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Emplois : Canada

25+ emplois

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Ajouté il y a 12 min
T
Associé/e Services bancaires personnels (Temps plein)- Val d'or
TD
Val-d'Or, QC
- Temps plein
Joignez-vous à TD Canada Trust, et pensez comme un client, agissez en propriétaire responsable, innovez pour atteindre nos buts et exécutez avec efficacité.
Ajouté il y a 12 min
SD
Surintendant(e) - Entretien Centre de transport (34610)
Société de transport de Montréal
Montreal, QC
- Temps plein
…bâtiment du centre de transport attitré. Vous êtes directement responsable de la qualité de prise de décision de votre personnel en ce qui concerne l’exploitation des services…
Ajouté il y a 12 min
DC
Adjoint administratif
Defence Construction Canada
Ottawa, ON
- Temps plein
Exigence minimale : un diplôme d’études collégiales en administration de bureau, en administration des affaires ou dans un domaine connexe, et cinq ans d’expérience pertinente, ou…
Ajouté il y a 12 min
SC
Senior Manager Sustainability
Sysco Canada Inc.
Toronto, ON · Greater Toronto Area, Canada
- Temps plein
Elle est responsable de faire progresser les principales initiatives de développement durable au sein de l'organisation canadienne, en mettant particulièrement l'accent sur le développement…
Ajouté il y a 12 min
JR
Adjoint(e) Exécutif(ve)
Joseph Ribkoff Inc.
Dorval, QC
- Temps plein
Relevant directement au président-directeur général (PDG), l’adjoint(e) exécutif(ve) sera responsable de la gestion d’un large éventail de tâches administratives et de soutien exécutif de…
Ajouté il y a 13 min
VC
Responsable du marketing produit | Produc Marketing Lead
Valsoft Corporation
Montreal, QC · Saint-Laurent, Quebec
- Temps plein
Ajouté il y a 13 min
ERP Contractor Senior Recruiter
Syntax
Thornhill, ON
…équipe de gestion des talents externes. Dans ce rôle, vous serez responsable du sourcing, de la présélection et de la coordination de talents contractuels dans les domaines SAP, JDE et…
Ajouté il y a 13 min
Événement de recrutement dans le commerce de détail le 15 octobre, Random Square Mall
Bell
Clarenville, NL
…discrétion, afin de mieux refléter l’évolution de la structure d’affaires, des objectifs et des…
Ajouté il y a 28 min
Spécialiste principal bilingue, Sécurité des applications (AppSec)
CMHC - SCHL
Ottawa, ON · Toronto, ON · Montreal, QC
Joignez-vous à l’équipe de Technologie et transformation des affaires au poste de spécialiste principal bilingue, sécurité des applications. Vous serez responsable de la conception, de la…
Ajouté il y a 44 min
AI
Gestionnaire, Comptes fournisseurs
American Iron and Metal
Montreal, QC
- Temps plein
…Centre de services partagés financiers (FSSC) d'AIM. Il sera responsable de la supervision de l'ensemble des opérations liées aux comptes fournisseurs. Il dirigera une équipe de…
Ajouté il y a 44 min
A
Spécialiste principal(e) de l’implantation, Paie / Sr. Implementation Specialist, Payroll.
ADP
Montreal, QC
- Temps plein
…votre poste de spécialiste de l’implantation, Paie, vous serez responsable de tous les aspects liés à la paie des comptes en vous concentrant sur les analyses, la configuration, la…
Ajouté il y a 44 min
Spécialiste Principal de la Formation / Sr. Training Specialist - Bilingual
MCAP
Calgary, AB · Vancouver, BC · Toronto, ON · Waterloo, ON · Montreal, QC
Le titulaire de ce poste est responsable de la planification, de l’organisation, de la conception et de la mise en œuvre de diverses solutions de formation des employés conçues pour…
Ajouté il y a 1 heure
NM
Conseiller (ère), rémunération globale / Total Rewards Advisor
Nouveau Monde Graphite | NYSE: NMG + TSX: NOU
Montreal, QC
- Temps plein
Participer à la documentation des règles d’affaires, processus, procédures et guides d’utilisation.
Ajouté il y a 1 heure
Assistant(e) gérant(e) de magasin
Sherwin-Williams
Saint-Jérôme, QC
…supervision et à la formation du personnel du magasin et sera responsable de communiquer avec les clients pour générer des pistes de…
Ajouté il y a 1 heure
Conseiller(ère) principal (e), Données et intelligence d'affaires
Scotiabank
Montreal, QC
À titre de Conseiller(ère) principal (e), Données et intelligence d’affaires, vous serez responsable de collaborer avec l’équipe Croissance Québec et les secteurs d’activité afin de…
Ajouté il y a 1 heure
Maître de poste - Local fourni par le Maître de poste - (catégorie groupe)
Canada Post - Postes Canada
Packington, QC
…surintendant (ou gestionnaire de la zone locale), vous serez responsable de la promotion et de la vente de produits et services postaux au public et aux entreprises de la collectivité. À…
Ajouté il y a 1 heure
Évènement d'embauche 15 octobre, Vente au détail, Galeries St-Hyacinthe
Bell
Saint-Hyacinthe, QC
…discrétion, afin de mieux refléter l’évolution de la structure d’affaires, des objectifs et des…
Ajouté il y a 1 heure
Représentant vente au détail saisonnier, Carrefour Angrignon
Bell
Montreal, QC · LaSalle, QC
…discrétion, afin de mieux refléter l’évolution de la structure d’affaires, des objectifs et des…
Ajouté il y a 1 heure
A
Plongeur.euse, Temporaire temps-plein(H/F/D)
AccorHotel
Montreal, QC
- Temps plein
…marques emblématiques. Situé en plein cœur du quartier des affaires, véritable épicentre du centre-ville de Montréal, Fairmont Le Reine Elizabeth est depuis longtemps l’emblème d’une ville…
Ajouté il y a 1 heure
A
Premier Chef de partie (production), temporaire temps plein (H/F/D)
AccorHotel
Montreal, QC
- Temps plein
…marques emblématiques. Situé en plein cœur du quartier des affaires, véritable épicentre du centre-ville de Montréal, Fairmont Le Reine Elizabeth est depuis longtemps l’emblème d’une ville…
Ajouté il y a 1 heure
D
Directeur ou directrice de comptes-FR
Desjardins
Gatineau, QC
- Temps plein
…immobilier ou commercial selon le portefeuille dont vous serez responsable. Votre curiosité vous incite à rester à l’affût des nouvelles tendances en matière de…
Ajouté il y a 1 heure
CONSEILLER(ÈRE) SERVICE ENTREPRISE - HEARST
Caisse Alliance
Hearst, ON
Relevant de la direction services aux entreprises, le conseiller services aux entreprises est responsable d'appuyer l’équipe entreprises par la réalisation d’activités d’analyse et de…
Ajouté il y a 1 heure
K
Project Manager (Netsuite, Salesforce CPQ) - FTC until end of June 2027
Keyloop
Montreal, QC
- Contrat
Responsable de la gestion du déploiement régional de Salesforce CPQ et de l’ERP NetSuite, dans le cadre d’une mise en œuvre Lead to Cash à l’échelle de l’entreprise, basée à Montréal, au…
Ajouté il y a 2 heures
T
Lead, planification événementielle
Techo-Bloc
Longueuil, QC · Saint-Hubert, QC
- Temps plein
À titre de Responsable de la planification événementielle, vous êtes l'architecte des tournées promotionnelles, des événements de fidélisation et des salons professionnels de Techo-Bloc au…
Ajouté il y a 2 heures
AL
Ingénieur(e) de procédés
ArcelorMittal Long Carbon LATAM
Montreal, QC
- Temps plein
Agir comme responsable des analyses AMDE (FMEA) et des plans de contrôle des procédés sous sa responsabilité.

