Emplois : Canada

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Ajouté il y a 19 jours
M
Assistant.e-gérant.e
Mondou
Sainte-Thérèse, QC
- Temps partiel
Relevant du gérant de magasin, l’assistant-gérant soutient le gérant dans la gestion quotidienne de l’équipe. Il veille à la qualité du service client, à l'atteinte des objectifs de vente…
Ajouté il y a 19 jours
CY
Assistant(e) gérant(e)
Chaussures Yellow
Brossard, QC
- Temps plein
En tant qu’assistant-gérant, votre rôle sera de soutenir le gérant dans la gestion quotidienne des opérations et de contribuer au bon fonctionnement du commerce en exerçant notamment des…
Ajouté il y a 19 jours
SC
Gérant·e Viandes
Super C
Vaudreuil-Dorion, QC
- Temps plein
5 ans d'expérience à titre de boucher dont 2 ans comme assistant·e gérant·e
Ajouté il y a 19 jours
M
Adjoint de bureau –Administrative Assistant
MDA
Saint-Bruno-de-Montarville, QC
- Temps plein
We are expanding rapidly and need a dedicated Office Assistant to centralise all front‑desk, facilities, and office‑service functions. You will be the first point of contact for visitors,…
Ajouté il y a 19 jours
S
Assistant(e) gérant(e)
Structube
Saguenay, QC
- Temps plein
À titre d’assistant(e) gérant(e), vos tâches principales seront :
Ajouté il y a 19 jours
MI
Assistant·e gérant·e charcuterie
Metro Inc.
Victoriaville, QC
- Temps partiel
Titre du poste : Assistant·e gérant·e charcuterie
Ajouté il y a 19 jours
SD
Adjoint(e) en pharmacie, rémunéré(e) à l’heure – PHX temps plein jour
Shoppers Drug Mart
Montreal, QC
- Temps plein
Diplôme d’un cours reconnu d’assistant technique en pharmacie, de préférence.
Ajouté il y a 20 jours
WC
Food Assistant Manager -FR
Walmart Canada
Victoriaville, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 20 jours
SC
Assistant·e Gérant·e - Épicerie
Super C
Saguenay, QC · Chicoutimi, QC
- Temps plein
Titre du poste : Assistant·e Gérant·e - Épicerie
Ajouté il y a 20 jours
Adjoint(e) en pharmacie, rémunéré(e) à l’heure – PHX temps partiel Quarts de travail flexibles
Shoppers Drug Mart
Sainte-Claire, QC
Diplôme d’un cours reconnu d’assistant technique en pharmacie, de préférence.
Ajouté il y a 20 jours
GL
Aide-cuisinier(ère) - Temps partiel
Groupe LOKIA
Domaine-Beauport, QC · Beauport, Quebec
- Temps partiel
Ajouté il y a 20 jours
GR
Assistant.e gérant.e de magasin
Goodwill Renaissance Quebec
Montreal, QC
- Temps plein
Sous la supervision et en support au Gérant, l’assistant devra:
Ajouté il y a 20 jours
GR
Assistant.e gerant.e de magasin
Goodwill Renaissance Quebec
Saint-Bruno, QC
- Temps plein
Sous la supervision et en support au Gérant, l’assistant de production devra:
Ajouté il y a 20 jours
LP
Assistant-Gérant en Friperie H/F
Les Petits Frères
Longueuil, QC · Greenfield Park, Québec
- Temps plein
Ajouté il y a 20 jours
WC
Regulated Pharmacy Technician -FR
Walmart Canada
Port Elgin, ON
- Temps plein
en plus du rôle d’assistant en pharmacie : recevoir une nouvelle ordonnance ou un renouvellement d’un professionnel en soins de santé, transférer des
Ajouté il y a 20 jours
L
Assistant(e) Gérant(e)
L'Équipeur
Quebec, QC · Sainte-Foy–Sillery–Cap-Rouge, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 20 jours
SC
Assistant·e-gérant·e fruits et légumes
Super C
Victoriaville, QC
- Temps plein
Titre du poste : Assistant·e-gérant·e fruits et légumes
Ajouté il y a 20 jours
MI
Commis charcuterie - temps plein
Metro Inc.
Levis, QC
- Temps plein
…charcuterie, commandées par le·la responsable du département ou l’assistant·e gérant·e et voir à ce qu’elles soient correctement mises en place dans l’entrepôt, le réfrigérateur, le…
Ajouté il y a 20 jours
SD
Adjoint(e) en pharmacie, rémunéré(e) à l’heure – PHX temps plein Quarts de travail flexibles
Shoppers Drug Mart
Montreal, QC · Pierrefonds, QC
- Temps plein
Diplôme d’un cours reconnu d’assistant technique en pharmacie, de préférence.
Ajouté il y a 21 jours
SD
Adjoint(e) en pharmacie, rémunéré(e) à l’heure – PHX temps plein jour
Shoppers Drug Mart
Montreal, QC
- Temps plein
Diplôme d’un cours reconnu d’assistant technique en pharmacie, de préférence.
Ajouté il y a 21 jours
MI
Assistant·e gérant·e épicerie
Metro Inc.
Mont-Tremblant, QC
- Temps plein
Titre du poste : Assistant·e gérant·e épicerie
Ajouté il y a 22 jours
M
Assistant.e-gérant.e
Mondou
Quebec, QC
- Temps plein
Relevant du gérant de magasin, l’assistant-gérant soutient le gérant dans la gestion quotidienne de l’équipe. Il veille à la qualité du service client, à l'atteinte des objectifs de vente…
Ajouté il y a 25 jours
GR
Assistant.e gérant.e de magasin
Goodwill Renaissance Québec
Montreal, QC
- Temps plein
Sous la supervision et en support au Gérant, l’assistant devra:
Ajouté il y a 23 jours
MI
Commis charcuterie 32-40h
Metro Inc.
Saguenay, QC
- Temps partiel
…charcuterie, commandées par le·la responsable du département ou l’assistant·e gérant·e et voir à ce qu’elles soient correctement mises en place dans l’entrepôt, le réfrigérateur, le…
Ajouté il y a 23 jours
GB
Assistant(e) technique en pharmacie (Senior)
Groupe Bergeron, Dupuis & Associés
Saint-Jérôme, QC · St-Jérôme, QC
- Temps plein

