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Emplois : Canada

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Ajouté il y a 1 mois
P
Capital Markets and Accounting Advisory Services, Senior Associate (Bilingual FR/EN)
PwC
Montreal, QC
- Temps plein
…profile transactions and you’ll have significant interaction with senior company management, teams, bankers, lawyers and other…
Ajouté il y a 3 mois
Senior Bridge Engineer
WSP
Thunder Bay, ON
WSP is currently seeking a Senior Engineer who has the interest and drive to join our Ontario Bridge Team, based in either our Thunder Bay or Sudbury office. We believe WSP has assembled…
Ajouté il y a 3 mois
G
Sr. Insights & Analytics Manager (18-month contract)
GSK
Hamilton, ON · Toronto, ON · Oakville, ON · Mississauga, ON · Montreal, QC · ON · Home Worker - CAN
- Temps plein
…HIV community and work with partners to advance research and development, address HIV-related stigma, increase access to our medicines and provide funding and support to local community…
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KD
Gestionnaire, Omnimarketing | Associate Manager, Omni Marketing
Keurig Dr Pepper Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
KD
Fiabiliste - Maintenance | Reliability Engineer - Maintenance
Keurig Dr Pepper Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Reporting to the Senior Manager, Maintenance, the Reliability Engineer is responsible for improving the reliability, availability, and performance of production equipment. They act as the…
Ajouté il y a 1 mois
A
Sr Manager Contract And Procurement - EPC
Actalent
Markham, ON
- Temps plein
An organization delivering a major capital infrastructure project is seeking a Senior Manager, Contracts to provide commercial leadership throughout the project lifecycle. This position is…
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B
Senior Relationship Manager
BMO
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
P
Credit Tech senior Manager
PwC
Toronto, ON
- Temps plein
As a Credit Risk Technology Senior Manager, unlock your potential and embrace the chance to drive meaningful outcomes that’ll elevate your career. Your role will include, but isn’t limited…
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FE
Gestionnaire principal(e), Réseau de distribution électrique
FLO EV Charging
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
Senior Manager, Electrical Distribution Network
Ajouté il y a 3 mois
FE
Gestionnaire principal(e), Réseau de distribution et vente indirecte
FLO EV Charging
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
Senior Manager, Distribution Network & Strategic Partnerships
Ajouté il y a 3 mois
L
AEDN - Gestionnaire des opérations / Operations Manager
Lamour
Montreal, QC
- Temps plein
The Operations Manager is responsible for overseeing the day-to-day operations of a portfolio of residential and commercial properties, ensuring assets are well maintained, operating…
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K
Talent Development Partner & Performance Coach (15 Month Contract)
KOHO
Télétravail, Canada
- 100 000 $ à 130 000 $ CAD / an
- Contrat
- Télétravail
Run triad coaching engagements between coach, manager and coachee together when requested, to align on performance and development plans.
Ajouté il y a 1 mois
M
Gestionnaire de projets, Finance / Finance Project Manager, Pricing
McKesson
Montreal, QC
- Temps plein
McKesson is seeking a highly motivated Finance Project Manager to support strategic initiatives and transformation programs across Finance and key business functions. In this role, you will…
Ajouté il y a 3 mois
CT
Manager, Software Engineering
COMTECH TELECOMMUNICATIONS
Gatineau, QC
- Temps plein
This Manager, Software Engineering professional, leads a team of software developers working on mission critical telecom and enterprise applications ensuring projects are completed…
Ajouté il y a 1 mois
AM
Head Miller II
Ardent Mills
Saskatoon, SK
- Temps plein
…independently, without additional managerial support from a Senior Head Miller or Head Miller. You will oversee the full scope of milling operations - including production, maintenance,…
Ajouté il y a 5 mois
SH
Gestionnaire de comptes, Solution de laboratoire commercial/Account Manager Laboratory Diagnostics
Siemens Healthineers
Montreal, Quebec
- Temps plein
Reporting to the Region Director of Sales, Commercial Lab Solution, the Account Manager will be based in Quebec or Atlantic Canada supporting the assigned territory. The successful…
Ajouté il y a 5 mois
SH
Gestionnaire de comptes, Solution de laboratoire commercial/Account Manager Laboratory Diagnostics
Siemens Healthineers
Oakville, Ontario
- Temps plein
Reporting to the Region Director of Sales, Commercial Lab Solution, the Account Manager will be based in Quebec or Atlantic Canada supporting the assigned territory. The successful…
Ajouté il y a 3 mois
KD
Analyste Financier Principal | Senior Financial Analyst
Keurig Dr Pepper
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 3 mois
NY
Digital Project Manager / Chef(fe) de projet numérique
New York Holdings
Télétravail, Canada
- Contrat
- Télétravail
We’re looking for a Digital Project Manager who will own the day-to-day management of our development team - keeping work organized, priorities clear, and delivery moving across website…
Ajouté il y a 1 mois
XC
Gestionnaire Senior du programme de produits / Senior Product Program Manager
XNRGY Climate Systems
Longueuil, QC
- Temps plein
…custom air handling systems. Focused on energy research and development, we help reduce the carbon footprint across many…
Ajouté il y a 1 mois
G
[Disney Dreamlight Valley] Producteur(trice) Senior - Senior Producer
Gameloft
Montreal, QC
- Temps plein
Gameloft Montréal recherche un(e) nouvel(le) Producteur(trice) Senior pour notre équipe Quêtes et Expansion qui rejoindra DISNEY DREAMLIGHT VALLEY, une production hybride simulation de…
Ajouté il y a 5 mois
P&
Manager, Product Cost
Pratt & Whitney
Longueuil, Quebec
- Temps plein
Relevant du Manager senior de l'équipe Coûts produits, vous fournirez des données de coûts récurrentes pour les dossiers d’affaires de l’entreprise et assurerez le suivi des coûts pendant…
Ajouté il y a 1 mois
Superviseur principal, Entreposage et logistique - Senior Supervisor, Logistics & Inventory
GRIFOLS, S.A.
Montreal, QC
Titre du poste: Superviseur senior, Manutention et classification des matières, Chaîne d’approvisionnement du plasma
Ajouté il y a 3 mois
AG
Senior Consultant
Adelphi Group
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
Ajouté il y a 1 mois
P&
Senior PLM Solution Architect (3DEXPERIENCE/DELMIA)
Pratt & Whitney
Longueuil, QC
- Temps plein

