Emplois : Canada

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Ajouté il y a 42 min
C(
CSAP 26-204 - Enseignement 100 % - Centre d'apprentissage(P3) - Durée déterminée - ESMO
CSAP (Conseil scolaire acadien provincial)
Dartmouth, NS
- Temps plein
Participer aux formations initiales et continues offertes par le Secteur de l’apprentissage et des services inclusifs;
Ajouté il y a 42 min
C(
CSAP 26-738 - Aide garde scolaire - 18h/semaine - Terme - École Mer et Monde (2 postes)
CSAP (Conseil scolaire acadien provincial)
Halifax, NS
- Temps plein
Date limite des candidatures (AAAA/MM/JJ): 2026-11-16 à 23h59
Ajouté il y a 42 min
G
Agent de sécurité YUL- Patrouille à Pied- FR
GardaWorld
Dorval, QC
- Temps plein
Maintenir un service à la clientèle professionnel auprès des équipes internes et externes
Ajouté il y a 42 min
A
Ingénieur(e) Électrique / Instrumentation - Saguenay
AtkinsRéalis
Saguenay, QC
- Temps plein
…souhaitez faire la différence en améliorant la vie quotidienne des communautés du monde entier ? Cherchez-vous à vous joindre à une équipe inclusive et diversifiée sur laquelle vous pouvez…
Ajouté il y a 42 min
A
Ingénieur(e) Électrique / Instrumentation - Saguenay
AtkinsRéalis
Saguenay, QC
- Temps plein
…souhaitez faire la différence en améliorant la vie quotidienne des communautés du monde entier ? Cherchez-vous à vous joindre à une équipe inclusive et diversifiée sur laquelle vous pouvez…
Ajouté il y a 58 min
GC
Développeur(euse) de logiciels sénior | Senior Software Developer
Game Companies
Montreal, QC
- Temps plein
En plus de notre éditeur et de notre moteur, Unity propose diverses solutions pour concevoir des jeux et des expériences 3D enrichies par des données en temps réel. Notre équipe, Unity…
Ajouté il y a 58 min
GC
Senior Software Engineer | Développeur(euse) de logiciels sénior
Game Companies
Montreal, QC
- Temps plein
En plus de notre éditeur et de notre moteur, Unity propose diverses solutions pour concevoir des jeux et des expériences 3D enrichies par des données en temps réel. Notre équipe, Unity…
Ajouté il y a 58 min
GC
Senior Software Engineer- Full Stack, Unified Ads Platform
Game Companies
Montreal, QC
- Temps plein
…Unified Ads Platform, vous serez responsable de la couche de services où résident les entités des annonceur(euse)s et des éditeur(rice)s : campagnes et plafonds budgétaires, applications et…
Ajouté il y a 58 min
GC
Sr. Full Stack Engineer
Game Companies
Montreal, QC
- Temps plein
…poste. En plus du salaire de base, ce poste peut donner droit à des attributions d’actions et à une participation à nos programmes d’incitation de l’entreprise, comme des primes annuelles…
Ajouté il y a 58 min
GC
Développeur(euse) DevOps senior(e) | Senior DevOps Developer
Game Companies
Montreal, QC
- Temps plein
Vous serez responsable d’une plateforme sur laquelle les équipes de développement de Unity comptent pour exploiter des services en production. Celle-ci leur fournit un environnement…
Ajouté il y a 1 heure
CB
Commis de bureau | Office Clerk
Crowe BGK
Westmount, QC
- Temporaire
Depuis 75 ans, Crowe BGK LLP est un chef de file reconnu en services comptables et de conseils au Canada. Notre équipe compte plus de 250 professionnels au service de nos clients de nos…
Ajouté il y a 1 heure
LP
ADJOINT ADMINISTRATIF
Lemire Précision
Drummondville, QC
- Temps plein
