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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
Greenwood, NS
- 18,86 $ à 19,88 $ CAD / heure
- Temps plein
L’assistant-gérant assiste le gérant de magasin dans la supervision des opérations quotidiennes, assure un haut niveau de satisfaction client et l’atteinte des objectifs de vente. Agit…
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
Woodstock, ON
- 19,3 $ à 20,3 $ CAD / heure
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
Toronto, ON
- 19,3 $ à 20,3 $ CAD / heure
- Temps plein
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
La Pocatière, QC
- Temps plein
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
Penticton, BC
- 20,9 $ à 22,15 $ CAD / heure
- Temps plein
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
Temiskaming Shores, ON
- 19,3 $ à 20,4 $ CAD / heure
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
Winkler, MB
- Temps plein
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
Chatham-Kent, ON · Chatham, ON
- 19,3 $ à 20,3 $ CAD / heure
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
Bridgewater, NS
- 18,86 $ à 19,88 $ CAD / heure
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
Dawson Creek, BC
- 21,4 $ à 22,65 $ CAD / heure
- Temps plein
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
Charlottetown, PE
- 18,78 $ à 20,09 $ CAD / heure
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
Yorkton, SK
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
Truro, NS
- 18,86 $ à 19,88 $ CAD / heure
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
Sault Ste. Marie, ON
- 19,3 $ à 20,3 $ CAD / heure
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
Calgary, AB
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
Toronto, ON
- 19,3 $ à 20,3 $ CAD / heure
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
St. John's, NL · Greater St. John's Metropolitan Area
- 19,33 $ à 20,46 $ CAD / heure
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
Rouyn-Noranda, QC
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
St. John's, NL · Greater St. John's Metropolitan Area
- 18,37 $ à 19,45 $ CAD / heure
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
Brandon, MB
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
St. John's, NL · Greater St. John's Metropolitan Area
- 19,33 $ à 20,46 $ CAD / heure
- Temps plein
L’assistant-gérant assiste le gérant de magasin dans la supervision des opérations quotidiennes, assure un haut niveau de satisfaction client et l’atteinte des objectifs de vente. Agit…
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
Drummondville, QC
- Temps plein
L’assistant-gérant assiste le gérant de magasin dans la supervision des opérations quotidiennes, assure un haut niveau de satisfaction client et l’atteinte des objectifs de vente. Agit…
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
Grande Prairie, AB
- Temps plein
L’assistant-gérant assiste le gérant de magasin dans la supervision des opérations quotidiennes, assure un haut niveau de satisfaction client et l’atteinte des objectifs de vente. Agit…
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
Val-d'Or, QC
- Temps plein
L’assistant-gérant assiste le gérant de magasin dans la supervision des opérations quotidiennes, assure un haut niveau de satisfaction client et l’atteinte des objectifs de vente. Agit…
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Assistant-gérant de magasin
Dollarama
Drummondville, QC
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Provigo

Fruits et légumes Assistant Gérant/Superviseur temps plein jour

Kirkland, QC, Canada

$16.60 - $20.35 / 16,60$ - 20,35$ (per hour / de l’heure) · Temps plein

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Détails de l’emploi

Salaire: $16.60 - $20.35 / 16,60$ - 20,35$ (per hour / de l’heure)
Type d’emploi: Temps plein
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 11 oct. 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

"Nous recherchons des responsables talentueux et passionnés qui possèdent de bons antécédents en matière d’excellence du service à la clientèle et d’augmentation des ventes.

Dans Vos Fonctions Stimulantes, Vous Devrez

Diriger, encadrer et motiver les collègues pour améliorer la productivité, l’engagement et la rétention;
Vous engager à respecter les normes opérationnelles et de mise en marché;
Être responsable des objectifs financiers du département;
Être constamment à l’affût de personnes talentueuses pour les inciter à rejoindre notre équipe.

Si vous désirez joindre une équipe gagnante dynamique et si vous pensez avoir un effet immédiat sur l’entreprise, nous voulons vous connaître!

Chez Loblaw, nous recherchons toujours des personnes formidables pour continuellement renforcer notre culture. Nous croyons que les gens formidables façonnent nos valeurs, sont authentiques, bâtissent la confiance et créent des liens. Si cela vous ressemble et que vous êtes ouvert d’esprit, que vous avez une bonne attitude face aux changements et que vous aimez les défis d’un environnement de travail au détail dynamique, postulez aujourd’hui."