New York Holdings

Digital Project Manager / Chef(fe) de projet numérique

Télétravail, Canada

Télétravail

Contrat

Postuler À propos de l’employeur

La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Détails de l’emploi

Type d’emploi: Contrat
Mode de travail: Télétravail
Expérience: 3+ ans d’expérience en tant que Digital Project Manager/Digital Product Manager / Product Owner / Chef(fe) de projet technique (ou équivalent)
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 15 juill. 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

________________________________________

Le rôle
Nous recherchons un(e) Chef(fe) de projet numérique qui prendra en charge la gestion quotidienne de notre équipe de développement - en gardant le travail structuré, les priorités claires et la livraison fluide à travers le développement et la maintenance du site web, le développement et la maintenance mobile, ainsi que le développement et la maintenance produit.

C’est un rôle très concret, fait pour quelqu’un qui sait piloter un flux de demandes technologiques à fort volume : intake, priorisation, hygiène du backlog, planification, contrôle de la portée, suivi des budgets de temps, et communication avec les parties prenantes. Vous vous assurez que l’équipe dev travaille sur les bons sujets, au bon moment, avec le bon niveau de clarté - tout en maintenant une roadmap réaliste et à jour.

Ce que vous prendrez en charge

Gestion quotidienne de l’équipe dev: Animer le rythme de l’équipe (planification, coordination au jour le jour, suivis, gestion des blocages, suivi de livraison).
Intake & tri des demandes: Centraliser les demandes tech (internes et clients), clarifier les besoins, évaluer l’impact/urgence, et orienter vers le bon pipeline.
Priorités & capacité: Équilibrer la charge entre web, mobile, maintenance et initiatives produit - protéger le focus et gérer les arbitrages.
Gestion du backlog: Maintenir un backlog clair, à jour et “build-ready” (stories, critères d’acceptation, dépendances, définition du “done”).
Planification (sprints / itérations): Mener la planification, le séquencement et les engagements - pour une livraison prévisible et des échéanciers réalistes.
Gestion de la roadmap: Maintenir une roadmap qui reflète les tâches en cours, le backlog, les demandes clients, les priorités de la direction et le travail à venir - et la garder exacte et activement pilotée.
Suivi périmètre, temps & budget: Suivre les budgets de temps par initiative, prévenir la dérive de périmètre et livrer à temps et dans le budget.
Alignement inter-équipes: Coordonner avec les parties prenantes (opérations, commercial, support/client, direction) pour aligner les priorités et accélérer les décisions.
Qualité & mises en production: Coordonner QA/UAT, valider les livrables vs. les exigences, et supporter des releases propres (web/mobile/produit).
Process & outils: Maintenir et améliorer la façon dont le travail est suivi, documenté et communiqué (tickets, documentation, statuts, rituels).