Lactalis Canada

Gestionnaire Maintenance

Granby, QC, Canada

Dans le cadre de notre engagement en faveur de l'équité, de la confiance et de la transparence, et de notre ambition d'être un employeur de choix, la fourchette de salaire de base pour ce poste est comprise entre: $99 100,00–$123 900,00 . · Temps plein

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Détails de l’emploi

Salaire: Dans le cadre de notre engagement en faveur de l'équité, de la confiance et de la transparence, et de notre ambition d'être un employeur de choix, la fourchette de salaire de base pour ce poste est comprise entre: $99 100,00–$123 900,00 .
Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 7 nov. 2026
Langue de l’annonce: Français
Publié: 8 oct. 2026

Description originale de l’offre

À Propos De Nous

Bienvenue chez Lactalis Canada ! Nous sommes fiers d'être la compagnie laitière de marque numéro 1 au Canada et d'être régulièrement reconnue comme l'un des meilleurs employeurs du pays par Forbes. Notre objectif est d'enrichir et d'améliorer la vie des Canadiens en leur offrant les meilleurs produits laitiers des marques préférées du pays, telles que Lactantia, Ficello, IÖGO, P’tit Québec et Cracker Barrel. En fait, nos produits se trouvent dans plus de 90 % des réfrigérateurs canadiens. En tant que membre du groupe Lactalis, leader mondial des produits laitiers, nous continuons à mettre l'accent sur l'innovation et la qualité et recherchons des personnes partageant les mêmes valeurs pour nous accompagner dans notre croissance.

