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Emplois : Canada

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Ajouté il y a 1 mois
Coordonnateur, Santé, Sécurité, Sûreté, Environnement
QSL Tailor-Made Success
Quebec, QC
Temps plein
Il coordonne la mise en œuvre et le déploiement du PMU et agit à titre d’agent de sûreté maritime (ASIM) dans les sites opérationnels auxquels il est rattaché. De plus, il agit également à…
Ajouté il y a 1 mois
Digital Operations, Senior Associate
PwC
Ottawa, ON · Toronto, ON
Temps plein
…operational efficiency and effectiveness. These individuals analyze client needs, develop operational strategies, and offer guidance and support to help clients streamline processes,…
Ajouté il y a 1 mois
Agent des Ventes (Montréal-Est)
Allstate
Montreal, QC
Temps plein
De l’expérience dans la vente dans le secteur des assurances ou dans un autre domaine axé sur la relation client.
Ajouté il y a 1 mois
January 2027 - Assurance CPA - Co-op - 4 Months - Saint John
PwC
Saint John, NB
Temps plein
…innovative AI and digital tools. You’ll also gain firsthand experience of busy season and see how assurance work unfolds in real time. Whether you're working from a PwC office, a client…
Ajouté il y a 1 mois
Représentant(e) des ventes - Mécanique du bâtiment
Buildup Recrutement
Montreal, QC
Temps plein
Entreprise québécoise bien établie, agissant comme agent manufacturier dans le domaine de la mécanique du bâtiment (CVAC, plomberie, chauffage, ventilation). Reconnue pour la qualité de ses…
Ajouté il y a 1 mois
Sergent de sécurité - Centre de recherche hospitalier | Chef d'équipe 1
GardaWorld
Montreal, QC
Ce poste est idéal pour un agent d'expérience désirant évoluer vers un rôle de chef d'équipe.
Ajouté il y a 1 mois
Réceptionniste service à la clientèle - Sainte-Anne-de-Beaupré Sainte-Anne-de-Beaupré
Lobe
Beaupré, QC
Temps plein
À titre de réceptionniste au service à la clientèle / agent(e) de bureau, vous mettrez votre bienveillance, votre professionnalisme et votre sens du service au profit des patients des…
Ajouté il y a 1 mois
Préposé(e) d'aide à domicile – Entretien ménager léger
JobsMedia.io
Lavaltrie, QC
Temps plein
Sous la supervision de l'agent(e) à l'affectation, l'aide à domicile réalisera, auprès des clients qui lui sont affectés, le plan de service continu.
Ajouté il y a 1 mois
Directrice générale ou directeur général, Initiatives commerciales
TMX Group
Toronto, ON
Temps plein
…d’assurer l’offre de postnégociation et de solutions axées sur le client. La réussite dans ce rôle repose sur une expertise reconnue des marchés financiers, soutenue par une connaissance…
Ajouté il y a 1 mois
Directrice générale ou directeur général, Initiatives commerciales
TMX Group
Montreal, QC
Temps plein
…d’assurer l’offre de postnégociation et de solutions axées sur le client. La réussite dans ce rôle repose sur une expertise reconnue des marchés financiers, soutenue par une connaissance…
Ajouté il y a 1 mois
Gestionnaire de projets
RCL - Reitmans Canada Ltd/Ltée
Montreal, QC
Temps plein
Avec près de 400 magasins à travers le pays et des collections conçues ici même, au Canada, nous offrons une expérience client exceptionnelle. Ce qui nous inspire ? Une vision claire, un…
Ajouté il y a 1 mois
SOAR Service Lead
PwC
Calgary, AB · Vancouver, BC · Ottawa, ON · Toronto, ON
Temps plein
As a cybersecurity generalist at PwC, you will focus on providing comprehensive security solutions and experience across various domains, maintaining the protection of client systems and…
Ajouté il y a 1 mois
Agent(e) en assurance de dommages des particuliers - service à la clientèle
Promutuel Assurance
