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Ajouté il y a 18 heures
A
Consultant Principal Senior d’implantation, Comptes Nationaux - Sr. Lead Implementation Consultant, National Accounts
ADP
Montreal, QC
- Temps plein
Implementation at ADP: It’s what makes a difference to our clients – over half a million worldwide and counting. With us, you can combine analytical and project management skills with the…
Ajouté il y a 19 heures
WM
Sales Associate Full Time - Chinook Centre
Wow! Mobile Boutique
Calgary, AB
- Temps plein
…experience - focusing on excellence in every aspect of our business. We focus on a personalized customer experience, providing solutions from Canada’s top wireless carriers, TELUS, Rogers,…
Ajouté il y a 20 heures
BB
Associé(e) aux ventes - Mobile (Saisonnier(ére)) / Mobile Sales Associate (Seasonal)
Best Buy Canada
Montreal, QC
- Temps partiel
Join us and grow your career with our retail team as a retail sales associate.
Ajouté il y a 21 heures
R
Gestionnaire Comptable – Développement
RES
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 21 heures
A
Responsable de comptes, ventes numériques/ Digital Sales Account Manager
ADP
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 jours
C
Bilingual Sales Associate, Apartments.com/ Associé(e) aux ventes bilingue, Apartments.com - Montréal, Québec
CoStar
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 3 jours
A
Représentant(e) Ventes internes/Inside Sales Representative
ADP
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 3 jours
P
Indirect Tax, Senior Associate
PwC
Vancouver, BC
- Temps plein
As an Indirect Tax Senior Associate, you'll work as part of a team of problem solvers, helping to solve complex business issues from strategy to execution. PwC Professional skills and…
Ajouté il y a 4 jours
Sales Associate (Part-Time) | Associé ventes et services - Royalmount
ALO
Mont-Royal, QC
…living. It changes who yogis are off the mat, making their lives and their communities better. That’s the real meaning of studio-to-street: taking the consciousness from practice on the mat…
Ajouté il y a 4 jours
C
Bilingual Sales Associate, Apartments.com/ Associé(e) aux ventes bilingue, Apartments.com - Montréal, Québec
CoStar
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 4 jours
J
Associate, Brokerage
JLL
Montreal, QC · CAN-CORP Montreal-Montreal
- Temps plein
Our people at JLL are shaping the future of real estate for a better world by combining world class services, advisory and technology for our clients. We are committed to hiring the best,…
Ajouté il y a 4 jours
A
Représentant(e) des ventes- Grands comptes/Account Executive, Major Accounts Sales
ADP
Montreal, QC
- Temps plein
Un permis de conduire valide ainsi qu’un accès fiable à un véhicule personnel sont requis pour ce poste sur le terrain
Ajouté il y a 4 jours
A
Représentant(e) des ventes en relations bancaires/Banking Relationship Sales Representative
ADP
Montreal, QC
- Temps plein
Un permis de conduire valide ainsi qu’un accès fiable à un véhicule personnel sont requis pour ce poste sur le terrain
Ajouté il y a 5 jours
PC
Corporate Finance Senior Associate (Bilingual FR/EN)
PwC Canada
QC · Clarke City, QC
- Temps plein
As a Corporate Finance Senior Associate (Bilingual FR/EN) , you’ll work as part of a team of problem solvers, helping to solve business issues, deliver high-quality client service and…
Ajouté il y a 5 jours
T
Assoc., Expérience client
TD
Montreal, QC
- Temps plein
Can you bring your charming self to work and make customer interactions delightful one? Can you process financial transactions accurately and get a sense of achievement by providing…
Ajouté il y a 5 jours
M
Chef d'équipe, vente au détail / Retail Team Lead
Manmade
Montreal, QC
- Temps plein
The Sales Associate is the face of Manmade in-store. This role is responsible for delivering a welcoming, knowledgeable, and efficient customer experience while supporting daily store…
Ajouté il y a 5 jours
S
Directeur.trice régional.e, Développement des affaires
Sysco
Montreal, QC · Sysco Grand Montreal
- Temps plein
At Sysco, we aspire to create a global culture that is decidedly diverse, equitable, and inclusive – one where we foster belonging as we care for one another and connect the world through…
Ajouté il y a 6 jours
C
Sales Development Representative
Carousel
Montreal, QC
- Temps plein
Sales Development Representative (Associate Level)
Ajouté il y a 7 jours
WM
Sales Associate Full Time - The Pen Centre
Wow! Mobile Boutique
St. Catharines, ON
- Temps plein
…experience - focusing on excellence in every aspect of our business. We focus on a personalized customer experience, providing solutions from Canada’s top wireless carriers, TELUS, Rogers,…
Ajouté il y a 7 jours
SD
Gérant(e) adjoint(e) de l’avant du magasin, rémunéré(e) à l’heure – PHX temps plein Quarts de travail flexibles Embauche feu vert
Shoppers Drug Mart
St.-Jean-Chrysostome, QC
- Temps plein
Work for a local business owner while having the support of a strong retail brand. Benefit from a purchase discount program, flexible and varied schedules, competitive pay and online…
Ajouté il y a 7 jours
PC
Azure Data Consultant, Senior Associate
PwC Canada
Toronto, ON
- Temps plein
At PwC, our people in data and analytics engineering focus on leveraging advanced technologies and techniques to design and develop robust data solutions for clients. They play a crucial…
Ajouté il y a 7 jours
S
Associate Customer Success Manager - French
ServiceNow
Montreal, QC
- Temps plein
Apply business acumen - understand how the customer makes money, differentiates, and manages risk; spot expansion signals in natural conversation and hand them off cleanly to Sales.
Ajouté il y a 7 jours
Sales Associate (Part-Time) | Associé vente et services - CF Carrefour Laval
ALO
Laval, QC
The Sales Associate works to achieve store sales goals by setting the standard of the ALO experiences & Brand Mission. Creating an authentic, organic experience of excellence for every…
Ajouté il y a 7 jours
P
Azure Data Consultant, Senior Associate
PwC
Toronto, ON
- Temps plein
At PwC, our people in data and analytics engineering focus on leveraging advanced technologies and techniques to design and develop robust data solutions for clients. They play a crucial…
Ajouté il y a 7 jours
T
Customer Experience Associate - Sherbrooke, King Ouest (Part-time, 15h/week)
TD
Sherbrooke, QC
- Temps partiel
TD is committed to providing fair and equitable compensation opportunities to all colleagues. Growth opportunities and skill development are defining features of the colleague experience at…

