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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 1 heure
AC
Préposé sénior
Alimentation Couche-Tard
Montreal, QC
- Temps plein
Assister le gérant et l’assistant-gérant dans les tâches administratives et faire le dépôt;
Ajouté il y a 5 heures
AC
Gérant(e) de magasin -ACT
Alimentation Couche-Tard
Tracy, NB
- Temps plein
Ajouté il y a 8 heures
J
Directeur-gérant/directrice-gérante - commerce de détail
JobsMedia.io
Alma, QC
- Temps plein
Gérant(e)/Directeur(trice)/Responsable du centre jardin de Lachance Asphalte ( 1987 ) inc. pour la saison 2027. Responsable de la gestion journalière, des commandes et horaires de travail…
Ajouté il y a 8 heures
SC
Directeur·rice Adjoint·e
Super C
Saint-Jean-sur-Richelieu, QC · St-Jean-Sur-Richelieu, QC
- Temps plein
Fournit tout le support nécessaire aux gérant·e·s de département afin qu’ils atteignent les objectifs fixés;
Ajouté il y a 8 heures
SC
Gérant·e Fruits et Légumes
Super C
Valleyfield, PE
- Temps plein
Vous avez une passion pour les produits frais et un talent pour la gestion? Rejoignez Super C en tant que Gérant·e du rayon des fruits et légumes! Vous serez responsable de la supervision…
Ajouté il y a 8 heures
SC
Directeur·rice Adjoint·e
Super C
Saint-Jean-sur-Richelieu, QC · St-Jean-Sur-Richelieu, QC
- Temps plein
Fournit tout le support nécessaire aux gérant·e·s de département afin qu’ils atteignent les objectifs fixés;
Ajouté il y a 8 heures
SC
Assistant·e Gérant·e Service
Super C
Vaudreuil-Dorion, QC
- Temps plein
Titre du poste : Assistant·e Gérant·e Service
Ajouté il y a 8 heures
SC
Assistant·e Gérant·e Épicerie
Super C
Cowansville, QC
- Temps plein
Titre du poste : Assistant·e Gérant·e Épicerie
Ajouté il y a 8 heures
SC
Gérant·e Service
Super C
Saint-Jean-sur-Richelieu, QC · St-Jean-Sur-Richelieu, QC
- Temps plein
Vous avez une passion pour le service à la clientèle et un talent pour la gestion? Rejoignez Super C en tant que Gérant·e de service! Vous serez chargé·e de superviser les opérations du…
Ajouté il y a 8 heures
SC
Gérant·e Fruits et Légumes
Super C
Ormstown, QC
- Temps plein
Vous avez une passion pour les produits frais et un talent pour la gestion? Rejoignez Super C en tant que Gérant·e du rayon des fruits et légumes! Vous serez responsable de la supervision…
Ajouté il y a 8 heures
SC
Gérant·e Service
Super C
Granby, QC
- Temps plein
Vous avez une passion pour le service à la clientèle et un talent pour la gestion? Rejoignez Super C en tant que Gérant·e de service! Vous serez chargé·e de superviser les opérations du…
Ajouté il y a 8 heures
SC
Directeur·rice Adjoint·e
Super C
Saint-Rémi, QC · St-Rémi, QC
- Temps plein
Fournit tout le support nécessaire aux gérant·e·s de département afin qu’ils atteignent les objectifs fixés;
Ajouté il y a 8 heures
SC
Gérant·e Viandes
Super C
Ormstown, QC
- Temps plein
