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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 13 min
NI
Chef(fe) de secteur - Secteur Minier
NORDIKeau inc.
Authier-Nord, QC
- Temps plein
Un accès à des services de télémédecine et à un programme d’aide aux employés;
Ajouté il y a 13 min
AT
Chauffeur Classe 1 – Livraison et Ramassage Régional (Quart de Jour)" || Class 1 P&D Driver – Regional Operations (Day Shift)
Armour Transportation Systems
Bathurst, NB
- Temps plein
Effectuer la documentation requise et la numérisation des envois à l’aide d’appareils portatifs.
Ajouté il y a 13 min
TC
Opérateur de machine - Jour
Tremco CPG Inc.
Granby, QC
- Temps plein
…et le conditionnement physique et l'accès aux programmes d'aide aux employés de…
Ajouté il y a 13 min
IT
Opticien(ne)
IRIS The Visual Group
Kirkland, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 13 min
C
Assistant(e)-gérant(e) -ACT
Couche-Tard
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 13 min
C
Assistant(e)-gérant(e) -ACT
Couche-Tard
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 13 min
AA
Agent de qualité Tests non destructifs (NDT) / Quality Agent Non-Destructive Tests (NDT)
Airbus Aircraft
Montreal, QC
- Temps plein
Bien-être / santé: Programme d’Aide aux Employé.e.s (PAE), programme de rabais et service médical sur site.
Ajouté il y a 13 min
SQ
Ouvrier ou ouvrière d'entretien général
Santé Québec Centre-Sud-de-l’Île-de-Montréal – Universitaire
Montreal, QC
- Temps plein
Procéder à l’entretien et à la maintenance d’immeubles, de systèmes ou d’équipements en se conformant aux normes et règles en vigueur;
Ajouté il y a 13 min
C
Assistant(e)-gérant(e) -ACT
Couche-Tard
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 13 min
TC
Opérateur de machine - Jour
Tremco CPG Inc.
Granby, QC
- Temps plein
…et le conditionnement physique et l'accès aux programmes d'aide aux employés de…
Ajouté il y a 13 min
C
Assistant(e)-gérant(e) -ACT
Couche-Tard
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 29 min
GN
Training Data & Digital Tools Analyst
Gestal North America
Mirabel, QC
- Temps plein
Aide au Positionnement du service et aux décisions :
Ajouté il y a 43 min
CS
Mécanicien(ne) machinerie lourde
Comité sectoriel de main-d'oeuvre de l'industrie des mines (CSMO Mines)
QC · Montérégie, QC
- Temps plein
Diagnostiquer les défectuosités mécaniques à l’aide d’outils et d’appareils de vérification spécialisés.
Ajouté il y a 43 min
CS
Ingénieur (e) sécurité opérationnelle (PSM)
Comité sectoriel de main-d'oeuvre de l'industrie des mines (CSMO Mines)
QC · Montérégie, QC
- Temps plein
…et vos connaissances techniques en supportant les équipes de maintenance, développement du procédé, de production, d’ingénierie et de la fonction SSES de l’usine afin d’améliorer les…
Ajouté il y a 43 min
CS
Mécanicienne ou mécanicien industriel | Plusieurs postes disponibles
Comité sectoriel de main-d'oeuvre de l'industrie des mines (CSMO Mines)
QC · Montérégie, QC
- Temps plein
Développez votre expertise en maintenance industrielle, en diagnostic et en amélioration continue au sein d’une équipe expérimentée.
Ajouté il y a 43 min
C
Technicien en systèmes de sécurité – service CCQ
Convergint
Laval, QC
- Temps plein
Répondre en temps utile à divers appels de service à la clientèle, à des appels de maintenance programmés, à des appels d'urgence et à des appels en dehors des heures de travail ;…
Ajouté il y a 43 min
WC
(CAN) Associé de nuit -FR
Walmart Canada
Saint-Georges-de-Clarenceville, QC
- Temps plein
…vente au détail. Le préposé au stockage de nuit apporte son aide à l’approvisionnement des rayons, à la mise en place des présentoirs et veille à la présentation et à l’entretien de la…
Ajouté il y a 43 min
S
Ingénieur Méthodes Global - Usinage
Safran
Mirabel, QC
- Temps plein
Aide le directeur à déterminer les besoins futurs en termes de plan de capex 5 ans (MTP), budgets de fonctionnement et nouvelles technologies et ou techniques
Ajouté il y a 43 min
SI
Conseiller(ère) principal(e) SIRH - Workday
Saputo Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
Collaborer avec les équipes RH, opérations et TI afin d’assurer l’alignement, la livraison, la maintenance et l’évolution des systèmes RH.
Ajouté il y a 43 min
D
Software Developer
dormakaba
Montreal, QC
- Temps plein
…sera responsable de la conception, du développement et de la maintenance d’API évolutives et d’applications natives du nuage, afin de livrer des systèmes backend de haute qualité, fiables…
Ajouté il y a 43 min
GC
Électromécanicien(ne)
GLS Canada
Montreal, QC
- Temps plein
GLS | Maintenance des équipements et convoyeurs
Ajouté il y a 43 min
SI
Conseiller(ère) principal(e) SIRH - Workday
Saputo Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
Collaborer avec les équipes RH, opérations et TI afin d’assurer l’alignement, la livraison, la maintenance et l’évolution des systèmes RH.
Ajouté il y a 59 min
S
Conseiller RH spécialisé en relations de travail
Safran
Mirabel, QC
- Temps plein
…candidatures. Les personnes handicapées peuvent recevoir de l'aide pour le processus de pré-sélection et de sélection si elles le…
Ajouté il y a 59 min
S
Ajusteur-Monteur (Opérateur Rodage-Finition)- Quart de fin de semaine jour
Safran
Mirabel, QC
- Temps plein
Vous effectuerez, à l'aide d'outils manuels à air ou d'un équipement semi-automatique, le rodage des points d'attache des composantes principales de trains d'atterrissage, selon les…
Ajouté il y a 59 min
S
Manager Production Usinage
Safran
Mirabel, QC
- Temps plein
Guide et aide l'équipe à résoudre les problèmes et à prendre des décisions de façon simple et efficace

