / Corporate Pilot, Captain
Pratt & Whitney
Longueuil, Quebec · Saint-Hubert, QC
- Temps plein
Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’innovation aérospatiale, dont le siège social est situé à Longueuil, au Québec, depuis 1928. Nous concevons et fabriquons des…
Ajouté il y a 4 mois
A
Chef Préparation Manufacturière et Essais Sol / Head of Work Preparation & Ground Test
Airbus
Montreal, Quebec
- Temps plein
Excellente maîtrise des processus, méthodes et outils P&PM (Project & Program Management) propres à l'écosystème Airbus.
Ajouté il y a 4 mois
P&
Responsable principal(e) de l’industrialisation avancée /Advanced Industrialisation Lead
Pratt & Whitney
Longueuil, Quebec
- Temps plein
Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’innovation aérospatiale, dont le siège social est situé à Longueuil, au Québec, depuis 1928. Nous concevons et fabriquons des…
Ajouté il y a 2 mois
E
Concepteur(trice) logiciel - Flutter/Dart
EXFO
Quebec, QC
- Temps plein
Présente dans plus de 25 pays et comptant plus de 2 000 employés, EXFO est le leader mondial des tests de fibre optique et possède le plus important déploiement de solutions d’assurance de…

RONA

Responsable, stratégie et exécution numérique

Boucherville, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Expérience: De 8 à 12 années d'expérience en transformation, stratégie d'affaires, commerce électronique, consultation, gestion de programme ou dans un domaine connexe.
Langue de l’annonce: Français
Publié: 11 sept. 2026

Description originale de l’offre

Chez RONA, nos employé(e)s cultivent leur passion chaque jour. Nos équipes sont animées par la volonté d’aider nos clients à faire de leurs projets une réalité, et engagées à faire une différence dans les communautés où nous sommes établis.

Nous exploitons ou desservons des magasins corporatifs et affiliés. Grâce à une offre unique de produits et de services et à des formats complémentaires allant des quincailleries de quartier aux magasins de grande surface, nos enseignes RONA+, RONA et Dick’s Lumber sont outillées pour répondre à tous les besoins des adeptes de la rénovation amateure et des professionnels de la construction.

Vous avez le talent? Nous avons les outils! Chez nous, votre travail et vos idées contribuent à bâtir une organisation florissante. Votre voix sera toujours entendue et valorisée. Vous trouverez des possibilités de carrière à la mesure de vos ambitions et pourrez développer davantage l’ensemble de compétences qui vous rend unique.

Si vous cherchez à faire ce que vous aimez, nous pourrions former l’équipe parfaite.

Relevant de la vice-présidente divisionnaire, Numérique, la personne titulaire du poste agit comme leader d'affaires du programme de transformation numérique et comme point de convergence entre les différentes équipes contribuant à sa réalisation.

Elle est responsable d'orchestrer la transformation du point de vue du Numérique, de maintenir une vision intégrée des priorités, décisions, dépendances, risques, investissements et résultats attendus, et de s'assurer que les engagements du programme progressent selon le scope, les échéanciers et les budgets établis.

Elle travaille en étroite collaboration avec les leaders du Numérique, Produit numérique, Technologie, PMO, Marketing, Marchandisage, Chaîne d'approvisionnement, Finance et Opérations afin d'accélérer les décisions et de résoudre les enjeux qui pourraient compromettre la réalisation de la transformation.

Le rôle combine réflexion stratégique et forte proximité avec l'exécution et agit comme orchestrateur de la transformation, en s'assurant que les différentes composantes convergent vers les objectifs d'affaires établis.

Principales responsabilités :

Transformation numérique | 40 %

Agir comme leader d'affaires du programme de transformation numérique et maintenir une vision intégrée de l'ensemble des chantiers sous la responsabilité du Numérique.
S'assurer, en collaboration avec le PMO et les responsables de chantier, que les principaux engagements sont réalisés selon le scope, les échéanciers et les budgets établis.
Maintenir une vue consolidée des livrables, dépendances, risques, enjeux et décisions liés à la transformation.
En collaboration avec l’équipe produit, identifier rapidement les écarts susceptibles d'affecter la livraison du programme et mobiliser les parties prenantes nécessaires à leur résolution.
Challenger les plans et recommandations lorsque ceux-ci présentent des risques pour les objectifs, les échéanciers, les coûts ou les résultats attendus.
Préparer et faciliter les décisions et escalades requises auprès de la direction.
Assurer la cohérence entre les différents chantiers de transformation et éviter les décisions prises en silo.
Travailler avec les équipes responsables afin de préparer l'organisation aux changements découlant de la transformation.

Stratégie numérique et soutien à la décision | 25 %

Agir comme partenaire stratégique de la vice-présidente divisionnaire, Numérique, dans l'évolution de la stratégie numérique et dans les décisions liées à la transformation.
Maintenir une vision d'ensemble de l'écosystème numérique et de son évolution à court, moyen et long terme.
Traduire les enjeux complexes en options, recommandations et décisions claires pour la haute direction.
Collaborer à la préparation des présentations exécutives, recommandations stratégiques et analyses nécessaires aux différents forums de gouvernance.
Évaluer les implications financières et opérationnelles des principales décisions liées à la transformation.
En collaboration avec l’équipe numérique et produit, identifier les occasions permettant d'accélérer la création de valeur, de réduire les risques ou d'améliorer le séquencement des initiatives.
Faire le lien entre les investissements actuels de transformation et l'évolution future des capacités numériques.

