Emplois : Canada

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Ajouté il y a 38 min
WI
Responsable, Analytique mondiale des talents
WSP in Canada
Winnipeg, MB
- Temps plein
Baccalauréat ou expérience équivalente en ressources humaines, en administration des affaires, en analytique de données, en intelligence d’affaires, en systèmes d’information ou dans une…
Ajouté il y a 38 min
WI
Responsable, Analytique mondiale des talents
WSP in Canada
Halifax, NS
- Temps plein
Baccalauréat ou expérience équivalente en ressources humaines, en administration des affaires, en analytique de données, en intelligence d’affaires, en systèmes d’information ou dans une…
Ajouté il y a 38 min
WI
Responsable, Analytique mondiale des talents
WSP in Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Baccalauréat ou expérience équivalente en ressources humaines, en administration des affaires, en analytique de données, en intelligence d’affaires, en systèmes d’information ou dans une…
Ajouté il y a 38 min
WI
Responsable, Analytique mondiale des talents
WSP in Canada
Moncton, NB
- Temps plein
Baccalauréat ou expérience équivalente en ressources humaines, en administration des affaires, en analytique de données, en intelligence d’affaires, en systèmes d’information ou dans une…
Ajouté il y a 38 min
WI
Responsable, Analytique mondiale des talents
WSP in Canada
Toronto, ON
- Temps plein
Baccalauréat ou expérience équivalente en ressources humaines, en administration des affaires, en analytique de données, en intelligence d’affaires, en systèmes d’information ou dans une…
Ajouté il y a 5 heures
D
Conseiller ou conseillère en acquisition de talents-FR
Desjardins
Mississauga, ON
- Temps plein
Joignez-vous à Desjardins à titre de Conseiller(-ère) en acquisition de talents pour contribuer à offrir la meilleure expérience candidats et trouver les meilleurs talents. Faites partie…
Ajouté il y a 10 heures
Conseiller(ère) en location – Programme de développement en gestion (Anjou)
Ryder Supply Chain Solutions
Montreal, QC · Anjou
Ryder recherche un(e) conseiller(ère) en location pour se joindre à son programme de développement en gestion à Anjou.
Ajouté il y a 11 heures
M
Conseiller(ère) principal(e), Relations avec les employés | Sr. Employee Relations Consultant
McKesson
Montreal, QC
- Temps plein
Le ou la conseiller(ère) principal(e), Relations avec les employés, agit à titre d’expert(e)-conseil en matière de relations avec les employés auprès des dirigeants, des partenaires RH et…
Ajouté il y a 12 heures
R-
Partenaire, rémunération globale
RCL - Reitmans Canada Ltd/Ltée
Montreal, QC
- Temps plein
À titre de Partenaire, rémunération globale, vous agirez comme conseiller(ère) de confiance auprès des partenaires RH et des leaders d'affaires. Vous contribuerez à l'élaboration, à…
Ajouté il y a 12 heures
R(
Partenaire, rémunération globale
Reitmans (Canada) Ltée/Ltd
Montreal, QC
- Temps plein
À titre de Partenaire, rémunération globale, vous agirez comme conseiller(ère) de confiance auprès des partenaires RH et des leaders d'affaires. Vous contribuerez à l'élaboration, à…
Ajouté il y a 13 heures
C
Conseiller.ère en ressources humaines – Généraliste RH | Relations de travail, Acquisition de talents et SST | Contrat d'un an
CameleonHR
Montreal, QC
- Contrat
Aujourd'hui, nous recrutons un(e) Conseiller.ère en ressources humaines – Généraliste RH | Relations de travail, Acquisition de talents et SST pour le Musée des beaux-arts de Montréal, une…
