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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 9 min
Agent(e) Centrale d’appels Siège social
Lobe
Quebec, QC
Temps plein
En plus de cette mission, vous serez également en charge des responsabilités suivantes :
Ajouté il y a 9 min
Ambassadeur Saisonnier - Carrefour Laval
Lush Fresh Handmade Cosmetics North America
Laval, QC
Temps plein
…croissance de l’équipe et augmenter les ventes. Prendre en charge son propre développement, évaluer sa performance et rechercher activement de la rétroaction, des ressources et des…
Ajouté il y a 25 min
Ambassadeur Saisonnier - Carrefour Laval
Lush Handmade Cosmetics
Laval, QC
…croissance de l’équipe et augmenter les ventes. Prendre en charge son propre développement, évaluer sa performance et rechercher activement de la rétroaction, des ressources et des…
Ajouté il y a 39 min
Gestionnaire Clinique - Rive Sud, Montréal, QC
123Dentist
Saint-Bruno-de-Montarville, QC · St-Bruno-de-Montarville, QC
Temps plein
…environnement où les patients se sentent bien accueillis et pris en…
Ajouté il y a 1 heure
Superviseur(e), Finance
Saputo Inc.
Bas-Saint-Laurent, QC
Temps plein
Excellentes aptitudes en communication orale et écrite, avec la capacité d’interagir de façon professionnelle avec des experts de contenu et diverses parties prenantes.
Ajouté il y a 1 heure
Architecte TI, Architecture d’entreprise
Saputo Inc.
Bas-Saint-Laurent, QC
Temps plein
Excellentes aptitudes en communication et en influence auprès des cadres supérieurs et des équipes techniques.
Ajouté il y a 1 heure
Architecte TI, Architecture d’entreprise
Saputo Inc.
Georgetown, ON
Temps plein
Excellentes aptitudes en communication et en influence auprès des cadres supérieurs et des équipes techniques.
Ajouté il y a 1 heure
Chef(fe) de projet TI (spécialisation Numérique et Intelligence artificielle)
Saputo Inc.
Bas-Saint-Laurent, QC
Temps plein
Assurer la communication rapide et efficace de toute information pertinente concernant le projet aux membres concernés, notamment les changements touchant les plans, la structure des…
Ajouté il y a 1 heure
Chef(fe) de projet TI (spécialisation Numérique et Intelligence artificielle)
Saputo Inc.
Georgetown, ON
Temps plein
Assurer la communication rapide et efficace de toute information pertinente concernant le projet aux membres concernés, notamment les changements touchant les plans, la structure des…
Ajouté il y a 1 heure
Devops Developer
Ericsson
Bas-Saint-Laurent, QC
Temps plein
…pratique : vous écrirez et livrerez du vrai code, prendrez en charge de vrais problèmes et collaborerez avec une équipe utilisant une pile technologique moderne incluant Java, TypeScript,…
Ajouté il y a 1 heure
Devops Developer
Ericsson
Montreal, QC
Temps plein
…pratique : vous écrirez et livrerez du vrai code, prendrez en charge de vrais problèmes et collaborerez avec une équipe utilisant une pile technologique moderne incluant Java, TypeScript,…
Ajouté il y a 1 heure
Directeur(trice) général(e) régional(e), Planification de patrimoine, Clientèle à valeur élevée
BMO Groupe financier
Montreal, QC
Temps plein
Surveiller ou prendre en charge les problèmes de transmission hiérarchique pour éviter de perdre les clients, et appliquer le raisonnement stratégique nécessaire pour les résoudre dans…
Ajouté il y a 1 heure
Directeur(trice) principal(e), Gestion des investissements du fonds de croissance du Canada
PSP Investments | Investissements PSP
Calgary, AB
Temps plein
Commencer à diriger les discussions et prendre en charge la documentation liée aux investissements. Développer une compréhension des tactiques d’appel d’offres et démontrer progressivement…
Ajouté il y a 1 heure
Représentant Service à la Clientèle
Enterprise
Boucherville, QC
Temps plein
Assurer les prises en charge et les raccompagnements des clients de manière sécuritaire et courtoise, tout en offrant de l’aide au besoin.
Ajouté il y a 1 heure
Agent(e) à la réception
Marriott International
Dorval, QC
Temps plein
…Procéder au départ des clients, y compris la résolution de toute charge due, non payée ou contestée. Enregistrer et répondre à tous les appels, messages, questions ou demandes des clients…
Ajouté il y a 1 heure
Consultant(e) en services professionnels
AlayaCare
Montreal, QC
Temps plein
…et à mesure qu'ils se présentent et en impliquant le ou la chargé(e) de projet lorsque ces enjeux risquent d'affecter la portée, l'échéancier ou le budget du…
Ajouté il y a 1 heure
Chargé(e) de projets senior
Onepoint
Montreal, QC
Temps plein
Posséder au moins CINQ (5) années d’expérience acquises au cours des DIX (10) dernières années, à titre de chargé de projets senior en technologies de l’information
Ajouté il y a 1 heure
Agent(e) service à la clientèle (temps partiel)
Boutique 1861
Montreal, QC
Temps partiel
…personne idéale sera flexible et aura d'excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles, une attitude proactive et une passion pour la…
Ajouté il y a 1 heure
Agent(e) service à la clientèle - 4 jours (payés 5)
Boutique 1861
Montreal, QC
Temps plein
…personne idéale sera flexible et aura d'excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles, une attitude proactive et une passion pour la…
Ajouté il y a 1 heure
Collaborateur Charge Des Vente
Foot Locker
Quebec, QC · Anjou, Quebec
Temps partiel
Ajouté il y a 2 heures
Chargé(e) de projets Senior - Électricité
Bruneau Électrique Inc
Joliette, QC
Temps plein
Chargé(e) de projets – Joins-toi à l’aventure Bruneau Électrique!
Ajouté il y a 2 heures
Chargé(e) de projets
Aciers Richelieu - Usinage St-Laurent
Sorel-Tracy, QC
Temps plein
Relevant du directeur d’usine, le chargé de projet doit s’assurer de mener à terme les projets qui lui seront remis.
Ajouté il y a 2 heures
Spécialiste EDI et intégration
Prestilux
Montreal, QC
Temps plein
…recherchons un(e) spécialiste EDI et intégration pour prendre en charge notre environnement d’échange de données informatisé (EDI) et jouer un rôle clé afin d’assurer le bon déroulement des…
Ajouté il y a 2 heures
Chargé·e de projets principal.e numérique
Cossette
Montreal, QC
Temps plein
En tant que Chargé·e de projets principal.e numérique, tu seras la force motrice au cœur de la création de solutions numériques percutantes. Nos projets de tous les jours sont des refontes…
Ajouté il y a 2 heures
Directeur.trice, stratégie d’affaires / Director of Business Strategy
Habo
Montreal, QC
Temps plein
prendre en charge la relation stratégique avec les clients, assurer leur satisfaction et devenir leur point de référence tout au long du mandat;