Indispensables

3+ ans d’expérience en tant que Digital Project Manager/Digital Product Manager / Product Owner / Chef(fe) de projet technique (ou équivalent)
Capacité démontrée à piloter la livraison au quotidien d’une équipe dev dans un contexte à forte demande
Expérience avec un mix de nouveaux développements + maintenance (bugs, améliorations, dette technique, demandes support)
Bonne compréhension des cycles de livraison (planification, QA/UAT, releases, gestion des dépendances)
Excellentes compétences en cadrage : user stories, critères d’acceptation, priorisation et alignement des parties prenantes
Communication solide (tech et non-tech), gestion proactive des risques et des blocages
À l’aise avec les outils PM (tickets + documentation + communication) et rigoureux(se) sur l’exécution
Maîtrise de l’anglais (oral et écrit) est essentiel - bilinguisme français/anglais : un atout
Autonomie et jugement : vous faites avancer les sujets sans dépendre d’un suivi constant de la direction

Atouts

Aisance avec des concepts techniques (APIs, intégrations, flux de données, contraintes d’architecture)
Expérience de coordination des cycles de release web/mobile
Expérience avec des métriques/KPIs (impact, adoption, volume support)
Expérience avec des équipes distribuées ou des ressources offshore

À quoi ressemble le succès

L’équipe dev fonctionne avec un rythme clair : priorités visibles, blocages levés rapidement, livraison prévisible
Le travail web, mobile et produit est géré de façon proactive - la maintenance ne devient pas du chaos, et le nouveau travail est bien séquencé
Le backlog n’est jamais un “fourre-tout” : il est propre, priorisé et prêt à être développé
La roadmap reflète la réalité (capacité + priorités) et reste à jour malgré l’évolution des demandes
Les initiatives livrent à temps et dans le budget, avec une portée maîtrisée et moins de surprises
Les parties prenantes se sentent guidées : communication proactive, transparence, décisions rapides

Lire l’offre bilingue complète

(VERSION EN FRANÇAIS PLUS BAS)

The Role
We’re looking for a Digital Project Manager who will own the day-to-day management of our development team - keeping work organized, priorities clear, and delivery moving across website development/maintenance, mobile development/maintenance, and product development/maintenance.

This is a hands-on role built for someone who can run a high-volume stream of technology work: intake, prioritization, backlog hygiene, sprint planning, scope control, and stakeholder communication. You’ll make sure the dev team is focused on the right things, at the right time, with the right level of clarity - while maintaining a roadmap that reflects real capacity and real priorities.

What You’ll Own

Dev Team Day-to-Day Management: Run the operating rhythm for the dev team (planning, daily coordination, follow-ups, delivery tracking, unblockers).
Work Intake & Triage: Own incoming tech requests (internal + customer), clarify requirements, assess urgency/impact, and route into the right pipeline.
Priorities & Workload Control: Balance workload across web, mobile, maintenance, and product initiatives - protecting focus and managing tradeoffs.
Backlog Ownership: Keep the backlog clean, current, and build-ready (stories, acceptance criteria, dependencies, definition of done).
Sprint / Iteration Planning: Lead planning, sequencing, and commitment setting - ensuring predictable delivery and realistic timelines.
Roadmap Management: Maintain a roadmap that reflects current tasks, the backlog, customer requests, management priorities, and future work - kept accurate and actively managed.
Scope, Time & Budget Tracking: Track time budgets per initiative, manage scope creep, and ensure delivery stays on time and on budget.
Cross-Functional Alignment: Coordinate with stakeholders (ops, commercial, customer teams, leadership) to align priorities and unblock decisions quickly.
Release & Quality Coordination: Coordinate QA/UAT, validate requirements, and support clean releases across web/mobile/product.
Process & Tool Stewardship: Maintain and improve how work is tracked, documented, and reported (tickets, documentation, status, cadence).