Ajouté il y a 14 heures
QM
Conseiller(ère) sénior(e) - santé, sécurité et conformité
Quantum Management Services Ltd.
Brossard, QC
- Temps plein
Lieu de travail : Brossard, mode hybride (3 jours au bureau et 2 jours en télétravail)
Ajouté il y a 17 heures
BC
Conseiller.ère senior.e en acquisition de talents - Ingénierie
BBA Consultants
Calgary, AB
- Temps plein
Baccalauréat en gestion des ressources humaines, en relations industrielles, en communication ou dans un domaine connexe, combiné à un minimum de cinq ans d’expérience en acquisition de…
Ajouté il y a 23 heures
VD
Conseiller(ère) en aménagement
Ville de Montréal
Montreal, QC
- Temps plein
Titre d'emploi Conseiller(ère) en aménagement
Ajouté il y a 1 jour
P1
Senior Human Resources Generalist
Point 1 Displays
Montreal, QC
- Temps plein
Notre responsable RH de longue date prend sa retraite, et nous recherchons un(e) conseiller(ère) principal(e) en ressources humaines pour prendre en charge notre fonction RH. Relevant…
Ajouté il y a 1 jour
VD
Conseiller(ère) en ressources humaines - Arrondissement de Saint-Laurent
Ville de Montréal
Montreal, QC
- Temps plein
Horaire : 37,5 h/semaine (modèle hybride, 3 jours par semaine en présentiel)
Ajouté il y a 1 jour
AC
Conseiller(ère) En Santé, Sécurité Et Environnement/health, Safety And Environment Advisor
Aston Carter
Montreal, QC · Saint-Laurent, Quebec
- 35 $ à 42 $ CAD / heure
- Contrat
Titre du poste: Conseiller(ère) en santé, sécurité et environnement
Ajouté il y a 1 jour
Conseiller(ère) planification et développement
Ville de laval
Laval, QC
Vous participez à colliger les données des indicateurs clés de performance en matière de gestion des ressources humaines pour la direction du Service et à identifier des pistes…
Ajouté il y a 1 jour
LT
Conseiller(ère), Acquisition de talents
La Turquoise : Cabinet en assurance de dommages
Terrebonne, QC
- Temps plein
Le rôle : Conseiller(ère) – Acquisition de talents
Ajouté il y a 1 jour
LT
Conseiller(ère), Acquisition de talents
La Turquoise : Cabinet en assurance de dommages
Brossard, QC
- Temps plein
Le rôle : Conseiller(ère) – Acquisition de talents
Ajouté il y a 1 jour
LT
Conseiller(ère), Acquisition de talents
La Turquoise : Cabinet en assurance de dommages
Châteauguay, QC
- Temps plein
Le rôle : Conseiller(ère) – Acquisition de talents
Ajouté il y a 1 jour
WG
Conseiller(ère) en santé et sécurité
Walker Glass Company Ltd
Montreal, QC
- Temps plein
Le ou la Conseiller(ère) en santé et sécurité joue un rôle clé dans la prévention des risques professionnels, le maintien d’un environnement de travail sécuritaire et le développement d’une…
Ajouté il y a 1 jour
S
Conseiller·ère Ressources humaines
Soucy
Drummondville, QC
- Temps plein
Passionné·e par les ressources humaines et à la recherche d’un rôle dynamique où tu peux explorer plusieurs facettes de cette discipline? Rejoins Soucy! En tant que Conseiller·ère RH, tu…
Ajouté il y a 1 jour
QM
Conseiller(ère) en ressources humaine (contrat de 12 mois avec possibilité de permanence)
Quantum Management Services Ltd.
Boucherville, QC
- 75 000 $ à 90 000 $ CAD / an
- Contrat
Poste : conseiller(ère) en ressources humaines
Ajouté il y a 1 jour
Conseiller(ère) en analyse et développement
Commission de la construction du Québec
Montreal, QC
Être titulaire d’un baccalauréat dans un domaine pertinent (administration des affaires, ressources humaines, droit, informatique, ou tout autre programme comportant un volet analytique ou…