Levio

Conseiller.ère marketing senior.e

Montreal, QC, Canada

Mode de travail: Hybride
Horaire: 37,5 heures/semaine
Langue de l’annonce: Français
Publié: 21 sept. 2026

Postuler À propos de l’employeur

La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Description originale de l’offre

Cherchez-vous à vous épanouir dans un environnement de travail stimulant?

Joignez-vous à Levio, un leader de la transformation numérique, et propulsez votre carrière vers de nouveaux sommets. Vous travaillerez aux côtés de professionnels de haut calibre. Chez Levio, nous valorisons l’expertise, la curiosité et l’amélioration continue et nous vous offrons l’espace nécessaire pour évoluer.

À propos du rôle

Nous sommes à la recherche d'un.e conseiller.ère marketing senior.e. Le ou la conseiller.ère marketing senior.e joue un rôle clé à l’intersection de la stratégie marketing corporative et des objectifs des unités d’affaires. En étroite collaboration avec les leaders de pratique, les équipes de vente, les experts de contenu et les parties prenantes de l’organisation, cette personne développe et met en œuvre des initiatives marketing intégrées visant à soutenir la croissance de l’entreprise, renforcer son positionnement sur le marché et accroître l’engagement des clients.

Ce poste combine réflexion stratégique et exécution concrète dans les domaines de l’aide à la vente, du marketing des offres, de la création de contenu, du leadership d’opinion, des événements et des communications. Le ou la conseiller.ère marketing senior.e agit comme partenaire de confiance auprès de plusieurs lignes d’affaires afin d’assurer l’alignement des activités marketing sur les priorités organisationnelles et les objectifs de croissance.

Pourquoi rejoindre Levio?

Rejoindre une entreprise québécoise en forte croissance, comptant plus de 2 000 employés répartis sur 4 continents.
Évoluer au sein d’une organisation reconnue dans plusieurs palmarès canadiens, dont le Canadian Business Excellence Award 2025, qui souligne son excellence organisationnelle et sa capacité à innover.
Contribuer au positionnement de la marque en soutenant la cohérence, la qualité et l’impact des communications internes et externes.
Participer à des projets variés et stimulants, où vos idées peuvent enrichir des initiatives corporatives d’envergure et améliorer le rayonnement de l’entreprise.
Faire partie d’une organisation qui valorise la diversité, l’inclusion et l’innovation.

Rôle et responsabilités

Marketing stratégique et partenariat d’affaires

Collaborer avec les leaders d’affaires afin de mettre en œuvre des initiatives marketing favorisant la croissance.
Transformer les priorités d’affaires en campagnes, contenus et activités d’engagement client, tout en assurant le suivi des indicateurs de performance (KPI).

