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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 26 min
TT
Technicien(ne) de chantier sénior - Mécanique du bâtiment
Tetra Tech
Montreal, QC
- Temps plein
Propulsez votre carrière chez Tetra Tech! Chef de file mondial en services de génie-conseil et ingénierie, nous offrons une culture d’entreprise conviviale et inclusive aux membres de notre…
Ajouté il y a 26 min
A
Production Manager - ACX AutoLux
AutoCanada
Montreal, QC
- Autre
ACX AutoLux fait partie d’un chef de file national en réparation de véhicules accidentés, dont les activités s’étendent à l’ensemble du Canada, avec des bureaux principaux à Edmonton et à…
Ajouté il y a 26 min
CA
Estimateur ou estimatrice de bâtiment II
Co-operators Assurance et services financiers
SK · Saskatchewan, Canada
- Temps plein
…promouvoir activement une société durable et résiliente, et notre équipe est essentielle au succès de cette stratégie. C’est pourquoi nos gens sont notre priorité. Nous offrons une culture…
Ajouté il y a 26 min
CA
Estimateur ou estimatrice de bâtiment II
Co-operators Assurance et services financiers
BC · British Columbia, Canada
- Temps plein
…promouvoir activement une société durable et résiliente, et notre équipe est essentielle au succès de cette stratégie. C’est pourquoi nos gens sont notre priorité. Nous offrons une culture…
Ajouté il y a 26 min
CA
Estimateur ou estimatrice de bâtiment II
Co-operators Assurance et services financiers
Moncton, NB
- Temps plein
…promouvoir activement une société durable et résiliente, et notre équipe est essentielle au succès de cette stratégie. C’est pourquoi nos gens sont notre priorité. Nous offrons une culture…
Ajouté il y a 26 min
CA
Expert en sinistres III – Dommages corporels
Co-operators Assurance et services financiers
Ottawa, ON
- Temps plein
…promouvoir activement une société durable et résiliente, et notre équipe est essentielle au succès de cette stratégie. C’est pourquoi nos gens sont notre priorité. Nous offrons une culture…
Ajouté il y a 26 min
D
Directeur ou directrice, DICI - Services-conseils en incitatifs à l'innovation
Deloitte
Brossard, QC
- Temps plein
Cette équipe de Deloitte est le chef de file en matière d’incitatifs liés à l’innovation au Canada et dans le monde. Nous aidons les entreprises à devenir plus concurrentielles en les…
Ajouté il y a 26 min
CA
Estimateur ou estimatrice de bâtiment II
Co-operators Assurance et services financiers
Saskatoon, SK
- Temps plein
…promouvoir activement une société durable et résiliente, et notre équipe est essentielle au succès de cette stratégie. C’est pourquoi nos gens sont notre priorité. Nous offrons une culture…
Ajouté il y a 26 min
D
Directeur ou directrice, DICI - Services-conseils en incitatifs à l'innovation
Deloitte
Montreal, QC
- Temps plein
Cette équipe de Deloitte est le chef de file en matière d’incitatifs liés à l’innovation au Canada et dans le monde. Nous aidons les entreprises à devenir plus concurrentielles en les…
Ajouté il y a 26 min
CA
Estimateur ou estimatrice de bâtiment II
Co-operators Assurance et services financiers
London, ON
- Temps plein
…promouvoir activement une société durable et résiliente, et notre équipe est essentielle au succès de cette stratégie. C’est pourquoi nos gens sont notre priorité. Nous offrons une culture…
Ajouté il y a 26 min
CA
Estimateur ou estimatrice de bâtiment II
Co-operators Assurance et services financiers
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
…promouvoir activement une société durable et résiliente, et notre équipe est essentielle au succès de cette stratégie. C’est pourquoi nos gens sont notre priorité. Nous offrons une culture…
Ajouté il y a 26 min
CA
Estimateur ou estimatrice de bâtiment II
Co-operators Assurance et services financiers
Mississauga, ON
- Temps plein
…promouvoir activement une société durable et résiliente, et notre équipe est essentielle au succès de cette stratégie. C’est pourquoi nos gens sont notre priorité. Nous offrons une culture…
Ajouté il y a 26 min
CA
Estimateur ou estimatrice de bâtiment II