Offre fermée

MONDEV

Représentant(e), Location – Immobilier commercial | Leasing Representative – Commercial Real Estate

Montreal, QC, Canada

Temps plein

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L’offre originale est conservée ci-dessous à titre de référence.

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À propos de l’employeur

Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Date de clôture: 30 mars 2027
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 1 oct. 2026

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Description originale de l’offre

Offre archivée. Les détails ci-dessous concernent un poste qui était à pourvoir.

Version française de cette offre bilingue.

Nous sommes à la recherche d’une personne motivée et dynamique pour se joindre à notre équipe de location en immobilier commercial à titre de Représentant(e), Location.

Il s’agit d’une excellente occasion pour une personne souhaitant développer une carrière en immobilier commercial et acquérir une expérience concrète au sein d’un portefeuille diversifié d’immeubles de bureaux et de commerces de détail.

Principales responsabilités

Prospection et démarchage

Prospecter activement de nouveaux locataires potentiels par téléphone, courriel, réseautage et recherche de marché;
Effectuer des recherches sur les locataires potentiels, les différents secteurs d’activité et les immeubles concurrents, tout en suivant les espaces disponibles, les activités de la concurrence et les tendances pertinentes du marché.

Gestion des prospects et des demandes

Répondre rapidement et professionnellement aux demandes de location entrantes, notamment par téléphone, courriel, demandes Web et appels provenant de l’affichage;
Qualifier les prospects selon leurs besoins en espace, leur budget, leur échéancier et leur usage, puis acheminer ou escalader les occasions au besoin;
Assurer un suivi régulier et rigoureux auprès des prospects, des courtiers et des autres contacts liés à la location.

