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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 1 min
L
Product Operations Lead | SASKATOON
lululemon
Saskatoon, SK
- Temps plein
For Experiential stores with food/beverage service only : Food safety and/or liquor service certification
Ajouté il y a 1 min
AC
Expert(e) en sinistres, particuliers -
Allstate Canada
Canada
- Temps plein
Le ou la titulaire de ce poste est responsable de mener des enquêtes et de confirmer les faits entourant les pertes pour les réclamations d’assurance habitation avancées ainsi que les…
Ajouté il y a 1 min
Boulangerie en magasin - Commis, boulangerie (à temps partiel)
Sobeys
Toronto, ON · Etobicoke, ON
Le commis de la boulangerie doit exécuter toutes ses tâches de façon professionnelle, responsable, précise et rapide. Il offre un service à la clientèle exceptionnel, contribue à la…
Ajouté il y a 1 min
PC
Maintenance Coordinator / Coordonnateur maintenance
Parkland Corporation
Montreal, QC
- Temps plein
Le/la coordonnateur(trice) de la maintenance est responsable de planifier, d’organiser et de coordonner les activités de maintenance afin d'assurer le bon fonctionnement des équipements,…
Ajouté il y a 1 min
FO
Coordonnateur de projet
First Onsite Property Restoration
Dorval, QC
- Temps plein
…(appelé en interne « coordinateur de projet II »), vous serez responsable des tâches administratives et de coordination essentielles qui permettent aux projets de restauration d'avancer…
Ajouté il y a 16 min
AC
Spécialiste Du Soutien Logistique /Logistics Support Specialist (Areospace)
Aston Carter
Longueuil, QC
- 38,5 $ à 45 $ CAD / heure
- Contrat
…associés au sein d'un marché de moteurs désigné. Ce rôle est responsable d'assurer l'exécution du transport à temps, de collaborer avec les équipes de planification et d'approvisionnement…
Ajouté il y a 31 min
CD
Gestionnaire administratif ou gestionnaire administrative d’établissement - École FACE
Centre de services scolaire de Montréal (CSSDM)
Montreal, QC
- 83 646 $ à 111 524 $ CAD / an
- Temps plein
Plus particulièrement cette personne est notamment responsable de :
Ajouté il y a 31 min
LC
Directeur adjoint
Loblaw Companies Limited
Longueuil, QC
- Temps plein
"Nous recherchons des responsables talentueux et passionnés qui possèdent de bons antécédents en matière d’excellence du service à la clientèle et d’augmentation des ventes.
Ajouté il y a 1 heure
C
ServiceNow Business System Architect
CGI
Toronto, ON
- Temps plein
ITSM, ITOM, SecOps modules of ServiceNow (including Service Portal, Incident, Problem, Change, Request, Event Management, CMDB, Asset Management, etc.)
Ajouté il y a 1 heure
GR
Architecte solutions
GO ROCK IT
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
…équipe de recrutement et de gestion de talents. Nous sommes au service de nos talents pour répondre aux besoins de nos…
Ajouté il y a 1 heure
BM
Ambassadeur(drice) de marque (Spécialiste en activation événementielle)
Brand Momentum
Granby, QC
- Temps partiel
Le/la candidat(e) idéal(e) est une personne énergique, fiable et passionnée par l’expérience client. Vous serez responsable d’interagir avec les consommateurs, d’animer des activités…
Ajouté il y a 1 heure
C
Technicien général ou technicienne générale de maintenance – Endroits isolés (T et I) (sur site)
CBC/Radio-Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Dans les coulisses, mais toujours à l’avant-garde : aidez-nous à propulser le média de service public.
Ajouté il y a 1 heure
DC
Chef d'équipe, Services des marchés
Defence Construction Canada
Comox, BC
- Temps plein
Le chef d’équipe, Service des marchés, coordonne les activités de planification d’acquisition de biens et de services et en assure le suivi, gère les risques liés à l’acquisition de biens…
