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Emplois : Canada

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Ajouté il y a 19 jours
A
Gestionnaire de performance , Sherbrooke (Estrie)/Drummondville (Centre-du-Québec)
AutoTrader.ca
Drummondville, QC
- Temps plein
…over 25 million monthly visits. Through AutoSync, we provide software solutions to 3,500+ dealers, streamlining their operations, marketing, and sales. Dealertrack Canada is the country’s…
Ajouté il y a 19 jours
A
Gestionnaire de performance , Sherbrooke (Estrie)/Drummondville (Centre-du-Québec)
AutoTrader.ca
Sherbrooke, QC
- Temps plein
…over 25 million monthly visits. Through AutoSync, we provide software solutions to 3,500+ dealers, streamlining their operations, marketing, and sales. Dealertrack Canada is the country’s…
Ajouté il y a 19 jours
Gestionnaire de Clinique (Applications générales) / Practice Manager (General Applications)
Royal Vet
Montreal, QC
Administrer le logiciel de gestion (Practice Management Software), le mettre à jour et l'adapter aux besoins évolutifs de l'équipe
Ajouté il y a 19 jours
Customer Success Manager (Transformation Advisor) | Gestionnaire de la réussite client (conseiller en transformation), Independent Software Vendor (ISV)
Amazon
Toronto, ON · Montreal, QC
AWS Canada is looking for a Customer Success Manager (CSM) to join our Independent Software Vendor (ISV) team, a role at the intersection of technology strategy, business transformation,…
Ajouté il y a 19 jours
PC
Highway Design Engineer – Eastern Canada Region | Ingénieur(e) en conception routière – Région de l’Est du Canada
Parsons Corporation
Ottawa, ON
- Temps plein
…transportation practice across Ontario. Reporting to the Area Manager – Highway Lead – Easter and Northern Ontario, and working under the direction of Project Managers and Senior Engineers,…
Ajouté il y a 19 jours
MT
Bilingual Inside Account Manager
MT Talent Solutions Inc.
Quebec, QC
- Temps plein
Bilingual Inside Account Manager /Représentant(e) des ventes internes
Ajouté il y a 19 jours
C
C-GE-470 - Spécialiste d’intégration Défense et sécurité-EN
CAE
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 19 jours
P
SAP Data Management Senior Manager
PwC
Toronto, ON · Ottawa, ON · Vancouver, BC · Calgary, AB
- Temps plein
…efficiency. These individuals analyse client needs, implement software solutions, and provide training and support for seamless integration and utilisation of business applications,…
Ajouté il y a 19 jours
C
C-GE-470 - Spécialiste d’intégration Défense et sécurité
CAE
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 19 jours
Research Assistant 2 - TAY Cohort Study
CAMH
Toronto, ON
…and functional outcomes. Reporting to the Research Operations Manager and working closely with the study team, you will support coordination of recruitment and retention of study…
Ajouté il y a 21 jours
R(
Gérant.e adjoint.e - Carrefour Laval
Reitmans (Canada) Ltée/Ltd
Laval, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
P&
Analyste fonctionnel SAP SD | SAP SD functional analyst
Pratt & Whitney
Longueuil, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 22 jours
A
Product Management Intern, Stagiaire Gestion de Produit
Autodesk
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 22 jours
MS
Programme Operateur vers DG | Operator to Managing Director Fellowship
Manos Software Group
Montreal, QC
- Temps plein
…combine hands-on operational work with targeted leadership development, positioning yourself for advancement to a Managing Director role within 12-24 months based on…
Ajouté il y a 23 jours
PC
Area Manager - Highway Lead - Eastern & Northern Ontario | Directeur(trice) de secteur – Infrastructures Routières - Ontario
Parsons Corporation
Kingston, ON · Toronto, ON · Ottawa, ON · Oakville, ON · Markham, ON · Montreal, QC
- Temps plein
Area Manager - Highway Lead - Eastern and Northern Ontario
Ajouté il y a 22 jours
PC
Area Manager - Highway Lead - Eastern & Northern Ontario | Directeur(trice) de secteur – Infrastructures Routières - Ontario
Parsons Corporation
Toronto, ON
- Temps plein
Area Manager - Highway Lead - Eastern and Northern Ontario
Ajouté il y a 22 jours
JP
Gestionnaire de Projet II - Project Manager II
Jubilant Pharma Limited
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 23 jours
M
Scrum Master
McKesson
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 22 jours
CE
Engagement Manager - Aerospace Sector
Capgemini Engineering
Montreal, QC
- 76 336 $ à 166 552 $ CAD / an
- Temps plein
…From autonomous cars to life-saving robots, our digital and software technology experts think outside the box as they provide unique R&D and engineering services across all industries. Join…
Ajouté il y a 22 jours
Programme Operateur vers DG | Operator to Managing Director Fellowship
Valsoft Corporation
Montreal, QC
…combine hands-on operational work with targeted leadership development, positioning yourself for advancement to a Managing Director role within 12-24 months based on…
Ajouté il y a 23 jours
C
Engagement Manager - Aerospace Sector
Capgemini
Montreal, QC
- 76 336 $ à 166 552 $ CAD / an
…From autonomous cars to life-saving robots, our digital and software technology experts think outside the box as they provide unique R&D and engineering services across all industries. Join…
Ajouté il y a 23 jours
EP
Project Estimation Manager [On-Site, Hybrid or Remote] - Gestionnaire Estimation des Projets [Sur Place, Hybride ou Télétravail] |
EDF power solutions
Montreal, QC
- Temps plein
Scope of Job: The Project Estimation Manager will play a critical role in driving the successful development, evaluation, and implementation of renewable energy projects within the Project…
Ajouté il y a 22 jours
BL
Manager, Business Development
Borden Ladner Gervais LLP (BLG)
Toronto, ON
- 90 000 $ à 110 000 $ CAD / an
- Temps plein
Reporting into the Director, Business Development – Disputes, the Manager Business Development – Disputes, provides strategic advice and practical support to execute the objectives of the…
Ajouté il y a 23 jours
BL
Manager, Business Development – Disputes / Gestionnaire, Développement des affaires – Litiges
Borden Ladner Gervais LLP (BLG)
Toronto, ON · Ottawa, ON · Montreal, QC · Vancouver, BC · Calgary, AB
- Temps plein
Reporting into the Director, Business Development – Disputes, the Manager Business Development – Disputes, provides strategic advice and practical support to execute the objectives of the…
Ajouté il y a 22 jours
IA
Gestionnaire des appels d'offres/BID Manager
ISC Applied Systems Corp ~ The Passenger Experience
Pointe-Claire, QC
- Temps plein
The Bid Manager's mission is to prepare and submit technical and commercial proposals, bids, tenders or other forms of expressions of interest to ISC’s clients per ISC’s internal process.