Visites et coordination des propriétés

Coordonner et effectuer les visites de propriétés et de locaux;
Préparer à l’avance le matériel nécessaire aux visites, notamment les plans d’aménagement, fiches descriptives, documents marketing et renseignements pertinents sur le marché;
Accompagner les représentants principaux ou, une fois la formation complétée, effectuer les visites de façon autonome, tout en recueillant et en communiquant les commentaires des prospects.

Soutien aux transactions et aux offres

Participer à la préparation des lettres d’intention (LOI), des propositions et des sommaires d’offres sous la supervision des membres plus expérimentés de l’équipe;
Assurer le suivi de l’avancement des transactions, des principales modalités et des échéanciers, et identifier les éléments nécessitant un suivi;
Coordonner avec les équipes juridiques, de gestion immobilière et autres équipes internes la documentation et l’exécution liées aux transactions.

Gestion des données et du CRM

Maintenir à jour et assurer l’exactitude des bases de données internes de location et des systèmes CRM, notamment les listes de disponibilités, les coordonnées des locataires et courtiers ainsi que le pipeline de transactions;
Produire régulièrement des rapports sur les activités de prospection, l’état du pipeline et le volume de visites à l’intention de la vice-présidente et de l’équipe de location;
Maintenir des dossiers bien organisés sur les transactions comparables, les plans d’occupation, le matériel de location et les renseignements pertinents sur le marché.

Soutien général

Soutenir les initiatives de marketing liées à la location, notamment l’affichage, la mise à jour des inscriptions, les publications numériques, l’information sur les propriétés, les brochures et autres outils de location;
Participer aux réunions hebdomadaires de location et aux revues du pipeline;
Développer une bonne connaissance des différents types de produits de bureaux et de commerces de détail, des structures de bail et de la terminologie du marché;
Offrir un soutien général à la vice-présidente, Location, et à l’ensemble de l’équipe de location, au besoin.

Qualifications

Exigences

Baccalauréat en administration des affaires, immobilier, finance ou dans un domaine connexe, de préférence, ou expérience équivalente;
De 0 à 2 ans d’expérience professionnelle; les stages ou une expérience antérieure en vente, en développement des affaires ou dans un rôle en contact avec la clientèle constituent des atouts;
Fort intérêt pour l’immobilier commercial et désir de développer une carrière à long terme dans le domaine de la location;
Excellentes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles;
Excellent sens de l’organisation et souci du détail;
Bilinguisme français-anglais, à l’oral comme à l’écrit;
Maîtrise de Microsoft Office;
Permis de conduire valide et capacité à se déplacer localement pour les activités de prospection et les visites de propriétés.

Atouts

Permis de courtage immobilier ou volonté de l’obtenir;
Connaissance de base de la terminologie des baux commerciaux, notamment le loyer de base, le loyer additionnel, les allocations d’aménagement locatif (TI) et les frais d’exploitation des aires communes (CAM).

Compétences clés

Esprit d’initiative, autonomie, résilience et approche axée sur le développement des affaires;
Capacité à gérer simultanément plusieurs prospects, transactions et priorités;
Excellentes aptitudes interpersonnelles et aisance à développer de nouvelles relations;
Esprit d’équipe, tout en étant capable de travailler de façon autonome sur le terrain;
Réceptivité à l’encadrement, curiosité et volonté d’apprendre auprès de professionnels expérimentés en location;
Orientation vers les résultats, avec un fort sens des responsabilités et une grande rigueur dans les suivis.

Rémunération et possibilités d’avancement

Salaire de base concurrentiel, auquel s’ajoutent des incitatifs ou commissions liées à la performance;
Possibilités d’avancement claires vers un poste plus senior de représentant(e) ou associé(e), Location, selon la performance et le développement professionnel;
Mentorat direct et exposition aux membres seniors de l’équipe de location.

Veuillez envoyer votre CV à: emploi@mondev.ca

*****

Lire l’offre bilingue complète

Nous sommes à la recherche d’une personne motivée et dynamique pour se joindre à notre équipe de location en immobilier commercial à titre de Représentant(e), Location.