…souhaitez diriger une équipe dévouée? Rejoignez Super C en tant que Gérant·e de viande! Vous serez en charge de superviser les opérations du département de la viande, en vous assurant que…
Ajouté il y a 8 heures
SC
Gérant·e Viandes
Super C
Cowansville, QC
- Temps plein
…souhaitez diriger une équipe dévouée? Rejoignez Super C en tant que Gérant·e de viande! Vous serez en charge de superviser les opérations du département de la viande, en vous assurant que…
Ajouté il y a 8 heures
SC
Gérant·e Épicerie
Super C
Saint-Jean-sur-Richelieu, QC · St-Jean-Sur-Richelieu, QC
- Temps plein
…possédez des compétences en gestion? Rejoignez Super C en tant que Gérant·e du rayon d'épicerie! Vous serez responsable de la supervision des opérations quotidiennes de l'épicerie, assurant…
Ajouté il y a 8 heures
SC
Gérant·e Boulangerie
Super C
Ormstown, QC
- Temps plein
Vous avez une passion pour la boulangerie et une expertise en gestion? Rejoignez Super C en tant que Gérant·e boulangerie! Vous serez responsable de superviser toutes les opérations de la…
Ajouté il y a 8 heures
SC
Gérant·e Épicerie
Super C
Ormstown, QC
- Temps plein
…possédez des compétences en gestion? Rejoignez Super C en tant que Gérant·e du rayon d'épicerie! Vous serez responsable de la supervision des opérations quotidiennes de l'épicerie, assurant…
Ajouté il y a 10 heures
TC
Directeur/ Directrice Adjoint(e) de Magasin Winners- Les Promenades du Cuivre
TJX Canada – Winners, Marshalls, HomeSense
Rouyn-Noranda, QC
- 48 592,5 $ à 68 029,5 $ CAD / an
- Temps plein
Améliorer le rendement du magasin en soutenant les résultats de vente, en gérant les dépenses et en supervisant les opérations clés, notamment celles liées au marchandisage, à l’entrepôt, à…
Ajouté il y a 10 heures
AC
Gérant de magasin (Interim) -ACT
Alimentation Couche-Tard
Trois-Rivières, QC
- Temporaire
Ajouté il y a 10 heures
AC
Gérant(e) de magasin intérim -ACT
Alimentation Couche-Tard
Donnacona, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 12 heures
AC
Gérant(e) de magasin -ACT
Alimentation Couche-Tard
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 12 heures
P
Gérant(e) Beauté, rémunéré(e) à l’heure temps plein Quarts de travail flexibles
Pharmaprix
Brossard, QC
- Temps plein
Préparer les évaluations de rendement en collaboration avec le gérant du magasin.
Ajouté il y a 12 heures
LC
Gérant(e) Beauté, rémunéré(e) à l’heure temps partiel jour
Loblaw Companies Limited
Saint-Georges, QC · St-Georges, QC
- Temps partiel
Préparer les évaluations de rendement en collaboration avec le gérant du magasin.
Ajouté il y a 12 heures
P
Gérant(e) Beauté, rémunéré(e) à l’heure temps plein jour
Pharmaprix
Granby, QC
- Temps plein
Préparer les évaluations de rendement en collaboration avec le gérant du magasin.
Ajouté il y a 12 heures
P
Gérant(e) Beauté, salarié(e) – SDMR temps partiel jour
Pharmaprix
L'Île-Perrot, QC
- Temps partiel
Préparer les évaluations de rendement en collaboration avec le gérant du magasin.

