Manager, Financial Reporting & Compliance

Le ou la Gestionnaire, divulgation financière et conformité assure l'intégrité, l'exactitude et l'exhaustivité de l'information financière pour les opérations nord-américaines. Cette personne supervise les activités de consolidation, de divulgation et de conformité financière tout en dirigeant une équipe de professionnels et en soutenant la prise de décision stratégique.

Informations sur l'entreprise

Notre client est une organisation internationale évoluant dans le secteur manufacturier. Reconnue pour son engagement envers l'excellence opérationnelle et l'innovation, l'entreprise dessert une clientèle diversifiée à travers plusieurs marchés et offre un environnement de travail collaboratif favorisant le développement professionnel et le leadership.

Missions

En tant que gestionnaire, information financière et conformité, vous prenez en charge les responsabilités suivantes :

• Superviser la préparation et la révision des états financiers consolidés et statutaires.
• Assurer la conformité aux IFRS, aux politiques comptables du groupe et aux exigences réglementaires.
• Diriger les processus de reporting mensuel, trimestriel et annuel.
• Gérer les activités de consolidation financière et les éliminations intersociétés.
• Réviser les analyses financières, les écarts et les commentaires de gestion.
• Maintenir et améliorer les contrôles internes liés à l'information financière.
• Soutenir les audits internes et externes.
• Conseiller les parties prenantes sur les transactions complexes et les nouvelles normes comptables.
• Encadrer, développer et mobiliser une équipe de professionnels en finance.
• Collaborer avec les différentes unités d'affaires afin d'améliorer la qualité et la pertinence de l'information financière.

Profil du candidat

Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant idéalement les points clés suivants :

• CPA (CA ou équivalent) et baccalauréat en comptabilité.
• Minimum de 10 ans d'expérience en comptabilité et finance.
• Au moins 5 ans d'expérience en gestion d'équipe.
• Expérience en audit externe et/ou en environnement manufacturier.
• Excellente maîtrise des IFRS et des normes d'information financière.
• Fortes compétences analytiques et capacité à exercer un jugement critique.
• Leadership reconnu et aptitude à influencer les partenaires d'affaires.
• Solide capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique.
• Orientation vers l'amélioration continue et la gouvernance financière.
• Excellentes habiletés de communication en français et en anglais.
• La connaissance de l'anglais est requise pour ce poste puisque plus de 70 % des interactions professionnelles se déroulent à l'extérieur du Québec, notamment avec des gestionnaires, collègues et partenaires d'affaires basés principalement à Toronto et dans d'autres provinces canadiennes.

Conditions et Avantages

• Opportunité d'influencer les décisions financières d'une organisation d'envergure.
• Exposition à un environnement international et multiculturel.
• Rôle de leadership avec gestion d'équipe.
• Projets stratégiques et transactions complexes.
• Culture favorisant le développement professionnel et l'amélioration continue.
• Environnement stimulant axé sur la collaboration et l'excellence.

Nous invitons les candidat(e)s intéressé(e)s à soumettre leur candidature pour le poste de gestionnaire, information financière et conformité.

La présélection pour ce poste peut être assistée par des outils d'intelligence artificielle. Toutes les évaluations et décisions restent toutefois prises par un examinateur humain.

MPI ne fait pas de discrimination fondée sur la race, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression du genre, l'âge, le handicap, l'état civil, ou sur le statut d'un individu dans un groupe ou une classe quelconque autrement protégé par la législation applicable en matière de droits de l'homme. MPI encourage les candidatures des minorités, des femmes, des personnes handicapées et de tous les autres candidats qualifiés.

MPI does not discriminate on the basis of race, religion, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, marital status, or based on an individual's status in any group or class otherwise protected under applicable human rights legislation. MPI encourages applications from minorities, women, the disabled and all other qualified applicants