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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 7 min
VP
Infirmier(ère) technicien(ne) – Dermatologie médicale et médico-esthétique
Victoria Park Medispa
Ste.-Foy, QC · Sainte-Foy, Quebec
- Temps plein
Notre clinique de Québec–Sainte-Foy se distingue par la complémentarité de ses services en dermatologie médicale, en chirurgie dermatologique et en médecine esthétique.
Ajouté il y a 7 min
AK
Leader en formation - Commerce de détail
AIM KENNY U-PULL
Sherbrooke, QC
- Temps plein
…travailler dans diverses succursales situées dans les provinces du Québec (par exemple, sur la Rive-Sud, à Drummondville et à…
Ajouté il y a 7 min
AK
Leader en formation - Commerce de détail
AIM KENNY U-PULL
Drummondville, QC
- Temps plein
…travailler dans diverses succursales situées dans les provinces du Québec (par exemple, sur la Rive-Sud, à Drummondville et à…
Ajouté il y a 7 min
C
EAP Network Provider
ComPsych
Levis, QC
- Autre
…se joindre au réseau de fournisseurs du PAE de ComPsych au Québec. ComPsych recrute activement des fournisseurs et fournisseuses indépendants en santé comportementale afin de répondre à des…
Ajouté il y a 7 min
O
Couvreur 210
Olymbec
Trois-Rivières, QC
- 51,2 $ CAD / heure
- Temps plein
Doit détenir un permis de conduire de Québec valide;
Ajouté il y a 7 min
O
MAROC – Conseiller(ère) en mobilisation des ressources et développement de projets
Oxfam-Québec
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 7 min
CS
Chef.fe de service – admission, accueil du CRME et Hôtellerie Cachou
CHU Sainte-Justine
Montreal, QC
- Temps plein
Ce concours est réservé au personnel déjà à l'emploi d’un établissement de la santé et des services sociaux intégré à Santé-Québec. ***
Ajouté il y a 7 min
G&
Counsel - Finance & AI Innovation
Groom & Associés / Associates
Montreal, QC
- Temps plein
Lieu : Centre-ville de Montréal, Québec – Mode hybride, 3 jours au bureau et 2 jours en télétravail
Ajouté il y a 22 min
Préposé service à la clientèle
Circle K
Laval, QC
En vertu de la loi sur la langue française, toute personne embauchée dans notre grande région du Québec doit parler Français.
Ajouté il y a 37 min
QI
Ingénieur·e électrique
Quebec Iron Ore Inc.
Fermont, QC
- Temps plein
MFQ opère le complexe minier à ciel ouvert du Lac Bloom situé à 13 km au nord de Fermont, au Québec, dans la Fosse du Labrador. Ses deux concentrateurs, principalement alimentés à…
Ajouté il y a 37 min
CD
Enseignant-e en Mathématiques LAS-ER-A-2026-201-0277
Cégep de Lanaudière
L'Assomption, QC
- 57 548 $ à 110 825 $ CAD / an
- Temps partiel
Renseignements Utiles Pour Les Candidats Ou Candidates Provenant De L’extérieur Du Québec Et Désirant Travailler Au Cl
Ajouté il y a 37 min
S
Représentant(e) des ventes
Soyarie
Gatineau, QC
- Temps plein
…fois simple, nutritive et savoureuse. Établis à Gatineau, au Québec, nous créons des Tofu et des aliments à base de soya de grande qualité qui favorisent la santé et le bien-être. Ancrés au…
Ajouté il y a 37 min
GP
Consultant en immigration/Consultante en immigration
Groupe Perspective
Levis, QC
- Temps plein
…(individus ou entreprises) dans leurs démarches d’immigration au Québec et au Canada. Il·elle agit à titre de référence professionnelle pour l'équipe, supervise les stratégies d'immigration…
Ajouté il y a 37 min
Directeur(trice), contrats fédéraux
GardaWorld
Ottawa, ON
Le poste peut être basé en Ontario ou au Québec.
Ajouté il y a 37 min
T
Technical Sales Specialist – Southwestern Ontario
Topring
ON · Southwestern Ontario, Ontario
- Temps plein
Quebec, you are expected to reside within the Southwestern Ontario territory, ideally
Ajouté il y a 52 min
L
Courtière / Courtier marché sous-standard et maritime • Assurance des particuliers
Lussier
Quebec, QC
- Temps plein
Régions recherchées : Toutes nos succursales au Québec
Ajouté il y a 52 min
R(
Conseiller.ère mode (Temps partiel) - Carrefour Jeannois
Reitmans (Canada) Ltée/Ltd
Roberval, QC
- Temps partiel
RCL – Reitmans Canada Limitée est une entreprise fièrement canadienne depuis sa fondation à Montréal, au Québec, en 1926. Elle compte plus de 400 magasins à travers le pays et regroupe…
Ajouté il y a 52 min
GL
Directeur·trice artistique
Groupe LG2
Quebec, QC
- Temps plein
LG2 Québec est à la recherche d’un·e directeur·rice artistique pour rejoindre son équipe. Ce talent est appelé à imaginer et à développer des concepts publicitaires et des pièces de contenu…
Ajouté il y a 1 heure
SS
Infirmier(e) Clinicien(ne) - Dispensaire (Sans Rôle Élargi) | Nord-du-Québec
Services SFT
Umiujaq, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
SS
Travailleur(se) Social(e) (TS) - DPJ Évaluation et Orientation à Nunavik | Grand
Services SFT
Umiujaq, QC
- Temps plein
Ordre professionnel : Être membre en règle de l'OTSTCFQ (Ordre des travailleurs sociaux et des thérapeutes conjugaux et familiaux du Québec)
Ajouté il y a 1 heure
SS
Infirmière / Infirmier en Rôle Élargi (Dispensaire) - Nord-du-Québec
Services SFT
Umiujaq, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
LI
Expert(e) en environnement minier - Intégration produit
Lichens Innovation
Rouyn-Noranda, QC
- Temps plein
Abitibi, Ontario, Montréal, Québec, mode hybride
Ajouté il y a 1 heure
UD
Professeures, professeurs
Université du Québec à Chicoutimi
Saguenay, QC
- Temps plein
Fière de ses racines boréales, l’Université du Québec à Chicoutimi est une université à dimension humaine, inclusive et audacieuse, où les personnes, les savoirs et les territoires évoluent…
Ajouté il y a 1 heure
L
Directeur(rice) adjoint(e) - opérations et service à la clientèle - Assurance de dommages des entreprises
Lussier
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
PV
Directeur financier/Directrice financière
Pieux Vistech - Postech Screw Piles Inc.
Sherbrooke, QC
- Temps plein
Langues : Le bilinguisme (français et anglais) est indispensable pour collaborer avec nos partenaires et soutenir nos opérations à l’extérieur du Québec.

