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Emplois : Canada

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Ajouté il y a 2 mois
Chargé(e) de développement terrain - Montréal, Canada
Linkor Business Intelligence
Montreal, Quebec
Stage
Vous serez invité à un Entretien téléphonique puis entretien en ligne avec la responsable des ressources humaines
Ajouté il y a 18 jours
Technicien en entretien sur place (Field Service Technician), Montreal, QC
Getinge
Montreal, QC
Technicien en entretien sur place, Soins de santé et sciences de la vie
Ajouté il y a 2 mois
DESSINATEUR (TRICE) INSTRUMENTATION , CONTRÔLE ET ÉLECTRICITÉ
Kruger Inc.
Trois-Rivières, Quebec
Temps plein
Sous la supervision du gestionnaire responsable, le ou la dessinateur(trice) industriel(le) est responsable de la réalisation, de la mise à jour et du maintien des dessins techniques et…
Ajouté il y a 2 mois
Mineur(-euse) de relève- FR
IAMGOLD Corporation
Rouyn-Noranda, Quebec
Temps plein
…détermination à mettre en œuvre des pratiques d’exploitation minière responsable et durable et notre engagement Zéro Incident®, qui veille à ce que nous nous efforcions à continuellement…
Ajouté il y a 2 mois
Chargé(e) de projets techniques, industriels et des opérations (bilingue)
SGS
Quebec, Quebec
Temps plein
Sous la supervision du directeur des opérations, le titulaire du poste est responsable de la coordination et de l’exécution appropriée d’activités techniques plus complexes, ainsi que de la…
Ajouté il y a 1 mois
Représentant de compte - Smurfit-Westrock La Tuque
Solenis
Canada
Temps plein
Le ou la titulaire du poste est principalement responsable de créer de la valeur pour le client qui lui est attribué grâce à son soutien technique, tout en identifiant de nouvelles…
Ajouté il y a 2 mois
Ingénieur(e) responsable en inspection (IRI) - structures de transports (Ponts et ouvrages d’art)
Tetra Tech
Montreal, Quebec
Temps plein
L’ingénieur responsable des inspections (IRI) occupe un rôle stratégique au cœur de la sécurité et de la pérennité des ponts, tunnels et autres ouvrages d’art. En mettant à profit son…
Ajouté il y a 2 mois
Chef de Projet Opérationnel - Montréal, Canada
Linkor Business Intelligence
Montreal, Quebec
Stage
Vous serez invité à un Entretien téléphonique puis entretien en ligne avec la responsable des ressources humaines
Ajouté il y a 2 mois
Chargé(e) de développement terrain - Montréal, Canada
Linkor Business Intelligence
Montreal, Quebec
Stage
Vous serez invité à un Entretien téléphonique puis entretien en ligne avec la responsable des ressources humaines
Ajouté il y a 2 mois
Technicien(ne) en traitement des eaux – Sept-Îles
NORDIKeau inc.
Joliette, Quebec
Temps plein
À titre de Technicien(ne) en traitement des eaux, tu seras responsable d’assurer l’opération, l’entretien et l’optimisation de procédés de traitement des eaux, et ce pour notre division du…
Ajouté il y a 1 mois
Gestionnaire de cas Infirmière de terrain bilingue/ Bilingual Field Nurse Case Manager (QC)
Sentrex Health Solutions
Markham, ON · Montreal, QC
Temps plein
L’infirmière ou l’infirmier gestionnaire de cas sur le terrain fait partie intégrante de l’équipe responsable de la coordination et de la prestation des services dans le cadre des…
Ajouté il y a 2 mois
Technicien·ne en construction
Canadian Armed Forces | Forces armées canadiennes
Calgary, Alberta
Temps plein
Le poste de technicien·ne en construction est l’un des sept postes techniques du domaine de la construction responsable de la prestation de tous les services techniques liés au génie…
