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Emplois : Canada

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Ajouté il y a 2 mois
WC
(CAN) Gérant de rayon leader, alimentation
Walmart Canada
Blainville, QC
- Temps plein
Position Summary...The Food Lead Department Manager supports food area operations by working closely with the Food Assistant Manager to deliver a strong customer experience and efficient…
Ajouté il y a 2 mois
WC
(CAN) Gérant de rayon leader, marchandise générale
Walmart Canada
Blainville, QC
- Temps plein
Position Summary...To assist in the leadership of General Merchandise and Fashion Associates and department processes through partnership with the General Merchandise and Fashion Assistant…
Ajouté il y a 2 mois
O
Account Manager - Freight Forwarding | Directeur de comptes - Transit de fret
OpTalent
Pointe-Claire, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
Gestionnaire de compte – Équipe d'activation des partenariats | Account Manager – Partnership Activation Team
Cirque du Soleil Entertainment Group
Montreal, QC
Account Manager – Partnership Activation Team
Ajouté il y a 2 mois
WC
(CAN) Gérant de rayon leader, marchandise générale
Walmart Canada
Quebec, QC
- Temps plein
Position Summary...To assist in the leadership of General Merchandise and Fashion Associates and department processes through partnership with the General Merchandise and Fashion Assistant…
Ajouté il y a 3 mois
C
Gestionnaire, apprentissage de l'Institut du leadership
CGI
Montreal, QC
- Temps plein
The Leadership Institute, Learning Manager, manages the planning, coordination, and delivery of enterprise learning and capability solutions for leadership development.
Ajouté il y a 2 mois
S
Business Development Manager - OCC
SITA
Montreal, QC
- Temps plein
…développer et de convertir le pipeline de la solution OCC Assistant Manager (OCCAM) dans la région qui lui est attribuée, en étroite collaboration avec les gestionnaires de comptes SITA et…
Ajouté il y a 1 mois
R
Gestionnaire de l'approvisionnement strategique / Strategic Sourcing Manager
RTX
Longueuil, QC
- Temps plein
Excellentes compétences en communication et en leadership
Ajouté il y a 2 mois
BP
Directeur Général - FR
Boston Pizza
Drummondville, QC
- Temps plein
…aptitudes en communication, de l’expérience dans un rôle de leadership et toutes les compétences organisationnelles nécessaires pour être responsable d’une équipe dynamique. Il doit…
Ajouté il y a 2 mois
N
Revenue Operations Analyst
Nuvei
Télétravail, Canada
- Télétravail
Reporting to the VP of Revenue Operations for the Americas, you will support the development of and drive the implementation of regional revenue growth and go-to-market initiatives, as well…
Ajouté il y a 3 mois
M
Partenaire d'affaire RH / HR Business Partner - Retail
Manmade
Montreal, QC
- Temps plein
Serve as a trusted advisor to store leaders by providing guidance on employee relations, performance management, leadership development, and HR best practices.
Ajouté il y a 3 mois
V|
Gestionnaire de soumissions / Bid Manager
Veolia | Water Tech
Montreal, QC
- Temps plein
Assurer le leadership au sein de l'équipe projet.
Ajouté il y a 3 mois
CS
Project Manager
Compucom Staffing
Ottawa, ON
- Temps plein
Our client is currently seeking a qualified Project Manager to join their team onsite in Ottawa, ON.
Ajouté il y a 3 mois
V
Portfolio Manager
Valnet
Montreal, QC
- Temps plein
As Portfolio Manager, you will act as lead to one of Valnet’s Portfolio Team. This role demands strong analytical skills, along with the capacity to efficiently manage complex projects in a…
Ajouté il y a 2 mois
C
Shift Manager - Gestionnaire de Quart - McDonald's
CECS
Saskatoon, SK
- Temps plein
As a Shift Manager, you play a critical leadership role in delivering an outstanding guest experience
Ajouté il y a 2 mois
C
Shift Manager - Gestionnaire de Quart - McDonald's
CECS
Prince Albert, SK
- Temps plein
As a Shift Manager, you play a critical leadership role in delivering an outstanding guest experience
Ajouté il y a 2 mois
P
DO NOT APPLY - Internal Test 1
PwC
Toronto, ON
- Temps plein
Accepting Feedback, Accepting Feedback, Active Listening, Analytical Thinking, Application Software, Business Model Development, Business Process Modeling, Business Systems, Coaching and…
Ajouté il y a 2 mois
P
DO NOT APPLY - Internal Test 2
PwC
Toronto, ON
- Temps plein
Accepting Feedback, Accepting Feedback, Active Listening, Analytical Thinking, Application Software, Business Model Development, Business Process Modeling, Business Systems, Coaching and…
Ajouté il y a 2 mois
U
Gestionnaire de développement de logiciels / Mgr. Software Development
UKG
Montreal, QC
- Temps plein
Assurer le leadership technique et la direction des projets majeurs, en garantissant leur alignement avec les objectifs commerciaux et les meilleures pratiques du secteur. • Montrer…
Ajouté il y a 2 mois
FS
Gestionnaire des ventes (Industrie du voyage)/ Sales Manager (Travel Industry)
Four Seasons Hotels and Resorts
Montreal, QC · Four Seasons Montreal
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
P
Technology Strategy & Transformation Technical Architect, Manager
PwC
Ottawa, ON
- Temps plein
As a Technology Strategy & Transformation Technical Architect, Manager unlock your potential and embrace the chance to drive meaningful outcomes that’ll elevate your career. We are seeking…
Ajouté il y a 2 mois
TD
Senior Manager, Solutions Architecture
TELUS Digital
Télétravail, Canada
- 224 000 $ à 254 000 $ CAD / an
- Temps plein
- Télétravail
En tant que Directeur(trice) principal(e), Architecture de solutions, vous assurerez un leadership en matière d'architecture aussi bien lors des étapes de prévente que de mise en œuvre avec…
Ajouté il y a 2 mois
JI
Customer Support Manager | Gestionnaire du soutien à la clientèle
Jesta I.S.
Montreal, QC
- Temps plein
We are looking for a Customer Support Manager to lead customer support operations across our Service Desk, Technical Support, and Application Support functions.
Ajouté il y a 1 mois
Senior Mechanical Designer
ATS Automation
Montreal, QC
This includes the sustaining of our product line, as well as the continuous development of our machine. This group is responsible to manage and solve all ECR as well as work closely with…
Ajouté il y a 3 mois
FL
Gérant de magasin / Store Manager
Foot Locker
Montreal, QC
- Temps plein
…prête à travailler dur pour vous. Sous la responsabilité du manager régional, vous aurez pour mission de diriger, coacher et développer tous les membres de l’équipe afin d’assurer une…