Waterloo, ON · La Prairie, QC · Thetford Mines, QC · Sainte-Marie, QC · Levis, QC
Temps plein
Vous exercerez votre emploi comme agent(e) en assurance de dommages des particuliers - service à la clientèle à l’un de nos bureaux situés à La Prairie, Saint-Georges, Thetford Mines,…
Ajouté il y a 1 mois
Vice President – Governance & Reporting, Internal Audit / Vice-président – Gouvernance et production de rapports, Audit interne
The Maples Group (Financial Services)
Montreal, QC
Temps plein
Our side-by-side financial and legal teams consistently deliver award-winning services to a global client base, offering unrivalled learning and career opportunities to our 2,500 colleagues…
Ajouté il y a 9 jours
Responsable Campagnes et Performance
Nestle Operational Services Worldwide SA
Montreal, QC
…croissance commerciale mesurable sur l’ensemble du parcours client, de la notoriété à la conversion. Ce rôle est essentiel pour orienter l’avenir des investissements et des activations…
Ajouté il y a 3 mois
Chef d'équipe de sécurité - Tour à bureaux- FR
GardaWorld
Montreal, QC
Temps plein
…située au centre-ville de Montréal. Ce poste est idéal pour un agent de sécurité souhaitant assumer un rôle de leadership dans un environnement professionnel où le service à la clientèle,…
Ajouté il y a 1 mois
Vice-Président/Vice-Présidente des ventes
Colabor services alimentaires d'ici
Saint-Bruno-de-Montarville, QC · St-Bruno-de-Montarville, QC
Temps plein
Mettre en place une culture de performance, d’excellence client et d’amélioration continue au sein de l’équipe.
Ajouté il y a 1 mois
Agent de piste (Préposé d'escale) – Aéroport - temps plein
Air Canada
Moncton, NB
Temps plein
Service: Aéroports canadiens et Stratégie – Expérience client
Ajouté il y a 1 mois
Agent de piste (Préposé d'escale) – Aéroport - temps plein
Air Canada
Quebec, QC · Greater Quebec City Metropolitan Area
Temps plein
Service: Aéroports canadiens et Stratégie – Expérience client
Ajouté il y a 1 mois
Commis
Trévi
Levis, QC
Temps plein
…de répondre à leurs différentes demandes tout en offrant une expérience d'achat de haute qualité. Il exécute plusieurs rôles et accomplit des tâches en rotation, allant du paiement du…
Ajouté il y a 1 mois
Directeur ou directrice principal(e) de produit, IA conversationnelle// Principal Product Manager- Conversational AI
Hopper
Télétravail, Canada
Temps plein · Télétravail
…principal de produit, vous serez responsable de bout en bout de l'agent orienté client, soit les conversations, l'interface et l'expérience que nos partenaires offrent à des millions de…
Ajouté il y a 1 mois
Rédacteur technique (structures) / Technical Writer (Structures)
Airbus
Mirabel, QC · Montreal, QC
Temps plein
Possédez-vous une expérience technique en structures d'aéronefs ? Avez-vous déjà travaillé en tant qu'assembleur·euse de structures, technicien·ne aéronautique ou agent·e de méthodes, et…
Ajouté il y a 1 mois
Chef d'équipe- Expérience client
Avjet Holding, Inc.
Quebec, QC
Temps plein
Avoir 6 mois d'expérience comme agent expérience client
Ajouté il y a 1 mois
Resourcing and Deployment Manager, Assurance
PwC
Toronto, ON
Temps plein
Strategically plan and oversee the allocation of Client Service Staff (CSS) to ensure; alignment with firm’s strategic priorities, achievement of business metrics, and resolving unassigned…
Ajouté il y a 2 mois
Agent-conseil ou agente-conseil, Expérience membre et client-FR
Desjardins
Saint-Joseph-de-Beauce, QC
Temps plein
En tant qu'agent(e)-conseil, expérience membre et client, vous améliorez l'expérience des membres et clients en les conseillant sur leurs transactions bancaires et en promouvant les…

