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MT
Account Manager
Midland Transport
Montreal, QC
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EL
Logistics Account Manager
EveryPoint Logistics Solutions Inc
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 23 min
Développeuse / Développeur Full Stack
BPA
Montreal, QC
Ajouté il y a 23 min
GA
Conseiller ou conseillère RH
Groupe Atwill-Morin
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 53 min
C
Technicien.ne, Ressources humaines – Carbonleo
CARBONLEO
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 53 min
ST
Agent colection
Simard Transport
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 53 min
AA
Qualité Ingénierie en développement Produit / Quality Engineering in Product Development
Airbus Aircraft
Montreal, QC
- Temps plein
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NP
Chargé(e) de comptes
NATA PR
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 53 min
AA
Professionnel en Intégration de Modèles de Simulation / Simulation Models Integration Professional
Airbus Aircraft
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
RB
Directeur(rice) relationnel(le), Marché des entreprises
Royal Bank of Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
SD
Livreur(euse), rémunéré(e) à l’heure – PHX temps partiel Quarts de travail flexibles Embauche feu vert
Shoppers Drug Mart
Montreal, QC
- Temps partiel
Ajouté il y a 1 heure
A-
Préposé(e) à l'entretien ménager
Aubainerie - Magasins
Montreal, QC
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Ajouté il y a 1 heure
SS
Marché Privés - Comptabilité et administration des fonds, vice-président/ Private Markets - Fund Accounting & Administration, Vice President
State Street
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
C
Superviseur.euse Expérience Client ROYALMOUNT – (Remplacement de congé de maternité de 15 mois)
CARBONLEO
Montreal, QC
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Ajouté il y a 1 heure
C
Technicien.ne comptable sénior
CARBONLEO
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
MI
Soudeur assembleur (H/F)
MIR Inc
Mont-Royal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
LV
RESPONSABLE CLÉ-FR
La Vie En Rose
Mont-Royal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 heure
B
Strategic Sourcing Manager // Responsable de l'approvisionnement stratégique
BAT
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 heures
U
Route Service Representative - UniFirst Canada (Class 5)
UniFirst
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 heures
MC
Comptable général/General Accountant
Makivik Corporation
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 heures
TC
Conducteur / conductrice d'autocar, interurbain
Transdev Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 heures
CT
ARCHITECTE DE SOLUTIONS
Chrome Technologies
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 heures
CT
ANALYSTE-PROGRAMMEUR EBX-JAVA GESTION DES DONNÉES
Chrome Technologies
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 heures
CT
ANALYSTE EN PLANIFICATION ET CONTROLE DE PORTEFEUILLE ET PROJET (PCO) - SENIOR
Chrome Technologies
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 heures
CT
DÉVELOPPEUR BACKEND DEVOPS
Chrome Technologies
Montreal, QC
- Temps plein

Le Groupe Maurice

Chef de service Location et Service à la Clientele

Montreal, QC, Canada
Lachine, QC, Canada

Postuler À propos de l’employeur

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Détails de l’emploi

Expérience: Minimum de 2 années d’expérience en service à la clientèle, vente ou coordination, ainsi qu’une formation postsecondaire pertinente (ou combinaison équivalente).
Horaire: 40 heures/semaine
Langue de l’annonce: Français
Publié: 23 oct. 2026

Description originale de l’offre

Chef de service location et service à la clientèle

Permanent/Temporaire – Nb heures/semaine Résidence XXXX – Ville XXXX

Venez vous épanouir dans un milieu humain et en plein essor !

Et si on vous disait qu’après avoir goûté à la stimulation qu’offre un emploi au Groupe Maurice, vous n’auriez plus envie de partir ? Ici, votre soif d’apprendre est nourrie par des responsabilités variées, loin de toute routine, et par de véritables possibilités d’évolution.

Le Groupe Maurice est donc à la recherche de votre expertise en tant que Chef de service location et service à la clientèle pour venir compléter son équipe de la location. Si ce poste est pour vous, nous serons très heureux de faire votre connaissance.

Venez enrichir votre carrière avec nous !

Détails du poste:

Poste à temps partiel/plein de jour.
Horaires variables, incluant une (1) fin de semaine sur quatre (4).

Vos principales responsabilités :

Assurer une gestion efficace du processus de location et offrir un accompagnement professionnel aux futurs résidents.

Optimiser l’organisation du bureau, des suivis et des visites afin de maximiser le taux d’occupation.

Collaborer étroitement avec l’équipe pour assurer une expérience client cohérente et de haute qualité.

