Description originale de l’offre
Vous êtes à la recherche d'un emploi stable au sein d'une équipe dynamique ? Randstad Canada est à la recherche d'un opérateur de machines minutieux et efficace pour se joindre à une entreprise en pleine croissance. Si vous aimez le travail bien fait, que vous êtes polyvalent et prêt à contribuer à la chaîne de production, ce rôle est pour vous!
Poste: Opérateur de machines
Horaire: 15h20 à 23h45
Salaire: 18,50$/h + prime de soir = 19,10$/h
Avantages
Salaire compétitif incluant une prime de soir.
Environnement de travail sécuritaire avec fourniture des équipements de protection individuelle (ÉPIs) au besoin.
Rotation des postes entre l'assemblage et l'emballage pour varier vos journées.
Responsabilités
Assurer le bon fonctionnement des machines d’assemblage et effectuer des ajustements mineurs pour garantir la qualité des pièces.
Effectuer des ajustements de balance sur les tables d'emballage pour assurer la précision des quantités.
Détecter les dysfonctionnements techniques et initier les mesures correctives nécessaires.
Utiliser divers outils portatifs et équipements (compacteur, transpalette, balance) selon les besoins.
Effectuer les audits de qualité et respecter rigoureusement les procédures établies.
Appliquer les politiques de santé, sécurité et environnement en tout temps.
Qualifications
Capacité à opérer diverses machines d’assemblage et d’emballage.
Bonne forme physique : capacité à travailler debout ou assis, et à soulever des charges allant jusqu'à 25 lbs.
Excellente dextérité manuelle et rapidité d’exécution.
Polyvalence, esprit d’équipe et ouverture à la rotation de postes.
Aptitude à suivre des instructions de travail et à interpréter des bons de commande.
Sommaire
Si vous êtes intéressés, n' hésitez pas à appliquer ou envoyer votre candidature à sefora.muyoko@randstad.ca!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.