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Emplois : Canada

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Ajouté il y a 10 min
I
Administration d’infrastructure TI – Sécurité, Cloud & Conformité
INOSEK
Quebec, QC · Greater Quebec City Metropolitan Area
- Temps plein
Certification ISO 27001 Lead Implementer ou Lead Auditor (un atout majeur)
Ajouté il y a 11 min
R
Ingenieur(e) de projets / Project Engineer
RTX
Longueuil, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 26 min
N
Lead Character Artist | Chef.fe d’équipe Artiste Personnage
NBCUniversal
Montreal, QC
- Temps plein
NBCUniversal is seeking a Lead Character Artist to own and drive the visual quality of facial characters for an ambitious interactive entertainment experience. This role is responsible for…
Ajouté il y a 41 min
F
Gestionnaire, relations publiques et communications / PR & Communications Manager
FoodHero
Montreal, QC
- Temps plein
Headquartered in Montreal, FoodHero is an impact-driven technology company building the future of food retail. We operate the largest food waste reduction app in Canada, on a mission to…
Ajouté il y a 1 heure
R
Gestionnaire principal, stratégies de tarification et transactions / Senior Manager, Pricing & Lifecycle Strategy
RTX
Longueuil, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
L
Product Operations Educator (Full Time) | Polo Park
lululemon
Winnipeg, MB
- Temps plein
Execute inventory processing plan established by the Product Operations Lead, including accurate RFID inventory counts according to company standards.
Ajouté il y a 1 heure
G
Spécialiste en systèmes de fabrication / Manufacturing Systems Specialist
Genetec
Montreal, QC
- Temps plein
Lead Design-for-Test (DFT) initiatives in close co
Ajouté il y a 1 heure
N
Lead Character Artist | Chef.fe d’équipe Artiste Personnage
NBCUniversal
Montreal, QC
- Temps plein
NBCUniversal is seeking a Lead Character Artist to own and drive the visual quality of facial characters for an ambitious interactive entertainment experience. This role is responsible for…
Ajouté il y a 1 heure
S
Director Engineering, Systems & Digital
Sedgman
Montreal, QC
- Temps plein
Lead globally. Transform engineering. Deliver what matters.
Ajouté il y a 1 heure
GV
GIS Field Engineer Supervisor – North America (INGÉNIEUR - SUPERVISEUR DE CHANTIER)
GE Vernova
La Prairie, QC
- Temps plein
GE Vernova is looking for a GIS Field Engineer / Supervisor to lead the installation, supervision, testing, and engineering oversight of Gas Insulated Switchgear (GIS) systems across…
Ajouté il y a 1 heure
L
Part-Time Product Operations Educator | Yorkdale
lululemon
Toronto, ON
- Temps partiel
Execute inventory processing plan established by the Product Operations Lead, including accurate RFID inventory counts according to company standards.
Ajouté il y a 1 heure
L
Part-Time Product Operations Educator (Overnight until 3am) | Toronto Eaton Centre
lululemon
Toronto, ON
- Temps partiel
Execute inventory processing plan established by the Product Operations Lead, including accurate RFID inventory counts according to company standards.
Ajouté il y a 1 heure
RD
Hubspot Specialist
Randstad Digital
Quebec, QC · Greater Quebec City Metropolitan Area
- Contrat
Créer, mettre en œuvre et gérer des campagnes d'automatisation marketing (emails, nurturing, lead scoring, etc.) en utilisant HubSpot.
Ajouté il y a 1 heure
P
Human Capital Operational Excellence Manager (Contract)
PwC
Calgary, AB · Vancouver, BC · Toronto, ON
- Temps plein
Lead the HC Operational Excellence team in executing xLoS processes and continuous improvement initiatives.
Ajouté il y a 2 heures
L
Product Operations Lead | Promenade St-Bruno
lululemon
Saint-Bruno-de-Montarville, QC · St-Bruno-de-Montarville, QC
- Temps plein
The Product Operations Lead is a part of the store leadership team responsible for executing on the store product strategy, including product operations and inventory management. They are…
Ajouté il y a 2 heures
L
Part Time Product Operations Educator, Availability 1 am | Tanger Outlets, Ottawa
lululemon
Ottawa, ON
- Temps partiel
Execute inventory processing plan established by the Product Operations Lead, including accurate RFID inventory counts according to company standards.
Ajouté il y a 2 heures
D-
Chef d'Équipe DevOps
DELAN - IT Talent Solutions
Ottawa, ON
- Temps plein
3+ années en tant que lead technique et/ou chef d’équipe
Ajouté il y a 2 heures
UQ
Lead technique moteur
Ubisoft Quebec City
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 heures
DT
Senior Analyst, Network Service Delivery - Canada Only
Dell Technologies
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 3 heures
P
Spécialiste Marketing (Automation CRM HubSpot)
Procom
Montreal, QC
- Contrat
Mettre en œuvre des campagnes de lead nurturing et de lead scoring.
Ajouté il y a 3 heures
M
Tech Lead - Développement logiciel
medO
Charny, QC
- Temps plein
En tant que Tech Lead, tu seras le pivot technique de l'équipe de développement. Tu travailles aux côtés du PDG (le CTO actuel) et de la direction pour définir les orientations techniques,…
Ajouté il y a 4 heures
R
Chef de projet SMQ – Gestion des exceptions / SMQ Project Leader - Exception Management
RTX
Longueuil, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 4 heures
RC
Cyber Security Analyst
Royal College of Physicians and Surgeons of Canada
Ottawa, ON
- Temps plein
…care for all. The Royal College partners and collaborates to lead the evolution of specialty medical education and standards; support specialist physicians, learners and teams to…
Ajouté il y a 4 heures
U
Lead technique moteur
Ubisoft
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 4 heures
RT
AUDITEUR IT ET CHEF DE PROJET CERTIFICATION SI
RED TIC
Quebec, QC
- Bénévolat
Certifications appréciées : ISO 27001 Lead Auditor / Lead Implementer, CISA, ITIL, ou équivalent.