Lussier

Directeur(rice) adjoint(e) - opérations et service à la clientèle - Assurance de dommages des entreprises

Montreal, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 4 déc. 2026
Langue de l’annonce: Français
Publié: 4 nov. 2026

Description originale de l’offre

Chez Lussier, on le vit vraiment!

Ici, la priorité, c’est toi. Ce n’est pas seulement quelque chose qu’on dit, c’est ce qu’on vit, vraiment.

S’épanouir chez Lussier, c’est décrocher le téléphone le jour et décrocher le soir, pour vrai. C’est avancer dans une carrière qui te ressemble, où tu peux être toi-même et faire une différence.

En tant que Directeur(trice) adjoint(e) - opérations et service à la clientèle, tu assureras la gestion opérationnelle et l’encadrement de proximité d’une équipe d’environ 23 gestionnaires de comptes, afin d’assurer une supervision équilibrée, une prise de décision rapide et une expérience client uniforme.

Nos avantages pour te prioriser.

Un mode de travail hybride et une conciliation travail-famille : parce que tu n’as pas à choisir entre ta vie et ta carrière.
Une banque de vacances et de congés rémunérés dès l’embauche. : ici, ton bien-être commence tout de suite.
Des conférences, des défis, des outils concrets avec le programme ÉquiLibre et une certification entreprise Entreprise en santé. Parce que bien aller, ça s’entretient.
Un centre de formation interne pour te dépasser et tracer ton propre parcours.
Un REER collectif et des assurances collectives incluant la télémédecine, parce qu’on mise sur toi maintenant et à long terme.
Des gestionnaires bienveillants qui se soucient de comment tu vas, pour vrai.

Ce que tu vis au quotidien :

Gestion opérationnelle et capacité

Planifier, organiser et prioriser les activités quotidiennes de son équipe d’environ 23 gestionnaires de comptes afin d’assurer la continuité du service et le respect des échéanciers.
Gérer les demandes de congé, la capacité de l’équipe et la coordination des remplacements lors des absences, des périodes de pointe et des situations d’exception.
Répartir les dossiers et les responsabilités en fonction des compétences, de la charge de travail, de la complexité des comptes et des besoins de la clientèle.
Prendre les décisions relevant de son champ d’autorité et formuler des recommandations ayant un impact sur le rendement, la qualité et l’efficacité de l’unité d’affaires.
Assurer une coordination étroite avec l’autre direction adjointe afin d’harmoniser les pratiques, d’équilibrer la capacité et de faciliter les transferts entre les équipes.