Ajouté il y a 2 mois
Manager, Professional Services - Application Development / Responsable des services professionnels – Développement d’applications
Insurity
Canada
Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
Gestionnaire de produit - Mobilité vidéo / Product Line Manager - Video Mobility
Genetec
Montreal, Quebec
Temps plein
Notre équipe est responsable de faire évoluer notre offre de mobilité vidéo afin de répondre aux besoins d'un marché en pleine transformation. Nous développons des solutions qui permettent…
Ajouté il y a 3 mois
Superviseur traitement des sols H/F
Ortec Group
Montreal, Quebec
Temps plein
…périmètre et l'encadrement du personnel exécutant celles-ci. Il est responsable de l’exécution des tâches planifiées, du respect des normes SST et de la conformité. Il gère aussi les…
Ajouté il y a 25 jours
Resident Maintenance Technician
KION Group
Montreal, QC · DEMATIC Montreal
Temps plein
La société Dematic recrute actuellement un Technicien régional de maintenance résidentielle. Sous la direction du Responsable principal des services sur le terrain, ce poste assure…
Ajouté il y a 7 jours
Multi Unit Manager
Real Fruit Bubble Tea
Quebec, QC
Temps plein
Il s’agit d’un rôle très terrain, où la majorité du temps est passée en succursale aux côtés des membres de l’équipe (barista, préparation, entretien, etc.), afin d’assurer l’excellence…
Ajouté il y a 2 mois
Ingénieur(e) principal(e), Électrification du transport collectif et des flottes
WSP in Canada
Montreal, Quebec
Temps plein
…installations complexes : espaces administratifs, ateliers d’entretien, systèmes CVCA, éclairage et infrastructures de recharge de véhicules…
Ajouté il y a 1 mois
Opérateur d'usine
Enviri Corporation
Contrecoeur, QC
Temps plein
…stockage radial à haute capacité. Dans ce rôle, vous serez responsable de superviser le flux automatisé des matériaux en vrac, d’ajuster les configurations des tas à l’aide des commandes…
Ajouté il y a 3 mois
Chauffeur-livreur Classe 1 - Swing - Prime de signature de 3 000$!!!
Waste Management, Inc. (WM)
Saint-Rémi, QC
Temps plein
…feuilles d'itinéraire, les VCR précédents, etc., fournis par le responsable/superviseur des transports ou le…
Ajouté il y a 1 mois
Représentant aux ventes H/F
Battlefield Equipment Rentals
Baie-Comeau, QC · Sept-Îles, QC
Temps plein
…messages créatifs pour la prospection, la synthèse des notes d’entretien ou la transcription des vérifications de références), l’IA n’est jamais le décideur. Les CV et les informations des…
Ajouté il y a 3 mois
Superviseur(e) aux opérations forestières
Fédération québécoise des coopératives forestières (FQCF)
La Patrie, Quebec
33,74 $ à 39,53 $ CAD / heure
Temps plein
…Du Directeur Technique, La Personne Titulaire Du Poste Sera Responsable…
Ajouté il y a 3 mois
Conducteur Citerne Aliment Vrac (F/H) ©
Terrena
Laval, Quebec
Temps plein
Vous rejoignez Hugo, Responsable Transport, et une équipe solide de 12 chauffeurs expérimentés sur le site de Laval.
Ajouté il y a 3 mois
Coordinateur(trice) de circulation (MOT) - Quebec
Kiewit
Quebec, Quebec
Temps plein
Le coordinateur(trice) MOT est responsable de la planification, de la mise en œuvre et du suivi des mesures de contrôle de la circulation pour assurer le déplacement sûr et efficace des…
Ajouté il y a 1 mois
Responsable du marketing terrain
Ivalua
Montreal, QC
…également impliquer le soutien ou la prise en charge d'événements terrain spécifiques dans la région West America, afin de garantir une exécution cohérente et un impact optimal sur les…