Reitmans (Canada) Ltée/Ltd

Gérant.e adjoint.e - Carrefour Laval

3035 Boulevard le Carrefour, Laval, QC, H7T 1C8, Canada

Salaire: 45 000$ - 54 000$ (le taux peut être plus élevé en fonction de l'expérience acquise) · Temps plein

Postuler À propos de l’employeur

La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Détails de l’emploi

Salaire: Salaire: 45 000$ - 54 000$ (le taux peut être plus élevé en fonction de l'expérience acquise)
Type d’emploi: Temps plein
Expérience: +2 ans d’expérience en gestion ou en supervision d’équipe dans un environnement de vente au détail ou orienté client.
Langue de l’annonce: Français
Publié: 17 sept. 2026

Description originale de l’offre

Description de l'entreprise

Avec une forte présence en ligne et plus de 200 magasins d’un océan à l’autre, Reitmans offre une mode ouverte et positive, proposée dans un vaste éventail de tailles allant de 0 à 22 et de XXS à 3X, en coupes Régulier, Petite et Long. Alors que Reitmans célèbre ses 100 ans, le détaillant fièrement canadien poursuit sa mission de longue date : inspirer et soutenir les femmes grâce à une mode inclusive et accessible. Notre force réside dans notre personnel, alors joignez-vous à une marque créative, accueillante et socialement engagée, et bâtissez une carrière qui vous va vraiment bien chez Reitmans.

RCL – Reitmans Canada Limitée est une entreprise fièrement canadienne depuis sa fondation à Montréal, au Québec, en 1926. Elle compte plus de 400 magasins à travers le pays et regroupe trois marques de mode - Reitmans, RW&CO et PENN. Penningtons.

Description du poste

En tant que Gérant.e adjoint.e de magasin, vous contribuerez à la gestion des opérations quotidiennes tout en motivant votre équipe, en favorisant la collaboration et en soutenant une culture axée sur l’engagement et l’excellence. Vous participerez à des initiatives clés visant à améliorer la performance du magasin, renforcer la marque et offrir à chaque client une expérience exceptionnelle.