Ajouté il y a 1 heure
M
Gestionnaire de compte technique (TAM)
Micrologic
Quebec, QC
- Temps plein
…contact. Cette personne relève directement du gestionnaire responsable de l’infrastructure infonuagique Micrologic. L’équipe de gestionnaires de compte technique a pour objectif de gérer…
Ajouté il y a 1 heure
A
Continuous Improvement Engineer
Actalent
Mirabel, QC
- 50 $ à 58 $ CAD / heure
- Contrat
L'Ingénieur en Amélioration Continue est responsable de la mise en uvre et de l'avancement des méthodologies LEAN sur le site. Ce rôle implique une collaboration avec divers départements et…
Ajouté il y a 1 heure
MJ
Agent(e) de communication
Manufacturing Job Site
Ottawa, ON
- Stage
Sous la responsabilité du ou de la Gestionnaire en communications, le ou la titulaire est responsable de la conception, la production et la mise en œuvre d’un éventail de produits de…
Ajouté il y a 1 heure
F
Analyste - Power BI
Fujitsu
Montreal, QC
- Temps plein
En tant qu’analyste-développeur intermédiaire , il sera responsable de l’élaboration et de l’entretien des rapports et de tableaux de bord selon des initiatives clés au sein de…
Ajouté il y a 1 heure
M
Gestionnaire de compte de réussite client / Customer Success Account Manager
Microsoft
Montreal, QC
- Temps plein
Êtes-vous passionné(e) par le cloud et les technologies? Les services infonuagiques et la gestion des services TI (IT Service Management) font-ils partie intégrante de votre expertise?…
Ajouté il y a 1 heure
U
Revenue Marketing Program Manager / Gestionnaire des programmes de marketing des revenus
UKG
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
Experience in workforce management, human capital management, payroll, enterprise software, or another B2B software-as-a-service industry.
Ajouté il y a 2 heures
SI
Vice-président(e) associé(e) aux réclamations - Marché intermédiaire
Sovereign Insurance
Vancouver, BC
- Temps plein
…spécialisées, vous dirigez l’équipe nationale des réclamations responsable du portefeuille des agences générales principales (AGP), du marché intermédiaire et des assurances spécialisées,…
Ajouté il y a 2 heures
S
Gestionnaire principal·e, Opérations numériques // Senior Manager, Digital Operations
SSENSE
Montreal, QC
- Temps plein
…l'intégration des données de marque jusqu'à l'expérience finale du service client. Vous agirez à titre de responsable fonctionnel·le de nos capacités fondamentales en planification…
Ajouté il y a 2 heures
SI
Vice-président(e) associé(e) aux réclamations - Marché intermédiaire
Sovereign Insurance
Toronto, ON
- Temps plein
…spécialisées, vous dirigez l’équipe nationale des réclamations responsable du portefeuille des agences générales principales (AGP), du marché intermédiaire et des assurances spécialisées,…
Ajouté il y a 2 heures
HR
Beauty Advisor - Armani (6- Months Contract)
Holt Renfrew
Toronto, ON
- Temps plein
Le(la) conseiller(ère) beauté est responsable de développer des relations étroites et durables avec les clients afin d’accroître les ventes, le niveau de service et la fidélisation.
Ajouté il y a 2 heures
SI
Vice-président(e) associé(e) aux réclamations - Marché intermédiaire
Sovereign Insurance
Montreal, QC
- Temps plein
…spécialisées, vous dirigez l’équipe nationale des réclamations responsable du portefeuille des agences générales principales (AGP), du marché intermédiaire et des assurances spécialisées,…
Ajouté il y a 2 heures
SI
Vice-président(e) associé(e) aux réclamations - Marché intermédiaire
Sovereign Insurance
Halifax, NS
- Temps plein
…spécialisées, vous dirigez l’équipe nationale des réclamations responsable du portefeuille des agences générales principales (AGP), du marché intermédiaire et des assurances spécialisées,…

