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Emplois : Canada

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Ajouté il y a 4 min
C
Analyste d’affaires (ITSM & Automatisation)
CGI
Montreal, QC
- Temps plein
…soutenir la conformité SOX. Dans ce rôle, vous agirez comme un partenaire clé entre les parties prenantes afin de comprendre les besoins, simplifier les flux de travail et proposer des…
Ajouté il y a 35 min
GB
Technicien(ne) comptable senior
Groupe BDL energie
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
Fier partenaire de Suncor/Petro-Canada, le Groupe Énergie BDL est un acteur de premier plan dans la distribution de produits énergétiques auprès des clientèles résidentielle et commerciale.…
Ajouté il y a 50 min
V
Directeur.trice, Rémunération globale et données talent et culture
Vosker
Montreal, QC
- Temps plein
À la tête de la rémunération globale et relevant de la Cheffe, Culture et performance organisationnelle, tu seras le ou la partenaire de confiance, dans un rôle à la fois stratégique et…
Ajouté il y a 1 heure
Gestionnaire, Mise en œuvre des activités
Trans Mountain
Calgary, AB
…de chaque mission est définie avec l’entreprise avant qu’un partenaire ne démarre, et faire en sorte que les partenaires garantissent des résultats clairs, le respect des échéances et la…
Ajouté il y a 2 heures
CP
Chef des ressources humaines/Cheffe des ressources humaines
Côté Personnel
Montmagny, QC
- Temps plein
Agir comme partenaire stratégique auprès des équipes de direction et des gestionnaires en les accompagnant dans leurs enjeux liés à la performance, à la mobilisation, à la gestion du…
Ajouté il y a 4 heures
EC
Assitant(e) aux ventes Thalassa
EMCO Corporation
Laval, QC
- Temps plein
…diversifiés font de nous une organisation plus forte et un meilleur partenaire pour nos…
Ajouté il y a 5 heures
EC
Assitant(e) aux ventes Thalassa
Emco Corporation: Plumbing, HVAC, Waterworks, Industrial, Irrigation, Fire Protection
Laval, QC
- 20 $ CAD / heure
- Temps plein
…diversifiés font de nous une organisation plus forte et un meilleur partenaire pour nos…
Ajouté il y a 5 heures
MS
Embedded Software Developer – Architect
MDA Space
Sainte-Anne-de-Bellevue, QC
- Temps plein
MDA est un partenaire de mission de confiance de l’industrie spatiale mondiale qui crée l’espace entre ce qui est prouvé et ce qui est possible. À titre de pionnier de la robotique, des…
Ajouté il y a 15 heures
A
superviseur ou dune superviseure des transferts bilingue
Aviso
Toronto, ON
- 83 000 $ à 100 000 $ CAD / an
- Temps plein
Ajouté il y a 1 jour
C
Bilingual Sales Associate, Apartments.com/ Associé(e) aux ventes bilingue, Apartments.com - Montréal, Québec
CoStar
Montreal, QC
- Temps plein
En tant qu'Associé aux ventes d'Apartments.com, vous ferez partie d'une équipe dynamique qui agit à titre de partenaire stratégique en marketing numérique auprès de l'industrie…
Ajouté il y a 1 jour
M
Technicien jr. electrique - Sonde Volante (Flying Probe)
MDA
Sainte-Anne-de-Bellevue, QC
- Temps plein
MDA est un partenaire de mission de confiance de l’industrie spatiale mondiale qui crée l’espace entre ce qui est prouvé et ce qui est possible. À titre de pionnier de la robotique, des…
Ajouté il y a 2 jours
Livreur
Sherwin-Williams
Quebec, QC · Vanier, QC
…entrevue vidéo numérique par l’intermédiaire de HireVue, notre partenaire de recrutement. L’entretien comprendra quelques questions…
Ajouté il y a 2 jours
EC
Représentant/Représentante au service à la clientèle
EMCO Corporation
Trois-Rivières, QC
- Jusqu’à 50 000 $ CAD / an
- Temps plein
…diversifiés font de nous une organisation plus forte et un meilleur partenaire pour nos…
Ajouté il y a 2 jours
SS
Infirmière - Soutien à domicile (SAD) | Mandat long au CS de Chibougamau | Baie-
Services SFT
Chibougamau, QC
- Temps plein
Services SFT, agence partenaire de premier plan en dotation santé, recrute activement une Infirmière pour combler une affectation de longue durée de soins communautaires à l'installation CS…
Ajouté il y a 2 jours
SS
Infirmier(ère) - Psychiatrie Interne (Mandat de 3 mois) à Baie-Comeau | Côte-Nor
Services SFT
Baie-Comeau, QC
- Temps plein
Services SFT, agence partenaire de confiance en dotation santé, recrute activement un(e) Infirmier(ère) spécialisé(e) pour combler une affectation contractuelle de trois (3) mois sur le…
Ajouté il y a 2 jours
Infirmière - Soutien à domicile (SAD) | Mandat long au CS de Chibougamau | Baie-
Solution SFT
Chibougamau, QC
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Ajouté il y a 2 jours
Infirmier(ère) - Psychiatrie Interne (Mandat de 3 mois) à Baie-Comeau | Côte-Nor
Solution SFT
Baie-Comeau, QC
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Spécialiste du Service à la clientèle
Sherwin-Williams
Saint-Hyacinthe, QC
…entrevue vidéo numérique par l’intermédiaire de HireVue, notre partenaire de recrutement. L’entretien comprendra quelques questions…
Ajouté il y a 2 jours
Coordonnateur(-trice) des ventes de succursale
Sherwin-Williams
Brossard, QC
…entrevue vidéo numérique par l’intermédiaire de HireVue, notre partenaire de recrutement. L’entretien comprendra quelques questions…
Ajouté il y a 2 jours
Associé(e) en magasin
Sherwin-Williams
Sainte-Julie, QC
…entrevue vidéo numérique par l’intermédiaire de HireVue, notre partenaire de recrutement. L’entretien comprendra quelques questions…
Ajouté il y a 2 jours
Ingénieure / Ingénieur, Mécanique du bâtiment
BPA
Quebec, QC
Être un véritable partenaire pour les clients : comprendre leurs enjeux, challenger les idées et proposer des solutions concrètes et efficaces.
Ajouté il y a 2 jours
Ingénieur / Ingénieure en Science du bâtiment
BPA
Montreal, QC
…le chantier et votre rigueur rédactionnelle font de vous un partenaire de confiance tant pour les entrepreneurs que pour les donneurs…
Ajouté il y a 2 jours
A
Partenaire d'affaires Finance
AtkinsRéalis
Montreal, QC
- Temps plein
L'analyste financier est responsable d'appuyer le partenaire d'affaires financier (FBP) d'un marché ou d'une division relevant de Services d'ingénierie Canada. L'analyste soutiendra tous…
Ajouté il y a 2 jours
FF
Directeur.rice conseil Solutions professionnelles
Fonds FMOQ
Montreal, QC
- Temps plein
Agir comme partenaire stratégique auprès des gestionnaires et des équipes cliniques;
Ajouté il y a 2 jours
HP
Directeur ressources humaines
Halo Pharmaceutical Canada
Mirabel, QC
- Temps plein
Sous l’autorité du directeur de site, la personne titulaire agit à titre de partenaire stratégique d’affaires auprès de l’équipe de direction et des gestionnaires du site de Mirabel. Elle…