Responsabilités clés

Soutien et Coaching d’équipe : Soutenir et motiver l’équipe pour atteindre les objectifs du magasin. Maintenir une présence active sur le plancher pour guider et coacher.
Expérience client : Offrir une expérience client exceptionnelle et prioriser la satisfaction avant les tâches.
Suivi de la performance : Surveiller les indicateurs clés (KPI), identifier les opportunités et recommander des actions pour soutenir les objectifs du magasin et la croissance de la marque.
Soutien et développement des talents : Participer au recrutement, à l’intégration et à la formation des membres de l’équipe. Contribuer à la planification de la relève et aux processus de gestion de la performance.
Opérations : Soutenir la gestion des stocks, la conformité et les procédures. Faire preuve de solides compétences organisationnelles, de gestion du temps et de priorisation.
Visuel et marchandisage : Maintenir un environnement attrayant conforme aux normes de présentation. Optimiser l’affichage des produits pour maximiser les ventes et la rentabilité.
Résolution de problèmes et adaptabilité : Réagir rapidement dans un environnement dynamique en proposant des solutions créatives et adaptées. Transformer les défis en opportunités et contribuer à l’amélioration continue.
Culture et engagement : Favoriser un environnement positif qui encourage le travail d’équipe, la collaboration et l’engagement des employés. Donner l’exemple et veiller au respect des normes de l’entreprise.
Planification et soutien au plancher : Aider à planifier une couverture efficace du plancher, organiser les tâches quotidiennes et déléguer au besoin pour assurer des opérations fluides.
Omni-Canal : Soutenir les initiatives omnicanales pour maximiser les ventes et offrir une expérience client fluide.

Qualifications

+2 ans d’expérience en gestion ou en supervision d’équipe dans un environnement de vente au détail ou orienté client.
Capacité à offrir une expérience client exemplaire et à mobiliser son équipe afin d’adhérer aux plus hauts standards de service.
Solides compétences en organisation, planification et priorisation.
Capacité à maintenir un niveau élevé de performance et de qualité même sous pression.
Capacité à diriger une équipe vers l’atteinte des objectifs.
Solides compétences pour générer des performances élevées en vente.
Excellente aptitude à gérer plusieurs tâches simultanément dans un environnement en constante évolution.
Passion pour la mode: bon sens du style et connaissance des tendances mode.
Maîtrise des outils technologiques : systèmes POS, ERP, ATS et Suite Microsoft.
Flexibilité horaire : disponible soirs, week-ends et jours fériés.
Capacité à rester debout pendant de longues périodes, à soulever jusqu’à 40 lb (18 kg) et à utiliser un escabeau pouvant atteindre une hauteur maximale de 3 m (10 pieds).
Diplôme d’études secondaires requis.

Informations supplémentaires

Ce qui nous distingue

Salaire: 45 000$ - 54 000$ (le taux peut être plus élevé en fonction de l'expérience acquise)

Avantages exclusifs:

Temps libre payé: Jours de maladie, journées flexibles et vacances pour vous permettre de mieux équilibrer travail et vie personnelle
Bien-être avant tout: Bénéficiez d’un programme complet d’avantages pour prendre soin de vous
Bonus mensuel*: Un potentiel de bonus attractif pour récompenser vos efforts et vos performances exceptionnelles !
Avancement professionnel*: Des opportunités d'évolution de carrière
Remboursement des frais de scolarité*: Investissez dans votre avenir !
Jusqu’à 70 % de rabais* sur vos achats personnels dans votre magasin et 50 % de rabais sur toutes les marques de RCL (Reitmans, RW&CO, PENN. Penningtons).
Recrutement récompensé*: Référez votre réseau professionnel et gagnez des récompenses à chaque embauche réussie – plus vous parrainez, plus vous en profitez !

*Certaines conditions s'appliquent

Reitmans (Canada) Limitée est un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous nous engageons à offrir un lieu de travail diversifié et inclusif pour tous. Nous reconnaissons que notre succès futur dépend des perspectives et des contributions de tous(tes) nos employé(e)s – leurs antécédents, capacités et expériences diversifiées renforcent notre entreprise. Si vous êtes contacté(e) pour une offre d’emploi, veuillez nous informer de tous les aménagements nécessaires pour assurer un accès juste et équitable tout au long du processus de recrutement et de sélection. Toutes les informations fournies concernant les aménagements seront traitées de manière confidentielle et utilisées uniquement pour assurer l’accessibilité aux candidat(e)s.

L’utilisation de l’Intelligence Artificielle peut être utilisée à des fins de présélection.

Nous remercions tous les personnes qui poseront leur candidature. Seuls.es les candidats.es sélectionnés.ées seront contactés.ées.

Type d’entreprise: Magasin - Reitmans

Identification du service: 0420 - Carr Laval-RE

Type d’emploi: Remplacement

Statut: Permanent

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Avantages

Comprehensive benefits program

Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre

Mots-clés

Commerce de détail

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