Mattel

Superviseur(e) de quart – Sécurité (responsable de site)

6767 Chemin de la Côte-de-Liesse, Montreal, QC, H4T 1E5, Canada

Temps plein

Postuler À propos de l’employeur

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Langue de l’annonce: Français
Publié: 1 oct. 2026

Description originale de l’offre

Description de l'entreprise

LA CRÉATIVITÉ EST NOTRE SUPER-POUVOIR. C’est notre héritage et c’est aussi notre avenir. Car nous ne faisons pas que fabriquer des jouets. Nous créons des produits et des expériences innovants qui inspirent les fans, divertissent les audiences et contribuent au développement des enfants par le jeu. Chez Mattel, nous sommes à notre meilleur lorsque chaque membre de notre équipe se sent respecté, inclus et écouté - lorsque chacun peut être pleinement soi-même et donner le meilleur de lui-même chaque jour. Nous valorisons et partageons une diversité infinie d’idées et de voix qui font évoluer et élargissent nos perspectives, avec un impact qui s’étend à l’ensemble de nos marques, partenaires et fournisseurs.

Description du poste

L'Opportunité:

Le ou la Superviseur(e) de quart – Sécurité est le principal point de contact de l'équipe de Sécurité mondiale de Mattel pendant un quart de travail au sein d'une opération en continu (24 heures sur 24, 7 jours sur 7).

Cette personne dirige et soutient les agents de sécurité, coordonne les activités quotidiennes du quart de travail et veille au respect des consignes de poste, des procédures opérationnelles, des plans d'urgence et des meilleures pratiques de Sécurité mondiale de Mattel. Elle réalise également différents mandats spéciaux confiés par le ou la gestionnaire de la Sécurité.

Au besoin, elle assume également les responsabilités d'un agent de sécurité afin d'assurer la continuité des opérations. Son rôle est essentiel au maintien d'un environnement sécuritaire, professionnel et axé sur le service pour les employés, les visiteurs, les entrepreneurs et les partenaires d'affaires de Mattel.

Votre Impact:

Leadership de quart et gestion de l'équipe

Agir comme responsable de la sécurité durant votre quart de travail et comme principal point d'escalade pour les enjeux liés à la sécurité, à la sûreté et aux opérations.
Coordonner les affectations des agents, les patrouilles, les pauses et les priorités d'intervention conformément aux consignes de poste et aux besoins opérationnels.
Animer les réunions de début de quart et assurer une transmission claire des informations importantes, des dossiers en cours et des suivis entre les équipes.
Former, encadrer et superviser les agents de sécurité; effectuer des suivis réguliers et contribuer aux évaluations de rendement, aux mesures correctives et au développement des employés en collaboration avec le ou la gestionnaire de la Sécurité et l'équipe Personnes et Culture.
Soutenir la préparation des horaires, l'administration de la paie et la gestion des feuilles de temps de l'équipe assignée, selon les directives du ou de la gestionnaire de la Sécurité.
Favoriser un climat de responsabilisation, de collaboration, de professionnalisme et un service à la clientèle de qualité au sein de l'équipe.

Opérations de sécurité et intervention d'urgence

Assurer la protection des employés, des visiteurs, des biens, des actifs, de la propriété intellectuelle, des renseignements confidentiels et de la vie privée contre le vol, les dommages, les accès non autorisés et toute activité illégale.
Veiller au respect des meilleures pratiques de Sécurité mondiale de Mattel, des procédures du site, des plans d'urgence et, au besoin, des exigences du programme CTPAT (Customs Trade Partnership Against Terrorism).
Répondre aux alarmes, aux incidents de sécurité, aux incendies, aux urgences médicales et à toute autre situation d'urgence; effectuer les avis requis et coordonner les interventions avec le ou la gestionnaire de la Sécurité, les équipes des Installations, d'Environnement, Santé, Sécurité et Développement durable (EHSS), les services d'urgence ou les autorités policières, selon la situation.
Effectuer des patrouilles à pied ou en véhicule et superviser les agents dans l'identification, la documentation et l'escalade des situations liées à la sécurité, à la sûreté ou aux installations.
Soutenir la gestion de la circulation, l'accueil des visiteurs ainsi que l'accès sécuritaire des fournisseurs, entrepreneurs, livreurs et autres visiteurs.
Exercer les fonctions d'agent de sécurité et occuper un poste fixe lorsque nécessaire afin d'assurer une couverture adéquate et la continuité des opérations.