Offre fermée

Promutuel Assurance

Directeur(-trice) principal(e) indemnisation

Quebec, QC, Canada

Temps plein

Cette offre est fermée.

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À propos de l’employeur

Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Date de clôture: 1 nov. 2026
Expérience: Minimum de 15 années d’expérience pertinente, dont au moins 10 années dans des fonctions de direction et de gestion de grandes équipes multidisciplinaires.
Langue de l’annonce: Français
Publié: 2 oct. 2026

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Fédération québécoise des municipalités · Quebec, QC, Canada

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Description originale de l’offre

Offre archivée. Les détails ci-dessous concernent un poste qui était à pourvoir.

Une carrière accessible et valorisante

Vous êtes en quête de nouveauté? Promutuel Assurance vous offre d’évoluer au cœur d’un milieu de travail tourné vers l’humain, où règne un esprit d’équipe hors du commun. Voici l’occasion de développer vos compétences au sein d’une communauté de spécialistes de partout au Québec, qui s’affairent à façonner l’avenir de notre industrie.

À propos du poste

Vous croyez que les équipes engagées et l’excellence opérationnelle sont au cœur de la performance durable d'une organisation? À titre de Directeur(-trice) principal(e) indemnisation, vous occuperez le rôle de leader stratégique du Centre de services partagés de l'Est (CSP de l’Est).

Basé dans l'une des places d'affaires des sociétés mutuelles Bâtisseurs, Côte-Est ou Lac au Fleuve, vous dirigerez une équipe d'envergure regroupant près de 170 employés répartis dans plusieurs directions et équipes spécialisées. En collaboration avec votre équipe de gestionnaires, vous créerez les conditions favorisant l'engagement, le développement des talents, l'atteinte des objectifs d'affaires et la performance du CSP de l’Est.

Au-delà de la gestion des opérations, vous contribuerez à façonner l'avenir de l'indemnisation en faisant progresser nos pratiques, en soutenant l'amélioration continue de l'expérience membre et en accompagnant l'organisation dans ses grandes priorités de transformation. Par votre vision et votre leadership, vous contribuerez à la création de valeur durable pour les mutuelles partenaires et le Groupe Promutuel.

