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Emplois : Canada

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Ajouté il y a 15 jours
Part-Time Sales Associate
JD Sports / Livestock / Size?
Laval, QC
Temps partiel
Communicate on a daily basis with customer service and stores via slack channels and email.
Ajouté il y a 15 jours
Part-Time Back of House Coordinator
JD Sports / Livestock / Size?
Laval, QC
Temps partiel
Communicate on a daily basis with customer service and stores via slack channels and email.
Ajouté il y a 12 jours
Assistant(e) Gérant(e)
Aubainerie - Magasins
Granby, QC
Temps plein
Agir à titre de modèle pour les employés dans l’application des normes de service à la clientèle de Aubainerie;
Ajouté il y a 12 jours
Technicien de chantier H/F
Battlefield Equipment Rentals
Quebec, QC
Temps plein
Soutenir les opérations de la succursale en effectuant des tâches supplémentaires assignées par le directeur de la succursale et directeur de service
Ajouté il y a 9 jours
Chef d'équipe expérience client
sephora.com
Quebec, QC
21,1 $ à 26,4 $ CAD / heure
Temps plein
Il incombe au Chef d'équipe, expérience client de superviser tous les mondes de l’aire de vente d’un magasin Sephora donné. Les mondes de Sephora comprennent notamment la beauté, les soins…
Ajouté il y a 15 jours
Assistant-Gérant
Circle K
Boisbriand, QC
Offrir un excellent service à la clientèle en accueillant chaque client et en leur offrant un produit adapté à leurs besoins;
Ajouté il y a 26 jours
Conseiller.ère mode (Temps partiel) - Dix30
Reitmans (Canada) Ltée/Ltd
Brossard, QC
Temps partiel
En tant que Conseiller.ère mode, vous offrirez un service personnalisé et soutiendrez les opérations quotidiennes afin de garantir un environnement accueillant et axé sur le client. De…
Ajouté il y a 11 jours
Journeyman
TopBuild Corp.
Montreal, QC
Vérifier les spécifications des produits à envoyer aux clients sur les bons de commande générés par le service clientèle. Respecter les spécifications client et les instructions…
Ajouté il y a 3 mois
Associé, expérience client (Opportunités futures) - Laval & environs
TD
Bois-des-Filion, Quebec
Temps partiel
…et approfondis avec nos clients en effectuant de nombreuses opérations de service à la clientèle ainsi que de fournir des renseignements et des conseils sur les services, les produits et…
Ajouté il y a 3 mois
Associé aux ventes de détail à temps plein/Retail Sales Associate, Full Time - Carrefour Laval
Old Navy
Laval, Quebec
Temps plein
…clients. Vous êtes responsable de l'engagement et de la relation client, en leur offrant un service exceptionnel qui contribue à fidéliser la clientèle. Expert(e) produit, vous mettez à…
Ajouté il y a 3 mois
Commercial Banking Advisor- FR
RBC
Quebec, Quebec
Temps plein
…critical member of a results-oriented team, a key member of the Client Relationship Team providing tailored advice to clients. This role will be attractive to individuals who have a passion…
Ajouté il y a 3 mois
Analyste au recouvrement
Brother Canada
Dollard-des-Ormeaux, Quebec
Temps plein
…tout en assurant votre stabilité et en offrant une expérience client…
Ajouté il y a 3 mois
Coordonnateur(trice) Ecommerce Amazon – Opérations, Catalogue & Conformité
ATTITUDE
Montreal, Quebec
Temps plein