Systèmes, conformité et rapports

Surveiller et utiliser les systèmes de contrôle d'accès, de vidéosurveillance (CCTV), de gestion des rondes, d'alarmes et de protection incendie conformément aux procédures établies.
Signaler rapidement les défaillances des systèmes, les problèmes d'équipement et les besoins d'entretien aux équipes responsables.
Rédiger et réviser les rapports d'incident, les journaux de quart, les audits électroniques et toute autre documentation requise afin d'en assurer l'exactitude, la qualité et la production dans les délais prescrits.
Effectuer les tâches administratives liées aux différents postes de sécurité, notamment le poste de garde, les entrées des employés, les accès aux bâtiments, les patrouilles mobiles et les sites satellites.
Maintenir une bonne connaissance des politiques, procédures, formations obligatoires et exigences réglementaires, et veiller à ce que les membres de l'équipe demeurent à jour dans leurs formations.

Collaboration interfonctionnelle

Collaborer étroitement avec les équipes des Installations, d'Environnement, Santé, Sécurité et Développement durable (EHSS), de Personnes et Culture, des Technologies de l'information ainsi qu'avec les différents partenaires d'affaires afin de maintenir un environnement de travail sécuritaire.
Soutenir les événements spéciaux, les projets, les enquêtes, les audits et toute autre initiative confiée par le ou la gestionnaire de la Sécurité.
Communiquer avec professionnalisme, discrétion et confidentialité avec les employés, les visiteurs, les fournisseurs, les services d'urgence et les gestionnaires à tous les niveaux de l'organisation.

Qualifications

Ce Que Nous Recherchons:

Qualifications et expérience

Diplôme d'études secondaires (DES) ou l'équivalent (GED) requis.
Au moins un an d'expérience en sécurité, protection des actifs, prévention des pertes, application de la loi, service militaire ou dans un domaine connexe, un atout.
Expérience en supervision, en encadrement ou en leadership d'équipe, un atout.
Permis de conduire valide requis.
Permis d'agent de sécurité valide, lorsque requis par les lois ou règlements applicables.
Certification en premiers soins, RCR (réanimation cardiorespiratoire) et intervention en présence de pathogènes transmissibles par le sang, ou capacité à obtenir ces certifications dans le cadre de la formation offerte par l'entreprise.
Excellentes aptitudes en communication écrite, incluant la rédaction de rapports d'incident, de correspondance professionnelle et de procédures, ainsi que la capacité d'interpréter des politiques, des procédures techniques, du matériel de formation et des exigences réglementaires.
Bonne connaissance des systèmes de vidéosurveillance (CCTV), de contrôle d'accès, de surveillance d'alarmes et des autres systèmes de sécurité physique.
Bonnes aptitudes en mathématiques de base et capacité à tenir des dossiers administratifs précis.

Horaire et exigences physiques

Disponibilité pour travailler de jour, de soir ou de nuit selon le quart assigné, avec possibilité de rotation en fonction des besoins de l'entreprise.
Disponibilité pour travailler les fins de semaine, les jours fériés et effectuer des heures supplémentaires, parfois à court préavis.
Capacité à demeurer debout ou à marcher pendant de longues périodes et à effectuer des patrouilles à pied ou en véhicule.
Capacité à soulever ou déplacer des charges pouvant atteindre 23 kg (50 lb).
Capacité à s'étirer, grimper, garder son équilibre, se pencher, s'agenouiller, s'accroupir ou ramper afin d'accomplir les fonctions essentielles du poste.
Capacité à travailler à l'extérieur et à effectuer des affectations dans diverses conditions météorologiques, notamment la chaleur, l'humidité, le froid, la pluie, le vent, la neige ou d'autres conditions climatiques difficiles, selon le site.
Capacité à utiliser des radios portatives, des systèmes de contrôle d'accès, des systèmes de vidéosurveillance (CCTV), des détecteurs de métaux portatifs et fixes ainsi que tout autre équipement de sécurité requis.
Capacité à suivre avec succès toutes les formations obligatoires afin de maintenir les compétences requises et de soutenir son développement professionnel.

