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Emplois : Canada

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Conseiller·ère marketing, médias sociaux et plateformes numériques
Jean Coutu
Varennes, QC
Temps plein
Supporter son gestionnaire dans la coordination du travail avec les agences responsables de la stratégie de contenu, de la performance numérique et de la gestion de communauté
Ajouté il y a 23 heures
GÉRANT.E
La Vie En Rose
Montreal, QC
Autre
Dayforce Wallet (paie sur demande : tu auras la possibilité d’avoir accès à une partie de ta paie dès la fin de ton quart de travail).
Ajouté il y a 23 heures
GÉRANT.E
La Vie En Rose
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
Autre
Dayforce Wallet (paie sur demande : tu auras la possibilité d’avoir accès à une partie de ta paie dès la fin de ton quart de travail).
Ajouté il y a 23 heures
GÉRANT.E
La Vie En Rose
Rosemère, QC
Autre
Dayforce Wallet (paie sur demande : tu auras la possibilité d’avoir accès à une partie de ta paie dès la fin de ton quart de travail).
GÉRANT.E
La Vie En Rose
Montreal, QC
Autre
Dayforce Wallet (paie sur demande : tu auras la possibilité d’avoir accès à une partie de ta paie dès la fin de ton quart de travail).
GÉRANT.E
La Vie En Rose
Baie-Comeau, QC
Autre
Dayforce Wallet (paie sur demande : tu auras la possibilité d’avoir accès à une partie de ta paie dès la fin de ton quart de travail).
GÉRANT.E
La Vie En Rose
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
Autre
Dayforce Wallet (paie sur demande : tu auras la possibilité d’avoir accès à une partie de ta paie dès la fin de ton quart de travail).
GÉRANT.E
La Vie En Rose
Vaudreuil-Dorion, Quebec
Autre
Dayforce Wallet (paie sur demande : tu auras la possibilité d’avoir accès à une partie de ta paie dès la fin de ton quart de travail).
GÉRANT.E
La Vie En Rose
Terrebonne, QC
Autre
Dayforce Wallet (paie sur demande : tu auras la possibilité d’avoir accès à une partie de ta paie dès la fin de ton quart de travail).
GÉRANT.E
La Vie En Rose
Mont-Royal, QC
Autre
Dayforce Wallet (paie sur demande : tu auras la possibilité d’avoir accès à une partie de ta paie dès la fin de ton quart de travail).
Spécialiste en comptabilité, réassurance
Intact
Montreal, QC
Temps plein
La rémunération chez Intact, c’est plus qu’une paie.
Directeur(trice), Marketing de Croissance Affinité
belairdirect
Toronto, ON
Temps plein
La rémunération chez Intact, c’est plus qu’une paie.
Gestionnaire talent et exploitation des activités magasin
sephora.com
Quebec, QC
Temps plein
En tant que Gestionnaire, talents et exploitation des magasins, vous gérerez tous les aspects liés aux membres de l’équipe et à l’exploitation d’un magasin Sephora donné. Vous apporterez…
Gestionnaire talent et exploitation des activités magasin
Sephora
Quebec, Quebec · Sainte-Foy, QC
En tant que Gestionnaire, talents et exploitation des magasins, vous gérerez tous les aspects liés aux membres de l’équipe et à l’exploitation d’un magasin Sephora donné. Vous apporterez…
Gestionnaire talent et exploitation des activités magasin
sephora.com
Laval, QC
Temps plein
Horaire et paie. Superviser l’établissement de l’horaire hebdomadaire et approuver les demandes de congé au sein du magasin. Gérer le processus de paie pour le magasin. Veiller à ce que la…
Analyste spécialisé(e) en informatique - Développeur de solutions analytiques
Santé Québec
Montreal, QC
31,51 $ à 57,81 $ CAD / heure
Temps plein
Dans la cadre de la mise en place du nouveau Gestionnaire de rendez-vous, le développeur de solutions analytiques sera responsable des produits de données analytiques.
Conseiller-ère RH sur la route - Division pharmacie
Jean Coutu
Gatineau, QC
Temps plein
Sous la responsabilité du·de la Gestionnaire, ressources humaines réseau, le·la titulaire agit en tant que personne-ressource auprès des propriétaires, de l’équipe de direction et des…
Ajouté il y a 1 jour
Généraliste, ressources humaines / Human Resources Generalist
PIP Canada
Laval, QC
Temps plein
…groupe client et travaille en étroite collaboration avec les gestionnaires et les employés afin de soutenir les relations avec les employés, la gestion de la performance, le recrutement, la…
Ajouté il y a 2 jours
Généraliste, ressources humaines / Human Resources Generalist
Protective Industrial Products
Laval, QC
Temps plein
…groupe client et travaille en étroite collaboration avec les gestionnaires et les employés afin de soutenir les relations avec les employés, la gestion de la performance, le recrutement, la…
Analyste, Intégration et services aux clients - bilingue
CIBC
Montreal, QC
Temps plein
Établissement de relations – À titre de gestionnaire de projet, l’Analyste, Intégration et services aux clients dirigera et gérera les efforts de transition tout en collaborant avec…
Analyste, Intégration et services aux clients - bilingue
CIBC
Quebec, QC
Temps plein
Établissement de relations – À titre de gestionnaire de projet, l’Analyste, Intégration et services aux clients dirigera et gérera les efforts de transition tout en collaborant avec…
Gestionnaire de Salaires à mi-temps (m/f)
Fiduciaire Accura
Notre-Dame, NB
Temps plein
Gérer de manière autonome le processus complet de paie d’un portefeuille de clients
Software Development Engineer
Wagepoint
Télétravail, Canada
100 000 $ à 130 000 $ CAD / an
Temps plein · Télétravail
Accounting & Business Operations Lead / Responsable, comptabilité et opérations commerciales
Gillespie-Munro Inc.
Montreal, QC
Temps plein
…opérations commerciales pour prendre en charge la comptabilité, la paie, l’administration du bureau et les opérations quotidiennes de…
Spécialiste associé des services RH (Temporaire- 4.5 mois)
Co-operators Assurance et services financiers
Toronto, ON
Temps plein
…ses vastes connaissances des politiques RH, de gestion de la paie et des procédures internes pour répondre efficacement aux demandes et fournir un soutien essentiel à l’ensemble de…