Nuvei

Revenue Operations Analyst

Télétravail, Canada

Télétravail

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Détails de l’emploi

Mode de travail: Télétravail
Expérience: 2+ years of experience and proven track record of success in revenue strategy, pricing, or related roles within the Fintech or payments industries.
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 12 août 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

Lieu : Mode de travail hybride à Montréal, Canada. 2 jours par semaine au bureau.

Relevant du vice-président des opérations de revenus pour les Amériques, vous soutiendrez l’élaboration et piloterez la mise en œuvre d’initiatives régionales de croissance des revenus et de mise en marché, ainsi que de plans stratégiques à long terme pour notre secteur des grandes entreprises.

Principales responsabilités :

Soutenir l’analyse de la performance commerciale : mener des analyses approfondies des données relatives aux revenus, aux clients et à la performance des ventes afin de dégager les tendances, de diagnostiquer les problèmes et de générer des informations stratégiques pour appuyer la prise de décision de la direction.
Élaborer des documents et des analyses de rentabilité qui soutiennent les initiatives de croissance stratégique afin d’accélérer la croissance des revenus et d’augmenter le nombre de clients actifs dans les principaux segments et marchés.
Élaborer des présentations et des documents destinés à la haute direction afin de communiquer efficacement les initiatives de l’équipe.
Analyse du marché et de la concurrence : surveiller et présenter des rapports sur l’écosystème des technologies financières, en suivant les stratégies tarifaires des concurrents, les tendances du marché ainsi que les évolutions des coûts des réseaux de cartes (Visa/Mastercard, etc.) et des modes de paiement alternatifs.
Soutenir l’analyse des données relatives aux transactions des commerçants, de la performance des réseaux de cartes (Visa/Mastercard) et des indicateurs de risque. Générer des informations exploitables afin d’améliorer les taux d’approbation, de réduire les pertes liées à la fraude et de stimuler la croissance commerciale des clients de la région Asie-Pacifique travaillant avec Nuvei dans plusieurs régions.
Diriger l’analyse de l’économie des paiements (commissions d’interchange, frais des réseaux de cartes, coûts de traitement) afin d’identifier les fuites de marge et de recommander des ajustements tarifaires ou des optimisations du routage des transactions.
Collaborer avec l’équipe mondiale de tarification pour concevoir, mettre en œuvre et faire évoluer les stratégies tarifaires pour notre passerelle de paiement principale, nos services d’acquisition de paiements et nos produits SaaS. Analyser l’économie des paiements, élaborer des modèles de tarification personnalisés pour les grandes entreprises et mettre en place des cadres tarifaires évolutifs (Interchange++, tarification mixte et tarification forfaitaire) sur les marchés nouveaux et existants.