Co-operators Assurance et services financiers
Toronto, ON
- Temps plein
…promouvoir activement une société durable et résiliente, et notre équipe est essentielle au succès de cette stratégie. C’est pourquoi nos gens sont notre priorité. Nous offrons une culture…
Ajouté il y a 26 min
CA
Estimateur ou estimatrice de bâtiment II
Co-operators Assurance et services financiers
Guelph, ON
- Temps plein
…promouvoir activement une société durable et résiliente, et notre équipe est essentielle au succès de cette stratégie. C’est pourquoi nos gens sont notre priorité. Nous offrons une culture…
Ajouté il y a 26 min
CA
Estimateur ou estimatrice de bâtiment II
Co-operators Assurance et services financiers
Hamilton, ON
- Temps plein
…promouvoir activement une société durable et résiliente, et notre équipe est essentielle au succès de cette stratégie. C’est pourquoi nos gens sont notre priorité. Nous offrons une culture…
Ajouté il y a 26 min
CA
Estimateur ou estimatrice de bâtiment II
Co-operators Assurance et services financiers
AB · Edmonton, AB
- Temps plein
…promouvoir activement une société durable et résiliente, et notre équipe est essentielle au succès de cette stratégie. C’est pourquoi nos gens sont notre priorité. Nous offrons une culture…
Ajouté il y a 26 min
D
Analyste ou conseiller/conseillère, Services gouvernementaux et publics
Deloitte
Ottawa, ON
- Temps plein
Deloitte est un chef de file mondial au service du secteur public et analyse régulièrement les tendances en matière de politiques publiques et de gestion afin d’en rendre compte. Notre…
Ajouté il y a 27 min
Chef de service Location et Service à la Clientele
Le Groupe Maurice
Saint-Hyacinthe, QC
Le Groupe Maurice est donc à la recherche de votre expertise en tant que Chef de service location et service à la clientèle pour venir compléter son équipe de la location. Si ce poste est…
Ajouté il y a 41 min
CA
Estimateur ou estimatrice de bâtiment II
Co-operators Assurance et services financiers
Calgary, AB
- Temps plein
…promouvoir activement une société durable et résiliente, et notre équipe est essentielle au succès de cette stratégie. C’est pourquoi nos gens sont notre priorité. Nous offrons une culture…
Ajouté il y a 41 min
CA
Estimateur ou estimatrice de bâtiment II
Co-operators Assurance et services financiers
Ottawa, ON
- Temps plein
…promouvoir activement une société durable et résiliente, et notre équipe est essentielle au succès de cette stratégie. C’est pourquoi nos gens sont notre priorité. Nous offrons une culture…
Ajouté il y a 56 min
GS
Cuisinier
Groupe STROM
Quebec, QC
- Temps plein
Ici, le bien être se vit pleinement. Rejoindre l’équipe, c’est contribuer à façonner un sanctuaire où la qualité de l’expérience client et la chaleur des interactions éveillent les sens.
Ajouté il y a 56 min
C
Réalisateur-coordonnateur ou réalisatrice-coordonnatrice, Édition (Services anglais) (poste en présentiel)
CBC/Radio-Canada
Toronto, ON
- Temps plein
Il s’agit d’un poste permanent à temps plein basé à Toronto. Vous ferez partie de l’équipe Croissance des auditoires et relèverez du rédacteur ou de la rédactrice en chef, Édition et…
Ajouté il y a 56 min
C
Chef ou cheffe, Productions internes, Gestion des droits et Relations d’affaires (Services anglais) (Hybride/Télétravail)
CBC/Radio-Canada
Toronto, ON
- Temps plein
L’équipe Gestion des droits et Relations d’affaires cherche à pourvoir un poste sous la direction du premier chef ou de la première cheffe, Productions internes.
Ajouté il y a 56 min
MS
Ingénieur junior d’essai - Payload
MDA Space
Sainte-Anne-de-Bellevue, QC
- Temps plein
…premières mondiales et de plus de 450 missions, MDA Space est un chef de file mondial dans les domaines des satellites de communication, de l’observation de la Terre et de l’espace, ainsi…
Ajouté il y a 56 min
OG
Technicien(ne) en cultivation
Organigram Global
Lac-Supérieur, QC
- Temps plein
Sous les directives du superviseur et/ou chef de section en cultivation, le candidat idéal est une personne qui fait preuve d'une grande attention aux détails. Celle-ci doit faire preuve…