Alignement Affaires, Produit et fonctions partenaires | 20 %

Représenter de façon consolidée les besoins et priorités d'affaires du Numérique auprès des équipes Produit numérique et des autres fonctions participant à la transformation.
S'assurer que les besoins clients, commerciaux, financiers et opérationnels sont clairement définis avant les principales décisions de conception ou de priorisation.
Faciliter les arbitrages entre les différentes équipes lorsque des priorités, contraintes ou objectifs entrent en conflit.
Challenger les recommandations afin de s'assurer qu'elles répondent aux besoins d'affaires définis et aux objectifs de la transformation.
Maintenir une compréhension intégrée des impacts des décisions prises dans un chantier sur les autres composantes de l'écosystème numérique.
Accélérer la résolution des enjeux nécessitant une décision ou un alignement interfonctionnel.

Business cases et réalisation de la valeur | 15 %

Coordonner, développer et challenger les dossiers d'affaires associés aux principales initiatives de transformation.
Collaborer avec Finance, Analytique et les propriétaires fonctionnels afin de quantifier les investissements, bénéfices attendus et principaux indicateurs de succès.
S'assurer que les hypothèses, coûts et bénéfices associés aux principales décisions sont clairement documentés.
Maintenir une vue consolidée de la valeur attendue du programme et de son évolution au fil des décisions et investissements.
Mettre en place, avec les propriétaires fonctionnels, le suivi permettant de comparer les résultats réalisés aux bénéfices prévus dans les dossiers d'affaires.
Identifier les écarts significatifs et recommander les actions, arbitrages ou décisions nécessaires.

Mesures de succès et d'évaluation de la performance

La performance du rôle sera évaluée principalement selon sa capacité à faire progresser la transformation, accélérer les décisions et assurer une exécution disciplinée du programme. Bien que le rôle contribue à l’atteinte des résultats d’affaires, l’imputabilité des KPIs d’affaires demeure auprès des propriétaires des différentes unités et fonctions concernées

KPIs indicatifs

% des milestones livrés selon l'échéancier
Variance budgétaire du programme
Nombre de risques et décisions critiques
Respect du scope et gestion des changements
Valeur prévue vs valeur réalisée
Satisfaction et alignement des principales parties prenantes

Les ventes numériques, le taux de conversion, la rentabilité et les autres indicateurs opérationnels demeurent des outcomes du programme auxquels le rôle contribue, sans constituer son imputabilité exclusive.

Qualifications :

Baccalauréat en administration des affaires, stratégie, commerce, numérique ou dans un domaine connexe.
De 8 à 12 années d'expérience en transformation, stratégie d'affaires, commerce électronique, consultation, gestion de programme ou dans un domaine connexe.
Expérience significative dans des environnements de transformation complexes et interfonctionnels.
Expérience démontrée dans la coordination de programmes comportant de multiples chantiers, dépendances et parties prenantes.
Solide compréhension du commerce numérique et des principaux leviers commerciaux, opérationnels et technologiques qui le soutiennent.
Expérience dans l'élaboration de stratégies, de dossiers d'affaires et de recommandations destinées à la haute direction.
Capacité démontrée à travailler avec des équipes Produit, Technologie, Finance, Marketing, Marchandisage, Chaîne d'approvisionnement et Opérations.
Expérience en commerce de détail, commerce électronique ou environnement omnicanal

Compétences clés :

Excellente pensée stratégique et fort jugement d'affaires.
Forte capacité d'orchestration et de leadership transversal.
Capacité à influencer et mobiliser sans autorité hiérarchique directe.
Excellente compréhension de la gestion de transformation, des dépendances et des risques.
Capacité à synthétiser des sujets complexes et à formuler des recommandations claires.
Excellentes aptitudes en communication auprès de la haute direction.
Forte orientation vers les résultats, la création de valeur et l'exécution.
Capacité à naviguer dans l'ambiguïté et à faire progresser rapidement les décisions.
Capacité à maintenir une vision globale tout en approfondissant rapidement un enjeu spécifique.
Grande autonomie, rigueur et capacité à gérer simultanément plusieurs priorités

En travaillant chez RONA, vous bénéficierez de nombreux avantages comme :

Un centre de conditionnement physique, des activités sportives et des douches
Un centre de la petite enfance pouvant accueillir 78 enfants
Une cafétéria avec un menu de qualité cuisiné par un chef dédié, des options santé, ainsi que des stations de café Brûleries FARO et Tim Hortons
Des bornes de recharge pour voitures électriques
Des rabais exclusifs aux employé(e)s, en plus d’un rabais de 10 % en magasin (dans toutes les enseignes de RONA)
Des avantages sociaux : régime de retraite, primes annuelles, programme d’encouragement aux études, etc.
Un accès à la plateforme de télémédecine GreenShield+, incluant des consultations virtuelles avec des professionnels de la santé et des services de pharmacie
La possibilité d’évoluer au sein de l’organisation
Un environnement de travail inclusif et sécuritaire
Une sensibilité à l’équilibre travail-vie personnelle
Un employeur engagé dans sa communauté
Et plus encore!

Si vous êtes sélectionné pour une entrevue, veuillez informer notre équipe des ressources humaines pour vos besoins d'aménagements durant le processus d'entrevue. Nous ferons le maximum afin de répondre à vos besoins en matière d'accessibilité.

RONA est déterminée à encourager la diversité et l’inclusion. Nous étudions la demande d’emploi de l’ensemble des candidat(e)s qualifié(e)s, sans égard à leur race, couleur, religion, orientation sexuelle, genre, nationalité d’origine, âge, handicap ou tout autre statut protégé.

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Avantages

Education encouragement program

Parrainage de visa

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Mots-clés

Commerce de détail

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