Trouvez un emploi au Canada.

331 349 offres dans notre réseau canadien. Comment nous comptons

Emplois : Canada

Enregistrer cette recherche

Ajouté il y a 6 jours
Assistant(e)-Gérant(e) -ACT
Couche-Tard
Sainte-Martine, QC
Temps plein
Ajouté il y a 7 jours
Ingénieur.e de chantier – Projet éloigné
Technopref Industries Inc.
Saint-Eugène-de-Guigues, QC
Temps plein
…personne retenue travaillera en étroite collaboration avec le gérant de projet, les équipes de chantier, les sous-traitants, le surveillant et les représentants du client. Elle devra…
Ajouté il y a 7 jours
Boulangerie Commis et deuxième responsable du rayon, boulangerie
Sobeys
Rothesay, NB
Temps plein
…le rayon de la boulangerie et le personnel en l’absence du gérant ou de la gérante de la boulangerie. Contribuez activement à un environnement propice à la mobilisation des employés et des…
Ajouté il y a 7 jours
Assistant·e gerant·e en magasin
Goodwill Renaissance Quebec
Montreal, QC
Temps plein
Ce que nous offrons pour nos Assistant·e gérant·e de magasin
Ajouté il y a 7 jours
Assistant·e gerant·e de magasin
Goodwill Renaissance Quebec
Quebec, QC
Temps plein
Ce que nous offrons pour nos Assistant·e gérant·e de magasin
Ajouté il y a 7 jours
Assistant·e gerant·e de magasin
Goodwill Renaissance Quebec
Montreal, QC
Temps plein
Ce que nous offrons pour nos Assistant·e gérant·e de magasin
Ajouté il y a 7 jours
Assistant·e gerant·e de magasin
Goodwill Renaissance Quebec
Saint-Bruno, QC
Temps plein
Ce que nous offrons pour nos Assistant·e gérant·e de production
Ajouté il y a 7 jours
Assistant(e) de portefeuille, Hiver 2027 (Co-op/Stage), Brossard - 4 mois
BMO Groupe financier
Brossard, QC
Temps plein
Offrir un service exceptionnel en répondant aux demandes des clients, en gérant leurs requêtes et en veillant à ce que leurs besoins soient satisfaits de façon efficace et professionnelle.
Ajouté il y a 7 jours
Assistant de portefeuille, Hiver 2027 (co-op/stage), Montréal - 4 mois
BMO Groupe financier
Montreal, QC
Temps plein
Offrir un service exceptionnel en répondant aux demandes des clients, en gérant leurs requêtes et en veillant à ce que leurs besoins soient satisfaits de façon efficace et professionnelle.
Ajouté il y a 7 jours
Gérant(e) de projets - Fabrication sur mesure et chantier
Julien
Quebec, QC
Temps plein
Comme gérant(e) de projets - Fabrication sur mesure et chantier, vous êtes la personne qui garde le fil du début à la fin. Vous participer à faire avancer les projets, coordonner les…
Ajouté il y a 7 jours
Gérant.e adjoint.e - Place Rosemère
RW&CO
Rosemère, QC
Temps plein
Ajouté il y a 7 jours
Gérant.e adjoint.e - Carrefour Laval
RW&CO
Laval, QC
Temps plein
Ajouté il y a 7 jours
Commis épicerie temps partiel
Metro Inc.
Montreal, QC
Temps partiel
…autre produit vendu par son département, commandées par le·la gérant·e du département ou l’assistant·e gérant·e…
Ajouté il y a 7 jours
GÉRANT.E
La Vie En Rose
Montreal, QC
Autre
Ajouté il y a 7 jours
Gérant.e adjoint.e - Les Promenades Gatineau
RW&CO
Gatineau, QC
Temps plein
Ajouté il y a 7 jours
Gérant.e adjoint.e - Centre Carnaval LaSalle
Reitmans (Canada) Ltée/Ltd
Montreal, QC
Temps plein
Ajouté il y a 23 jours
Assistant·e gérant·e de projets - Civil & Infrastructure
Pomerleau
Montreal, QC
Temps plein
En tant qu'Assistant·e Gérant·e de projets au sein de l'équipe Civil & Infrastructure de Pomerleau, vous allez collaborer avec l'équipe de chantier en coordonnant les activités en liées au…
Ajouté il y a 1 mois
DYNAMITE - Associé (e) aux ventes Temps partiel - Rue Sainte-Catherine
Groupe Dynamite
Montreal, QC
Relevant du / de la Gérant (e) de magasin, votre responsabilité principale en tant qu’associé (e) aux ventes sera de fournir une expérience de magasinage exceptionnelle à chaque cliente et…
Ajouté il y a 7 jours
DYNAMITE - Associé (e) aux ventes Temps partiel - Quartier DIX30
Groupe Dynamite
Brossard, QC
Relevant du / de la Gérant (e) de magasin, votre responsabilité principale en tant qu’associé (e) aux ventes sera de fournir une expérience de magasinage exceptionnelle à chaque cliente et…
Ajouté il y a 7 jours
DYNAMITE - Associé (e) aux ventes Temps plein - Quartier DIX30
Groupe Dynamite
Brossard, QC
Temps plein
Relevant du / de la Gérant (e) de magasin, votre responsabilité principale en tant qu’associé (e) aux ventes sera de fournir une expérience de magasinage exceptionnelle à chaque cliente et…
Ajouté il y a 7 jours
DYNAMITE - Associé (e) aux opérations Temps plein - Quartier DIX30
Groupe Dynamite
Brossard, QC
Temps plein
Relevant du / de la Gérant (e) de magasin, votre priorité en tant qu’Associé (e) aux opérations est d’offrir du soutien à l’équipe afin de maximiser les ventes et la rentabilité de…
Ajouté il y a 7 jours
DYNAMITE - Chef d'équipe - Temps plein - Galeries d'Anjou
Groupe Dynamite
Montreal, QC
Temps plein
Relevant du / de la Gérant (e) du magasin, votre objectif principal en tant que Chef d’équipe est de contribuer au succès de votre magasin en favorisant une expérience de magasinage…
Ajouté il y a 7 jours
GARAGE - Chef d'équipe - Ventes - Temps plein - Galeries Terrebonne
Groupe Dynamite
Terrebonne, QC
Temps plein
Relevant du / de la Gérant (e) du magasin, votre objectif principal en tant que Chef d’équipe, Ventes est de promouvoir une expérience de magasinage positive, tout en menant et inspirant…
Ajouté il y a 7 jours
Coordonnateur·rice aux Opérations - Épicerie
Super C
Montreal, QC
Temps plein
Planifie et coordonne les activités d'une équipe de commis d'épicerie en fonction des objectifs établis par le·la gérant·e et en respectant la convention collective en vigueur.
Ajouté il y a 7 jours
Assistant·e Gérant·e - Épicerie
Super C
Montreal, QC
Temps plein
Titre du poste : Assistant·e Gérant·e - Épicerie