Lactalis

Superviseur Qualité

Victoriaville, QC, G6T 1S8, Canada

Dans le cadre de notre engagement en faveur de l'équité, de la confiance et de la transparence, et de notre ambition d'être un employeur de choix, la fourchette de salaire de base pour ce poste est comprise entre: $70 100,00–$87 600,00 .

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Détails de l’emploi

Salaire: Dans le cadre de notre engagement en faveur de l'équité, de la confiance et de la transparence, et de notre ambition d'être un employeur de choix, la fourchette de salaire de base pour ce poste est comprise entre: $70 100,00–$87 600,00 .
Langue de l’annonce: Français
Publié: 27 oct. 2026

Description originale de l’offre

À propos de nous :

Chez Lactalis Canada, nous sommes fiers d'être reconnus parmi les meilleurs employeurs par Forbes et de partager un héritage de 140 ans de qualité et d'innovation. Notre mission est simple : enrichir la vie des Canadiens grâce à des marques de produits laitiers très appréciées telles que Black Diamond®, Lactantia®, Astro®, Balderson® et Cheestrings®.

En tant que membre de notre équipe, vous connaissez déjà l'importance que nous accordons à la collaboration, à la croissance et à la flexibilité. Cette opportunité interne est l'occasion pour vous de franchir une nouvelle étape dans votre carrière et de continuer à façonner notre avenir ensemble.

Objectif du poste

Le superviseur de la qualité des systèmes a la responsabilité d’approuver et de libérer quotidiennement les ventes de produits emballés basé sur le respect des spécifications approuvées, ainsi que la vérification journalière des feuilles de traitement des produits. Le superviseur dirige les techniciens du CQ et assure une couverture journalière adéquate du CQ de tous les processus de production afin de confirmer la qualité du produit pour les échantillons en cours de production et les produits emballés. Le superviseur assiste la production en effectuant des analyses des causes fondamentales impliquant la qualité du produit. Cette position est responsable du fonctionnement adéquat de tous les équipements et procédés de laboratoire et mets en œuvre, surveille et maintient les systèmes de qualité tels que les programmes GFSI, HACCP, GFSI, les bonnes pratiques industrielles d’assainissement et autres systèmes de base de l’usine.

Tâches et responsabilités clés

Développe, met en oeuvre et maintient le système de gestion de la qualité de Lactalis Canada. Donne de la formation au personnel de la fabrication, assure le support et le respect des programmes de qualité. Prépare, examine et approuve la documentation contrôlée. Maintient le programme d’audit interne de la qualité par la coordination des audits et le suivi des mesures correctives jusqu’à l’achèvement. Maintient la gestion du changement et l’amélioration continue des bases de données et assure que les activités sont correctement documentées pour fins d’audits. Où développer échéant, mettre en œuvre et maintenir un programme de GFSI. Loi tant que Praticien GFSI pour assurer que le programme demeure à jour et répond aux exigences du code GFSI applicables.