Real Fruit Bubble Tea

Multi Unit Manager

Quebec, QC, Canada

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 13 oct. 2026
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 13 sept. 2026

Postuler À propos de l’employeur

La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

Job Posting for: Multi-Unit Store Manager & People Operations Lead

Affichage de poste : Gestionnaire multi-succursales & responsable des opérations RH

Fondée à Toronto, Real Fruit Bubble Tea s’engage depuis 2002 à offrir des boissons aux fruits frais, saines et accessibles à tous. Nous comptons plus de 100 établissements au Canada et aux États-Unis. En tant qu’entreprise en pleine expansion, nous vous invitons à vous joindre à notre équipe et à évoluer avec nous. Les possibilités de croissance sont importantes, et nous accueillons toute personne prête à relever un défi stimulant et enrichissant.

Description du poste

Relevant du/de la gestionnaire régional(e), le/la gestionnaire multi-succursales & responsable des opérations RH est responsable de superviser la performance et les opérations de plusieurs succursales à travers la région du Québec, tout en soutenant le recrutement, l’intégration et les relations avec les employés.

Il s’agit d’un rôle très terrain, où la majorité du temps est passée en succursale aux côtés des membres de l’équipe (barista, préparation, entretien, etc.), afin d’assurer l’excellence opérationnelle et de montrer l’exemple. Le rôle comprend également un soutien aux fonctions RH afin de bâtir des équipes solides et performantes.

Tâches et responsabilités

Maintenir une communication fréquente avec le/la gestionnaire régional(e) et veiller à l’application uniforme des politiques et normes opérationnelles dans toutes les succursales assignées
Superviser et soutenir les opérations quotidiennes de plusieurs succursales (dotation, horaires, couverture des quarts)
Travailler sur le plancher avec les équipes (préparation des boissons, service à la clientèle, propreté et opérations générales)
Stimuler la performance des ventes et soutenir les succursales dans l’atteinte et le dépassement des objectifs
S’assurer que tous les employés respectent les normes de l’entreprise (salubrité alimentaire, hygiène et procédures opérationnelles)
Former, encadrer et coacher les membres de l’équipe et les superviseurs, en offrant de la rétroaction continue
Soutenir les efforts de recrutement, y compris les entrevues, l’embauche et l’intégration des nouveaux employés
Agir comme personne-ressource pour les relations de travail et soutenir la gestion de la performance et les processus disciplinaires
Favoriser un environnement de travail positif, inclusif et dynamique
Assurer la conformité aux lois du travail provinciales applicables et aux politiques internes
Participer à la gestion des inventaires, aux audits de succursales et aux améliorations opérationnelles au besoin
Effectuer toute autre tâche requise pour soutenir les besoins de l’entreprise

Compétences recherchées

Attitude : Leadership par l’exemple, approche terrain et aisance à travailler aux côtés des équipes
Orientation résultats : Capacité à gérer plusieurs succursales et à atteindre les objectifs d’affaires
Communication : Excellente communication en français et en anglais avec les équipes et les partenaires
Collaboration : Capacité à bâtir des relations solides et à développer les équipes
Initiative : Proactivité dans l’identification des besoins opérationnels et en personnel
Adaptabilité : Capacité à évoluer dans un environnement rapide avec des priorités changeantes

Profil recherché

Minimum de 3 ans d’expérience en gestion de succursale ou multi-succursales (commerce de détail ou restauration)
Bilinguisme français/anglais (obligatoire)
Excellentes aptitudes en leadership et relations interpersonnelles avec un style de gestion terrain
Expérience en recrutement, intégration et développement des équipes (un atout)
Capacité à gérer efficacement plusieurs priorités et sites
Fortes compétences organisationnelles et en résolution de problèmes
Capacité à appliquer les politiques et procédures de façon cohérente
Disponibilité pour des horaires flexibles (soirs, fins de semaine et jours fériés)

Type d’emploi

Temps plein, permanent

Salaire

70 000 $ à 75 000 $ par année

Nous nous engageons à offrir une rémunération transparente et équitable. L’échelle salariale indiquée est fournie à titre indicatif et ne constitue pas une garantie. La rémunération finale dépendra des responsabilités du poste, des données du marché, de l’équité interne ainsi que de facteurs individuels tels que l’expérience, les compétences et le lieu de travail.

Renseignements supplémentaires

Real Fruit Bubble Tea Inc. s’engage à offrir un milieu de travail inclusif et accessible. Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande pour les candidats participant à toutes les étapes du processus de recrutement.