Quantum Management Services Ltd.

Conseiller(ère) RH - acquisition de talents (mode hybride)

Saint-Hyacinthe, QC, Canada
St-Hyacinthe, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 13 nov. 2026
Horaire: 40 heures par semaine
Langue de l’annonce: Français
Publié: 14 oct. 2026

Description originale de l’offre

Poste : conseiller(ère) RH - acquisition de talents
Lieu de travail : Saint-Hyacinthe - mode hybride - 40 h/semaine
Salaire : à discuter
Type de poste : permanent à temps plein
Profil junior : 1 à 3 ans d'expérience en recrutement

Une belle opportunité pour un profil junior en recrutement !

Nous sommes à la recherche d'un(e) conseiller(ère) en ressources humaines en début de carrière ayant de 1 à 3 ans d'expérience principalement en recrutement.

Tu aimerais développer ton expertise en acquisition de talents tout en touchant à différents projets RH ? Le rôle est composé d'environ 70 % de recrutement et 30 % de projets spéciaux et d'activités RH.

Basé(e) à Saint-Hyacinthe en mode hybride, tu recruteras pour des postes les différents établissements partout au Canada.

Tu travailleras sur des mandats très variés, allant des postes en opérations et en comptabilité jusqu'aux rôles techniques, professionnels, de gestion et aux postes plus séniors.

Les conditions :

- Poste permanent à temps plein
- 40 heures par semaine
- Mode hybride
- Lieu de travail : Saint-Hyacinthe
- Recrutement pour des postes dans les différents établissements partout au Canada
- Environ 70 % recrutement / 30 % projets spéciaux et activités RH
- Salaire à discuter selon l'expérience
- Les entrevues débutent cette semaine

Ton rôle - 70 % recrutement :

- Gérer le cycle complet de recrutement, de l'affichage jusqu'à l'embauche
- Effectuer le tri des CV, les présélections téléphoniques et les entrevues
- Rechercher activement des candidats et développer des bassins de talents
- Recruter pour une grande variété de postes : opérations, comptabilité, administration, technique, professionnel, gestion et postes séniors
- Recruter pour des postes dans les différents établissements partout au Canada
- Coordonner les entrevues et assurer les suivis avec les candidats et les gestionnaires
- Effectuer les vérifications préemploi et préparer les offres et documents d'embauche
- Assurer une expérience candidat positive et professionnelle
- Utiliser et maintenir à jour l'ATS
- Participer au développement de stratégies d'attraction et d'acquisition de talents
- Représenter l'entreprise lors de salons de l'emploi et d'activités de recrutement
- Assurer le suivi des demandes de stages
- Maintenir à jour les données, statistiques et tableaux de suivi liés au recrutement

Projets spéciaux et activités RH - 30 % :

- Participer à différents projets et initiatives RH selon les besoins de l'équipe
- Contribuer à l'amélioration continue des processus et outils RH
- Soutenir la préparation de communications, présentations, rapports et données RH
- Maintenir à jour différents tableaux de bord, outils de suivi et données RH
- Offrir un soutien de premier niveau aux employés et gestionnaires pour certaines questions RH courantes
- Collaborer à différentes initiatives liées à l'attraction, l'intégration, la mobilisation et la rétention des employés

Le profil recherché :

- Nous recherchons spécifiquement un profil junior avec 1 à 3 ans d'expérience en ressources humaines, principalement en recrutement
- Baccalauréat, certificat ou AEC en ressources humaines, relations industrielles ou domaine connexe
- Expérience en recrutement de cycle complet, un atout
- Expérience avec un ATS
- Maitrise du français, à l'oral comme à l'écrit
- Membre de l'Ordre CRHA/CRIA, un atout
- Bonne connaissance de LinkedIn et des différentes stratégies de recherche de candidats
- Bonne maîtrise de la suite Microsoft 365
- Excellentes aptitudes en communication

Autre exigence linguistique : anglais
- Niveau de compétence requis : avancé
- Raisons de l'exigence linguistique : communication avec les clients, collaboration entre les équipes internes, soutien aux opérations dans une autre région, relations avec des partenaires ou intervenants de différentes cultures, service à la clientèle
- Fréquence d'utilisation : quotidiennement (pour diverses tâches)

Veuillez envoyer votre CV au format Word à katherine.z@quantum.ca.

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Numéro du permis CNESST : AP-2000158 et AR-2000157

Toutes les candidatures sont examinées par notre équipe de recrutement, et les décisions d'embauche sont prises par des personnes. Nous pouvons également utiliser des outils dotés d'intelligence artificielle pour soutenir certaines étapes du processus d'examen des candidatures.

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Courriel du contact

katherine.z@quantum.ca

Mots-clés

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