Faire preuve d'esprit de direction afin d'améliorer les résultats en matière de santé et sécurité au travail en étant un modèle de sécurité et en faisant preuve de diligence raisonnable en appliquant les directives du programme de santé et de sécurité au travail. Mettre l'accent sur la prévention des incidents grâce à l'identification des risques, la mise en place des contrôles nécessaires, la formation, l'éducation, et aux vérifications. Au besoin, prendre les mesures correctives nécessaires afin de régler certaines situations dangereuses et comportements d’employés, respecter les règles fondamentales de Lactalis Canada, toutes autres règles et procédures de sécurité et, communiquer avec les ressources appropriées dans le but de régler les situations présentant un danger ou une conduite dangereuse d'employés.
Gère ou assiste le Chef de la qualité dans la gestion du budget du département du Qualité ainsi que surveille les résultats sur une base continuelle (actuels vs les prévisions). Gère de manière proactive le coût d’une qualité inférieure telle que le déclassement ou les produits non-conformes et travaille avec le département de la production afin de résoudre et prendre les mesures correctives appropriées. Améliore continuellement suite à la première et la deuxième passe et mesure la conservabilité.

Responsable de maintenir et d’assurer le respect des programmes de la réglementation de l’ACIA (HACCP/PASA/MIEL). Agit comme liaison principale de l’usine avec l’ACIA, veille à ce que toutes les exigences réglementaires du gouvernement sont respectées. Dirige les efforts visant à assurer que les audits de réglementation externes sont couronnés de succès et que toutes les recommandations des audits sont terminées en temps opportun et au-dessus des niveaux acceptables.

Assure un leadership et une supervision du personnel de la qualité en dirigeant le déroulement du travail, en donnant des commentaires sur le rendement et en faisant des recommandations pour de la formation et du développement. Encourage des relations patronales – syndicales positives, incluant des efforts afin d’améliorer continuellement la culture de l’équipe dans le but d’établir des niveaux d’engagement supérieurs des employés.

Gère les fonctions SAP du département de la qualité. Assure la saisie de données précises et la libération des produits finis en temps opportun. Gère les spécifications non-conformes des produits finis afin d’avoir une notification, une distribution et l’achat d’articles de laboratoire appropriés.

Participe au développement des nouveaux produits et des produits existants et la présentation de la nouvelle technologie en effectuant des évaluations, des inspections sur place et des validations afin d’assurer que les exigences réglementaires internes et celles du gouvernement sont respectées.

En collaboration avec le service à la clientèle, les ventes et la production, il répond aux plaintes des clients et des consommateurs suite aux résultat des tendances afin de mettre en œuvre les plans d’actions avec l’usine.

Met en place un équipement de laboratoire complet, un programme de maintenance et d’étalonnage et vérifie régulièrement le fonctionnement précis de l’équipement.

Travaille en collaboration avec les superviseurs et les chefs de service afin d’examiner et mettre à jour tous les programmes de qualité (y compris les politiques, les procédures opérationnelles standards, les dossiers et les formulaires) sur une base régulière.

Assiste le chef de la qualité et le chef de l’usine, en association avec le département de la production, avec le contrôle et le maintien du programme de nettoyage et d’assainissement incluant les procédures d’entretien sanitaire.

Effectue les règlements de composition de tous les chargements entrants et sortants. Travaille en collaboration avec le département de la finance et du service à la clientèle afin d’assurer que toutes les analyses et les documents sont complétés pour les chargements sortants, les transferts en cours et les produits déclassés.

Études et expérience

Baccalauréat en sciences de produits laitiers ou une discipline connexe.
Minimum cinq (5) ans d’expérience en contrôle de la qualité / assurance de la qualité, préférablement en fabrication de produits laitiers.