Forte d’un héritage de 140 ans axé sur l’innovation et la qualité inébranlable, notre entreprise est à la recherche de personnes aux vues similaires qui se joindront à elle pour façonner son prochain chapitre.

Objectifs du poste

En tant que leader de l’équipe de maintenance, le titulaire du poste est responsable de promouvoir l’excellence dans toutes les activités de maintenance de l’usine désignée. Cette responsabilité s’exerce par le leadership et le développement du personnel, l’élaboration de plans d’affaires et de méthodes de travail, ainsi que par la planification et la coordination des activités d’une usine à opérations complexes et/ou à grand volume de production.

Responsabilités

Gérer les opérations du département en coordonnant, planifiant, établissant les priorités et assurant le suivi des activités de maintenance afin d’optimiser la performance de l’usine, y compris les besoins en main-d’œuvre et en ressources. Veiller à ce que toutes les activités pertinentes soient réalisées conformément aux exigences légales et réglementaires ainsi qu’aux bonnes pratiques d’affaires. Résoudre les problèmes et agir comme principal décideur pour les enjeux du département, notamment en matière d’installations, d’intervention d’urgence, de démarrage de projets, d’ingénierie (conception réelle versus conception théorique).
Faire preuve de leadership en matière de santé et sécurité en servant de modèle et en démontrant une diligence raisonnable dans l’application des éléments du programme corporatif de santé et sécurité. Ces éléments visent la prévention des incidents grâce à l’identification des dangers, la mise en place des contrôles nécessaires, la formation, la sensibilisation et les audits. Lorsque requis, prendre les mesures correctives nécessaires pour remédier aux situations dangereuses et aux comportements à risque, faire respecter les règles cardinales et autres procédures de sécurité de Lactalis, et collaborer avec les ressources appropriées pour éliminer les conditions dangereuses ou les comportements non sécuritaires.
Assurer le leadership et la supervision du personnel par le recrutement, l’évaluation du rendement, la rétroaction, l’identification des besoins de formation et de développement, ainsi que le coaching et l’orientation du travail. Élaborer des plans et des indicateurs permettant d’assurer le maintien et le développement des compétences du personnel mécanique et électrique en fonction des normes établies et des besoins futurs en maintenance.
Développer des plans d’affaires afin de résoudre les problèmes liés à la maintenance et à la production en s’appuyant sur les connaissances de l’entreprise et en obtenant les approbations nécessaires pour mettre en œuvre des solutions dans le respect des échéanciers et des budgets. Participer aux initiatives d’amélioration continue en identifiant des occasions d’amélioration des coûts, de la qualité, du service à la clientèle et des opérations de l’usine. Identifier et recommander les technologies, équipements et méthodologies appropriés pouvant améliorer les résultats opérationnels ou réduire les coûts.
Superviser les entrepreneurs externes et s’assurer qu’ils respectent les procédures de l’usine et les exigences contractuelles, notamment lors des installations, modifications et travaux de maintenance d’équipements effectués pendant les fins de semaine ou les périodes hors production.
Gérer le budget du département en contrôlant, surveillant et justifiant les dépenses par rapport au budget établi, et en prenant les mesures de gestion appropriées.
Participer à la conception de projets d’ingénierie en examinant les éléments d’installation et en recommandant des modifications ou des échéanciers appropriés pour réaliser les travaux de refonte électrique et mécanique des systèmes.
Gérer les projets d’investissement (CAPEX) confiés par le département d’ingénierie, incluant toutes les étapes : élaboration des demandes d’autorisation d’investissement (RFA), conception, contrôle budgétaire, gestion du chantier, sélection et qualification des fournisseurs, ainsi que la formation.
Gérer les inventaires à l’aide du système SAP.