Ce rôle est très concret et polyvalent, combinant gestion du catalogue, conformité Amazon Retail, suivi opérationnel et support service-client.
Ajouté il y a 3 mois
Technicien(ne) en pharmacie
Sanavie Inc.
Montreal, Quebec
23 $ CAD / heure
Temps plein
Si vous cherchez un environnement où l’innovation, la collaboration et le service aux patients comptent vraiment, vous serez rapidement chez vous. Une rémunération compétitive sera offerte…
Ajouté il y a 3 mois
Directeur de succursale - Poids lourd
Pneus Ratté
Lévis, Quebec
Temps plein
Quelqu’un qui sait autant mobiliser une équipe que garder les opérations efficaces.
Ajouté il y a 3 mois
Assistante administrative | département habillages de fenêtres sur mesure
Linen Chest
Laval, Quebec
Temps plein
Nous sommes un département spécialisé en habillages de fenêtres sur mesure, offrant un service complet pour accompagner nos clients de la conception à l’installation. En collaboration avec…
Ajouté il y a 3 mois
Caissier/caissière au service à la clientèle
JobsMedia.io
Laval, Quebec
Temps partiel
…fiers de partager notre passion horticole. Choix, qualité et service sont les valeurs au cœur de notre…
Ajouté il y a 3 mois
(CAN) Staff Pharmacist -FR
Walmart Canada
Barrie, Ontario
Temps plein
Assurer un bon service à la clientèle en accueillant et en remerciant chaque client, repérer la marchandise dans l’aire de vente, maintenir un niveau élevé de service à la clientèle et de…
Ajouté il y a 3 mois
Superviseur de Production-EN
CAE
Montreal, Quebec
Temps plein
Votre mission? Assurer les opérations quotidiennes, simplifier l’opérationnel et optimiser les opérations de votre équipe afin de soutenir la croissance de l’entreprise et élever…
Ajouté il y a 4 mois
Gestionnaire de laboratoire - Microbiologie alimentaire
Eurofins EnvironeX
Longueuil, Quebec
Temps plein
Démontrer des aptitudes orientées vers le service client;
Ajouté il y a 3 mois
Planificateur(trice)
LM 1947 Inc.
Montreal, Quebec
Temps plein
Le ou la planificateur(trice) joue un rôle essentiel dans la bonne marche de nos opérations. Véritable chef d’orchestre de la planification, vous assurez le suivi des travaux d’entretien,…
Ajouté il y a 3 mois
Conseiller en Beauté à temps plein
L'OCCITANE Group (B Corp)
Saint-Bruno-de-Montarville, Quebec · St-Bruno-de-Montarville, QC
Temps plein
Soyez l’Hôte/Hôtesse : Accueillez chaque client comme un invité de marque, en lui offrant une hospitalité chaleureuse et une expérience sensorielle unique favorisant des liens authentiques.
Ajouté il y a 3 mois
Superviseur(e) - Centre relations clients
Exo – Réseau de transport métropolitain
Montreal, Quebec
Temps plein
Sous la direction du chef – Centre Relations Clients (CRC), vous assurez la gestion quotidienne des opérations de votre équipe dans un centre de contacts clients en contexte syndiqué. Vous…
Ajouté il y a 1 mois
Associé(e) aux ventes à temps partiel
Pandora
London, ON
Temps partiel
Nous osons ! Nous offrons un potentiel de bonus et un plan 401K pour vous aider à sécuriser votre avenir financier, des crédits de service et des remises sur les produits !
Ajouté il y a 2 mois
Sales Specialist
Match Retail
Gatineau, QC · Ottawa, ON · Kanata, ON
Autre
…strong field execution, data-driven insights, and exceptional client service. Our teams operate nationwide, supporting programs that drive growth, visibility, and performance at…