…sommes une équipe dévouée et talentueuse, et nous recherchons des individus qui partagent notre passion pour l'innovation, la qualité et le service client. Si vous êtes motivé, ambitieux et…
Ajouté il y a 1 heure
VD
Conseiller(ère) en aménagement
Ville de Montréal
Montreal, QC
- Temps plein
Organisation Arrondissement Le Plateau-Mont-Royal / Division de l'urbanisme, du patrimoine et des services aux entreprises
Ajouté il y a 1 heure
TS
Discovery Representative
TD SYNNEX North America
Mississauga, ON
- 45 000 $ CAD / an
- Temps plein
…fonctions de l'entreprise, notamment les ventes, le développement des affaires, le marketing et la gestion des fournisseurs. Les participants acquièrent une expérience pratique, bénéficient…
Ajouté il y a 2 heures
MU
Coordonnateur/ Coordonnatrice de la comptabilité
McGill University
Montreal, QC
- Temps plein
Bureau de la Directrice principale des Services aux étudiants (OS2)
Ajouté il y a 2 heures
AC
Cuisinier ère
Aramark Canada
Montreal, QC
- Temps plein
S assurer de la bonne qualité des services alimentaires et de la satisfaction de la clientèle
Ajouté il y a 2 heures
AC
Cuisinier-ère
Aramark Canada
Sainte-Anne-de-Bellevue, QC
- Temps plein
S assurer de la bonne qualité des services alimentaires et de la satisfaction de la clientèle
Ajouté il y a 2 heures
AC
Chef Gestionnaire
Aramark Canada
Deux-Montagnes, QC
- Temps plein
Nous recherchons un Chef gestionnaire expérimenté et impliqué sur le terrain pour superviser les opérations de services alimentaires dans un environnement industriel. En plus de diriger une…
Ajouté il y a 2 heures
CM
CONCEPTEUR D’EXPERIENCES DE VOYAGE BILINGUE POUR LE SERVICE A LA CLIENTELE / BI-LINGUAL GUEST SERVICE TRAVEL ADVISOR
Club Med
Montreal, QC
- Temps plein
Son offre Tout Compris Premium inclut un niveau de confort répondant aux standards des plus grands hôtels internationaux, un design original, une table d’une grande qualité, un encadrement…
Ajouté il y a 2 heures
IN
Assistante ou assistant technique de laboratoire médical
Institut national de santé publique du Québec
Sainte-Anne-de-Bellevue, QC
- Autre
Quart de travail : jour
Ajouté il y a 2 heures
CV
Spécialiste des placements et de la retraite
Canada Vie
Calgary, AB
- Temps plein
Cerner les occasions d’amélioration de l’expérience client et de la fidélisation en proposant des services à valeur ajoutée, des solutions taillées sur mesure et une planification…
Ajouté il y a 2 heures
A
Superviseur (-e), Soutien Premium
Airbnb
Canada
- Temps plein
Le ou la superviseur(e) appuie un ou plusieurs services internes du service à la clientèle (CS). Il s'agit d'un rôle de leadership opérationnel exigeant une expérience substantielle en…
Ajouté il y a 2 heures
CSAP 26-738 - Aide garde scolaire - 18h/semaine - Terme - École Mer et Monde (2 postes)
Nova Scotia Regional Centres for Education & CSAP
Halifax, NS
Date limite des candidatures (AAAA/MM/JJ): 2026-11-16 à 23h59
Ajouté il y a 2 heures
CSAP 26-204 - Enseignement 100 % - Centre d'apprentissage(P3) - Durée déterminée - ESMO
Nova Scotia Regional Centres for Education & CSAP
Dartmouth, NS
Participer aux formations initiales et continues offertes par le Secteur de l’apprentissage et des services inclusifs;
Ajouté il y a 2 heures
CSAP 26-726 - Concierge 2 - 5,5h/jour - École Belleville
Nova Scotia Regional Centres for Education & CSAP
Belleville, NS
Date limite des candidatures (AAAA/MM/JJ) : 2026-11-16 à 23 h 59