Reitmans (Canada) Ltée/Ltd

Gérant.e adjoint.e - Centre Carnaval LaSalle

401 Boulevard Newman, Montreal, QC, H8R 4A5, Canada

Salaire: Salaire: 45 000$ - 54 000$ (le taux peut être plus élevé en fonction de l'expérience acquise)
Type d’emploi: Temps plein
Expérience: +2 ans d’expérience en gestion ou en supervision d’équipe dans un environnement de vente au détail ou orienté client.
Langue de l’annonce: Français
Publié: 14 sept. 2026

Postuler À propos de l’employeur

La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Description originale de l’offre

Description de l'entreprise

PENN. Penningtons est le chef de file de la mode taille plus au Canada. Fiers de promouvoir la diversité corporelle et l’inclusivité des tailles, nous sommes des partenaires dévoués et des alliés pour nos clientes. Nous encourageons les femmes à être audacieuses et à voir la mode comme une véritable célébration de soi. Si vous êtes passionné·e par l'acceptation de soi et refusez de faire des compromis sur votre style ou votre carrière, postulez dès aujourd'hui!

RCL – Reitmans Canada Limitée est une entreprise fièrement canadienne depuis sa fondation à Montréal, au Québec, en 1926. Elle compte plus de 400 magasins à travers le pays et regroupe trois marques de mode - Reitmans, RW&CO et PENN. Penningtons.

Description du poste

En tant que Gérant.e adjoint.e de magasin, vous contribuerez à la gestion des opérations quotidiennes tout en motivant votre équipe, en favorisant la collaboration et en soutenant une culture axée sur l’engagement et l’excellence. Vous participerez à des initiatives clés visant à améliorer la performance du magasin, renforcer la marque et offrir à chaque client une expérience exceptionnelle.