Reitmans (Canada) Ltée/Ltd

Gérant.e de magasin - Place Alexis Nihon

1500 Avenue Atwater, Montreal, QC, H3Z 1X5, Canada

Type d’emploi: Temps plein
Formation: Diplôme d’études secondaires
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 3 sept. 2026

Postuler À propos de l’employeur

La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

Description de l'entreprise

Avec une forte présence en ligne et plus de 200 magasins d’un océan à l’autre, Reitmans offre une mode ouverte et positive, proposée dans un vaste éventail de tailles allant de 0 à 22 et de XXS à 3X, en coupes Régulier, Petite et Long. Alors que Reitmans célèbre ses 100 ans, le détaillant fièrement canadien poursuit sa mission de longue date : inspirer et soutenir les femmes grâce à une mode inclusive et accessible. Notre force réside dans notre personnel, alors joignez-vous à une marque créative, accueillante et socialement engagée, et bâtissez une carrière qui vous va vraiment bien chez Reitmans.

RCL – Reitmans Canada Limitée est une entreprise fièrement canadienne depuis sa fondation à Montréal, au Québec, en 1926. Elle compte plus de 400 magasins à travers le pays et regroupe trois marques de mode - Reitmans, RW&CO et PENN. Penningtons.

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Description du poste

Sous la direction du ou de la directeur.trice de district, rejoignez une équipe où votre leadership aura un véritable impact! En tant que gérant.e de magasin, vous serez au cœur de l’action : mobiliser votre équipe, inspirer la collaboration, recruter et développer les talents pour bâtir une équipe hautement performante dans une culture axée sur l’excellence et l’engagement. Vous jouerez également un rôle clé dans la performance du magasin : optimiser les résultats, soutenir la croissance de la marque et offrir une expérience client exceptionnelle qui se démarque au quotidien.

Responsabilités clés

Leadership & Coaching: Inspirer et développer une équipe performante dans un environnement sain. Présence active sur le plancher pour guider et motiver.
Expérience client: Offrir une expérience exceptionnelle et prioriser la satisfaction client avant les tâches.
Performance & Analyse: Suivre les indicateurs clés, identifier les opportunités et mettre en œuvre des plans d’action pour optimiser les résultats et soutenir la croissance de la marque.
Recrutement & Développement: Attirer les talents, planifier la relève et créer une équipe hautement performante grâce à la formation et la gestion du rendement.
Opérations: Gérer les stocks, la conformité et les procédures. Démontrer d’excellentes compétences en organisation, gestion du temps, priorisation et multitâche.
Visuel & Mise en marché: Maintenir un environnement attrayant et conforme aux standards de présentation. Optimiser la présentation des produits pour maximiser les ventes et la rentabilité.
Résolution de problème & Adaptabilité: Agir rapidement dans un environnement dynamique en proposant des solutions adaptées et créatives. Transformer les défis en opportunités et contribuer à l’amélioration continue.
Culture & Engagement: Favoriser un environnement positif qui encourage le travail d’équipe, la collaboration et l’engagement des employés. Servir de modèle et assurer le respect du code vestimentaire.
Gestion stratégique: Assurer une couverture optimale du plancher, déléguer efficacement et planifier les horaires selon les besoins réels.
OMNI-Canal: Maximiser ventes et service client en intégrant les solutions omnicanales.

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Qualifications

+3 ans d’expérience en gestion d’équipe dans un environnement axé sur l’expérience client.
Capacité éprouvée à communiquer efficacement et à mobiliser une équipe
Capacité à s’adapter rapidement dans un environnement en constante évolution
Solides compétences en organisation, planification et priorisation
Forte habilité de résolution de problèmes et prise de décisions
Capacité à maintenir un niveau élevé de performance et de qualité même sous pression
Sens du style et connaissance des tendances mode.
Maîtrise des outils technologiques : systèmes POS, ERP, ATS et Suite Microsoft.
Flexibilité horaire : disponible soirs, week-ends et jours fériés.
Capacité à rester debout pendant de longues périodes, à soulever jusqu’à 40 lb (18 kg) et à utiliser un escabeau pouvant atteindre une hauteur maximale de 3 m (10 pieds).
Diplôme d’études secondaires requis.

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Informations supplémentaires

Salaire: 54 000$ - 59 000$ (le taux peut être plus élevé en fonction de l'expérience acquise)

Avantages exclusifs:

Temps libre payé : Jours de maladie, journées flexibles et vacances pour vous permettre de mieux équilibrer travail et vie personnelle !
Bien-être avant tout : Bénéficiez d’un programme complet d’avantages pour prendre soin de vous.
Bonus mensuel : Un potentiel de bonus attractif pour récompenser vos efforts et vos performances exceptionnelles !*
Avancement professionnel : Des opportunités d'évolution de carrière.*
Remboursement des frais de scolarité : Investissez dans votre avenir !*
Du style, des rabais : jusqu’à 70 % sur vos achats personnels dans votre magasin + 50 % sur toutes les autres marques de RCL (Reitmans, RW&CO, PENN. Penningtons). *
Recrutement récompensé : Référez votre réseau professionnel et gagnez des récompenses à chaque embauche réussie – plus vous parrainez, plus vous en profitez ! *

*Certaines conditions s'appliquent.

Reitmans (Canada) Limitée est un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous nous engageons à offrir un lieu de travail diversifié et inclusif pour tous. Nous reconnaissons que notre succès futur dépend des perspectives et des contributions de tous(tes) nos employé(e)s – leurs antécédents, capacités et expériences diversifiées renforcent notre entreprise. Si vous êtes contacté.e pour une offre d’emploi, veuillez nous informer de tous les aménagements nécessaires pour assurer un accès juste et équitable tout au long du processus de recrutement et de sélection. Toutes les informations fournies concernant les aménagements seront traitées de manière confidentielle et utilisées uniquement pour assurer l’accessibilité aux candidats.es.