McGill University

Conseiller(ère) en accès au mieux-être

Montreal, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 29 nov. 2026
Expérience: Baccalauréat 3 Ans Expérience pertinente /
Langue de l’annonce: Français
Publié: 31 oct. 2026

Description originale de l’offre

Veuillez référer au guide Comment postuler à un emploi (pour les candidats externes) pour obtenir des instructions sur la façon de postuler.

Si vous êtes un employé actif de McGill (c.-à-d. actuellement dans un contrat ou un poste actif à l'Université McGill), ne postulez pas via ce site de carrière. Connectez-vous à votre compte McGill Workday et postulez à cette affichage en utilisant le rapport Find Jobs (tapez Find Jobs dans la barre de recherche).

Pôle bien-être étudiant

Le Pôle bien-être étudiant offre une gamme de services de santé aux étudiants de McGill en mettant l’accent sur la sensibilisation, la prévention et l’intervention précoce. Le Pôle bien-être étudiant compte divers cliniciens qui offrent des rencontres individuelles, de la thérapie de groupe et d’autres services. Au sein du Pôle bien-être étudiant, l’Annexe Vie saine est axée sur la promotion de la santé et offre des programmes de soutien par les pairs pour le campus Macdonald et celui du centre-ville.

Sommaire Du Poste

Relevant directement de la directrice associée, Mieux-être (Communautés), le conseiller ou la conseillère en accès au mieux-être possédant une expertise en santé mentale joue un rôle central en facilitant l’accès des étudiantes et étudiants ayant des besoins en santé mentale aux niveaux de soins appropriés, au moment opportun, dans un environnement interdisciplinaire et multidisciplinaire.

Principales Responsabilités

Effectue le dépistage et l’évaluation initiaux des étudiantes et étudiants présentant des préoccupations liées à la santé mentale et au mieux-être. Dans ce contexte, fournit une évaluation rapide, une intervention brève, des recommandations, de l’éducation ainsi que l’élaboration d’un plan de mieux-être.
Recueille et examine les renseignements et antécédents pertinents, en s’appuyant sur ses connaissances et ses compétences en santé mentale et en counselling pour réaliser une évaluation initiale au moyen d’un processus de jugement structuré.
Détermine la nécessité d’une intervention de crise immédiate et facilite les aiguillages urgents et non urgents. Déclenche le protocole de gestion de crise, au besoin.
Effectue les recommandations appropriées vers une variété de services de soutien aux étudiants sur le campus. Maintient à jour une connaissance exhaustive des services aux étudiants et des ressources communautaires disponibles sur le campus, y compris les services étudiants facultaires et centraux (p. ex. recommandations, pratiques exemplaires, politiques et processus, etc.), ainsi que les services communautaires en santé mentale.
Collabore, au besoin, avec les sources de recommandation afin de faciliter l’accès des étudiantes et étudiants aux services de soutien, notamment avec d’autres fournisseurs de soins en santé mentale, les conseillères et conseillers pédagogiques, les professionnelles et professionnels des services d’inscription, les gestionnaires de la vie en résidence, les gestionnaires des services de soutien aux étudiants et la doyenne ou le doyen des étudiants. Assure le soutien et le suivi des recommandations effectuées.
Crée et tient à jour les dossiers étudiants, y compris les évaluations, les recommandations et les renseignements relatifs aux rendez-vous, conformément aux normes, politiques et procédures établies ainsi qu’au modèle de soins collaboratifs.
Fait partie de l’équipe de soins collaboratifs du Pôle bien-être étudiant pour la gestion des étudiantes et étudiants présentant des préoccupations continues en matière de santé (mentale).
Participe aux réunions et aux activités de formation du Pôle bien-être étudiant et des Services aux étudiants.
Le conseiller ou la conseillère en accès au mieux-être peut consacrer une partie de son temps à l’animation d’ateliers ou à la présentation d’activités de sensibilisation.
Exécute toute autre tâche connexe, au besoin.