Pharmaprix

Gérant(e) Beauté, rémunéré(e) à l’heure temps plein jour

Granby, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 10 nov. 2026
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 11 oct. 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

Why this role is important?

Récapitulatif

Gérer les ressources du rayon Beauté afin de maximiser les ventes et d’atteindre les objectifs.

La Gérante Beauté Idéale Cherchera à

Vitaliser une passion pour l’atteinte des résultats – Faire preuve de leadership éclairé – Analyser et résoudre les problèmes – Mobiliser notre personnel – Établir des relations de collaboration – Faire preuve de leadership auprès du personnel et Bâtir la confiance.

Tâches Et Responsabilités

OBJECTIFS DE VENTES :

Employer les outils de suivi des ventes et le tableau de bord de l’entreprise afin d’établir des objectifs et d’atteindre ces derniers.
Vendre des produits et services aux clients tout en encadrant et conseillant le personnel à cet effet.
Maximiser les ventes grâce à la mise au point de techniques de ventes efficaces.
S’assurer que les membres du personnel atteignent leurs objectifs de productivité.

Service à La Clientèle

Toujours mettre de l’avant la priorité client et offrir un service à la clientèle de qualité supérieure.
Surveiller les objectifs et les résultats des sondages ISSC et les communiquer aux membres de l’équipe.
Donner l’exemple quant à l’utilisation appropriée de l’application Relation client éLECTRONIQUE, afin d’offrir un service à la clientèle de qualité supérieure.
Prendre des rendez-vous pour les événements et gérer l’horaire en fonction de l’augmentation des événements annuels.
Promouvoir les produits par l’intermédiaire du marketing et encourager l’utilisation du programme PC Optimum.
S’assurer que le personnel soit formé aux normes de vente des produits de beauté.

Leadership D’équipe

Guider, encadrer, former et motiver le personnel.
Créer un environnement propice à la vente.
Préparer les évaluations de rendement en collaboration avec le gérant du magasin.
Expliquer et mettre en œuvre les principes de la « culture bleue » et les « valeurs ÊTRE ».
Créer un environnement propice à l’application des principes de la « culture bleue » et des « valeurs ÊTRE ».

Exploitation

Utiliser les outils de l’entreprise afin d’assurer le suivi des ventes.
Veiller à ce que les normes d’exploitation du rayon des cosmétiques soient mises en œuvre.
Déterminer les périodes de forte affluence et prévoir les quarts de travail en conséquence.

Compétences

Planification, jugement et prise de décision.
Faire preuve d’une pensée critique et prendre des décisions pour régler les problèmes concernant les besoins des clients.
Posséder la capacité de réagir en fonction des tâches et les objectifs définis par l’équipe de gestion.
Élaborer un plan de perfectionnement personnel annuel.
Travailler en collaboration avec le pharmacien propriétaire et le gérant du magasin.

Expérience

Posséder de l’expérience dans le domaine de la vente, avec une capacité éprouvée à atteindre ses objectifs.
Posséder de l’expérience dans le domaine des cosmétiques.
Détenir d’excellentes aptitudes pour la communication écrite et verbale.
Faire preuve d’une priorité axée sur le service à la clientèle.
Avoir de l’expérience à diriger une équipe.

J2WRTL

J2WFSM

J2WCXM

Lire l’offre bilingue complète

Location:

40 Evangeline, Granby, Quebec, J2G 8K1

At Shoppers Drug Mart, we’re innovating health and wellness in Canada. From prescriptions to walk-in clinics, and a beloved loyalty program, we’re caring and supporting our customers in new ways every day.

With more than 1,300 locally owned and operated stores from coast to coast, the Shoppers Drug Mart network is more than a great place to shop, it’s a great place to work. We’re committed to building our talented team who champion collaboration, kindness and inclusivity. Join our team, and help recognize a healthy future for your career and for all Canadians.

Why this role is important?

Récapitulatif

Gérer les ressources du rayon Beauté afin de maximiser les ventes et d’atteindre les objectifs.

La Gérante Beauté Idéale Cherchera à

Vitaliser une passion pour l’atteinte des résultats – Faire preuve de leadership éclairé – Analyser et résoudre les problèmes – Mobiliser notre personnel – Établir des relations de collaboration – Faire preuve de leadership auprès du personnel et Bâtir la confiance.

Tâches Et Responsabilités

OBJECTIFS DE VENTES :

Employer les outils de suivi des ventes et le tableau de bord de l’entreprise afin d’établir des objectifs et d’atteindre ces derniers.
Vendre des produits et services aux clients tout en encadrant et conseillant le personnel à cet effet.
Maximiser les ventes grâce à la mise au point de techniques de ventes efficaces.
S’assurer que les membres du personnel atteignent leurs objectifs de productivité.

