Emplois : Canada

Regrouper par employeurRecevoir les nouvelles offres Enregistrer cette recherche

Ajouté il y a 15 jours
RC
Gestionnaire de Comptes
Randstad Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 15 jours
O
Sales Manager, Canadian Armed Forces (CAF) / Directeur des ventes
Octasic
Ottawa, ON
- Temps plein
Octasic is at the forefront of wireless technology in modern conflict environments. Through our low-power Software-Defined Radio (SDR) solutions, advanced signal processing, and…
Ajouté il y a 15 jours
SC
préposé(e) aux services – Syndiqué | Funeral Attendant Union
Service Corporation International
Montreal, QC
- Temps partiel
A Funeral Attendant reports to the Location Manager and is responsible for assisting with all funeral home and cremation related duties. Other general duties include meeting the general…
Ajouté il y a 16 jours
SC
préposé(e) aux services – Syndiqué | Funeral Attendant Union
Service Corporation International
Montreal, QC
- Temps partiel
A Funeral Attendant reports to the Location Manager and is responsible for assisting with all funeral home and cremation related duties. Other general duties include meeting the general…
Ajouté il y a 16 jours
SC
préposé(e) aux services – Syndiqué | Funeral Attendant - Union
Service Corporation International
Longueuil, QC
- Temps plein
A Funeral Attendant reports to the Location Manager and is responsible for assisting with all funeral home and cremation related duties. Other general duties include meeting the general…
Ajouté il y a 16 jours
SC
préposé(e) aux services – Syndiqué | Funeral Attendant - Union
Service Corporation International
Longueuil, QC
- Temps plein
A Funeral Attendant reports to the Location Manager and is responsible for assisting with all funeral home and cremation related duties. Other general duties include meeting the general…
Ajouté il y a 16 jours
S
Business Developer Manager
Siemens
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 16 jours
A
Product Owner - AEC Data
Autodesk
Montreal, QC
- Temps plein
Sous la responsabilité du Senior Manager de la gestion de produit pour la gestion du cycle de vie des informations AECO, vous travaillerez en étroite collaboration avec vos pairs Product…
Ajouté il y a 16 jours
D-
Architecte de Solutions TI
DELAN - IT Talent Solutions
Mirabel, QC
- Temps plein
Collaborer avec le Product Owner, les Tech Leads et le Release Manager
Ajouté il y a 16 jours
L
Ingénieur(e) électrique/Electrical Engineer (ID : 260730-LET0001EE)
Letenda
Longueuil, QC
- Temps plein
Our work involves integrating electrical, electronic, software, and mechanical systems into a product that is reliable, safe, and manufacturable.
Ajouté il y a 19 jours
Opérateur de Production Conditionnement Soir
Galderma
Baie-D'Urfé, QC · Montreal, QC
Evening Shift
Ajouté il y a 19 jours
BS
Logistics & Customer Care Specialist / Spécialiste logistique et service client
BioScript Solutions
Mississauga, ON
- Temps plein
Proficiency with ERP and WMS platforms; experience with order management or logistics software is an asset.
Ajouté il y a 19 jours
BC
Sport Administration Coordinator | Coordonnateur ou coordonnatrice de l’administration du sport
Biathlon Canada
Canmore, AB
- Temps plein
The Sport Administration Coordinator (SAC) reports to the Sport Development Manager and the High Performance Manager.
Ajouté il y a 19 jours
T
Senior Applied Machine Learning Scientist, Generative AI Model Validation ATH# 5480
TD
Toronto, ON · Montreal, QC
- Temps plein
…(e.g., Fraud, Retail Credit Risk, Marketing, NLP, TD Wealth, TD Asset Management, Treasury Balance Sheet Management, TD Insurance, TD Securities), including Generative AI and other…
Ajouté il y a 19 jours
CI
Manager, Portfolio Construction & Risk
Canada Infrastructure Bank/ Banque de l'infrastructure du Canada
Toronto, ON
- Temps plein
The Manager, Portfolio Construction and Risk will lead the quantitative modelling of our portfolio - developing and maintaining models that forecast portfolio exposure and consider risk…
Ajouté il y a 19 jours
XT
Technicien Réseau/Network Technician
XTL TRANSPORT INC.
Vaudreuil-Dorion, QC
- Temps plein
Connaissances pratiques de Microsoft Intune et d’Apple Business Manager
Ajouté il y a 19 jours
EC
Youth Exchanges Program Coordinator - Coordinateur ou coordinatrice d’échange de jeunes
Experiences Canada
Ottawa, ON
- Temps plein
Reporting to the Manager, the Coordinator is responsible for the day-to-day administration of Experiences Canada’s Youth Exchanges program. They will work as part of a small, dedicated team…
Ajouté il y a 19 jours
SD
Bilingual Account Manager-Patient Support Programs
Shoppers Drug Mart
Mississauga, ON
- Temps plein
Reporting to the Director, Specialty Programs, the Account Manager, Patient Support Programs will be
Ajouté il y a 19 jours
SC
Gestionnaire de Projets TI (Senior)
SII Canada
Montreal, QC
- Temps plein
The IT Project Manager leads technology workstreams related to mergers, acquisitions, delivery, and support. This role coordinates cross-functional teams and manages project plans,…
Ajouté il y a 19 jours
SC
Assistant(e)-chef(fe) de laboratoire - Assistant Chief Technologist
Shriners Children's
Montreal, QC · Quebec, QC · Shriners Children's - Quebec
- Temps plein
Quart de travail : Jour · Work Schedule: Day shift
Ajouté il y a 19 jours
QM
Technicien en ressources humaines / Human Resources Technician
Quantum Management Services Ltd.
Montreal, QC
- 55 000 $ CAD / an
- Contrat
Lieu de travail : Anjou, QC (sur place - 5 jours par semaine)
Ajouté il y a 19 jours
P
System Configuration Specialist / Spécialiste en configuration de systèmes (CS001)
Potenco
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
Reporting to the Regional Installation Manager, the System Configuration Specialist plays a key role in supporting Our Client's operations by configuring, troubleshooting, and maintaining…
Ajouté il y a 19 jours
GS
Gestionnaire de Projets TI (Senior)
Groupe SII
Montreal, QC
- Temps plein
The IT Project Manager leads technology workstreams related to mergers, acquisitions, delivery, and support. This role coordinates cross-functional teams and manages project plans,…
Ajouté il y a 19 jours
GS
Spécialiste DevOps IA (Senior)
Groupe SII
Montreal, QC
- Temps plein
Expérience de la gestion des secrets et des configurations avec Vault ou AWS Secrets Manager.
Ajouté il y a 20 jours
SC
Spécialiste DevOps IA (Senior)
SII Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Expérience de la gestion des secrets et des configurations avec Vault ou AWS Secrets Manager.