MonsieurChalets

CONSEILLER(ÈRE) – DÉVELOPPEMENT ET ACQUISITION DE PROPRIÉTÉS

Quebec, QC, Canada

Temporaire

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temporaire
Postuler avant le: 6 nov. 2026
Langue de l’annonce: Français
Publié: 7 oct. 2026

Description originale de l’offre

CONSEILLER(ÈRE) – DÉVELOPPEMENT ET ACQUISITION DE PROPRIÉTÉS

MonsieurChalets est à la recherche d’une personne passionnée par le développement des affaires, l’immobilier touristique et la relation client afin de contribuer activement à la croissance de notre collection de propriétés en gestion complète.

Votre rôle sera au cœur du développement de MonsieurChalets. Vous serez responsable d’identifier de nouvelles opportunités, de contacter des propriétaires de chalets qui correspondent à nos standards et de les accompagner dans leur démarche pour intégrer la collection MonsieurChalets.

Vous serez également responsable de prendre en charge les demandes provenant de propriétaires intéressés par nos services, d’évaluer leur propriété et de coordonner l’ensemble des étapes menant à son intégration et à sa mise en ligne.

Une fois la propriété intégrée, vous demeurerez un point de contact privilégié pour le propriétaire et assurerez la coordination des communications liées aux opérations de location.

VOTRE RÔLE

1. Développer activement notre collection

Une partie importante de votre rôle consistera à aller chercher de nouvelles opportunités qui méritent de faire partie de la collection et convaincre leurs propriétaires de nous faire confiance pour les accompagner dans leur projet locatif.

Vous devrez notamment :

Effectuer de la prospection active afin d’identifier des chalets correspondant au positionnement et aux standards de MonsieurChalets;
Rechercher de nouveaux propriétaires et identifier les propriétés présentant un potentiel pour notre collection;
Développer des listes de prospects à partir de différentes sources et plateformes;
Effectuer des prises de contact par téléphone, courriel et autres moyens de communication;
Présenter MonsieurChalets, son positionnement et ses services aux propriétaires ciblés;
Susciter l’intérêt des propriétaires et les accompagner dans leur réflexion;
Qualifier les opportunités et déterminer si la propriété correspond à notre modèle de gestion;
Effectuer les suivis nécessaires jusqu’à la conclusion de la démarche;
Développer et maintenir un pipeline de propriétaires potentiels;
Atteindre les objectifs de développement établis pour l’ajout de nouvelles propriétés en gestion complète.

2. Analyser et qualifier les nouvelles demandes

Vous serez également responsable de prendre en charge les demandes provenant de propriétaires qui souhaitent afficher leur propriété sur MonsieurChalets ou confier sa gestion complète à notre équipe.

Vous devrez :

Analyser les demandes reçues;
Évaluer le potentiel de chaque propriété selon les critères de MonsieurChalets;
Analyser les fiches de chalets et les informations fournies par les propriétaires;
Identifier les informations manquantes ou nécessitant des précisions;
Communiquer avec les propriétaires afin de bien comprendre leur propriété, leurs objectifs et leurs besoins;
Planifier et coordonner les visites de propriétés;
Effectuer les suivis nécessaires à la qualification du dossier.

3. Accompagner les propriétaires jusqu’à la mise en ligne

Une fois la propriété sélectionnée, vous serez responsable de coordonner l'ensemble des étapes nécessaires à son intégration.