Analyser les besoins des visiteurs et proposer des solutions adaptées, en respectant les standards de service.

Participer à l’amélioration continue des pratiques de location et des outils utilisés.

Contribuer à une communication fluide entre les services impliqués dans le parcours client.

Ce que vous apporterez :

Minimum de 2 années d’expérience en service à la clientèle, vente ou coordination, ainsi qu’une formation postsecondaire pertinente (ou combinaison équivalente).

Un fort sens des priorités, une excellente organisation et la capacité de performer dans un rôle où plusieurs demandes se chevauchent.

Une communication claire et professionnelle, qui inspire confiance aux clients et aux collègues.

Une motivation à dépasser les attentes, apprendre rapidement et améliorer continuellement les pratiques.

Un esprit analytique et orienté vers les résultats, combiné à un sens authentique du service.

Une attitude proactive et structurée qui contribue au dynamisme et à la performance de la résidence.

Exigence linguistique :

Ce poste exige la connaissance du français et de l’anglais en raison de la nature des tâches à accomplir, qui impliquent des communications fréquentes et complexes avec une clientèle majoritairement anglophone (environ 80 %).

Ce que nous vous offrons :

Un environnement de travail stimulant et valorisant.

Une gestion qui favorise l’autonomie, la confiance et le leadership.

Un accès à des projets stratégiques et à des possibilités concrètes de développement professionnel.

Une occasion unique de contribuer à des projets innovants et à fort impact social, en lien avec notre mission.

En plus de…

Programme de reconnaissance des employés.

REER avec contribution de l’employeur (jusqu’à 4,5 %).

Souplesse dans les heures de travail pour aider la conciliation travail-famille.

Jusqu’à 4 semaines de vacances (selon l’expérience).

Assurances complètes (santé, invalidité, vie) et programme d’aide aux employés.

Crédit bien-être annuel pour vos soins de santé et activités personnelles.

Bonis de performance et prime de référencement.

Repas à prix réduit, stationnement gratuit, rabais corporatifs.

Chef de service location et service à la clientèle

Permanent – 40 heures/semaine Résidence Savignon – Ville Lachine

Venez vous épanouir dans un milieu humain et en plein essor !

Venez enrichir votre carrière avec nous !

Détails du poste:

Poste à temps plein de jour.
Horaires variables, incluant une (1) fin de semaine sur quatre (4).

Vos principales responsabilités :

Assurer une gestion efficace du processus de location et offrir un accompagnement professionnel aux futurs résidents.

Optimiser l’organisation du bureau, des suivis et des visites afin de maximiser le taux d’occupation.

Collaborer étroitement avec l’équipe pour assurer une expérience client cohérente et de haute qualité.

Analyser les besoins des visiteurs et proposer des solutions adaptées, en respectant les standards de service.

Participer à l’amélioration continue des pratiques de location et des outils utilisés.

Contribuer à une communication fluide entre les services impliqués dans le parcours client.

Ce que vous apporterez :

Minimum de 2 années d’expérience en service à la clientèle, vente ou coordination, ainsi qu’une formation postsecondaire pertinente (ou combinaison équivalente).

Un fort sens des priorités, une excellente organisation et la capacité de performer dans un rôle où plusieurs demandes se chevauchent.

Une communication claire et professionnelle, qui inspire confiance aux clients et aux collègues.

Une motivation à dépasser les attentes, apprendre rapidement et améliorer continuellement les pratiques.

Un esprit analytique et orienté vers les résultats, combiné à un sens authentique du service.

Une attitude proactive et structurée qui contribue au dynamisme et à la performance de la résidence.

Ce que nous vous offrons :

Un environnement de travail stimulant et valorisant.

Une gestion qui favorise l’autonomie, la confiance et le leadership.

Un accès à des projets stratégiques et à des possibilités concrètes de développement professionnel.

Une occasion unique de contribuer à des projets innovants et à fort impact social, en lien avec notre mission.

En plus de…

Programme de reconnaissance des employés.

REER avec contribution de l’employeur (jusqu’à 4,5 %).

Souplesse dans les heures de travail pour aider la conciliation travail-famille.

Jusqu’à 4 semaines de vacances (selon l’expérience).

Assurances complètes (santé, invalidité, vie) et programme d’aide aux employés.

Crédit bien-être annuel pour vos soins de santé et activités personnelles.

Bonis de performance et prime de référencement.

Repas à prix réduit, stationnement gratuit, rabais corporatifs.

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Compétences

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