Quantum Management Services Ltd.

Technicien en ressources humaines / Human Resources Technician

Montreal, QC, Canada

55 000 $ CAD / an · Contrat

Postuler sur LinkedIn À propos de l’employeur

La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Détails de l’emploi

Salaire: 55 000 $ CAD / an
Type d’emploi: Contrat
Postuler avant le: 22 nov. 2026
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 23 oct. 2026

Description originale de l’offre

Cette offre comprend du français et de l’anglais.

Poste : technicien en ressources humaines
Lieu de travail : Anjou, QC (sur place - 5 jours par semaine)
Salaire : 55 000 $ par an
Avantages sociaux : programme complet d'assurance maladie, vacances, jours de congé personnel, cotisation annuelle de l'employeur au REER

Notre client, une entreprise en pleine croissance dans le secteur de la fabrication alimentaire, est à la recherche d'un technicien en ressources humaines qui jouera un rôle important dans le soutien des activités de recrutement et des opérations quotidiennes du service des RH.

Votre rôle :

Relevant du gestionnaire des ressources humaines, vous contribuerez à un large éventail d'activités RH, notamment l'administration des employés, le recrutement, l'intégration, le soutien à la paie, l'administration des avantages sociaux et les relations avec les employés, tout en assurant le déroulement harmonieux et efficace des processus RH.

Responsabilités clés :

Administration des RH et soutien aux employés
- Tenir à jour les dossiers des employés, les registres RH, les contrats de travail et la documentation tout en garantissant l'exactitude et la confidentialité.
- Préparer les documents RH liés à l'embauche, aux promotions, aux changements de salaire, aux congés et aux cessations d'emploi.
- Participer à la préparation de la paie, au suivi des heures et des présences, au suivi des congés annuels et à la mise à jour du statut des employés.
- Appuyer la gestion des avantages sociaux et répondre aux questions courantes concernant les politiques et procédures RH.
- Surveiller les périodes d'essai, les renouvellements de contrat et les autres échéances importantes liées aux employés.

Recrutement et integration
- Publier les offres d'emploi, examiner les candidatures et participer à la présélection des candidats.
- Coordonner les entrevues, les évaluations des candidats et le suivi du processus de recrutement.
- Préparer la documentation relative à l'embauche et coordonner les activités d'intégration des nouveaux employés.
- S'assurer que les listes de contrôle d'intégration sont complétées et que les dossiers des employés sont à jour.

