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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 6 min
CI
Project Manager, Environment
CDPQ Infra
Quebec, QC · Price Building
- Temps plein
Solide connaissance des enjeux, lois, règlements et pratiques en environnement et en développement durable;
Ajouté il y a 6 min
2
Assistant Controller / Assistant(te) Contrôleur
21TSI
Montreal, QC
- Temps plein
Pour soutenir cette croissance, on cherche à pourvoir un poste de assistant(te) contrôleur. Tu aimes être au cœur des opérations, tu as un bon esprit d’analyse et tu as le souci du détail?…
Ajouté il y a 6 min
AK
Leader en formation - Commerce de détail
AIM KENNY U-PULL
Sherbrooke, QC
- Temps plein
Santé et sécurité – Acquérir une compréhension approfondie de la conformité réglementaire, de la gestion des risques et des pratiques de sécurité proactives.
Ajouté il y a 6 min
T
Montréal Centre – Événement de recrutement en personne (18 novembre 2026)
TD
Montreal, QC
- Temps partiel
Recommander des améliorations aux pratiques de travail, et aux opérations et processus de la succursale afin d’améliorer l’expérience client et d’atteindre l’excellence opérationnelle
Ajouté il y a 6 min
T
Associé(e), Services bancaires personnels - Centre Champlain, Montreal (temps-partiel 18 hres/sem)
TD
Montreal, QC
- Temps partiel
…collègues. Les occasions de croissance et le perfectionnement des compétences sont des caractéristiques essentielles de l’expérience collègue à la TD. Nos politiques et pratiques en matière…
Ajouté il y a 6 min
T
Associé(e), Services bancaires personnels - Succursale Montréal Nord
TD
Montreal, QC
- Temps plein
…collègues. Les occasions de croissance et le perfectionnement des compétences sont des caractéristiques essentielles de l’expérience collègue à la TD. Nos politiques et pratiques en matière…
Ajouté il y a 6 min
TS
Intervenant clinique en toxicomanie
The Salvation Army in Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Sous la supervision de la personne responsable du programme, vous assurerez les suivis psychosociaux des résidents qui vous sont confiés, conformément aux orientations, aux protocoles…
Ajouté il y a 6 min
O
Spécialiste des systèmes Yardi et des solutions
Olymbec
Montreal, QC
- Temps plein
Être responsable de la gestion des configurations du système, incluant :
Ajouté il y a 6 min
T
Gestionnaire, Services financiers personnels
TD
Delson, QC
- Temps plein
…collègues. Les occasions de croissance et le perfectionnement des compétences sont des caractéristiques essentielles de l’expérience collègue à la TD. Nos politiques et pratiques en matière…
Ajouté il y a 6 min
T
Associé(e), Services bancaires personnels en formation - Ste-Foy, Quatre Bourgeois, Québec
TD
Quebec, QC
- Temps plein
…collègues. Les occasions de croissance et le perfectionnement des compétences sont des caractéristiques essentielles de l’expérience collègue à la TD. Nos politiques et pratiques en matière…
Ajouté il y a 6 min
V|
Spécialiste mise en route / Commissioning Specialist
Veolia | Water Tech
Montreal, QC
- Temps plein
La personne titulaire du poste est responsable de la mise en route, de la mise en service et du dépannage de systèmes de traitement de l’eau potable, des eaux usées et des eaux de procédé,…
Ajouté il y a 36 min
Directeur général Financement corporatif Technologie et innovation Banque Commerciale
Scotiabank
ON · Toronto, ON
…mezzanine et de placements en actions ordinaires. Nous proposons des solutions adaptées aux besoins de nos clients en matière d’acquisitions, d’expansion d’entreprise, de monétisation du…
Ajouté il y a 36 min
GC
Responsable d’équipe – Soutien patient
GSE Canada
Laval, QC
- Temps plein
Relevant de la direction Expérience Patient, vous êtes responsable de diriger et de faire évoluer l’équipe Soutien patient. Vous veillez à la qualité et à la performance des activités liées…
Ajouté il y a 36 min
B-
Directeur(trice) des ressources humaines (contractuel)
Bedard - Human Resources | Ressources humaines
Boucherville, QC
- 95 000 $ à 115 000 $ CAD / an
- Contrat
Vous possédez une expérience approfondie en gestion des ressources humaines et souhaitez relever un nouveau défi dans un environnement manufacturier dynamique? Vous aimez accompagner les…
Ajouté il y a 51 min
PA
Technicien(ne) en analyse de risques des particuliers
Promutuel Assurance
Baie-Saint-Paul, QC · Dolbeau-Mistassini, QC · La Malbaie, QC · Baie-Comeau, QC · Quebec, QC · Sept-Îles, QC · Havre-Saint-Pierre, QC · Saint-Pascal, QC · Alma, QC · La Pocatière, QC · Saguenay, QC
- Temps plein
Évolue dans une entreprise engagée à faire une différence durable et à adopter des pratiques responsables
Ajouté il y a 51 min
Agent principal, Gestion des fournisseurs
CMHC - SCHL
Ottawa, ON
Joignez-vous à l'équipe de gestion des fournisseurs, au poste d’Agent principal, Gestion des fournisseurs. Dans ce rôle, vous serez responsable d’optimiser la valeur et le rendement des…
Ajouté il y a 51 min
A
Chef(fe) d'équipe électrique
AtkinsRéalis
Montreal, QC
- Temps plein
…notre équipe en pleine croissance. Dans ce rôle, vous serez responsable de l’encadrement et du mentorat du personnel dans le cadre de leur parcours de formation et de développement de…
Ajouté il y a 1 heure
Conseiller ou Conseillère contenu de marque (temporaire 3 mois)
La Presse et ses filiales
Montreal, QC
…clientèle. Relevant de la Directrice contenu de marque, vous serez responsable de la gestion et de la livraison de différents projets de contenu de marque du Studio Xtra La Presse et…
Ajouté il y a 1 heure
AC
Directeur(trice) du développement des affaires
ABGi Canada
Montreal, QC
- Autre
En tant que Directeur(trice) du développement des affaires, vous serez responsable de définir et de piloter la stratégie commerciale d'ABGi Canada afin d'accélérer sa croissance et de…
Ajouté il y a 1 heure
RR
Coordonnateur(trice), Paie et Ressources humaines
Rhema Recrutement
Vaudreuil-Dorion, QC
- Temps plein
…en ressources humaines notamment en matière de paie, gestion des invalidités, recrutement et projets RH entre autres. Ce rôle contribue directement à l’exactitude des données, à la…
Ajouté il y a 1 heure
Software Engineer, PyTorch | Ingénieur logiciel, PyTorch
Meta
Vancouver, BC
Meta développe des technologies qui aident les gens à créer des liens, à trouver des communautés et à faire croître leurs entreprises. Nos équipes d’ingénierie produit travaillent sur…
Ajouté il y a 1 heure
Opérateur journalier Job
Arkema
Bécancour, QC
S'assurer du respect des systèmes en vigueur ( qualité, gestion responsable, santé, sécurité et environnement) et fournir un support aux interventions d'urgences.
Ajouté il y a 1 heure
TS
Director, Sales - Mid-Market East & Central /Directeur ou directrice des ventes - Marché intermédiaire, Ventes commerciales, Est et CentreCommercial Sales
TD SYNNEX North America
Montreal, QC
- 136 000 $ à 182 000 $ CAD / an
- Temps plein
À titre de directeur(trice) des ventes, vous serez responsable de stimuler la croissance rentable, de renforcer les relations avec les clients et partenaires, de développer des équipes de…
Ajouté il y a 1 heure
IB
Responsable de l’expérience en magasin (Superviseur d’équipe à temps plein)
Indigo Books & Music
Brossard, QC
- Temps plein
…L.I.R.E. soient constamment suivis en employant de solides pratiques de responsable de l’accroissement des ventes (RAV), comme de l’encadrement actif et de la rétroaction en temps réel afin…
Ajouté il y a 1 heure
IB
Customer Experience Leader (Full-Time Team Supervisor)
Indigo Books & Music
Brossard, QC
- Temps plein
…L.I.R.E. soient constamment suivis en employant de solides pratiques de responsable de l’accroissement des ventes (RAV), comme de l’encadrement actif et de la rétroaction en temps réel afin…