Qualifications

Diplôme universitaire en génie et/ou certificat professionnel spécialisé (mécanicien industriel, électricien ou équivalent).
Minimum de dix (10) années d’expérience dans un poste de gestion ou de leadership (maintenance et ingénierie de projets; une expérience en production constitue un atout).
Expérience en milieu manufacturier dans le secteur de la transformation alimentaire et des systèmes d’emballage à haute vitesse.
Bonne connaissance des systèmes de maintenance, de l’ingénierie mécanique et des procédés, de l’électricité, de l’instrumentation, des automates programmables (PLC) et des systèmes de contrôle SCADA.
Capacité à utiliser efficacement AutoCAD.
Connaissance des exigences en matière d’assainissement ainsi que de l’industrie laitière et des procédés manufacturiers associés.
Capacité à développer des solutions innovantes aux défis d’affaires et à appliquer les meilleures pratiques de gestion des opérations : efficacité des actifs, réduction des temps de cycle, TRG, TRS, flexibilité de la main-d’œuvre, etc.
Excellentes aptitudes en planification, analyse, organisation et résolution de problèmes.
Compétences en gestion du changement et en résolution de conflits.
Solides compétences en négociation ainsi qu’en gestion financière et budgétaire.
Excellentes habiletés de communication écrite et verbale.
Connaissance des codes et règlements applicables (bâtiment, ISO, sécurité, incendie, ACIA, électricité, TSSA, etc.).
Maîtrise des outils informatiques courants, notamment Lotus Notes, Microsoft Office (Word et Excel), ainsi que des systèmes d’entreprise tels que SAP.

Compétences

Prendre soin

Oser

Inspirer

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Ce Que Lactalis Offrira

Lactalis Canada croit qu’il faut récompenser ses talents en leur offrant un ensemble complet de prestations et d’avantages :

Salaire de base concurrentiel
Système de primes axé sur le rendement
4 semaines de vacances
Avantages sociaux à compter du jour 1
Programme de pension assorti d’une cotisation de contrepartie de l’employeur à 100 % jusqu’à concurrence de 6 %
Programme de remboursement des droits de scolarité jusqu’à concurrence de 3 000 $/an
Journée de bénévolat pour redonner à votre collectivité
Possibilités d’apprentissage et de perfectionnement
Engagement à l’égard de l’avancement professionnel interne avec possibilité de mobilité internationale

Notre Engagement ESG

Notre feuille de route liée aux facteurs ESG (environnementaux, sociaux et de gouvernance) oriente notre mission de développement durable. Nous visons à avoir un effet positif sur nos collectivités et la planète en permettant à nos parties prenantes d’avoir un tel effet, incluant notre personne, nos consommateurs, nos clients, nos fournisseurs, les producteurs laitiers, le gouvernement et les partenaires industriels.

Chez Lactalis Canada, nous valorisons nos talents comme catalyseurs de changements positifs. Ensemble, nous créerons un avenir durable, favoriserons l’appartenance et aurons un impact durable sur le monde.

Notre Engagement En Matière De DEI

Alimenter notre culture grâce à votre caractère unique! Lactalis tire parti de la valeur que chaque personne apporte. Nous visons à amplifier la diversité des voix, à encourager la croissance personnelle et professionnelle et à embrasser le vrai soi de chacun. Nous avons pris l’engagement de créer un environnement qui accueille vraiment tout le monde et qui reflète la richesse de nos gens et de nos collectivités.

Notre promesse s’étend aux processus et aux espaces accessibles. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation en raison d’un handicap (visible ou invisible, temporaire ou permanent), veuillez en informer notre équipe Acquisition de talents – la confidentialité sera maintenue.

Remarque : Lactalis Canada n’effectue pas de vérification du crédit ou des antécédents par l’entremise de LinkedIn. Au besoin, nous communiquerons avec vous après la signature d’une offre d’emploi.

Le bilinguisme est requis puisque le poste exige des communications fréquentes avec nos partenaires, nos usines et notre siège social qui se situent hors Québec.

Rémunération

Dans le cadre de notre engagement en faveur de l'équité, de la confiance et de la transparence, et de notre ambition d'être un employeur de choix, la fourchette de salaire de base pour ce poste est comprise entre: $99 100,00–$123 900,00 .

Remarque: en plus d'un ensemble complet d'avantages sociaux, votre salaire de base réel sera équitable, compétitif et basé sur vos compétences, votre expérience et vos qualifications.

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Compétences

Programmable Logic Controllers

Avantages

Employer-Matched Pension Contributions Up To 6%
Tuition Reimbursement Up To $3,000 Per Year

Parrainage de visa

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Mots-clés

Programmable Logic Controllers

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