Description originale de l’offre
Veuillez référer au guide Comment postuler à un emploi (pour les candidats externes) pour obtenir des instructions sur la façon de postuler.
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Unité de recrutement : Faculté de droit
Numéro du cours : ASPL 614
Intitulé du cours : Droit des affaires aériennes
Crédits : 3
1 enseignant
Semestre : Hiver 2027
Horaires : lundi de 14 h 35 à 17 h 25 (le service des affaires étudiantes vous contactera en cas de modification de la date ou de l'horaire)
Lieu : Chancellor Day Hall
Ce cours aborde les enjeux juridiques et réglementaires auxquels sont confrontées les compagnies aériennes en les intégrant aux principes de gestion liés à l’économie, à la finance, à la planification, aux opérations, au marketing, à la distribution, à la tarification, aux ressources humaines, à la maîtrise des coûts, aux alliances interentreprises, aux normes de service à la clientèle et à la durabilité environnementale. Les relations avec les aéroports, les agents de distribution, les institutions, les pouvoirs publics et les autorités de régulation sont également étudiées, tout comme les dimensions internationales du transport aérien commercial. La théorie économique ainsi que les questions réglementaires et politiques liées à la sécurité, au droit de la concurrence, aux droits de trafic et aux licences, à l’accès au marché et au développement des réseaux, au financement des aéronefs, à l’emploi, à l’environnement et à la durabilité sont examinées plus en détail.
Veuillez noter que ce cours sera attribué à un membre bénéficiant d’une dérogation conformément à l’article 15.03.03 de la convention collective du MCLIU.
TQR : Au minimum, un diplôme de premier cycle en droit. Plusieurs années d’expérience pratique ou professionnelle significative dans le domaine concerné ; expérience dans l’enseignement aux étudiants en droit de premier cycle dans un environnement bilingue.
Cette offre d’emploi sera retirée à minuit le jour indiqué ci-dessous comme date limite de candidature. Vous avez jusqu’à 23 h 59 la veille de la date limite indiquée pour envoyez votre candidature.
Unité D’embauche
Titre du cours :
Lieu
Code de sujet :
Horaire
Date limite pour postuler :
2026-10-15
L’Université McGill recrute sur la base du mérite et s’est fermement engagée à promouvoir et instaurer l’équité et la diversité au sein de sa communauté. Nous accueillons favorablement les demandes d’emploi des personnes racisées et de minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation et identité sexuelles, ainsi que toute personne possédant les aptitudes et les connaissances lui permettant de travailler en collaboration avec diverses communautés. L’Université McGill met en œuvre un programme d’équité en matière d’emploi et invite les membres des groupes visés à indiquer leur appartenance à ces derniers dans leur dossier de candidature. Les personnes handicapées qui pourraient avoir besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus de candidature sont invitées à communiquer en toute confidentialité, accessibilityrequest.hr@mcgill.ca.