Metro Inc.

Conseiller·ère principal·e, gouvernance, risque et conformité

Terrebonne, QC, Canada

Temps plein

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La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 5 déc. 2026
Expérience: 5 ans et plus d'expérience professionnelle pertinente en technologie de l’information dont 2 ans d'expérience minimum en sécurité de l’information (GRC)
Langue de l’annonce: Français
Publié: 6 nov. 2026

Description originale de l’offre

Type de poste: Permanente

Titre du poste: Conseiller·ère principal·e, gouvernance, risque et conformité

Numéro de la demande: 50221

Catégorie d'emploi: Administration

Division: Nat - Systèmes d'information (80069756)

Département: Technologie de l'information

Lieu de travail: METRO - TERREBONNE (#M-TERR)

Province: Canada : Quebec

Type d'emploi: Permanent

Venez relever de nouveaux défis et partager votre passion!

Rejoindre Notre Équipe Comporte Ses Avantages

Horaire flexible afin de promouvoir l’équilibre travail/vie personnelle
Télétravail en mode hybride
Assurances collectives dès la première journée
Régime de retraite très compétitif
Politique de vacances généreuse
Journées personnelles
Programme d’aide aux employé·e·s
Stationnement gratuit
Opportunité de développement professionnel
Bornes de recharge pour voitures électriques

Votre Mission Dans L’équipe

Le·la titulaire aura comme mandat, en tant que conseiller·ère senior, gouvernance, risques et conformité, d'identifier, d’hiérarchiser, de surveiller et de signaler les risques de l’entreprise en matière de cybersécurité. Également, il·elle supervise l’exécution des exercices de conformité pour la direction des systèmes d’information. Il doit s'assurer de maintenir des liens étroits avec les parties prenantes de l’entreprise. Il·elle sera responsable de la définition des KPI de sécurité et de la maintenance du tableau de bord.