Principales responsabilités

Prospection et démarchage

Prospecter activement de nouveaux locataires potentiels par téléphone, courriel, réseautage et recherche de marché;
Effectuer des recherches sur les locataires potentiels, les différents secteurs d’activité et les immeubles concurrents, tout en suivant les espaces disponibles, les activités de la concurrence et les tendances pertinentes du marché.

Gestion des prospects et des demandes

Répondre rapidement et professionnellement aux demandes de location entrantes, notamment par téléphone, courriel, demandes Web et appels provenant de l’affichage;
Qualifier les prospects selon leurs besoins en espace, leur budget, leur échéancier et leur usage, puis acheminer ou escalader les occasions au besoin;
Assurer un suivi régulier et rigoureux auprès des prospects, des courtiers et des autres contacts liés à la location.

Visites et coordination des propriétés

Coordonner et effectuer les visites de propriétés et de locaux;
Préparer à l’avance le matériel nécessaire aux visites, notamment les plans d’aménagement, fiches descriptives, documents marketing et renseignements pertinents sur le marché;
Accompagner les représentants principaux ou, une fois la formation complétée, effectuer les visites de façon autonome, tout en recueillant et en communiquant les commentaires des prospects.

Soutien aux transactions et aux offres

Participer à la préparation des lettres d’intention (LOI), des propositions et des sommaires d’offres sous la supervision des membres plus expérimentés de l’équipe;
Assurer le suivi de l’avancement des transactions, des principales modalités et des échéanciers, et identifier les éléments nécessitant un suivi;
Coordonner avec les équipes juridiques, de gestion immobilière et autres équipes internes la documentation et l’exécution liées aux transactions.

Gestion des données et du CRM

Maintenir à jour et assurer l’exactitude des bases de données internes de location et des systèmes CRM, notamment les listes de disponibilités, les coordonnées des locataires et courtiers ainsi que le pipeline de transactions;
Produire régulièrement des rapports sur les activités de prospection, l’état du pipeline et le volume de visites à l’intention de la vice-présidente et de l’équipe de location;
Maintenir des dossiers bien organisés sur les transactions comparables, les plans d’occupation, le matériel de location et les renseignements pertinents sur le marché.

Soutien général

Soutenir les initiatives de marketing liées à la location, notamment l’affichage, la mise à jour des inscriptions, les publications numériques, l’information sur les propriétés, les brochures et autres outils de location;
Participer aux réunions hebdomadaires de location et aux revues du pipeline;
Développer une bonne connaissance des différents types de produits de bureaux et de commerces de détail, des structures de bail et de la terminologie du marché;
Offrir un soutien général à la vice-présidente, Location, et à l’ensemble de l’équipe de location, au besoin.

Qualifications

Exigences

Baccalauréat en administration des affaires, immobilier, finance ou dans un domaine connexe, de préférence, ou expérience équivalente;
De 0 à 2 ans d’expérience professionnelle; les stages ou une expérience antérieure en vente, en développement des affaires ou dans un rôle en contact avec la clientèle constituent des atouts;
Fort intérêt pour l’immobilier commercial et désir de développer une carrière à long terme dans le domaine de la location;
Excellentes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles;
Excellent sens de l’organisation et souci du détail;
Bilinguisme français-anglais, à l’oral comme à l’écrit;
Maîtrise de Microsoft Office;
Permis de conduire valide et capacité à se déplacer localement pour les activités de prospection et les visites de propriétés.

Atouts

Permis de courtage immobilier ou volonté de l’obtenir;
Connaissance de base de la terminologie des baux commerciaux, notamment le loyer de base, le loyer additionnel, les allocations d’aménagement locatif (TI) et les frais d’exploitation des aires communes (CAM).

