Intervenant(e) psychosocial

Mettez votre expertise en réaffiliation psychosociale au service du maintien en logement durable : joignez l'équipe d'intervention SRA de La HUTTE.

Depuis plus de 20 ans, La HUTTE déploie un continuum de services intégrés en hébergement d’urgence, en transition et en réaffiliation communautaire à travers Lanaudière et les Laurentides. Notre conviction est ferme : l’accès au logement n’est que la première étape; c’est l’accompagnement dans la communauté qui brise définitivement le cycle de l'itinérance.

À notre point de service de Joliette, le programme de Stabilité résidentielle avec accompagnement (SRA) permet à des personnes sortant de l'itinérance ou à haut risque d'éviction de consolider leurs acquis, de s'enraciner dans leur quartier et de retrouver leur pleine autonomie citoyenne. Nous recherchons un(e) intervenant(e) d'action, hautement autonome, capable d'incarner notre mission directement dans les milieux de vie.

Horaire de travail : Du lundi au vendredi, de 8 h 00 à 16 h 00 (flexibilité requise à l'occasion selon les situations cliniques et les besoins de la clientèle).

Votre impact au quotidien

Sous La Supervision Du Chef De Services Externes Et En Arrimage Avec Nos Équipes Interdisciplinaires, Vous Pilotez Les Trajectoires D'autonomie Des Participants

• Accompagnement dans le milieu de vie : Effectuer des suivis individuels réguliers au domicile des participants afin de développer leurs compétences de vie quotidienne (gestion du budget, tenue du logis, hygiène et respect du bail).
• Médiation et maillage partenarial : Assurer une liaison proactive avec les propriétaires, le voisinage et les services juridiques ou administratifs (Tribunal administratif du logement, Services Québec, CISSS) pour prévenir les ruptures de bail et désamorcer les conflits.
• Intervention globale et multidisciplinaire : Déployer les approches de réduction des méfaits, l'entretien motivationnel et l'approche axée sur les forces pour soutenir la stabilité résidentielle, la santé mentale, la gestion des dépendances et l'insertion socioprofessionnelle.
• Tenue de dossiers et rigueur clinique : Rédiger des notes évolutives structurées, consigner les données statistiques aux registres officiels et veiller à la conformité rigoureuse de la Loi 25 sur la confidentialité des renseignements personnels.
  
  

Le profil recherché

• Formation reconnue : Diplôme d'études collégiales (DEC) complété ou diplôme universitaire dans une discipline psychosociale ou des sciences humaines (Travail social, Éducation spécialisée, Criminologie, Psychoéducation, Intervention en toxicomanie ou domaine connexe). Toute combinaison équivalente d'études collégiales/universitaires et d'expérience pertinente peuvent être considérée.
• Exigence opérationnelle incontournable : Permis de conduire de classe 5 valide et possession d'un véhicule automobile pour les déplacements quotidiens sur le territoire de Lanaudière.
• Compétences cliniques : Aptitude démontrée en gestion de crise, capacité d'évaluation rapide des besoins bio-psycho-sociaux et solide connaissance des dynamiques de réaffiliation en logement et des ressources communautaires de la région.
• Posture professionnelle : Grande maturité éthique, capacité à gérer des conflits de valeurs, sens aiguisé des limites relationnelles, autonomie décisionnelle sur la route et esprit de concertation.
• Maîtrise linguistique : Excellente compétence du français oral et écrit.
  
  

Réalité terrain du poste

L'intervention SRA est un rôle gratifiant qui offre une immense liberté d'action, mais qui comporte son lot d'exigences concrètes. Vous passerez une grande partie de vos journées sur la route et serez appelé(e) à entrer dans des domiciles présentant parfois des contextes d'insalubrité marquée, la présence d'animaux, de parasites, de fumée secondaire ou de matériel de consommation. Vous devez faire preuve d'un sang-froid constant pour évaluer votre environnement, appliquer nos protocoles de sécurité et intervenir avec calme lors de désorganisations sans filet immédiat à vos côtés.

Notre proposition de valeur employé

• Autonomie et conciliation : Poste de jour de 35 h / semaine vous permettant d'organiser vos visites terrain en étroite collaboration avec votre gestionnaire, avec soirs et fins de semaine généralement libres.
• Protection sociale complète : Admissibilité au régime d’assurance collective (soins de santé, vie) après la période probatoire de 420 heures prévue à notre politique interne.
• Conditions de mobilité : Remboursement des frais de kilométrage engagés pour l'ensemble des déplacements professionnels selon nos barèmes établis.
• Soutien clinique et communauté de pratique : Supervision clinique de proximité, réunions d'équipe interdisciplinaires et accès aux programmes de formation continue et de perfectionnement financés par l'organisation.
• Avantages sur place : Repas et collations offerts sans frais lors de votre passage aux installations de l'organisme, stationnement gratuit et culture axée sur l'entraide et la reconnaissance mutuelle.
  
  

Si vous êtes passionné(e) par l'intervention sociale et que vous souhaitez contribuer au mieux-être des personnes en situation d'itinérance, nous vous invitons à nous soumettre votre candidature!

Nous avons hâte de vous rencontrer!

Pour plus ample renseignement, vous pouvez visiter notre site internet: https://lahutte.org/

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