Exigences :

Plus de 2 ans d’expérience et une expérience avérée de réussite en stratégie de revenus, tarification ou dans un domaine connexe au sein des secteurs des technologies financières ou des paiements.
Solides compétences analytiques et expérience en modélisation financière, analyse de données et études de marché.
Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite, notamment la capacité de traduire des informations complexes en messages clairs et adaptés au public visé.
Solides compétences en gestion des parties prenantes et en relations interpersonnelles, avec la capacité d’établir des relations de travail efficaces entre les différentes équipes.
Capacité à gérer plusieurs projets simultanément, à s’adapter à l’évolution des priorités, à faire preuve de rigueur et à respecter les échéances.
Capacité à travailler de façon autonome dans des délais serrés tout en collaborant efficacement avec une équipe diversifiée de professionnels.
Une expérience dans un environnement mondial ou multirégional est un atout.
Maîtrise professionnelle de l’anglais requise.

Nuvei est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité des chances et qui valorise la collaboration et l’innovation. L’entreprise s’engage à créer un milieu de travail diversifié et inclusif. L’équipe de Nuvei regroupe une grande richesse de talents, de compétences et d’ambition. Nous croyons que les employés sont plus épanouis lorsqu’ils sont encouragés à être pleinement eux-mêmes, de manière authentique. Alors, venez comme vous êtes. Nous avons hâte de vous rencontrer.

Régime d’assurance collective
Mode de travail flexible
Programme d’aide aux employés

Langue de travail L’anglais, à l’oral comme à l’écrit, est la langue utilisée la plupart du temps, puisque nos collègues, nos clients et nos fournisseurs stratégiques sont répartis géographiquement dans différentes régions.

Notre processus de recrutement peut faire appel à des outils automatisés, notamment à l’intelligence artificielle, afin de soutenir la gestion des candidatures et la présélection des candidats.

Lire l’offre bilingue complète

Revenue Operations Analyst - Americas

Hiring Manager: Matt Leman

Location: Hybrid working model out of Montreal, Canada. 2 days a week in office.

Reporting to the VP of Revenue Operations for the Americas, you will support the development of and drive the implementation of regional revenue growth and go-to-market initiatives, as well as long-range strategic plans for our Enterprise business.

Key Responsibilities:

Support the analysis of Commercial Performance: Lead deep-dive analysis of revenue, customer, and sales performance data to uncover trends, diagnose issues, and generate strategic insights for leadership decision-making.
Develop materials and business cases that drive Strategic Growth Initiatives to accelerate revenue growth and increase transacting customers across key segments and markets.
Develop presentations and materials for senior leadership to effectively convey the team’s initiatives.
Market & Competitor Analysis: monitor and report on the FinTech ecosystem, tracking competitor pricing motions, market trends, and shifts in card network (Visa/Mastercard etc) and alternative payment method (APM) costs.

Support analysis of merchant transaction data, scheme performance (Visa/Mastercard), and risk metrics. Generate actionable insights to boost approval rates, cut fraud losses, and drive commercial growth for APAC clients partnering with Nuvei across multiple regions.

Lead analysis of payment economics (Interchange, Scheme Fees, Processing Costs) to identify margin leakage and recommend pricing adjustments or routing optimizations.

Partner with global Pricing team to design, implement, and iterate on pricing strategies for our core payment gateway, acquiring services, and SaaS products. Analyze payment economics, develop custom enterprise pricing models, and establish scalable pricing frameworks (Interchange++, Blended, and Flat-rate) across new and existing markets.

Requirements:

2+ years of experience and proven track record of success in revenue strategy, pricing, or related roles within the Fintech or payments industries.
Strong analytical skills with experience in financial modelling, data analysis, and market research.