Aide à la vente (« Sales Enablement »)

Concevoir des outils de vente, notamment des présentations, fiches sommaires, études de cas et autres documents destinés aux clients.
Soutenir les opportunités d’affaires en développant des messages alignés sur les besoins des clients et les occasions de marché.

Marketing des offres et solutions

Développer le positionnement, les propositions de valeur et les messages associés aux services, solutions et initiatives stratégiques.
Soutenir le lancement et la promotion de nouvelles offres et capacités.

Marketing de contenu et leadership d’opinion

Coordonner la création de contenu de leadership d’opinion, incluant des articles, études de cas, témoignages clients et autres contenus numériques.
Collaborer avec les équipes de comptes et les clients pour produire des témoignages écrits et vidéo mettant en valeur les retombées d’affaires.
Transformer l’expertise technique et sectorielle en contenu engageant qui soutient le développement des affaires.

Marketing événementiel et engagement client

Contribuer à l’organisation de conférences, webinaires, tables rondes exécutives et événements clients.
Développer les communications, outils promotionnels et contenus de suivi liés aux événements.

Marque et communications

Assurer la cohérence de l’image de marque, des messages clés et des standards de présentation dans l’ensemble des outils marketing et de vente.
Soutenir les communications internes et externes, les messages destinés aux dirigeants ainsi que les annonces stratégiques.

Qualifications et expérience

Baccalauréat en marketing, communications, administration des affaires, relations publiques ou dans un domaine connexe.
8 à 10 années d’expérience progressive en marketing B2B, marketing de contenu, communications, aide à la vente ou génération de demande, idéalement dans les secteurs des services professionnels, du conseil, de la technologie ou un domaine connexe.
Succès démontré dans la création d’outils d’aide à la vente et au développement des affaires, incluant des présentations exécutives, études de cas, témoignages clients, propositions de valeur et documents destinés aux clients.
Expérience éprouvée dans la traduction de concepts d’affaires, de technologie ou de conseil complexes en contenu marketing clair et convaincant destinés à des audiences exécutives et professionnelles.
Expérience de collaboration avec des leaders d’affaires, experts de contenu et équipes de vente afin de mettre en œuvre des initiatives marketing soutenant les objectifs de croissance.
Solide expérience dans la création et la gestion d’initiatives de leadership d’opinion.
Excellentes compétences en gestion de projets et en coordination de parties prenantes, avec la capacité de prendre pleinement en charge plusieurs priorités et dossiers simultanément, tout en travaillant de façon autonome.
Excellentes aptitudes en communication écrite et verbale; maîtrise professionnelle du français et de l’anglais.
Une maîtrise des outils de design graphique et de montage vidéo constitue un atout important.
Une maîtrise des outils de GenAI constitue un atout important.

Expérience souhaitée

Expérience en marketing de services-conseils, de transformation numérique, d’infonuagique (cloud), de données, d’intelligence artificielle, de cybersécurité ou d’autres offres technologiques.
Expérience dans la coordination de conférences, tables rondes exécutives, webinaires, événements clients ou initiatives de marketing avec des partenaires.

Indicateurs de succès

Augmentation de la visibilité des offres et services.
Adoption accrue des outils d’aide à la vente.
Hausse de l’engagement envers les contenus et les initiatives de leadership d’opinion.
Contribution efficace aux efforts de développement des affaires.
Niveau élevé de satisfaction des parties prenantes et de collaboration interfonctionnelle.
Application constante des standards de marque et des messages clés.

Avantages sociaux

Levio offre un programme d’avantages sociaux complet et flexible conçu pour soutenir votre développement professionnel et votre bien-être personnel, incluant :

4 semaines de vacances cumulatives dès le premier jour
Horaire de travail flexible
Allocation de développement professionnel (PDA) pour la formation, l’équipement informatique et les activités physiques
Formations adaptées à vos domaines d’expertise
Régime enregistré d’épargne-retraite (REER) avec contribution de l’employeur jusqu’à 3 % du salaire brut
Régime d’assurance collective modulable
Remboursement du transport en commun ou du stationnement lorsque requis
Primes de référencement
11 jours fériés
Journées personnelles
Vie sociale active (5 à 7, club social, collations santé, café, et plus encore)

Détails du poste

Type d’emploi : Temps plein, permanent, 37,5 heures/semaine
Mode de travail : Hybride

Équité en emploi

Levio souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes en situation d’handicap.

Levio valorise la diversité et de l’inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise. En tant qu'employeur qui s'engage à respecter l'équité en matière d'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses. Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection.

Le genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d’alléger le présent texte.

Postuler À propos de l’employeur

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