Compétences clés

Esprit d’initiative, autonomie, résilience et approche axée sur le développement des affaires;
Capacité à gérer simultanément plusieurs prospects, transactions et priorités;
Excellentes aptitudes interpersonnelles et aisance à développer de nouvelles relations;
Esprit d’équipe, tout en étant capable de travailler de façon autonome sur le terrain;
Réceptivité à l’encadrement, curiosité et volonté d’apprendre auprès de professionnels expérimentés en location;
Orientation vers les résultats, avec un fort sens des responsabilités et une grande rigueur dans les suivis.

Rémunération et possibilités d’avancement

Salaire de base concurrentiel, auquel s’ajoutent des incitatifs ou commissions liées à la performance;
Possibilités d’avancement claires vers un poste plus senior de représentant(e) ou associé(e), Location, selon la performance et le développement professionnel;
Mentorat direct et exposition aux membres seniors de l’équipe de location.

Veuillez envoyer votre CV à: emploi@mondev.ca

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We are looking for a motivated and energetic Leasing Representative to join our commercial real estate leasing team.

This is an excellent opportunity for someone looking to build a career in commercial real estate and gain hands-on experience across a diversified portfolio of office and retail properties.

Key Responsibilities

Prospecting & Canvassing

Actively prospect and canvas potential tenants through cold calling, email outreach, networking and market research;
Research prospective tenants, industries and competing properties, while tracking vacancies, competitor activity and relevant market intelligence.

Prospect & Inquiry Management

Respond promptly and professionally to inbound leasing inquiries, including calls, emails, web leads and signage calls;
Qualify prospects based on space requirements, budget, timeline and use, and route or escalate opportunities as appropriate;
Maintain regular and consistent follow-up with prospects, brokers and other leasing contacts.

Tours & Site Coordination

Coordinate and conduct property and suite tours;
Prepare tour materials, including space plans, flyers, marketing packages and relevant market information in advance;
Accompany senior representatives or lead tours independently once trained, gathering and reporting prospect feedback.

Deal Support & Offers

Assist in preparing Letters of Intent (LOIs), proposals and offer summaries under the guidance of senior team members;
Track deal status, key terms and timelines, and flag outstanding items requiring follow-up;
Coordinate with legal, property management and other internal teams on deal-related documentation and execution.

Data & CRM Management

Keep internal leasing databases and CRM systems, including availability lists, tenant/broker contacts and deal pipelines, current and accurate;
Generate regular reports on canvassing activity, pipeline status and tour volume for the VP and leasing team;
Maintain organized records of comparable transactions, stacking plans, leasing materials and relevant market information.

General Support

Support leasing marketing initiatives, including signage, listing updates, digital postings, property information, brochures and other leasing materials;
Participate in weekly leasing meetings and pipeline reviews;
Build a strong working knowledge of office and retail product types, lease structures and market terminology;
Provide general support to the VP of Leasing and broader leasing team as required.

Qualifications Required

Bachelor's degree in Business, Real Estate, Finance or a related field preferred, or equivalent experience;
0–2 years of professional experience; internships or previous sales, business development or customer-facing experience considered an asset;
Strong interest in commercial real estate and desire to develop a long-term career in leasing;
Excellent communication and interpersonal skills;
Strong organizational skills and attention to detail;
Bilingual in French and English, both written and spoken;
Proficiency in Microsoft Office;
Valid driver's licence and ability to travel locally for canvassing and property tours.

Preferred

Real estate brokerage licence or willingness to obtain one;
Familiarity with basic commercial lease terminology, including base rent, additional rent, TI and CAM.

Core Competencies

Self-starter with strong initiative, resilience and a business-development mindset;
Ability to manage multiple prospects, transactions and priorities simultaneously;
Strong interpersonal skills and confidence developing new relationships;
Team player who can also work independently in the field;
Coachable, curious and eager to learn from senior leasing professionals;
Results-oriented with a strong sense of accountability and follow-through.

Compensation & Growth

Competitive base salary plus performance-based incentives/commission;
Clear promotion path to a more senior Leasing Representative/Associate position based on performance and development;
Direct mentorship and exposure to senior members of the leasing team.

Please send your cv to: emploi@mondev.ca

À propos de l’employeur

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Parrainage de visa

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Mots-clés

Customer Relationship Management
Français
Anglais

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Conditions de travail

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