Must-Haves

3+ years in a Digital Project Manager/Digital Product Manager / Product Owner / Technical Project Manager role (or similar)
Proven ability to run day-to-day delivery for a dev team in a high-request environment
Experience managing a mix of new development + maintenance work (bugs, enhancements, tech debt, support requests)
Strong understanding of software delivery cycles (planning, QA/UAT, releases, dependency management)
Strong requirements skills: user stories, acceptance criteria, prioritization frameworks, and stakeholder alignment
Excellent communication skills (technical + non-technical), proactive risk management
Experience with PM tooling (ticketing + documentation + comms) and keeping teams accountable through clarity
Proficient in English (spoken and written) is essential - French/English bilingualism is an asset.
High autonomy and judgment - you drive outcomes without needing senior leadership to push every step

Nice-to-Haves

Comfort with technical concepts (APIs, integrations, data flows, basic architecture constraints)
Experience coordinating mobile/web release workflows
Experience with analytics/KPIs (measuring impact, adoption, support volume)
Experience working with distributed or offshore dev resources

What Success Looks Like

The dev team runs with a clear rhythm: priorities are visible, blockers are resolved fast, and delivery is predictable
Web, mobile, and product work is managed proactively - maintenance doesn’t become chaos, and new work is properly sequenced
The backlog is never a dumping ground: it’s clean, prioritized, and build-ready
Roadmap reflects reality (capacity + priorities) and is kept current as requests and constraints change
Projects and initiatives ship on time and on budget, with controlled scope and fewer last-minute surprises
Stakeholders feel guided and informed - communication is proactive and decisions are made quickly

Ce que vous prendrez en charge

Gestion quotidienne de l’équipe dev: Animer le rythme de l’équipe (planification, coordination au jour le jour, suivis, gestion des blocages, suivi de livraison).
Intake & tri des demandes: Centraliser les demandes tech (internes et clients), clarifier les besoins, évaluer l’impact/urgence, et orienter vers le bon pipeline.
Priorités & capacité: Équilibrer la charge entre web, mobile, maintenance et initiatives produit - protéger le focus et gérer les arbitrages.
Gestion du backlog: Maintenir un backlog clair, à jour et “build-ready” (stories, critères d’acceptation, dépendances, définition du “done”).
Planification (sprints / itérations): Mener la planification, le séquencement et les engagements - pour une livraison prévisible et des échéanciers réalistes.
Gestion de la roadmap: Maintenir une roadmap qui reflète les tâches en cours, le backlog, les demandes clients, les priorités de la direction et le travail à venir - et la garder exacte et activement pilotée.
Suivi périmètre, temps & budget: Suivre les budgets de temps par initiative, prévenir la dérive de périmètre et livrer à temps et dans le budget.
Alignement inter-équipes: Coordonner avec les parties prenantes (opérations, commercial, support/client, direction) pour aligner les priorités et accélérer les décisions.
Qualité & mises en production: Coordonner QA/UAT, valider les livrables vs. les exigences, et supporter des releases propres (web/mobile/produit).
Process & outils: Maintenir et améliorer la façon dont le travail est suivi, documenté et communiqué (tickets, documentation, statuts, rituels).

Indispensables

3+ ans d’expérience en tant que Digital Project Manager/Digital Product Manager / Product Owner / Chef(fe) de projet technique (ou équivalent)
Capacité démontrée à piloter la livraison au quotidien d’une équipe dev dans un contexte à forte demande
Expérience avec un mix de nouveaux développements + maintenance (bugs, améliorations, dette technique, demandes support)
Bonne compréhension des cycles de livraison (planification, QA/UAT, releases, gestion des dépendances)
Excellentes compétences en cadrage : user stories, critères d’acceptation, priorisation et alignement des parties prenantes
Communication solide (tech et non-tech), gestion proactive des risques et des blocages
À l’aise avec les outils PM (tickets + documentation + communication) et rigoureux(se) sur l’exécution
Maîtrise de l’anglais (oral et écrit) est essentiel - bilinguisme français/anglais : un atout
Autonomie et jugement : vous faites avancer les sujets sans dépendre d’un suivi constant de la direction

Atouts

Aisance avec des concepts techniques (APIs, intégrations, flux de données, contraintes d’architecture)
Expérience de coordination des cycles de release web/mobile
Expérience avec des métriques/KPIs (impact, adoption, volume support)
Expérience avec des équipes distribuées ou des ressources offshore

À quoi ressemble le succès

L’équipe dev fonctionne avec un rythme clair : priorités visibles, blocages levés rapidement, livraison prévisible
Le travail web, mobile et produit est géré de façon proactive - la maintenance ne devient pas du chaos, et le nouveau travail est bien séquencé
Le backlog n’est jamais un “fourre-tout” : il est propre, priorisé et prêt à être développé
La roadmap reflète la réalité (capacité + priorités) et reste à jour malgré l’évolution des demandes
Les initiatives livrent à temps et dans le budget, avec une portée maîtrisée et moins de surprises
Les parties prenantes se sentent guidées : communication proactive, transparence, décisions rapides

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