Responsabilités clés

Soutien et Coaching d’équipe : Soutenir et motiver l’équipe pour atteindre les objectifs du magasin. Maintenir une présence active sur le plancher pour guider et coacher.
Expérience client : Offrir une expérience client exceptionnelle et prioriser la satisfaction avant les tâches.
Suivi de la performance : Surveiller les indicateurs clés (KPI), identifier les opportunités et recommander des actions pour soutenir les objectifs du magasin et la croissance de la marque.
Soutien et développement des talents : Participer au recrutement, à l’intégration et à la formation des membres de l’équipe. Contribuer à la planification de la relève et aux processus de gestion de la performance.
Opérations : Soutenir la gestion des stocks, la conformité et les procédures. Faire preuve de solides compétences organisationnelles, de gestion du temps et de priorisation.
Visuel et marchandisage : Maintenir un environnement attrayant conforme aux normes de présentation. Optimiser l’affichage des produits pour maximiser les ventes et la rentabilité.
Résolution de problèmes et adaptabilité : Réagir rapidement dans un environnement dynamique en proposant des solutions créatives et adaptées. Transformer les défis en opportunités et contribuer à l’amélioration continue.
Culture et engagement : Favoriser un environnement positif qui encourage le travail d’équipe, la collaboration et l’engagement des employés. Donner l’exemple et veiller au respect des normes de l’entreprise.
Planification et soutien au plancher : Aider à planifier une couverture efficace du plancher, organiser les tâches quotidiennes et déléguer au besoin pour assurer des opérations fluides.
Omni-Canal : Soutenir les initiatives omnicanales pour maximiser les ventes et offrir une expérience client fluide.

Qualifications

+2 ans d’expérience en gestion ou en supervision d’équipe dans un environnement de vente au détail ou orienté client.
Capacité à offrir une expérience client exemplaire et à mobiliser son équipe afin d’adhérer aux plus hauts standards de service.
Solides compétences en organisation, planification et priorisation.
Capacité à maintenir un niveau élevé de performance et de qualité même sous pression.
Capacité à diriger une équipe vers l’atteinte des objectifs.
Solides compétences pour générer des performances élevées en vente.
Excellente aptitude à gérer plusieurs tâches simultanément dans un environnement en constante évolution.
Passion pour la mode: bon sens du style et connaissance des tendances mode.
Maîtrise des outils technologiques : systèmes POS, ERP, ATS et Suite Microsoft.
Flexibilité horaire : disponible soirs, week-ends et jours fériés.
Capacité à rester debout pendant de longues périodes, à soulever jusqu’à 40 lb (18 kg) et à utiliser un escabeau pouvant atteindre une hauteur maximale de 3 m (10 pieds).
Diplôme d’études secondaires requis.

Informations supplémentaires

Ce qui nous distingue

Salaire: 45 000$ - 54 000$ (le taux peut être plus élevé en fonction de l'expérience acquise)

Avantages exclusifs:

Temps libre payé: Jours de maladie, journées flexibles et vacances pour vous permettre de mieux équilibrer travail et vie personnelle
Bien-être avant tout: Bénéficiez d’un programme complet d’avantages pour prendre soin de vous
Bonus mensuel*: Un potentiel de bonus attractif pour récompenser vos efforts et vos performances exceptionnelles !
Avancement professionnel*: Des opportunités d'évolution de carrière
Remboursement des frais de scolarité*: Investissez dans votre avenir !
Jusqu’à 70 % de rabais* sur vos achats personnels dans votre magasin et 50 % de rabais sur toutes les marques de RCL (Reitmans, RW&CO, PENN. Penningtons).
Recrutement récompensé*: Référez votre réseau professionnel et gagnez des récompenses à chaque embauche réussie – plus vous parrainez, plus vous en profitez !

*Certaines conditions s'appliquent

Reitmans (Canada) Limitée est un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous nous engageons à offrir un lieu de travail diversifié et inclusif pour tous. Nous reconnaissons que notre succès futur dépend des perspectives et des contributions de tous(tes) nos employé(e)s – leurs antécédents, capacités et expériences diversifiées renforcent notre entreprise. Si vous êtes contacté(e) pour une offre d’emploi, veuillez nous informer de tous les aménagements nécessaires pour assurer un accès juste et équitable tout au long du processus de recrutement et de sélection. Toutes les informations fournies concernant les aménagements seront traitées de manière confidentielle et utilisées uniquement pour assurer l’accessibilité aux candidat(e)s.

L’utilisation de l’Intelligence Artificielle peut être utilisée à des fins de présélection.

Nous remercions tous les personnes qui poseront leur candidature. Seuls.es les candidats.es sélectionnés.ées seront contactés.ées.

Type d’entreprise: Magasin - Penningtons

Identification du service: 5129 - Ctr Carnaval LaSalle-PE

Type d’emploi: Nouveau poste – magasins

Statut: Permanent

Postuler À propos de l’employeur

En savoir plus sur ce poste

Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre

Mots-clés

Commerce de détail

Signaler cette offre