Cela comprend notamment :

Accompagner le propriétaire dans la préparation et la complétion de sa fiche de propriété;
Transmettre et faire signer les contrats nécessaires;
Collecter l'ensemble des informations et documents requis;
Valider l'exactitude des informations recueillies;
Coordonner les différentes étapes précédant la mise en ligne;
S'assurer que la propriété respecte les standards de MonsieurChalets;
Assurer les suivis auprès du propriétaire jusqu'au lancement de sa propriété.

4. Coordonner le lancement de chaque nouvelle propriété

Vous serez au cœur de plusieurs collaborations et devrez assurer une circulation efficace de l’information entre les propriétaires et les différentes équipes de MonsieurChalets.

Vous devrez assurer la coordination avec :

L'équipe marketing

Déterminer les informations nécessaires au lancement;
Coordonner la stratégie de promotion;
Assurer la transmission des informations pertinentes;
Effectuer les suivis liés au lancement de la propriété.

Les équipes d'entretien

Coordonner les besoins liés à la préparation de la propriété;
S'assurer que les conditions nécessaires à l'accueil des voyageurs sont réunies;
Faire circuler les informations importantes concernant la propriété.

Les équipes de ventes et réservations

Transmettre les informations pertinentes;
Coordonner la mise en marché de la propriété;
Faciliter le passage entre l'intégration de la propriété et ses premières réservations.

5. Assurer la relation quotidienne avec les propriétaires

Votre responsabilité ne s'arrête pas à la mise en ligne. Vous demeurerez un interlocuteur privilégié pour les propriétaires et assurerez une communication proactive dans le cadre des opérations quotidiennes de location.

Vous devrez notamment :

Répondre aux questions et demandes des propriétaires;
Assurer les suivis liés aux réservations et aux opérations;
Coordonner les demandes des propriétaires avec les équipes concernées;
Communiquer les informations pertinentes concernant leur propriété;
Identifier les situations nécessitant une intervention;
Assurer le suivi des dossiers jusqu'à leur résolution;
Maintenir une relation professionnelle, proactive et basée sur la confiance.

6. Composer avec des situations délicates

Cette dimension est essentielle au poste.

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez régulièrement appelé(e) à agir comme intermédiaire entre différentes parties. Certaines situations pourront être sensibles, complexes ou nécessiter de gérer des attentes qui ne sont pas toujours alignées.

Nous recherchons donc une personne qui possède un excellent sens de la diplomatie et qui sait intervenir avec tact, jugement et professionnalisme.

Vous devrez être capable de :

Écouter activement et comprendre les préoccupations de chaque partie;
Faire preuve de calme, d’empathie et de discernement, même dans les situations plus difficiles;
Accueillir les insatisfactions sans prendre les situations de façon personnelle;
Reformuler les enjeux afin de favoriser une bonne compréhension entre les parties;
Communiquer des informations parfois délicates avec tact et respect;
Désamorcer les situations tendues et favoriser la recherche de solutions;
Faire preuve de fermeté lorsque la situation l’exige;
Établir des limites claires tout en maintenant une relation positive et professionnelle;
Savoir dire non lorsque nécessaire et expliquer les raisons avec diplomatie;
Faire respecter les politiques, les standards et les décisions de MonsieurChalets;
Demeurer objectif(ve) et professionnel(le), même lorsque les émotions sont présentes;
Trouver l’équilibre entre écouter, comprendre, accompagner et savoir poser des limites

LA PERSONNE QUE NOUS RECHERCHONS

Nous recherchons une personne qui aime autant ouvrir une nouvelle porte que faire grandir une relation existante. Vous êtes à l'aise de prendre le téléphone pour contacter un propriétaire que vous ne connaissez pas. Vous savez susciter l'intérêt, poser les bonnes questions, comprendre les besoins d'un propriétaire et présenter une solution adaptée. Vous êtes également suffisamment organisé(e) pour prendre en charge plusieurs dossiers à la fois et vous assurer que rien ne tombe entre deux équipes.

Vous êtes :

Dynamique et naturellement orienté(e) vers le développement;
À l'aise avec la prospection;
Persuasif(ve), sans être insistant(e);
Excellent(e) communicateur(trice);
Organisé(e) et rigoureux(se);
Autonome et proactif(ve);
Orienté(e) vers les résultats;
Habile pour bâtir des relations de confiance;
Capable de gérer plusieurs dossiers simultanément;
Attentif(ve) aux détails;
À l'aise avec les outils technologiques et les plateformes de gestion;
Intéressé(e) par l'immobilier, le tourisme, l'hôtellerie ou le développement des affaires.

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Compétences

Client Relationship Management

Parrainage de visa

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Mots-clés

Hôtellerie

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