PwC

Resourcing and Deployment Manager, Assurance

Toronto, ON, Canada

Salaire: The salary range for this position is $81,900 - $131,900.
Type d’emploi: Temps plein
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 17 août 2026

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La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Description originale de l’offre

Cette offre comprend du français et de l’anglais.

Line of Service

Internal Firm Services

Industry/Sector

Not Applicable

Specialism

IFS - Human Capital (HC)

Management Level

Manager

Job Description & Summary

A career in Resourcing and Deployment, within Business Enablement will provide you with the opportunity to support the Tax line of service in workforce management, helping our network become more agile in the evolving markets we serve by ensuring the right people are assigned to the right projects at the right time.

As a team, we optimize capacity sharing and enable the delivery of PwC services to our clients through our staffing strategy, emphasizing forecasting, utilization, and workload balance while also prioritizing development and diversity initiatives.

The Opportunity:

As a Resourcing and Deployment Manager, unlock your potential and embrace the chance to drive meaningful outcomes that’ll elevate your career. Your role will include, but isn’t limited to:

Strategically plan and oversee the allocation of Client Service Staff (CSS) to ensure; alignment with firm’s strategic priorities, achievement of business metrics, and resolving unassigned clients and reallocations for new CSS joiners/leavers
Utilize continuous planning and scheduling to meet firm utilization targets, with a primary focus on staff leverage and peak season metrics
Gather information on staff career goals, strengths, and areas of opportunities to effectively match the right staff with the right client engagements
Collaborate and team with RM professionals to; share best practices, continuously improve processes, facilitate staff borrowing/lending and secondments, and participate in team initiatives for technology enhancements that drive operational improvement
Coach and oversee RM specialists, ensuring adherence to strategic resourcing processes and junior staffing procedures
Build strong relationships within the line of service to establish oneself as a trusted advisor while also promoting and focusing on resource sharing across regional counterparts
Analyze productivity reports and business needs to develop actionable plans for workload balancing, utilization improvements, and the creation of new career paths that align staff interests with firm needs
Review and analyze financial results monthly, partnering with local leadership to recommend solutions on operational matters such as utilization, chargeable hours, and headcount adjustments
Develop expertise in RM technology, particularly Team Builder Staffing & Deployment, to support assignment planning, allocations, forecasting, and reporting, and deliver training on all Team Builder modules to staff, while focusing on technological enhancements and the development of new tools for continuous improvement
Ensure staff assignments comply with firm quality standards (QMSE)

What You'll Bring: 
Your skills, knowledge, and experiences are what set you apart. Here's what we look for:

Solid understanding of Resource Management, including forecasting, strategic planning, and how these elements connect to overarching business strategy.
Proficiency in data analysis and storytelling through data; with the capability of interpreting findings to provide actionable insights
Exceptional communication skills (both written and verbal) with a proven track record to negotiate and influence effectively in high-stress situations while maintaining composure and empathy; consult with others, build relationships, facilitate group discussions, and execute on change management activities
Demonstrated ability to make independent decisions and exercise excellent judgment without oversight.
Experience in leading and coaching teams, with a proven record in strategic and creative thinking.
Strong problem-solving skills, with a clear understanding of the business impacts of resourcing decisions.
Aptitude for addressing and de-escalating client concerns independently, maintaining professionalism in all interactions.
Ability to manage ambiguity and complex projects, think strategically, and demonstrate agility under tight deadlines.
Experienced in setting priorities, meeting, and exceeding deadlines while maintaining a high level of integrity and confidentiality.
Proven track record of effective change management execution and the ability to deal confidently with partners and staff at all levels.

This position ensures continuity and upholds our standards of excellence following the departure of a valued team member.

The salary range for this position is $81,900 - $131,900. The posted salary range represents the expected hiring range for PwC locations in major city centres. Given our national recruiting approach, ranges may vary for positions in other locations. At PwC Canada, base salary is determined by your skills, experience, qualifications and work location. In addition to base salary, eligible employees may have opportunities to participate in variable incentive pay programs which are designed to reward individual and firm-wide achievements. We are committed to offering competitive compensation and adhere to all relevant pay transparency legislation. During the hiring process, our Talent Acquisition team will provide details about our comprehensive total rewards package.