Hiring Range / Échelle Salariale à L’embauche

$16.60 - $20.35 / 16,60$ - 20,35$ (per hour / de l’heure)

This is a unionized position and pay rates for this position are set out in the applicable collective bargaining agreement. The range stated is the starting range for this position. This posting is for an existing vacancy. The Company uses artificial intelligence for the purpose of screening, assessing and/or selecting applicants for this position. / Il s’agit d’un poste syndiqué et les taux de rémunération pour ce poste sont définis dans la convention collective applicable. L’échelle indiquée correspond à l’échelle de départ pour ce poste. Cette offre d’emploi concerne un poste vacant existant. L’entreprise utilise l’intelligence artificielle dans le but de filtrer, d’évaluer et/ou de sélectionner les candidats à ce poste.

#EN

#FS #FRETAIL #QC

Lire l’offre bilingue complète

Come make your difference in communities across Canada, where authenticity, trust and making connections is valued – as we shape the future of Canadian retail, together. Our commitment to positively impact the lives of all Canadians provides employees a range of opportunities and experiences to help Canadians Live Life Well®.

At Provigo, we succeed through collaboration and commitment and set a high bar for ourselves and those around us.

Inspired by food? Committed to excellent service? So are we. At Provigo, we are Food Lovers! We are committed to our Employees and Customers and work hard to create a culture that allows us to be our authentic selves while working as a Team. We know that clear communication, collaboration and teamwork is the key to having a successful workplace. We're looking for talented team members who are excited about providing an exceptional shopping experience for customers and delighting them every step of the way! Whether you are just starting your career, re-entering the workforce, or looking for a new job, this is where you belong.

"Nous recherchons des responsables talentueux et passionnés qui possèdent de bons antécédents en matière d’excellence du service à la clientèle et d’augmentation des ventes.

Dans Vos Fonctions Stimulantes, Vous Devrez

Diriger, encadrer et motiver les collègues pour améliorer la productivité, l’engagement et la rétention;
Vous engager à respecter les normes opérationnelles et de mise en marché;
Être responsable des objectifs financiers du département;
Être constamment à l’affût de personnes talentueuses pour les inciter à rejoindre notre équipe.

Si vous désirez joindre une équipe gagnante dynamique et si vous pensez avoir un effet immédiat sur l’entreprise, nous voulons vous connaître!

Chez Loblaw, nous recherchons toujours des personnes formidables pour continuellement renforcer notre culture. Nous croyons que les gens formidables façonnent nos valeurs, sont authentiques, bâtissent la confiance et créent des liens. Si cela vous ressemble et que vous êtes ouvert d’esprit, que vous avez une bonne attitude face aux changements et que vous aimez les défis d’un environnement de travail au détail dynamique, postulez aujourd’hui."

Our commitment to Sustainability and Social Impact is an essential part of the way we do business, and we focus our attention on areas where we can have the greatest impact. Our approach to sustainability and social impact is based on three pillars – Environment, Sourcing and Community – and we are constantly looking for ways to demonstrate leadership in these important areas. Our CORE Values – Care, Ownership, Respect and Excellence – guide all our decision-making and come to life through our Blue Culture. We offer our employees progressive careers, comprehensive training, flexibility, and other competitive benefits – these are some of the many reasons why we are one of Canada’s Top Employers, Canada’s Best Diversity Employers, Canada’s Greenest Employers & Canada’s Top Employers for Young People.

If you are unsure whether your experience matches every requirement above, we encourage you to apply anyway. We are looking for varied perspectives which include diverse experiences that we can add to our team.

We have a long-standing focus on diversity, equity and inclusion because we know it will make our company a better place to work and shop. We are committed to creating accessible environments for our employees, candidates and customers. Requests for accommodation due to a disability (which may be visible or invisible, temporary or permanent) can be made at any stage of application and employment. We encourage candidates to make their accommodation needs known so that we can provide equitable opportunities.

Please Note

Candidates who are 18 years or older are required to complete a criminal background check. Details will be provided through the application process.

NOTE: The Employer noted in this posting is an independently owned corporation (“Franchisee”) which is licensed to use the “Provigo” trademark(s) by Loblaws Inc. Applicants hired by a franchisee will be employees of the franchisee. No employment or similar relationship will be created between the applicant and Loblaws Inc. or its affiliates.

Hiring Range / Échelle Salariale à L’embauche

$16.60 - $20.35 / 16,60$ - 20,35$ (per hour / de l’heure)

This is a unionized position and pay rates for this position are set out in the applicable collective bargaining agreement. The range stated is the starting range for this position. This posting is for an existing vacancy. The Company uses artificial intelligence for the purpose of screening, assessing and/or selecting applicants for this position. / Il s’agit d’un poste syndiqué et les taux de rémunération pour ce poste sont définis dans la convention collective applicable. L’échelle indiquée correspond à l’échelle de départ pour ce poste. Cette offre d’emploi concerne un poste vacant existant. L’entreprise utilise l’intelligence artificielle dans le but de filtrer, d’évaluer et/ou de sélectionner les candidats à ce poste.

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#FS #FRETAIL #QC

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Mots-clés

Commerce de détail

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