Programmes RH et soutien à l'équipe
- Participer à la coordination des formations, aux initiatives d'engagement des employés et aux communications internes.
- Contribuer à la mise à jour des politiques, des procédures, des outils de suivi et des documents de rapport en matière de RH.
- Apporter un soutien aux activités de conformité RH et à la documentation relative à la santé et à la sécurité au travail.
- Fournir un soutien administratif général à l'équipe des RH et assurer ponctuellement la réception au besoin.

Qualifications :

- Diplôme d'études collégiales ou universitaires en ressources humaines, en administration des affaires ou dans un domaine connexe.
- Au moins 1 an d'expérience en ressources humaines; les candidats ayant effectué un stage pertinent en RH sont encouragés à postuler.
- Solides compétences en communication écrite et verbale en français
- Bonne connaissance de Microsoft Office; la maîtrise des systèmes d'information RH ou des logiciels de paie constitue un atout.
- Solides compétences organisationnelles, souci du détail et capacité à gérer plusieurs priorités.
- Professionnalisme, discrétion, esprit d'initiative et approche collaborative.

Autre exigence linguistique : anglais
- Niveau de maîtrise : avancé
- Raison de l'exigence : pour communiquer des documents juridiques avec les équipes internes
- Fréquence d'utilisation : quotidienne

Veuillez envoyer votre CV en format Word à Cristina Bilbao à l'adresse cristina.bilbao@quantum.ca.

RECOMMANDEZ UNE PERSONNE EMBAUCHÉE POUR UN POSTE PERMANENT ET OBTENEZ UNE PRIME ! Pour plus d'informations, cliquez ici.

RNuméro du permis CNESST : AP-2000158 et AR-2000157

Toutes les candidatures sont examinées par notre équipe de recrutement, et les décisions d'embauche sont prises par des personnes. Nous pouvons également utiliser des outils dotés d'intelligence artificielle pour soutenir certaines étapes du processus d'examen des candidatures.

................................................

Position: Human Resources Technician
Location: Anjou, QC (On-site - 5 days/week)
Salary: $55,000
Benefits: Comprehensive health package, vacations, personal days, annual employer RRSP contribution

Our client, a growing company in the food manufacturing industry, is looking for a Human Resources Technician who will play an important role in supporting recruitment activities and the day-to-day operations of the HR department.

Your Role:

Reporting to the Human Resources Manager, you will contribute to a wide range of HR activities, including employee administration, recruitment, onboarding, payroll support, benefits administration, and employee relations, while ensuring the smooth and efficient delivery of HR processes.

Key Responsibilities:

HR Administration and Employee Support
- Maintain employee files, HR records, employment contracts, and documentation while ensuring accuracy and confidentiality.
- Prepare HR documents related to hiring, promotions, salary changes, leaves of absence, and employment terminations.
- Assist with payroll preparation, time and attendance records, vacation tracking, and employee status updates.
- Support employee benefits administration and respond to routine questions regarding HR policies and procedures.
- Monitor probationary periods, contract renewals, and other important employee-related deadlines.

Recruitment and Onboarding
- Post job openings, review applications, and assist with the initial screening of candidates.
- Coordinate interviews, candidate assessments, and recruitment follow-ups.
- Prepare hiring documentation and coordinate onboarding activities for new employees.
- Ensure onboarding checklists are completed and employee records are up to date.

HR Programs and Team Support
- Assist with training coordination, employee engagement initiatives, and internal communications.
- Help maintain HR policies, procedures, tracking tools, and reporting documents.
- Support HR compliance activities and workplace health and safety documentation.
- Provide general administrative support to the HR team and occasional reception coverage as needed.

Qualifications:

- Diploma or degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.
- Minimum 1 year experience in Human Resources; candidates with relevant HR internship are encouraged to apply.
- Strong French written and verbal communication skills
- Good knowledge of Microsoft Office; familiarity with HR information systems or payroll software is an asset.
- Strong organizational skills, attention to detail, and the ability to manage multiple priorities.
- Professionalism, discretion, initiative, and a collaborative approach.

Other Language Requirement: English
- Level of Proficiency: Advanced
- Reason for Requirement: To communicate legal documentation with internal teams
- Frequency of Use: Daily

Please forward your resume in Word format to Cristina Bilbao at cristina.bilbao@quantum.ca.

REFER A PERM HIRE AND EARN A CASH BONUS! For details, click here.

CNESST permit numbers: AP-2000158 & AR-2000157

All applications are reviewed by our recruitment team, and hiring decisions are made by people. We may also use AI-enabled tools to support parts of the application review process.

#mtltemp1

Postuler sur LinkedIn À propos de l’employeur

En savoir plus sur ce poste

Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre

Personne à contacter

Cristina Bilbao

Courriel du contact

cristina.bilbao@quantum.ca

Mots-clés

Français
Anglais

Signaler cette offre

Conditions de travail

Emplois : Canada