Autres Compétences Et/ou Aptitudes

Maîtrise en travail social, en counselling ou dans un autre domaine pertinent, avec l’autorisation professionnelle requise pour effectuer des interventions psychosociales, fortement souhaitée.
Membre en règle de son ordre professionnel et titulaire d’un permis d’exercice au Québec.
Deux années d’expérience clinique pertinente dans un milieu de santé mentale comportant des situations de crise.
Expérience dans un contexte d’urgence, un atout important.
Connaissance des ressources publiques et privées en santé mentale dans le contexte québécois.
Capacité d’intervenir dans des situations de crise; une formation du Centre de prévention du suicide de Montréal constitue un atout important.
Capacité de prendre des décisions professionnelles de manière autonome dans le cadre de la coordination des soins aux patients au sein d’un modèle décentralisé.
Excellentes capacités d’analyse et de résolution de problèmes, autonomie professionnelle, flexibilité, créativité et bonne tolérance au stress.
Une expérience auprès des jeunes adultes et dans le milieu universitaire serait considérée comme un atout.
Une expertise auprès d’une ou de plusieurs populations étudiantes particulières, notamment les étudiantes et étudiants internationaux, les étudiantes et étudiants asiatiques et insulaires du Pacifique, les étudiantes et étudiants autochtones, les étudiantes et étudiants aux cycles supérieurs ou d’autres populations étudiantes marginalisées, constitue un atout.
Capacité à gérer des situations étudiantes complexes, y compris les interventions en situation de crise.
Aptitude démontrée à communiquer efficacement, tant en contexte individuel qu’en groupe, avec tact, diplomatie et sensibilité dans un environnement interculturel auprès d’une population diversifiée.
Capacité à soutenir des étudiantes et étudiants issus de communautés diverses en s’appuyant sur une combinaison d’expérience vécue, de formation spécialisée et d’expérience professionnelle antérieure; un atout important.
Maîtrise démontrée des outils informatiques dans un environnement Windows, notamment MS Word, Excel, PowerPoint, le courrier électronique et les moteurs de recherche Internet.
La maîtrise du mandarin constitue également un atout important.
Connaissance du français et de l'anglais: L'Université McGill est une université de langue anglaise où les tâches quotidiennes peuvent nécessiter une communication verbale et écrite en anglais. Le niveau d’anglais requis pour ce poste a été déterminé comme étant de niveau # 4 (usage courant) sur une échelle de 0-4.

En tant qu'un des meilleurs employeurs de Montréal, voici ce que nous offrons :

Avantages sociaux concurrentiels (santé, dentaire, assurance-vie)
Régime de retraite à cotisations définies (avec contribution de l'employeur jusqu’à 10%)
Régime enregistré d'épargne-retraite (RÉER) et Compte d’épargne l’abri de l’impôt (CÉLI)
Politique de vacances compétitive
Deux (2) journées personnelles Deux (2) congés flottants
Neuf (9) « vendredis d'été » – congés payés entre la fête de la St-Jean Baptiste et la fête du Travail
Congés payés pendant la période des vacances de décembre
Crédit pour frais de scolarité pour le personnel régulier (100%) et leurs personnes à charge (66%)
Jusqu'à deux (2) jours de travail à distance par semaine lorsque le poste le permet

Avant de postuler, veuillez noter que pour travailler à l'Université McGill, vous devez être autorisé à travailler au Canada et disposé à travailler dans la province de Québec sur le campus où le poste est basé/situé.

Pour une définition de nos niveaux de compétence linguistique écrite et parlé, veuillez cliquer ici.

Formation Et Expérience Minimales Requises

Baccalauréat 3 Ans Expérience pertinente /

Salaire Annuel

(MPEX – Classe 05) $73,470.00 - $91,840.00 - $110,210.00

Profil D'emploi

MPEX-SAF2B - Services aux étudiants – Professionnel 2

Heures Par Semaine

33.75 (Temps plein)

Superviseur

Associate Director Wellness (Communities)

Date de fin de l’emploi (le cas échéant) :

2028-04-30

Date Limite Pour Postuler

2026-11-15

L’Université McGill recrute sur la base du mérite et s’est fermement engagée à promouvoir et instaurer l’équité et la diversité au sein de sa communauté. Nous accueillons favorablement les demandes d’emploi des personnes racisées et de minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation et identité sexuelles, ainsi que toute personne possédant les aptitudes et les connaissances lui permettant de travailler en collaboration avec diverses communautés. L’Université McGill met en œuvre un programme d’équité en matière d’emploi et invite les membres des groupes visés à indiquer leur appartenance à ces derniers dans leur dossier de candidature. Les personnes handicapées qui pourraient avoir besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus de candidature sont invitées à communiquer en toute confidentialité, accessibilityrequest.hr@mcgill.ca.

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En savoir plus sur ce poste

Avantages

Defined Contribution Pension Plan
Registered Retirement Savings Plan

Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre

Conditions de travail

Emplois : Canada