Emplois : Canada

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Ajouté il y a 24 jours
CA
Analyste principal·e des systèmes internes
Co-operators Assurance et services financiers
Regina, SK
- Temps plein
Modèle de travail: Hybride (2 jours au bureau)
Ajouté il y a 24 jours
CA
Analyste principal·e des systèmes internes
Co-operators Assurance et services financiers
Toronto, ON
- Temps plein
Modèle de travail: Hybride (2 jours au bureau)
Ajouté il y a 24 jours
CA
Analyste principal·e des systèmes internes
Co-operators Assurance et services financiers
Mississauga, ON
- Temps plein
Modèle de travail: Hybride (2 jours au bureau)
Ajouté il y a 24 jours
CA
Analyste principal·e des systèmes internes
Co-operators Assurance et services financiers
Moncton, NB
- Temps plein
Modèle de travail: Hybride (2 jours au bureau)
Ajouté il y a 24 jours
P
QA Automation Engineer
Pivot
Vaudreuil-Dorion, QC
- Temps plein
Environnements et données de test : Construire et maintenir les environnements, les jeux de données et les outils nécessaires à des tests fiables.
Ajouté il y a 24 jours
WI
Chargé(e) de projet, Sciences de l’environnement
WSP in Canada
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 24 jours
CA
Analyste principal·e des systèmes internes
Co-operators Assurance et services financiers
Guelph, ON
- Temps plein
Modèle de travail: Hybride (2 jours au bureau)
Ajouté il y a 24 jours
CA
Analyste principal·e des systèmes internes
Co-operators Assurance et services financiers
Montreal, QC
- Temps plein
Modèle de travail: Hybride (2 jours au bureau)
Ajouté il y a 24 jours
CA
Analyste principal·e des systèmes internes
Co-operators Assurance et services financiers
Laval, QC
- Temps plein
Modèle de travail: Hybride (2 jours au bureau)
Ajouté il y a 24 jours
WI
Chargé(e) de projet, Sciences de l’environnement
WSP in Canada
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 24 jours
WI
Chargé(e) de projet, Sciences de l’environnement
WSP in Canada
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 24 jours
CA
Analyste principal·e des systèmes internes
Co-operators Assurance et services financiers
Calgary, AB
- Temps plein
Modèle de travail: Hybride (2 jours au bureau)
Ajouté il y a 24 jours
Conseiller, Initiatives
CMHC - SCHL
Toronto, ON · Ottawa, ON · Montreal, QC · Vancouver, BC · Halifax, NS · Calgary, AB
Ajouté il y a 24 jours
MI
Architecte de solution - SAP RH, Paie.
Metro Inc.
Terrebonne, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 24 jours
Spécialiste, Gestion des finances et de la capacité des TI
CMHC - SCHL
Ottawa, ON · Montreal, QC
Ajouté il y a 24 jours
C
Software Developer
Cisco
Ottawa, ON
- Temps plein
Cisco Nexus Dashboard is the unified operations platform designed to simplify and accelerate data center management. Built on a robust, Kubernetes-based microservices architecture, it…
Ajouté il y a 24 jours
Assistant technique de collec. - Équipe volante Dix-30
Héma-Québec
Brossard, QC
Aucun quart de nuit
Ajouté il y a 25 jours
M
Directeur(trice) médias payants et acquisition / Director of Paid Media and Acquisition
Manmade
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 25 jours
Chef d’équipe, Gestion des commandes – Opérations de vente au détail // Team Lead, Retail Operations Order Management
SharkNinja
Montreal, QC
Ajouté il y a 25 jours
Stagiaire en ingénierie
CityofOttawa
Ottawa, ON
Ajouté il y a 25 jours
Analyste matériel
L3Harris Technologies
Mirabel, QC
Horaire de l’emploi: Quart de jour
Ajouté il y a 25 jours
AP
TECHNICIEN METHODES ET DONNEES TECHNIQUES (H/F)
Asteelflash Plzeň s.r.o.
Notre-Dame-de-la-Merci, QC
- Temps plein
…spécifications, les dessins, les nomenclatures, les procédures de test auprès de la CFT (Customer Focus Team) et autres services de…
Ajouté il y a 25 jours
P&
Senior National Digital Capability Manager // Gestionnaire principal(e) national(e), Capacités numériques
Procter & Gamble
Toronto, ON
- Temps plein
…longer term, and bringing the agility, grit and passion to test and learn the path forward to breakthrough…
Ajouté il y a 25 jours
C
Analyste d’affaires – Finance & Comptabilité
CGI
Montreal, QC
- Temps plein
…Analyst who is equally comfortable with accounting processes and data investigation. In this role, you will act as a key partner to teams responsible for financial reporting and production…
Ajouté il y a 25 jours
C
Application Security Engineer – AI-Assisted Remediation
CGI
Montreal, QC
- Temps plein
Use AI coding assistants and agents to accelerate analysis, fix preparation, test creation and documentation, while maintaining rigorous human validation.