Leadership, mobilisation et développement

Animer les rencontres d’équipe et tenir des suivis individuels réguliers afin de clarifier les priorités, soutenir la performance et maintenir un climat de travail sain.
Établir, avec chaque membre de l’équipe, des objectifs annuels et un plan de développement professionnel alignés sur les priorités du département et de l’organisation.
Offrir du coaching, de la rétroaction et du mentorat; reconnaître les contributions et intervenir rapidement lorsque des écarts de performance ou de comportement sont observés.
Participer à l’embauche, à l’intégration, au développement de la relève et aux activités d’attraction de talents, en agissant comme ambassadrice ou ambassadeur des valeurs de l’entreprise.

Performance, qualité et conformité

Suivre les indicateurs opérationnels de son équipe, notamment les délais, les dossiers en retard, les erreurs et reprises, la conformité, la satisfaction de la clientèle et l’atteinte des objectifs.
Établir une situation de référence, analyser les résultats et mettre en œuvre les mesures correctives requises; contribuer aux bilans de performance à 90 jours, à 6 mois et selon le cycle de gestion établi.
Assurer le respect des procédures de travail, des normes de qualité, des exigences réglementaires et des obligations professionnelles applicables.
Identifier les risques opérationnels, traiter les enjeux escaladés et assurer une documentation adéquate des décisions et des suivis.

Amélioration continue et utilisation des expertises

Améliorer les processus de travail en favorisant la formation, le partage des meilleures pratiques et l’utilisation optimale des outils technologiques.
Veiller à une répartition claire des activités afin que les gestionnaires de comptes se concentrent sur les activités d’assurance, les adjoint(e)s sur le soutien administratif et les directeurs de comptes sur le développement des affaires et la relation client.
Collaborer avec les équipes partenaires afin de résoudre les irritants, d’améliorer les parcours de service et d’accroître l’efficacité collective.

Soutien stratégique et gouvernance

Soutenir la directrice des opérations dans la réalisation du plan d’action, des mandats stratégiques et des projets transversaux, puis contribuer à leur déploiement auprès des équipes.
Participer aux rencontres de direction du secteur, communiquer les enjeux du terrain et contribuer à l’identification et à la mise en œuvre de solutions.
En collaboration avec la direction, participer à la préparation et au suivi du budget annuel de son équipe.
Produire les suivis de gestion requis et rendre compte des résultats, des risques, des besoins de capacité et de l’avancement des initiatives.

Soutien technique et représentation

Agir à titre d’expert(e)-conseil auprès de son équipe et des équipes collaboratrices, et vulgariser les informations techniques pertinentes.
Participer aux activités de représentation et entretenir un réseau de personnes clés chez les assureurs afin de renforcer les relations d’affaires et de faciliter la résolution des enjeux.
Se déplacer à travers la province pour rencontrer les employés, les assureurs et les principaux collaborateurs, selon les besoins opérationnels

Ce qui te démarque en tant que personne :

Leadership mobilisateur, courage managérial et capacité reconnue à développer les personnes.
Excellent jugement, sens de l’analyse et capacité à prendre des décisions dans un contexte de priorités multiples.
Solide connaissance du marché de l’assurance des moyennes et grandes entreprises et des pratiques de courtage.
Excellentes aptitudes en communication, en négociation et en gestion de relations internes et externes.
Orientation client et résultats, rigueur, sens de l’organisation, aisance avec les données de gestion et capacité à anticiper les enjeux.
Adaptabilité, collaboration et approche proactive orientée vers les solutions et l’amélioration continue.

Ce qui te démarque sur ton CV :

Minimum de cinq années d’expérience en assurance de dommages des entreprises, idéalement dans le segment des moyennes et grandes entreprises.
Minimum de trois années d’expérience en gestion d’équipe, en coaching ou dans un rôle de leadership comparable.
Permis valide de l’Autorité des marchés financiers (AMF) en assurance de dommages des entreprises.
Diplôme d’études collégiales en administration, en assurance et services financiers ou toute combinaison équivalente de formation et d’expérience.
Excellente maîtrise du français parlé et écrit; une capacité fonctionnelle à communiquer en anglais avec les assureurs et partenaires constitue un atout.

Régions recherchées : Toutes nos succursales au Québec

Lussier, on le vit vraiment depuis 100 ans.

Lussier, c’est le plus important cabinet de courtage indépendant au Québec. Depuis plus de 100 ans, on offre des conseils en assurances et en avantages sociaux.

Ici, on mise sur ce qui compte vraiment. Tes ambitions. Ton bien-être. Ton développement. Ta famille. Ton équilibre.

On le sait, quand on est à notre meilleur, on en ressort tous gagnants.

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Compétences

Stakeholder Relationship Management

Parrainage de visa

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Mots-clés

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