Lineage Logistics

Commis d'Entrepôt

Montreal, QC, Canada
St. Laurent, QC, H4T 1E3, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Horaire: 20 heures par semaine
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 2 nov. 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

Nous recrutons pour des postes à temps partiel et à temps plein.

Poste à temps partiel : 20 heures par semaine, sur le quart de soir, avec une heure de début prévue entre 14 h et 15 h 30.

Poste à temps plein : Du lundi au vendredi, de 14 h à 22 h ou de 15 h 30 à 23 h 30. L’horaire définitif sera déterminé par le gestionnaire au moment de l’embauche.

Utiliser divers équipements de manutention pour déplacer des produits, de l’équipement et des marchandises à bord et hors des camions, ainsi que dans l’ensemble de l’établissement, tout en respectant les normes, les politiques et les procédures de sécurité de l’entreprise et les exigences réglementaires en vigueur.

PRINCIPALES TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

Ranger les palettes dans les emplacements de stockage en levant les fourches du chariot élévateur afin de les placer dans les rayonnages situés en hauteur.
Prélever les palettes dans les emplacements de rayonnage en hauteur et les préparer pour l’expédition.
Au besoin, sélectionner et enregistrer les produits alimentaires, leur poids, les quantités et leur état à l’aide d’un système de radiofréquence (RF).
Charger et décharger les marchandises des palettes, des plateformes ou des dispositifs de levage.
Lire et suivre les bons de travail informatisés afin de déterminer les quantités et les types de produits à expédier, ainsi que l’emplacement des articles demandés dans l’entrepôt.
Documenter et signaler aux superviseurs ou aux chefs d’équipe tout dommage ou toute divergence constatée.
Au besoin, emballer, sceller et étiqueter les marchandises ou les palettes destinées à l’expédition à l’aide d’un équipement de lecture RF afin d’enregistrer et de vérifier les quantités prélevées. Sinon, s’assurer que toutes les palettes sont solidement emballées avant leur rangement dans les rayonnages ou leur déplacement dans l’entrepôt.
Remplir quotidiennement la fiche d’inspection et d’entretien du chariot élévateur.
Surveiller le niveau de charge de la batterie et stationner l’équipement de manutention à l’endroit désigné. Selon le site, l’entretien et le nettoyage des batteries peuvent également être requis.
Signaler tout problème lié aux produits ou aux marchandises au responsable concerné et attendre ses directives pour le résoudre.
Participer au nettoyage et au rangement de l’entrepôt à la fin du quart de travail ou tout au long de celui-ci.

EXIGENCES MINIMALES (CONNAISSANCES, COMPÉTENCES ET APTITUDES)

Être capable d’identifier les produits en lisant, en interprétant et en numérisant les numéros d’identification des palettes, ou en les saisissant manuellement.
Posséder des compétences de base en mathématiques.
Être capable de comprendre les instructions dans la langue officielle du pays ou selon les exigences définies par Lineage Logistics.
Être capable de travailler dans des températures pouvant descendre jusqu’à -25 °C dans les entrepôts frigorifiques ou atteindre 37 °C dans les entrepôts à température ambiante, tout en portant l’équipement de protection individuelle et les vêtements de protection contre le froid fournis par l’entreprise.
Être capable de soulever un minimum de 18 kg (40 lb). Le poids peut être supérieur selon les exigences de l’établissement.
Être disponible pour travailler selon un horaire et des quarts de travail flexibles, y compris les fins de semaine, au besoin.
Être à l’aise de travailler dans un environnement où le niveau sonore peut varier et être parfois élevé.