Excellent oral and written communication skills, including the ability to translate complex information into clear, audience-appropriate messages.
Strong stakeholder management and interpersonal skills, with the ability to build effective working relationships across teams.
Ability to manage multiple projects simultaneously, adapt to shifting priorities, maintain attention to detail, and deliver on time.
Ability to work independently to strict timelines while collaborating effectively with a diverse team of professionals.

Experience working in a global or multi-regional environment is preferred.
Professional fluency in English required.

__________________________________________________________________________________________

Analyste des opérations de revenus – Amériques

Responsable du recrutement : Matt Leman

Lieu : Mode de travail hybride à Montréal, Canada. 2 jours par semaine au bureau.

Principales responsabilités :

Soutenir l’analyse de la performance commerciale : mener des analyses approfondies des données relatives aux revenus, aux clients et à la performance des ventes afin de dégager les tendances, de diagnostiquer les problèmes et de générer des informations stratégiques pour appuyer la prise de décision de la direction.
Élaborer des documents et des analyses de rentabilité qui soutiennent les initiatives de croissance stratégique afin d’accélérer la croissance des revenus et d’augmenter le nombre de clients actifs dans les principaux segments et marchés.
Élaborer des présentations et des documents destinés à la haute direction afin de communiquer efficacement les initiatives de l’équipe.
Analyse du marché et de la concurrence : surveiller et présenter des rapports sur l’écosystème des technologies financières, en suivant les stratégies tarifaires des concurrents, les tendances du marché ainsi que les évolutions des coûts des réseaux de cartes (Visa/Mastercard, etc.) et des modes de paiement alternatifs.

Soutenir l’analyse des données relatives aux transactions des commerçants, de la performance des réseaux de cartes (Visa/Mastercard) et des indicateurs de risque. Générer des informations exploitables afin d’améliorer les taux d’approbation, de réduire les pertes liées à la fraude et de stimuler la croissance commerciale des clients de la région Asie-Pacifique travaillant avec Nuvei dans plusieurs régions.

Diriger l’analyse de l’économie des paiements (commissions d’interchange, frais des réseaux de cartes, coûts de traitement) afin d’identifier les fuites de marge et de recommander des ajustements tarifaires ou des optimisations du routage des transactions.

Collaborer avec l’équipe mondiale de tarification pour concevoir, mettre en œuvre et faire évoluer les stratégies tarifaires pour notre passerelle de paiement principale, nos services d’acquisition de paiements et nos produits SaaS. Analyser l’économie des paiements, élaborer des modèles de tarification personnalisés pour les grandes entreprises et mettre en place des cadres tarifaires évolutifs (Interchange++, tarification mixte et tarification forfaitaire) sur les marchés nouveaux et existants.

Exigences :

Plus de 2 ans d’expérience et une expérience avérée de réussite en stratégie de revenus, tarification ou dans un domaine connexe au sein des secteurs des technologies financières ou des paiements.
Solides compétences analytiques et expérience en modélisation financière, analyse de données et études de marché.

Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite, notamment la capacité de traduire des informations complexes en messages clairs et adaptés au public visé.
Solides compétences en gestion des parties prenantes et en relations interpersonnelles, avec la capacité d’établir des relations de travail efficaces entre les différentes équipes.
Capacité à gérer plusieurs projets simultanément, à s’adapter à l’évolution des priorités, à faire preuve de rigueur et à respecter les échéances.
Capacité à travailler de façon autonome dans des délais serrés tout en collaborant efficacement avec une équipe diversifiée de professionnels.

Une expérience dans un environnement mondial ou multirégional est un atout.
Maîtrise professionnelle de l’anglais requise.

Nuvei is an equal-opportunity employer that celebrates collaboration and innovation and is committed to developing a diverse and inclusive workplace. The team at Nuvei is comprised of a wealth of talent, skill, and ambition. We believe that employees are happiest when they’re empowered to be their true, authentic selves. So, please come as you are. We can’t wait to meet you.

Group Insurance Benefits
Flexible working model
Employee Assistance Program

Working Language English (written and spoken) is the language used most of the time, as work colleagues, clients, and strategic suppliers are geographically dispersed.

Our recruitment process may use automated tools, including AI, to support application management and candidate shortlisting.

Régime d’assurance collective
Mode de travail flexible
Programme d’aide aux employés

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