L’utilisation de l’Intelligence Artificielle peut être utilisée à des fins de présélection.

Nous remercions tous les personnes qui poseront leur candidature. Seuls.es les candidats.es sélectionnés.ées seront contactés.ées.

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What Sets Us Apart

Lire l’offre bilingue complète

Description de l'entreprise

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With a strong online presence and more than 200 stores across the country, Reitmans delivers an open and positive fashion, offering sizes 0–22, XXS–3X, in Regular, Petite, and Tall. As Reitmans celebrates its 100th anniversary, the proudly Canadian retailer continues its long-standing mission to empower and inspire women through inclusive, accessible fashion. Our strength lies in our people, so join a creative, welcoming, and socially minded brand, and build a career that truly fits you at Reitmans.

RCL - Reitmans Canada Limited has been a proudly Canadian company since our founding in Montréal, Quebec since 1926, with over 400 stores across the country and three fashion brands - Reitmans, RW&CO, and PENN. Penningtons.

Description du poste

Responsabilités clés

Leadership & Coaching: Inspirer et développer une équipe performante dans un environnement sain. Présence active sur le plancher pour guider et motiver.
Expérience client: Offrir une expérience exceptionnelle et prioriser la satisfaction client avant les tâches.
Performance & Analyse: Suivre les indicateurs clés, identifier les opportunités et mettre en œuvre des plans d’action pour optimiser les résultats et soutenir la croissance de la marque.
Recrutement & Développement: Attirer les talents, planifier la relève et créer une équipe hautement performante grâce à la formation et la gestion du rendement.
Opérations: Gérer les stocks, la conformité et les procédures. Démontrer d’excellentes compétences en organisation, gestion du temps, priorisation et multitâche.
Visuel & Mise en marché: Maintenir un environnement attrayant et conforme aux standards de présentation. Optimiser la présentation des produits pour maximiser les ventes et la rentabilité.
Résolution de problème & Adaptabilité: Agir rapidement dans un environnement dynamique en proposant des solutions adaptées et créatives. Transformer les défis en opportunités et contribuer à l’amélioration continue.
Culture & Engagement: Favoriser un environnement positif qui encourage le travail d’équipe, la collaboration et l’engagement des employés. Servir de modèle et assurer le respect du code vestimentaire.
Gestion stratégique: Assurer une couverture optimale du plancher, déléguer efficacement et planifier les horaires selon les besoins réels.
OMNI-Canal: Maximiser ventes et service client en intégrant les solutions omnicanales.

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Reporting to the District Manager, join a team where your leadership will truly have an impact! As a Store Manager, you’ll be at the heart of the action: leading and inspiring your team, recruiting and developing talent to build a high-performing team within a culture of excellence and engagement. You’ll also play a key role in driving store performance: optimizing results, supporting brand growth, and delivering an exceptional customer experience.

Key Responsibilities

Leadership & Coaching: Inspire and develop a high-performing team in a positive environment. Maintain an active presence on the sales floor to guide and motivate.
Customer Experience: Deliver an outstanding experience and prioritize customer satisfaction above tasks.
Performance & Analysis: Monitor key metrics, identify opportunities, and implement action plans to optimize results and support brand growth.
Recruitment & Development: Attract top talent, plan succession, and build a high-performing team through training and performance management.
Operations: Manage inventory, compliance, and procedures. Demonstrate strong organizational, time management, prioritization, and multitasking skills.
Visual & Merchandising: Maintain an appealing environment aligned with presentation standards. Optimize product displays to maximize sales and profitability.
Problem-Solving & Adaptability: Act quickly in a dynamic environment by proposing creative, tailored solutions. Turn challenges into opportunities and contribute to continuous improvement.
Culture & Engagement: Foster a positive environment that encourages teamwork, collaboration, and employee engagement. Lead by example and ensure adherence to the dress code.
Strategic Management: Ensure optimal floor coverage, delegate effectively, and plan schedules based on actual needs.
Omni-Channel: Maximize sales and customer service by integrating omnichannel solutions.