La Vie En Rose

GÉRANT.E

Rosemère, QC, Canada

Postuler avant le: 17 oct. 2026

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En bref

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Expérience

2 à 5 ans

Horaire

40 heures par semaine

Type d’emploi

Autre

Mode de travail

Sur place

Compétences

Service à la clientèle

Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre

Mots-clés

Commerce de détail

Description originale de l’offre

Une équipe aux mille et un talents unie dans sa diversité

Nous sommes une entreprise d’ici qui imagine de la lingerie et des maillots de bain faits pour la vraie vie depuis très longtemps. Et pourquoi? Parce qu’on veut que les femmes du monde entier se sentent bien dans leur peau. Joins-toi à notre équipe dynamique afin de débuter une carrière professionnelle stimulante dans un environnement engagé et en constante évolution.

Nous sommes plus de 5000 employé.e.s et nous avons plus de 300 boutiques à l'échelle du Canada et notre marque est aussi présente dans 19 pays (100 magasins) un peu partout dans le monde.

Des Extras Juste Pour Les Membres De Notre Équipe

Rabais de 50 % sur nos produits;
Horaires flexibles;
Possibilités d'avancement au sein de l'entreprise;
Entreprise familiale engagée dans la communauté;
Bonis de rendement (postes de gestion ou de ventes en magasin);
Programme de reconnaissance pour les années de service;
Programme d'innovation visant à encourager le partage d'idées;
Boni de référence;
Dayforce Wallet (paie sur demande : tu auras la possibilité d’avoir accès à une partie de ta paie dès la fin de ton quart de travail).

Pour Les Employé.e.s à Temps Plein

Régime d’assurance collective;
De trois (3) à cinq (5) jours de congé personnel (selon le poste);
Cotisation de l’employeur minimum de 2% versée à ton REER.

Tu Es La Personne Qu'il Nous Faut Si

Tu as déjà de l’expérience en gestion dans le domaine du commerce au détail;
Tu aimes les vêtements qui célèbrent la féminité sous toutes ses formes;
Tu es un.e leader dans l’âme et tu sais comment motiver une équipe;
Tu as de l’entregent et tout un esprit d’équipe;
Tu aimes avoir des objectifs et tu les atteins toujours;
Tu es proactif.ve et tu fais preuve de tact;
Tu cherches un emploi qui t’offre toujours de nouveaux défis à relever;
Tu es prêt.e à travailler pendant les jours fériés et au-delà du plafond d’heures prévues pendant les périodes achalandées (selon tes disponibilités).