Vos responsabilités en tant que Conseiller·ère principal·e, gouvernance, risque et conformité:

Contribuer à définir, optimiser et maintenir les politiques, les procédures, les programmes et les processus pour mettre en œuvre la stratégie de cybersécurité dans l’ensemble de l’organisation.
Contribuer à la mise en place et soutenir le programme de gouvernance des données.
Organiser et supporter le déroulement du comité exécutif de sécurité.
Définir, revoir et publier les indicateurs de performance clé relatifs à la sécurité de l’information.
Planifier, diffuser et assurer le suivi du programme de sensibilisation à la sécurité afin d’assurer une formation continue sur des sujets liés à la cybersécurité.
Au besoin, coordonner le déploiement de politiques et directives nouvelles ou mises à jour ainsi que les formations les concernant.
Gérer et coordonner les activités sous sa responsabilité auprès des diverses unités de la·le vice-présidence systèmes d’information.
Assurer un soutien aux différents secteurs de l’entreprise dans son domaine d’expertise.

Risques 

Comprendre et articuler les risques associés aux processus technologiques, aux contrôles généraux informatiques et effectué des évaluations régulières de la maturité de la cybersécurité et des risques.
En tenant compte des menaces et vulnérabilités liées aux actifs, évaluer, catégoriser et prioriser les risques de l’entreprise et les enregistrer dans le registre de risques.
Identifier avec les parties prenantes les correctifs et mitigations.
Établir avec les diverses parties prenantes le plan de déploiement des correctifs et mitigations.
Prioriser et communiquer à la direction les risques et le déploiement des mitigations de ceux-ci.
Surveiller l'environnement commercial, réglementaire et technologique interne et externe pour identifier les risques nouveaux ou émergents et vérifier la résolution des problèmes.
Rester à l’affût des tendances et des risques en matière de cybersécurité qui sont pertinents pour l’industrie.
Contribuer à la définition du programme de gestion des risques de cybersécurité de l'entreprise.
Définir et exécuter des programmes d'évaluation des risques liés à la sécurité des informations des tiers/fournisseurs.

Conformité 

Définir un cadre de contrôle de la sécurité et les exigences en matière d’audit afin de surveiller l’efficacité des politiques, des procédures et du cadre de gestion en matière de sécurité et d’exploitation des systèmes TI.
Effectue des audits afin d’assurer la conformité des systèmes TI aux normes et politiques internes établies.
Assure la conformité de l’entreprise aux réglementations législatives en lien avec la sécurité de l’information.
Coordonner les activités de préparation, planification et réalisation des dossiers d’audit externe et plus particulièrement au niveau des contrôles 52-109.
Assure la gestion de la conformité de l’entreprise à la PCI-DSS.

Les Qualifications Que Nous Cherchons

Baccalauréat en informatique, en systèmes d’information ou dans un domaine connexe
5 ans et plus d'expérience professionnelle pertinente en technologie de l’information dont 2 ans d'expérience minimum en sécurité de l’information (GRC)
Expérience avérée de travail avec les cadres de GRC, de sécurité ou de l'audit (c.-à-d. COBIT, ISO 27001/2, NIST CSF, 52-109)
Bonne compréhension des processus technologiques, des risques et des problèmes, y compris l'infrastructure, la sécurité et la gestion des services
Expérience de la création de politiques et/ou d'exigences de sécurité informatique documentées;
Expérience de la gestion des mises à jour de politiques ou de contrôle
Capacité à documenter et expliquer les risques aux parties prenantes
Avoir une expérience de la production de rapports sur les risques
Bonne connaissance des principes fondamentaux de la sécurité de l'information, des meilleures pratiques et des normes de l'industrie
Bilinguisme essentiel (parlé et écrit). Le poste implique un contact direct avec des clients anglophones (en magasin ou en pharmacie).
Le·la titulaire devra se déplacer occasionnellement entre les différents sites de Metro (Terrebonne, Montréal, Varennes, Ontario)

Quelques Atouts Supplémentaires

Orienté vers le client et les résultats
Excellentes aptitudes en communication écrite et verbale
Fort esprit d’équipe
Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
Fort esprit d’analyse et de synthèse, approche pragmatique
Autonome et rigoureux

Les responsabilités et les relations attribuées à ce rôle peuvent changer si nécessaire pour atteindre les objectifs de METRO.

METRO a pris l'engagement d'offrir un environnement de travail inclusif qui reflète les communautés que nous desservons. Ainsi, l'entreprise valorise, respecte et mise sur la diversité des origines, des expériences et des points de vue car elle nous permet d'innover, de prendre de meilleures décisions et de mieux comprendre notre clientèle. Nous considérerons les candidatures qualifiées provenant de tous les horizons afin de constituer la meilleure équipe.

Nous vous encourageons à nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d'adaptation au niveau du processus de recrutement afin que nous puissions vous accommoder.

Veuillez noter que nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.

Nous demandons respectueusement aux agences de ne pas communiquer avec nous ou nous faire parvenir des candidatures non sollicitées.

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