Vos responsabilités

Donner la direction stratégique des activités d’indemnisation du CSP de l’Est et contribuer activement à sa performance et à son développement.
Élaborer et mettre en œuvre le plan d’affaires du centre d’expertise, pour assurer l’atteinte des objectifs stratégiques et veiller à une saine gouvernance par le pilotage de la performance, de la gestion des ressources et des priorités.
Mobiliser et développer une équipe de gestionnaires en favorisant une culture de collaboration, de responsabilisation, d’innovation et d’amélioration continue, tout en soutenant une culture de développement des talents, de partage d’expertise et de relève.
Agir comme partenaire stratégique des directeurs généraux en leur fournissant une vision claire de la performance organisationnelle de l’équipe, des enjeux émergents et de l’avancement des priorités d’affaires.
Aligner les priorités et les capacités du CSP de l’Est sur les objectifs d'affaires des mutuelles partenaires afin de soutenir leur croissance et la réalisation de leurs projets stratégiques.
Exercer une vigie des tendances du marché et des enjeux afin d’anticiper leurs impacts, de saisir les opportunités et de soutenir la prise de décision.
Piloter les initiatives de transformation et d’évolution des pratiques et des processus d’indemnisation afin de maintenir notre position de leader, d’assurer la pérennité, la performance et répondre aux défis d’un marché en constante évolution.
Veiller à une gestion rigoureuse des risques, à la conformité des opérations et au maintien des plus hauts standards de qualité.
Développer des partenariats de confiance avec les sociétés mutuelles, la Fédération et les différents intervenants du Groupe afin de favoriser l’alignement et l’atteinte des objectifs communs.

Avez-vous ce profil-LÀ?

Baccalauréat en administration ou dans une discipline pertinente, ou toute combinaison équivalente de formation et d’expérience.
Minimum de 15 années d’expérience pertinente, dont au moins 10 années dans des fonctions de direction et de gestion de grandes équipes multidisciplinaires.
Expérience démontrée en transformation organisationnelle et en gestion du changement.
Expertise reconnue en indemnisation et dans la compréhension des enjeux stratégiques liés aux réclamations complexes, à la gestion des risques, à la conformité et à la performance technique.
Permis en règle d’expert en sinistre et titre de Professionnel d’assurance agréé (PAA).
Titre de Fellow Professionnel d’assurance agréé (FPAA), un atout.

Le leader que nous recherchons :

Bâtisseur d’équipes performantes, vous favorisez l’engagement, le développement des talents et l’atteinte d’objectifs ambitieux.
Leader mobilisateur, vous savez rallier les équipes et les partenaires autour d’une vision commune grâce à votre influence et à vos habiletés de communication.
Vous faites preuve d’initiative, de discernement et d’une forte orientation client, tout en cultivant des relations de confiance.
Vous alliez agilité et rigueur dans votre gestion des priorités et votre prise de décision.
Reconnu pour votre pensée stratégique, votre sens de la planification et votre capacité d’adaptation, vous évoluez avec aisance dans un environnement en constante transformation.
Vous agissez avec intégrité et faites preuve d’un sens élevé de l’éthique dans toutes vos interventions.

Pourquoi ce poste est une occasion unique?

Mettez votre leadership à profit dans un rôle stratégique qui contribue directement à l’évolution de l’indemnisation et à la performance de l’organisation.
Prenez les rênes d’une équipe de près de 170 employés, avec l’appui d’une équipe de directeurs engagée, et exercez une influence concrète sur son succès collectif.
Collaborez avec des experts de haut niveau et un vaste réseau de partenaires à travers le Groupe Promutuel.
Jouez un rôle clé dans l’évolution des pratiques d’affaires et l’amélioration continue de l’expérience offerte aux membres-assurés.
Joignez-vous à une organisation humaine et ambitieuse où votre leadership, votre vision et votre capacité à rassembler feront une réelle différence.

Une panoplie d’avantages ici et LÀ

Rémunération avec échelles évolutives
Possibilité de travailler en mode hybride
Assurance collective pour vous et votre famille
Accès à un service de télémédecine pour répondre rapidement aux préoccupations de santé de vous et de vos proches
Programme d’aide aux employés
Régime de retraite à prestations déterminées avec participation de l’employeur
Rabais sur vos assurances auto et habitation
Activités sociales organisées par l’employeur
Bureaux modernes, adaptés aux différentes façons de travailler
Certification Bien au travail Niveau 1

Être reconnu(e) pour votre savoir, vous êtes rendu(e) LÀ!

Soyez vous-même avec des collègues qui ont le bien-être, le respect et l’inclusion à cœur
Intégrez une équipe tissée serrée qui prône la solidarité
Évoluez dans une entreprise engagée à faire une différence durable et à adopter des pratiques responsables
Joignez une organisation qui vous accompagnera dans vos ambitions
Contribuez à offrir une expérience distinctive à nos membres-assurés
Œuvrez dans un milieu de travail, classé au 3e rang du top 60 des leaders en expérience employé selon la plateforme Officevibe de Workleap

Soyez vous-même chez nous

Chez Promutuel Assurance, nous célébrons la diversité de notre monde et nous croyons que c’est cette unicité qui fait notre richesse. Toute personne, peu importe son profil, est encouragée à postuler chez nous. Offrir un milieu de travail inclusif, humain et bienveillant demeure notre priorité.

Si vous avez des besoins d’accommodement lié à votre candidature, n’hésitez pas à nous le mentionner.

À propos de l’employeur

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