Tu as envie de mettre ton talent de gestionnaire à contribution? Nous t’invitons à partager notre quotidien rempli de plaisir!

Ce à Quoi Pourraient Ressembler Tes Journées

Sous la supervision du ou de la gérant.e régional.e des ventes, tu devras veiller au bon fonctionnement de la boutique et t’assurer que ton équipe offre un service à la clientèle remarquable. Tu es la personne responsable de l’atteinte des objectifs généraux et du maintien de nos standards d’entreprise en matière de service à la clientèle, de vente, de performance opérationnelle et de présentation visuelle. Tu dois aussi connaitre des techniques de recrutement efficaces, proposer une offre de formation intéressante et utiliser des outils de perfectionnement et d’évaluation du personnel afin d’avoir une équipe motivée et performante.

Ventes

Optimiser le rendement et la profitabilité de ta boutique;
Former les membres de ton équipe pour les aider à bien accompagner la clientèle : leur enseigner les meilleures techniques de vente et t’assurer qu’ils maitrisent bien toutes les caractéristiques des produits;
Procéder à l’analyse des ventes et trouver des solutions innovantes pour les faire croitre;
Assurer une bonne planification des horaires en fonction du rendement des employé.e.s et de l’achalandage;
Établir des objectifs de vente, les planifier et les communiquer à ton équipe pour s’assurer de les atteindre ou de les surpasser;
Informer le ou la gérant.e régional.e de toutes les actions relatives aux activités en boutique.

Ressources humaines

Mobiliser ton équipe pour créer un environnement de travail positif qui favorise la recherche de l’excellence, en plus de développer le sentiment d’appartenance et la fierté de travailler pour la Vie en Rose;
Faire vivre notre vision, notre mission ainsi que notre culture sur le terrain et les transmettre à ton équipe;
Faire preuve de leadership et être un modèle inspirant en tout temps;
Bâtir une équipe performante : recruter, préparer et former la relève, en plus d’identifier les meilleur.e.s candidat.e.s;
Bâtir une équipe performante : recruter, préparer et former la relève, en plus d’identifier les meilleur.e.s candidat.e.s potentiel.le.s pour les divers postes;
Planifier les horaires de travail, les communiquer aux membres de ton équipe et gérer leurs absences et retards;
Effectuer les évaluations de rendement de chaque membre de ton équipe;
Gérer les conflits de travail et appliquer les mesures disciplinaires nécessaires conformément aux lois et à nos procédures et politiques.

Marketing et présentation visuelle

Connaitre la marchandise et les particularités techniques des produits sur le bout de tes doigts;
Créer une boutique attrayante et invitante selon nos planogrammes avec l’aide de ton équipe;
Être à l’affût de ce que fait la concurrence;
Bâtir une clientèle régulière et fidèle en communiquant l’image de marque et en établissant des liens dans le domaine du commerce au détail;
Développer un plan d’action efficace pour améliorer les résultats en matière de gestion des stocks;
Planifier la réception de marchandise et assurer la mise en place rapide de la présentation visuelle;
Gérer l’allure et la propreté de la boutique et de l’arrière-boutique;
Collaborer avec l’administration du centre commercial.

Administration

Analyser les rapports pour optimiser la productivité et les ventes;
Procéder à l’ouverture et à la fermeture de la boutique et t’assurer que les gestionnaires te secondent dans cette tâche;
Gérer efficacement toutes les dépenses contrôlables de ta boutique;
Collaborer avec le siège social sur différents projets et demandes;
Respecter et appliquer les politiques et procédures des différents services du siège social (on va tout t’expliquer);
Accomplir d’autres tâches connexes pour aider l’équipe, au besoin.

PERMANENT, TEMPS PLEIN

Les informations sur ce site sont uniquement à des fins d'information et ne sont pas destinées à avoir des conséquences juridiques. La Vie en Rose s'est engagée envers l'équité en matière d'emploi. La Vie en Rose a mis en place un processus d'adaptation prévoyant des mesures d'adaptation pour les candidat.e.s sélectionné.e.s pour une entrevue.

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