Informations supplémentaires

Vous ne répondez pas à toutes les exigences ?
Chez Mattel, nous sommes profondément engagés en faveur d’un environnement de travail inclusif et d’une culture du sentiment d’appartenance. Si ce poste vous enthousiasme mais que votre expérience passée ne correspond pas parfaitement à toutes les qualifications mentionnées dans la description, nous vous encourageons néanmoins à postuler. Vous pourriez être le candidat idéal pour ce poste ou pour d’autres opportunités.

Notre façon de travailler :
Nous sommes une entreprise guidée par une mission : permettre aux générations d’explorer la magie de l’enfance et d’atteindre leur plein potentiel. Nous incarnons cette mission à travers les comportements suivants :

• Nous collaborons : Faire partie de Mattel, c’est faire partie d’une seule équipe partageant des valeurs communes et des objectifs collectifs. Chaque personne compte, et le travail en étroite collaboration permet toujours d’obtenir de meilleurs résultats. Le partenariat est notre méthode, et nos compétences collectives sont notre super-pouvoir.

• Nous innovons : Chez Mattel, nous cherchons en permanence de nouvelles et meilleures façons de créer des produits et des expériences innovants. Quel que soit votre rôle dans l’organisation, vous pouvez faire la différence et avoir un impact réel. Nous accueillons favorablement les nouvelles idées et valorisons les initiatives qui remettent en question les modes de pensée traditionnels.

• Nous agissons : Nous sommes une entreprise orientée performance. Nous visons l’excellence et recherchons des résultats de premier ordre. Nous croyons en la responsabilité et en l’appropriation des projets, et savons que nos employés donnent le meilleur d’eux-mêmes lorsqu’ils sont autonomes et habilités à créer et à produire des résultats.

Qui sommes-nous :
Mattel est un leader mondial du jouet et du divertissement familial, et détient l’un des portefeuilles de marques les plus emblématiques au monde. Nous engageons les consommateurs et les fans à travers nos franchises, notamment Barbie, Hot Wheels, Fisher-Price, American Girl, Thomas & Friends, UNO, Masters of the Universe, Matchbox, Monster High, MEGA et Polly Pocket, ainsi que d’autres licences populaires détenues ou exploitées en partenariat avec de grandes entreprises du divertissement.

Notre offre comprend des jouets, du contenu, des produits dérivés, ainsi que des expériences numériques et immersives. Nos produits sont commercialisés en collaboration avec les principaux acteurs mondiaux du commerce de détail et du commerce électronique. Fondée en 1945, Mattel est fière d’être un partenaire de confiance qui permet aux générations d’explorer la magie de l’enfance et d’atteindre leur plein potentiel.

La culture d’entreprise primée de Mattel a été reconnue par Forbes, Fast Company, Newsweek, Great Place to Work, TIME, et bien d’autres.

Découvrez nos opportunités sur https://jobs.mattel.com/ et sur www.instagram.com/MattelCareers.

Mattel est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité des chances et encourage chacun à venir travailler en étant pleinement soi-même chaque jour. Nous accueillons toutes les personnes en recherche d’emploi, et toutes les candidatures sont examinées sans distinction de race, d’origine ethnique, de couleur, d’origine nationale, de religion, de sexe, de genre, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, de statut de vétéran ou de vétéran protégé, de handicap, ou de tout autre critère protégé par les lois fédérales, étatiques ou locales applicables.

Location: Canada - Montreal MEGA

Company: MEGA Brands ULC.

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Mots-clés

Emergency Services Coordination

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