Why Lineage?

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Nous recrutons pour des postes à temps partiel et à temps plein.

Poste à temps partiel : 20 heures par semaine, sur le quart de soir, avec une heure de début prévue entre 14 h et 15 h 30.

Poste à temps plein : Du lundi au vendredi, de 14 h à 22 h ou de 15 h 30 à 23 h 30. L’horaire définitif sera déterminé par le gestionnaire au moment de l’embauche.

PRINCIPALES TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

Ranger les palettes dans les emplacements de stockage en levant les fourches du chariot élévateur afin de les placer dans les rayonnages situés en hauteur.
Prélever les palettes dans les emplacements de rayonnage en hauteur et les préparer pour l’expédition.
Au besoin, sélectionner et enregistrer les produits alimentaires, leur poids, les quantités et leur état à l’aide d’un système de radiofréquence (RF).
Charger et décharger les marchandises des palettes, des plateformes ou des dispositifs de levage.
Lire et suivre les bons de travail informatisés afin de déterminer les quantités et les types de produits à expédier, ainsi que l’emplacement des articles demandés dans l’entrepôt.
Documenter et signaler aux superviseurs ou aux chefs d’équipe tout dommage ou toute divergence constatée.
Au besoin, emballer, sceller et étiqueter les marchandises ou les palettes destinées à l’expédition à l’aide d’un équipement de lecture RF afin d’enregistrer et de vérifier les quantités prélevées. Sinon, s’assurer que toutes les palettes sont solidement emballées avant leur rangement dans les rayonnages ou leur déplacement dans l’entrepôt.
Remplir quotidiennement la fiche d’inspection et d’entretien du chariot élévateur.
Surveiller le niveau de charge de la batterie et stationner l’équipement de manutention à l’endroit désigné. Selon le site, l’entretien et le nettoyage des batteries peuvent également être requis.
Signaler tout problème lié aux produits ou aux marchandises au responsable concerné et attendre ses directives pour le résoudre.
Participer au nettoyage et au rangement de l’entrepôt à la fin du quart de travail ou tout au long de celui-ci.

EXIGENCES MINIMALES (CONNAISSANCES, COMPÉTENCES ET APTITUDES)

Être capable d’identifier les produits en lisant, en interprétant et en numérisant les numéros d’identification des palettes, ou en les saisissant manuellement.
Posséder des compétences de base en mathématiques.
Être capable de comprendre les instructions dans la langue officielle du pays ou selon les exigences définies par Lineage Logistics.
Être capable de travailler dans des températures pouvant descendre jusqu’à -25 °C dans les entrepôts frigorifiques ou atteindre 37 °C dans les entrepôts à température ambiante, tout en portant l’équipement de protection individuelle et les vêtements de protection contre le froid fournis par l’entreprise.
Être capable de soulever un minimum de 18 kg (40 lb). Le poids peut être supérieur selon les exigences de l’établissement.
Être disponible pour travailler selon un horaire et des quarts de travail flexibles, y compris les fins de semaine, au besoin.
Être à l’aise de travailler dans un environnement où le niveau sonore peut varier et être parfois élevé.

Why Lineage?

This is an excellent position to begin your career path within Lineage! Success in this role enables greater responsibilities and promotions! A career at Lineage starts with learning about our business and how each team member plays a part each and every day to satisfy our customers’ requirements. Beyond that, you’ll help us grow and learn on our journey to be the very best employer in our industry. We’ll ask you for your opinion and ensure we do our part to keep you developing and engaged as we grow our business. Working at Lineage is energizing and enjoyable. We value respect and care about our team members.

Lineage is an Equal Employment Opportunity Employer and is committed to compliance with all local laws that prohibit workplace discrimination and unlawful harassment and retaliation. Lineage will not discriminate against any applicant on the basis of race, color, age, national origin, religion, physical or mental disability or any other protected status. We are committed to a diverse and inclusive workplace for all. If you are contacted for a job opportunity, please advise us of any accommodations needed to ensure fair and equitable access throughout the recruitment and selection process.

Benefits

Lineage provides safe, stable, reliable work environments, medical, dental, and basic life and disability insurance benefits, RRSP matching and paid time off.

Privacy Notice (French Version)

Avis de Confidentialité (Version Française)

(English version linked at the bottom of the page)

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