Connaissances, compétences et habilités

Compétence avec les programmes d’assurance de la qualité tels que les bonnes pratiques industrielles, HACCP et ISO
Excellente capacité d’animation d’équipe et d’habiletés en leadership avec un engagement au développement de l’équipe.
Avoir de l’entregent, excellentes habiletés en communication, écrite et verbale.
Excellentes habiletés analytiques et en résolution de problèmes
Excellentes habiletés en prise de décision afin d’identifier et résoudre les problèmes en temps opportun et de manière efficace.
Compétence avec la technologie standard de bureau telle que Lotus Notes, la suite Microsoft ainsi que les systèmes d’entreprise tels que SAP

Objectifs du poste

[Veuillez vous assurer de mettre à jour toutes les informations nécessaires, y compris l'intitulé du poste, puis supprimer ce texte]

Aperçu du poste

Résumé du poste - mission/priorités/objectifs

contexte/taille de l'unité commerciale/des opérations

taille de l'équipe/portée (régionale/nationale/Amérique du Nord) et aperçu de la structure hiérarchique/organisationnelle

Responsabilités

Responsabilités principales

projets et collaboration interfonctionnelle

tâches ponctuelles selon les besoins (préciser si nécessaire)

Qualifications

Distinguer entre :

Obligatoires - avec des précisions

Souhaitables

Atouts (appréciables)

Ce que Lactalis offrira:

Lactalis Canada croit qu’il faut récompenser ses talents en leur offrant un ensemble complet de prestations et d’avantages :

Salaire de base concurrentiel

Véhicule d’entreprise ou allocation de voiture

Système de primes axé sur le rendement

4 semaines de vacances

Avantages sociaux à compter du jour 1

Programme de pension assorti d’une cotisation de contrepartie de l’employeur à 100 % jusqu’à concurrence de 6 %

Programme de remboursement des droits de scolarité jusqu’à concurrence de 3 000 $/an

Journée de bénévolat pour redonner à votre collectivité

Possibilités d’apprentissage et de perfectionnement

Engagement à l’égard de l’avancement professionnel interne avec possibilité de mobilité internationale

Notre engagement ESG:

Notre feuille de route liée aux facteurs ESG (environnementaux, sociaux et de gouvernance) oriente notre mission de développement durable. Nous visons à avoir un effet positif sur nos collectivités et la planète en permettant à nos parties prenantes d’avoir un tel effet, incluant notre personne, nos consommateurs, nos clients, nos fournisseurs, les producteurs laitiers, le gouvernement et les partenaires industriels.

Chez Lactalis Canada, nous valorisons nos talents comme catalyseurs de changements positifs. Ensemble, nous créerons un avenir durable, favoriserons l’appartenance et aurons un impact durable sur le monde.

Notre engagement en matière de DEI:

Alimenter notre culture grâce à votre caractère unique! Lactalis tire parti de la valeur que chaque personne apporte. Nous visons à amplifier la diversité des voix, à encourager la croissance personnelle et professionnelle et à embrasser le vrai soi de chacun. Nous avons pris l’engagement de créer un environnement qui accueille vraiment tout le monde et qui reflète la richesse de nos gens et de nos collectivités.

Notre promesse s’étend aux processus et aux espaces accessibles. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation en raison d’un handicap (visible ou invisible, temporaire ou permanent), veuillez en informer notre équipe Acquisition de talents – la confidentialité sera maintenue.

Remarque : Lactalis Canada n’effectue pas de vérification du crédit ou des antécédents par l’entremise de LinkedIn. Au besoin, nous communiquerons avec vous après la signature d’une offre d’emploi.

Le bilinguisme est requis puisque le poste exige des communications fréquentes avec nos partenaires, nos usines et notre siège social qui se situent hors Québec.

Bilingualism is required as the position involves frequent communications with our partners, our factories, and our headquarters located outside Quebec.

Rémunération :

Remarque: en plus d'un ensemble complet d'avantages sociaux, votre salaire de base réel sera équitable, compétitif et basé sur vos compétences, votre expérience et vos qualifications.

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Avantages

Tuition reimbursement program up to $3,000/year

Parrainage de visa

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Mots-clés

Fabrication

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