Utilisation de l’IA

Dans le cadre de notre processus de recrutement, nous pouvons utiliser des outils technologiques, y compris des systèmes automatisés, pour aider à l’examen des candidatures. Ces outils ne prennent aucune décision finale. Toutes les décisions sont prises par notre équipe des ressources humaines.

Veuillez noter :

Tous les affichages de poste chez Real Fruit Bubble Tea Inc. visent à pourvoir des postes actuellement vacants au sein de l’organisation.

Lire l’offre bilingue complète

Job Posting for: Multi-Unit Store Manager & People Operations Lead

Founded in Toronto, Real Fruit Bubble Tea has been committed to making fresh fruit drinks healthy and accessible for anyone to enjoy since 2002. We have over 100+ locations across Canada and USA. As a rapidly expanding business, we want you to join our team and grow with us, there is huge potential for growth, and we welcome anyone who is up for a challenging yet rewarding journey.

Position Description

Reporting to the Regional Manager, the Multi-Unit Store Manager & People Operations Lead is responsible for overseeing the performance and operations of multiple store locations across the Quebec region, while also supporting recruitment, onboarding, and employee relations.

This is a hands-on role, with the majority of time spent in-store working alongside team members (barista, prep, cleaning, etc.), ensuring operational excellence and leading by example. The role also includes supporting HR-related functions to help build strong, high-performing teams across locations.

Duties and Responsibilities

Maintain frequent communication with the Regional Manager and ensure that company operational policies and standards are consistently executed across all assigned locations
Oversee and support daily operations across multiple stores, including staffing, scheduling, and shift coverage
Work on the floor alongside team members in store, assisting with drink preparation, customer service, cleanliness, and overall store operations
Drive sales performance and support stores in achieving and exceeding targets
Ensure all co-workers comply with company standards, including food safety, sanitation, and operational procedures
Train, supervise, and coach team members and store supervisors, providing ongoing feedback and development
Support recruitment efforts including interviewing, hiring, and onboarding new employees
Act as a point of contact for employee relations matters and assist with performance management and disciplinary processes
Foster a positive, inclusive, and energetic work environment across all locations
Ensure compliance with applicable provincial labour laws and company policies
Assist with inventory management, store audits, and operational improvements as needed
Perform other duties as required to support business needs

Ideal Candidate Competencies

Attitude: Leads by example with a hands-on approach and is comfortable working on the floor alongside team members

Results-Oriented: Demonstrates the ability to manage multiple locations and consistently achieve business goals

Communication: Effectively communicates with team members, management, and cross-functional partners in both French and English

Teamwork/Collaboration: Builds strong relationships and supports team development across multiple locations

Initiative: Proactively identifies operational and staffing needs and takes action

Adaptability: Thrives in a fast-paced environment and can manage changing priorities across different store locations

Expectation of Successful Candidate

3+ years of experience in store management or multi-unit retail/food service environment
Bilingual in French and English (required)
Strong leadership and interpersonal skills with a hands-on management style
Experience with hiring, onboarding, and team development is an asset
Ability to manage multiple priorities and locations effectively
Strong organizational and problem-solving skills
Ability to implement company policies and procedures consistently across locations
Must be able to work flexible hours, including evenings, weekends, and holidays

Job Types:

Full-time, Permanent

Salary Range:

$70,000 – $75,000 annually

We’re committed to being transparent and fair about pay. The salary range provided is a guideline and not a guaranteed offer. Final compensation is determined based on responsibilities of the role, market data, internal equity, and individual factors including experience, skills, and location.

Additional Information

Real Fruit Bubble Tea Inc. is committed to inclusive and accessible employment practices. Accommodation is available upon request for candidates taking part in all aspects of the recruitment selection process.

AI Usage:

As part of our recruitment process, we may use technology-assisted tools, including automated systems, to help review and assess applications. These tools do not make final decisions. All screening, interviewing, and hiring decisions are made by our human resources and hiring team.

Please note:

All job postings at Real Fruit Bubble Tea Inc. are intended to fill existing vacancies within our organization.