Service à La Clientèle

Toujours mettre de l’avant la priorité client et offrir un service à la clientèle de qualité supérieure.
Surveiller les objectifs et les résultats des sondages ISSC et les communiquer aux membres de l’équipe.
Donner l’exemple quant à l’utilisation appropriée de l’application Relation client éLECTRONIQUE, afin d’offrir un service à la clientèle de qualité supérieure.
Prendre des rendez-vous pour les événements et gérer l’horaire en fonction de l’augmentation des événements annuels.
Promouvoir les produits par l’intermédiaire du marketing et encourager l’utilisation du programme PC Optimum.
S’assurer que le personnel soit formé aux normes de vente des produits de beauté.

Leadership D’équipe

Guider, encadrer, former et motiver le personnel.
Créer un environnement propice à la vente.
Préparer les évaluations de rendement en collaboration avec le gérant du magasin.
Expliquer et mettre en œuvre les principes de la « culture bleue » et les « valeurs ÊTRE ».
Créer un environnement propice à l’application des principes de la « culture bleue » et des « valeurs ÊTRE ».

Exploitation

Utiliser les outils de l’entreprise afin d’assurer le suivi des ventes.
Veiller à ce que les normes d’exploitation du rayon des cosmétiques soient mises en œuvre.
Déterminer les périodes de forte affluence et prévoir les quarts de travail en conséquence.

Compétences

Planification, jugement et prise de décision.
Faire preuve d’une pensée critique et prendre des décisions pour régler les problèmes concernant les besoins des clients.
Posséder la capacité de réagir en fonction des tâches et les objectifs définis par l’équipe de gestion.
Élaborer un plan de perfectionnement personnel annuel.
Travailler en collaboration avec le pharmacien propriétaire et le gérant du magasin.

Expérience

Posséder de l’expérience dans le domaine de la vente, avec une capacité éprouvée à atteindre ses objectifs.
Posséder de l’expérience dans le domaine des cosmétiques.
Détenir d’excellentes aptitudes pour la communication écrite et verbale.
Faire preuve d’une priorité axée sur le service à la clientèle.
Avoir de l’expérience à diriger une équipe.

L’énoncé ci-dessus reflète les détails généraux considérés comme nécessaires pour décrire les principales fonctions et tâches requises pour une évaluation adéquate du poste et ne doit pas être interprété comme une description détaillée de toutes les exigences de travail qui peuvent être inhérentes au poste.

J2WRTL

J2WFSM

J2WCXM

Why work at Shoppers Drug Mart?

Acting as consultants, supporting internal customers and the Associate-Owners, you will get experience unique to the retail industry while working for an award-winning national brand. Benefit from a purchase discount program, competitive pay and online learning through Academy.

Take ownership of your work and find more ways to care about your work, co-workers, customers and community.

How You’ll Succeed

At Shoppers Drug Mart Inc., we seek great people to continually strengthen our culture. We believe great people model our values, are authentic, build trust and make connections.

If that sounds like you, and you are open-minded, responsive to change and up to the challenges provided in a fast-paced retail environment, apply today.

Employment Type

Full time

Type Of Role

Regular

Shoppers Drug Mart Inc. recognizes Canada's diversity as a source of national pride and strength. We have made it a priority to reflect our nation’s evolving diversity in the products we sell, the people we hire, and the culture we create in our organization. Accommodation is available upon request for applicants with disabilities in the recruitment and assessment process and when hired.

In addition, we believe that compliance with laws is about doing the right thing. Upholding the law is part of our Code of Conduct – it reinforces what our customers and stakeholders expect of us.

Please Note: If you have Employee Self Service (ESS) on Workday, apply to this job via the Workday application.

#EN

#FS #SDMR #QC

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Mots-clés

Beauty Product Sales Standards

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