Renseignements généraux
Vous avez de bonnes habiletés relationnelles et vous aimez la collaboration?
Vous êtes la pièce manquante à notre équipe!
Agente ou agent de probation
Offre d’emploi : Recrutement
Adresse de travail : 800, boul. Gouin Ouest, Montréal (Québec) H3L 1K7
Prestation de travail : Mode hybride (télétravail et présentiel en fonction de la politique gouvernementale)
Période d'inscription : Du 16 au 30 septembre 2026, à 23 h 59
Ministère de la Sécurité intérieure (MSI) : Sous-ministériat des services correctionnels (SMSC) – Direction générale réseau correctionnel de Montréal (DGRCM) – Établissement de détention Montréal (EDM) – Direction des services professionnels (DSP).
La vision de notre organisation : Assurer la sécurité du Québec par la prévention, l’intervention et le partenariat.
Mission : Le SMSC contribue à assurer à la population un milieu de vie sécuritaire. En effet, en collaboration avec les institutions et les organismes avec lesquels elle partage cette mission, elle éclaire les tribunaux et assure la prise en charge, dans la communauté ou en détention, des personnes qui lui sont confiées en favorisant leur réinsertion sociale.
Les établissements de détention sont responsables des programmes de garde, d’hébergement, d’évaluation, d’encadrement et d’accompagnement des personnes prévenues et des personnes condamnées à une peine d’incarcération de moins de deux ans. L’établissement de détention de Montréal héberge quotidiennement environ 1 400 personnes prévenues, détenues ou condamnées à une peine discontinue. Il assure la gestion des quartiers cellulaires du Centre des services judiciaires Gouin (CSJG), des palais de justice de Laval et Valleyfield.
Ce qui vous attend au quotidien :
- Procéder à l’évaluation de la personne contrevenante et élaborer son plan d’intervention correctionnel;
- Exercer, dans le cadre des politiques et des pratiques des Services correctionnels du Québec, diverses activités d’évaluation et d’intervention auprès de la personne contrevenante en établissement de détention, en incluant la mesure du bracelet antirapprochement dans les cas de violence conjugale et la communication avec les victimes le cas échéant;
- Assurer l’élaboration et l’implantation de programmes et de services de soutien à la réinsertion sociale;
- Encourager la personne contrevenante à prendre conscience de son comportement et à amorcer un cheminement visant sa responsabilisation;
- Agir à titre de personne-ressource auprès de cette personne, eu égard à ses problèmes de délinquance;
- Soutenir les opérations dans la gestion quotidienne de l’incarcération, notamment en siégeant à divers comités prévus aux instructions (permission de sortir, discipline, révision de classement, etc.).
Échelle de traitement : De 55 611 $ à 103 369 $*
- Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.
Le nombre d’heures hebdomadaire de travail pour cet emploi est de 35 heures.
Profil recherché et modalités de postulation
Les indispensables pour faire partie de notre équipe :
- Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dont l’obtention requiert un minimum de 90 crédits (baccalauréat) dans l’une des disciplines suivantes : criminologie, travail social, sciences de l’orientation, psychologie, psychoéducation, sexologie ou toute autre discipline jugée pertinente ou une attestation d'études pertinentes dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.
- Le diplôme exigé peut être compensé par une combinaison de diplômes universitaires dans des disciplines pertinentes totalisant un minimum de 90 crédits ou par une maîtrise dans une discipline pertinente comportant un minimum de 45 crédits.
- Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration. Les candidats qui ne détiennent pas l’évaluation comparative liée à la scolarité exigée ne peuvent pas être embauchés.
- Être membre en règle, lors de l’entrée en fonction, d’un des six ordres professionnels suivants :
- Ordre professionnel des criminologues du Québec;
- Ordre des travailleurs sociaux et des thérapeutes conjugaux et familiaux du Québec;
- Ordre des conseillers et conseillères d’orientation du Québec;
- Ordre des psychologues du Québec;
- Ordre des psychoéducateurs et psychoéducatrices du Québec;
- Ordre professionnel des sexologues du Québec.