Qualifications

+3 ans d’expérience en gestion d’équipe dans un environnement axé sur l’expérience client.
Capacité éprouvée à communiquer efficacement et à mobiliser une équipe
Capacité à s’adapter rapidement dans un environnement en constante évolution
Solides compétences en organisation, planification et priorisation
Forte habilité de résolution de problèmes et prise de décisions
Capacité à maintenir un niveau élevé de performance et de qualité même sous pression
Sens du style et connaissance des tendances mode.
Maîtrise des outils technologiques : systèmes POS, ERP, ATS et Suite Microsoft.
Flexibilité horaire : disponible soirs, week-ends et jours fériés.
Capacité à rester debout pendant de longues périodes, à soulever jusqu’à 40 lb (18 kg) et à utiliser un escabeau pouvant atteindre une hauteur maximale de 3 m (10 pieds).
Diplôme d’études secondaires requis.

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3+ years of team management experience, ideally in fashion retail or equivalent.
Demonstrated communication skills and team mobilization ability
Capability to be flexible and adapt in a fast paced environment
Strong organizational, planning and prioritization skills
Proven problem solving skills and decision making ability
Ability to maintain performance and quality under pressure
Sense of style and solid understanding of the fashion industry.
Proficient in POS, ERP, ATS systems and Microsoft Office Suite.
Flexibility to work a variable schedule (evenings, weekends, holidays) based on business needs.
Ability to stand for extended periods, lift up to 40 lbs (18 kg), and use a step ladder reaching up to 3 m (10 feet).
High school diploma required.

Informations supplémentaires

Ce qui nous distingue

Salaire: 54 000$ - 59 000$ (le taux peut être plus élevé en fonction de l'expérience acquise)

Avantages exclusifs:

Temps libre payé : Jours de maladie, journées flexibles et vacances pour vous permettre de mieux équilibrer travail et vie personnelle !
Bien-être avant tout : Bénéficiez d’un programme complet d’avantages pour prendre soin de vous.
Bonus mensuel : Un potentiel de bonus attractif pour récompenser vos efforts et vos performances exceptionnelles !*
Avancement professionnel : Des opportunités d'évolution de carrière.*
Remboursement des frais de scolarité : Investissez dans votre avenir !*
Du style, des rabais : jusqu’à 70 % sur vos achats personnels dans votre magasin + 50 % sur toutes les autres marques de RCL (Reitmans, RW&CO, PENN. Penningtons). *
Recrutement récompensé : Référez votre réseau professionnel et gagnez des récompenses à chaque embauche réussie – plus vous parrainez, plus vous en profitez ! *

*Certaines conditions s'appliquent.

L’utilisation de l’Intelligence Artificielle peut être utilisée à des fins de présélection.

Nous remercions tous les personnes qui poseront leur candidature. Seuls.es les candidats.es sélectionnés.ées seront contactés.ées.

=====

What Sets Us Apart

Salary: $54,000 - $59,000 (rate may be greater based on relevant experience)

Exclusive Benefits:

Paid Time Off: Sick days, flexible days, and vacation to help you achieve a better work-life balance.
Well-being first: Access a comprehensive benefits program designed to take care of you.
Monthly Bonus: Attractive bonus potential to reward your efforts and outstanding performance! *
Career Advancement: Opportunities for professional growth and career development.*
Tuition Reimbursement: Invest in your future with financial support for your education.*
Enjoy up to 70% off on your personal in-store purchases and 50% off all RCL brands (Reitmans, RW&CO, PENN. Penningtons)
Generous Referral Policy: Refer your professional network and earn rewards for every successful hire – the more you refer, the more you earn! *

*Certain conditions apply

Reitmans (Canada) Limited is an equal opportunity employer committed to a diverse, inclusive, and accessible workplace where everyone belongs. If you are contacted for an employment opportunity, please advise us of any accommodation required throughout the recruitment process. All information provided will be kept confidential and used solely to support an accessible candidate's experience.

The use of Artificial Intelligence may be used for candidate screening purposes.

We thank all applicants. Only selected candidates will be contacted.

#RCLInd

Type d’entreprise: Magasin - Reitmans

Identification du service: 0226 - Pl Alexis Nihon-RE

Type d’emploi: Remplacement

Statut: Permanent

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Avantages

Comprehensive benefits program

Parrainage de visa

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Mots-clés

Commerce de détail

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