L3Harris Technologies

Analyste matériel

Mirabel, QC, J7N 1H3, Canada

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Détails de l’emploi

Langue de l’annonce: Français
Publié: 21 oct. 2026

Description originale de l’offre

Titre d’emploi: Analyste Matériel

Emplacement de l’emploi: Mirabel, QC

Code de poste: 46063

Horaire de l’emploi: Quart de jour

Échelle salariale: Entre $50,000 - $93,500 CDN par an

L'analyste en gestion du matériel est responsable des activités liées aux approvisionnements des pièces fournies par le client dans le but de supporter et de suggérer des stratégies pour les opérations de maintenance et de réparation à travers les différents sites, tout en maintenant un niveau optimal des inventaires. Vous devrez combler les requêtes de pièces et actionner les transferts d’inventaire. Vous devrez également analyser les transactions historiques notamment pour investiguer et résoudre des écarts d’inventaires. Vous participerez activement à l’atteinte des objectifs et aux standards de qualité du département de la gestion du matériel.

Votre quotidien :

Combler les requis matériels des opérations et suggérer des stratégies pour l’inventaire fournie par le client dans un contexte multi-site;
Participer activement à la résolution d’enjeux de matériel;
Supporter différentes demandes des opérations et des magasins à travers l’ensemble des sites au niveau de la gestion du matériel;
Assurer la qualité des données des inventaires (ex: validité, précision, localisation de l’inventaire, transactions erronées);
Supporter le fonctionnement de système de données informatisées et suggérer des stratégies en fonction des besoins de l’organisation :

1. Surveiller rigoureusement les niveaux de stocks;
2. Identifier, analyser et communiquer la méthode optimale de rotation des matériaux;
3. Supporter la gestion de l’inventaire obsolète;

Analyser les prévisions à long terme des besoins du matériel
Communiquer à l'intérieur et à l'extérieur de l'organisation avec différents départements et autres acteurs de la chaîne d’approvisionnement;
Participer au développement et à l’implantation des procédures ainsi que les règles de gouvernance de la gestion du matériel;
Supporter le développement et le mise-à-jour des indicateurs de performance au niveau de la gestion du matériel;
Mettre en place des initiatives d’amélioration continue visant l’amélioration de la gestion du matériel.

Compétences et connaissances essentielles :

Détenir une technique/AEC en Gestion des opérations et de la chaîne d'approvisionnement ou l’équivalent;
Trois à cinq (2-3) ans d’expérience pertinente en gestion de matériel;
Bonne connaissance des concepts et des processus de la chaîne d’approvisionnement et de la gestion des inventaires;
Connaissance de SAP, un atout;
Très bonne maitrise de la suite Microsoft office requise;
Excellentes aptitudes de communication tant en français qu'en anglais;
Le travail d'équipe, l’initiative, la flexibilité, la gestion du stress et le service à la clientèle sont des comportements recherchés;
Niveau Excel avancé;
Bonne capacité analytique.

Critères d’admissibilité (obligatoire) :

Être admissible à l’inscription du Programme des marchandises contrôlées;

Être admissible à l’obtention et au maintien de la cote de fiabilité et cote de sécurité Secret Niveau II / Secret OTAN du gouvernement canadien;
Doit pouvoir satisfaire aux exigences de la réglementation américaine sur le trafic international d'armes (ITAR).

L3Harris est fière d'être un employeur axé sur l'équité en matière d'emploi et s'engage à traiter tous ses employés et postulants à un emploi avec respect et dignité ainsi qu'à maintenir un lieu de travail exempt de toute discrimination. Toute personne posant sa candidature à un poste sera considérée sans égard à ce qui suit : race, origine nationale ou ethnique, couleur, religion, âge, nationalité, ascendance, genre, sexe, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, état civil, situation familiale, caractéristiques génétiques, déficiences, statut de citoyenneté ou condamnation pour une infraction pour lequel un pardon a été accordé ou à l'égard de laquelle une suspension du casier a été ordonnée, ou toute autre caractéristique protégée par les lois applicables en matière de droits de la personne.

L3Harris maintient un milieu de travail sans drogue et effectue des tests de dépistage de drogues et d'alcool avant l'embauche ainsi que des vérifications d'antécédents, conformément aux lois applicables. Ces résultats ne sont accessibles et consultés que par les personnes de L3Harris qui ont une responsabilité directe dans le processus d'embauche. Si vous ne vous présentez pas à un test de dépistage de drogues et d'alcool, refusez de vous soumettre à un tel test ou si votre test est positif pour la présence de drogues ou d'alcool, le processus d'embauche peut être conclu ou votre offre d'emploi peut être annulée, à la seule discrétion de L3Harris.

Cet affichage est pour un poste vacant existant

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Compétences

Service à la clientèle

Parrainage de visa

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