Assistant (e) d'enseignement : ANAT 322 - Neuroendocrinologie

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Unité D’embauche :

Anatomy & Cell Biology

Titre Du Cours :

Neuroendocrinology

Code De Cours :

ANAT 322 001

Nombre Estimé De Postes :

1

Nombre Total D’heures De Travail Par Trimestre :

80

Unité De Recrutement :

Anatomie et biologie cellulaire

Titre Et Numéro Du Cours :

ANAT 322 - Neuroendocrinologie

Nombre Estimé De Postes :

1

Nombre Total D'heures De Travail Par Trimestre :

95

Résumé Du Poste :

L' Assistant d'enseignement : doit assister à tous les cours en ligne en direct ou suivre les cours à l'aide d'enregistrements vidéo et du matériel fourni pour les cours en direct. L' Assistant d'enseignement : gère également la ligne de chat pour recueillir les questions et les commentaires. L' Assistant d'enseignement : doit également réviser tout le matériel de cours qui est mis en ligne dans MyCourses et qui constitue l'ensemble du matériel du cours. L' Assistant d'enseignement : est chargé de surveiller le forum de discussion dans MyCourses et de répondre aux questions sur le cours ou de renvoyer aux conférenciers si nécessaire. L'Assistant d'enseignement : participe à la conception et à la gestion des quiz et des examens en ligne ou des devoirs. Il sert de lien avec le coordinateur du cours et les enseignants. Il aide à gérer la notation des examens.

Qualifications :

Avoir déjà suivi et réussi le cours ANAT322 ou un cours équivalent. Connaissance démontrée des principes de la neuroendocrinologie. Bonnes capacités d'organisation et de communication. Excellentes compétences en matière d'enseignement et d'évaluation à distance. Une expérience préalable en tant qu'assistant technique est un atout.

Des compétences de communication efficaces en anglais sont essentielles.

Salaire Horaire:

$38.46

Date De Début De L'emploi:

2027-01-04

Date De La Fin De L'emploi:

2027-05-07

Date Limite Pour Postuler :

2026-11-02

L’Université McGill recrute sur la base du mérite et s’est fermement engagée à promouvoir et instaurer l’équité et la diversité au sein de sa communauté. Nous accueillons favorablement les demandes d’emploi des personnes racisées et de minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation et identité sexuelles, ainsi que toute personne possédant les aptitudes et les connaissances lui permettant de travailler en collaboration avec diverses communautés. L’Université McGill met en œuvre un programme d’équité en matière d’emploi et invite les membres des groupes visés à indiquer leur appartenance à ces derniers dans leur dossier de candidature. Les personnes handicapées qui pourraient avoir besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus de candidature sont invitées à communiquer en toute confidentialité, accessibilityrequest.hr@mcgill.ca.