Description originale de l’offre
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Unité De Recrutement
Anatomie et biologie cellulaire
Titre Et Numéro Du Cours
ANAT 314 - Anatomie musculo-squelettique humaine
Nombre Estimé De Postes
8
Nombre Total D'heures De Travail Par Trimestre
39
Résumé Du Poste
Les assistants de cours de premier cycle pour 314 devront fournir et diriger des démonstrations de laboratoire en personne en utilisant des spécimens cadavériques prédisséqués (prosections). Les candidats doivent démontrer leur capacité à enseigner/discuter l'anatomie humaine en relation avec le système musculo-squelettique. Une connaissance approfondie de l'anatomie macroscopique et une connaissance de l'anatomie fonctionnelle et clinique sont attendues. Les assistants de cours de premier cycle seront chargés de mener les démonstrations en laboratoire, de renforcer le code de conduite du laboratoire d'anatomie et de veiller à ce que les étudiants soient respectueux les uns des autres pendant les séances de laboratoire. Les assistants de cours de premier cycle sont également responsables de l'installation et du nettoyage du laboratoire. Des compétences avérées en matière de leadership et d'organisation sont un atout.
Qualifications
Avoir suivi et réussi le cours ANAT 314 (ou un cours équivalent d'anatomie musculo-squelettique) est requis. Une étude préalable et une compréhension détaillée de l'anatomie brute du système musculo-squelettique, concernant les os, les articulations, les muscles et les structures neurovasculaires dans les régions de la tête, du cou, du tronc, des membres supérieurs et inférieurs du corps humain, sont requises, y compris une expérience de laboratoire avec des spécimens de cadavres. Des compétences organisationnelles avérées, avec un souci du détail et de la précision, ainsi que des compétences de communication efficaces sont essentielles.
Des compétences de communication efficaces en anglais sont essentielles.
Salaire Horaire
$16.60
Date De Début De L’emploi
2027-01-04
Date De Fin De L’emploi
2027-05-07
Date Limite Pour Postuler
2026-10-23
L’Université McGill recrute sur la base du mérite et s’est fermement engagée à promouvoir et instaurer l’équité et la diversité au sein de sa communauté. Nous accueillons favorablement les demandes d’emploi des personnes racisées et de minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation et identité sexuelles, ainsi que toute personne possédant les aptitudes et les connaissances lui permettant de travailler en collaboration avec diverses communautés. L’Université McGill met en œuvre un programme d’équité en matière d’emploi et invite les membres des groupes visés à indiquer leur appartenance à ces derniers dans leur dossier de candidature. Les personnes handicapées qui pourraient avoir besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus de candidature sont invitées à communiquer en toute confidentialité, accessibilityrequest.hr@mcgill.ca.