Une personne peut soumettre sa candidature si elle est en voie de satisfaire aux exigences pour être membre de cet ordre. Toutefois, lors de sa nomination, cette personne devra être inscrite au tableau de l’Ordre.
Il est important de compléter la section "Ordre professionnel" dans votre dossier de candidature et de joindre les documents nécessaires confirmant votre démarche auprès de l'ordre concerné.
- Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.
- Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.
- Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.
- La personne retenue pourrait devoir satisfaire aux exigences d’une enquête de sécurité.
Autres éléments du profil recherché :
- Posséder une bonne connaissance du réseau correctionnel du Québec, de la Loi sur le système correctionnel du Québec et du fonctionnement du système judiciaire;
- Maîtriser les techniques d’entrevue, de relation d’aide, les techniques de conscientisation et de mobilisation, les techniques d’animation et de coaching.
- Posséder une bonne capacité de rédaction et d’analyse ainsi qu’une excellente connaissance du français écrit.
- Faire preuve d’autonomie, de débrouillardise, d’un bon jugement, démontrer des habiletés relationnelles marquées ainsi que des aptitudes favorisant le travail d’équipe. Elle doit également être polyvalente et avoir une bonne capacité d’adaptation aux changements.
Atouts :
- S’exprimer dans une ou plusieurs autres langues que le français.
Le défi vous intéresse?
Période d’inscription : Du 16 au 30 septembre 2026, à 23 h 59.
Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par conséquent, nous vous suggérons de
conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.
Inscription :
L'inscription doit obligatoirement se faire à l'aide du formulaire en ligne et seuls les renseignements contenus dans votre formulaire d'inscription seront considérés.
Aucun curriculum vitae transmis par courrier, courriel ou télécopieur ne sera accepté.
Pour postuler à l’aide de ce formulaire :
- Cliquer sur le bouton « Postuler ».
- Mettre à jour votre dossier. Détaillez vos scolarités ainsi que vos expériences de travail. Prendre note que la rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de vos années de scolarité et d’expérience, lesquelles sont appréciées en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre candidature qui servira de référence. Si l'emploi exige d'être membre d'un ordre professionnel, il est important de compléter la section "Ordre professionnel" dans votre dossier de candidature et de joindre les documents nécessaires confirmant votre démarche auprès de l'ordre concerné.
- Joindre une copie de vos diplômes obtenus au Canada et/ou une copie de votre évaluation comparative de vos études effectuées hors Canada (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI).
- Enregistrer votre dossier.
- Cliquer sur le bouton « Soumettre » pour confirmer votre inscription au processus de sélection.
Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.
Les personnes présélectionnées seront invitées à participer à une séance d'examen en ligne. Assurez-vous d'avoir accès à un ordinateur. Les tablettes numériques, les
Chromebook et les téléphones intelligents ne sont pas adaptés pour les examens.
À noter que seules les personnes retenues seront contactées.
Ce ou ces postes sont à pourvoir dans la ou les villes suivantes : Montréal
Informations sur le processus de sélection : [email protected]Informations sur les attributions de l’emploi : Monsieur Fadi Wakim, directeur des services professionnels
[email protected]Informations sur les modalités d’inscription en ligne :
Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.
La fonction publique du Québec reconnaît la richesse qu'apporte la diversité dans les milieux de travail et met en place des initiatives variées en matière d'équité, de diversité et d'inclusion pour tous les membres du personnel. Elle applique également des mesures d'accès à l'égalité en emploi à l'intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes.
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Adresse(s) du lieu de travail
- 800 Boulevard Gouin Ouest, Montréal, Québec, Canada, H3L1K7
Région administrative
Domaine d’emploi
- Justice et protection du public
Catégorie d’emploiEmplois professionnels
Corps - Classe d’emploi111.00 - Attaché d'administration
Niveau de complexitéStandard
DisponibilitéSemaine
HoraireJour
Nombre d’heures/semaine35 heures
Date de fin de publication30 septembre 2026