Why you’ll love PwC

We’re inspiring and empowering our people to change the world. Powered by the latest technology, you’ll be a part of diverse teams helping public and private clients build trust and deliver sustained outcomes. This meaningful work, and our continuous development environment, will take your career to the next level. We reward your impact, and support your wellbeing, through a competitive compensation package, inclusive benefits and flexibility programs that will help you thrive in work and life. Learn more about our Application Process and Total Rewards Package at: https://jobs-ca.pwc.com/ca/en/life-at-pwc

PwC Canada acknowledges that we work and live across Turtle Island, on the land that is now known as Canada, which are the lands of the ancestral, treaty and unceded territories of the First Nations, Métis and Inuit Peoples. We recognize the systemic racism, colonialism and oppression that Indigenous Peoples have experienced and still go through, and we commit to allyship and solidarity.

Education (if blank, degree and/or field of study not specified)

Degrees/Field of Study required:Degrees/Field of Study preferred:

Certifications (if blank, certifications not specified)

Required Skills

Optional Skills

Accepting Feedback, Accepting Feedback, Active Listening, Analytical Thinking, Business Performance Management, Business Reporting, Coaching and Feedback, Communication, Conflict Resolution, Coordinating Staff, Creativity, Data Analysis, Demand Management, Development Collaboration, Embracing Change, Emotional Regulation, Empathy, Human Resources (HR) Report, Inclusion, Intellectual Curiosity, Learning Agility, Optimism, Professional Courage, Project Resource Allocation, Project Resource Management {+ 20 more}

Desired Languages (If blank, desired languages not specified)

Travel Requirements

Not Specified

Available for Work Visa Sponsorship?

Government Clearance Required?

Job Posting End Date

We’re committed to providing accommodation throughout the application, interview, and employment process. If you require accommodation to be at your best, please let us know during the application process.The use of artificial intelligence (AI) in recruiting is just getting started, so we know you have questions about how and why we use it. At certain points during our recruiting process, we rely on AI to improve your experience. This could be during resume review or curating personalized job recommendations, asking you clarifying questions via a chatbot or during our interview scheduling to improve your experience. Our use of AI helps ensure we combat bias by evaluating candidates equally and fairly, without seeing identity information, such as your name, or gender for example). AI also helps us better predict successful hires by reviewing all applicants for a role and the relationship between your skills, experience and likely success at PwC Canada. While AI supports parts of our recruitment process, final hiring decisions always involve human review. For more information about our use and protection of your data, please refer to our Privacy Policy (https://www.pwc.com/ca/en/privacy-policy.html).Nous tenons à répondre à vos besoins tout au long du processus de demande d’emploi, d’entrevue et d’embauche. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation pour être parfaitement à l’aise, faites-le-nous savoir à l’étape de la demande d’emploi.L’utilisation de l’intelligence artificielle (IA) dans le domaine du recrutement en est à ses balbutiements. Nous savons que vous pourriez vous demander comment et pourquoi nous y avons recours. À certains stades de notre processus de recrutement, nous comptons sur l’IA pour améliorer votre expérience. Par exemple, pendant l’examen du curriculum vitæ ou l’élaboration d’une liste de recommandations personnalisées, un agent conversationnel pourrait vous demander des précisions ou fixer avec vous un rendez-vous pour l’entrevue. L’IA nous aide à mieux lutter contre les préjugés, car l’évaluation des candidats se fait de façon juste et équitable, sans que les informations d’identification comme le nom ou le sexe soient connues. Elle nous permet également de mieux repérer les bons candidats pour un poste et d’évaluer le lien entre leurs compétences, leur expérience et leurs chances de réussir chez PwC Canada. Bien que l’IA facilite certaines étapes de notre processus de recrutement, les décisions finales d’embauche sont toujours prises par des personnes. Pour en savoir plus sur l’utilisation et la protection de vos données personnelles, consultez notre politique sur la protection des renseignements confidentiels (https://www.pwc.com/ca/fr/privacy-policy.html).

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