L'Équipeur

Assistant(e) Gérant(e)

Quebec, QC, Canada
Sainte-Foy–Sillery–Cap-Rouge, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 21 oct. 2026
Expérience: Une expérience de travail de 3 à 5 ans dans la vente au détail requise
Langue de l’annonce: Français
Publié: 21 sept. 2026

Description originale de l’offre

Ce que vous ferez

Service à la clientèle

Exercer un leadership au sein de son équipe et offrir continuellement de l’encadrement et un suivi afin d’assurer l’application des normes du modèle de service pour chaque client
Diriger la fonction opérationnelle interentreprises de L’Équipeur commercial, y compris la saisie et la gestion des commandes, ainsi que l’encadrement de l’équipe, afin d’assurer des commandes et des livraisons précises et en temps opportun aux clients
Offrir une expérience omnicanaux exceptionnelle en offrant des ventes du commerce électronique en magasin et en exécutant les commandes de commerce électronique selon des niveaux de service définis
Soutenir l’expérience client en assurant un traitement et un déplacement rapides des stocks à l’aire de vente

Exploitation

Mettre en œuvre et communiquer l’ensemble des procédures d’exploitation, des processus et des politiques et en assurer la conformité
Fournir des mesures de rendement, des améliorations aux processus et des techniques Lean (comment, quand, qui)
Diriger les équipes de déplacement des stocks du magasin et assurer l’exactitude
Gérer la planification et le suivi de l’exécution des processus d’expédition et de réception, des activités de traitement du commerce électronique, de la gestion de la trésorerie, des systèmes d’exploitation et de la conformité
Participer à la préparation et à l’exécution des prises d’inventaires annuelles
Appliquer et assurer la conformité de toutes les politiques et procédures en matière de prévention des pertes de la société, de trésorerie et de vérification, et de santé et sécurité au travail
Être responsable de respecter les objectifs annuels de réduction des pertes de la société grâce à l’éducation des équipes, à l’application de normes de prévention de pertes et d’audit et un strict contrôle des stocks
Assumer la responsabilité de l’exploitation du magasin

Formation

Encadrer et favoriser le perfectionnement de l’équipe du magasin par des attentes et une communication bien définies, un encadrement, de la rétroaction et un soutien continu
Créer et transmettre le plan d’action quotidien pour les activités opérationnelles et le magasin
Fournir son assistance au directeur général du magasin en matière d’encadrement afin d’améliorer les écarts de rendement et assurer un encadrement continu afin d’améliorer l’équipe
Communiquer d’une manière claire et concise avec l’équipe, en dirigeant des réunions de début de quart, des rencontres et des séances d’encadrement efficaces
Assurer un suivi avec l’équipe pour que les formations exigées soient suivies dans les délais

Leadership

Motiver l’équipe et en accroître le rendement de façon continue grâce à des programmes de reconnaissance, des concours en magasin, des compliments provenant des clients, etc.
Répondre aux attentes relatives à la gestion du rendement de Mark’s/L’Équipeur (rétroaction/encadrement); ceci inclut l’application d’une discipline progressive lorsque nécessaire
Encourager et maintenir un environnement de travail positif et stimulant

Ce que vous apportez

Une capacité démontrée à encadrer, agir à titre de mentor et assurer le perfectionnement de l’équipe du rayon et l’équipe du magasin, par la définition des attentes, la communication, l’encadrement, la rétroaction et le soutien continu
Une capacité démontrée à concevoir et à gérer un plan quotidien pour le rayon et le magasin
Excellentes aptitudes en communication, formation et mentorat
Excellent sens de l’organisation
Une expérience de travail de 3 à 5 ans dans la vente au détail requise
Du dynamisme, de l’enthousiasme et une volonté de réussir
Des compétences de base en informatique constituent un atout

Nous sommes toujours à la recherche de grands talents! En plus d'un salaire compétitif, nous offrons :

Programmes d'avantages sociaux et de retraite complets
Incitations à la performance
Autres avantages pour soutenir votre bien-être
Opportunités de croissance professionnelle et rabais sur les produits

Notre échelle salariale typique se situe entre 37,200$ et 46,500$. Les décisions salariales dépendent également d'autres facteurs tels que votre expérience, la taille du magasin et l'emplacement du marché, les références de l'industrie, l'équité interne et d'autres exigences spécifiques au rôle.

Cet affichage représente un poste vacant au sein de notre organisation.

Il se peut que nous utilisions des outils d'intelligence artificielle dans le cadre de notre processus de recrutement pour aider à la révision initiale des CV. Toutes les décisions d'embauche, y compris l'évaluation, la sélection et la disposition des candidats, sont prises par des recruteurs humains.

À Propos de Nous

Chez L’Équipeur, nous voulons que vous fassiez l’expérience d’une carrière extraordinaire en contribuant à faire de notre marque la première destination au Canada pour les vêtements et chaussures de travail et tout-aller. En tant que l’un des principaux détaillants de vêtements au Canada, et membre important de la famille d’entreprises Canadian Tire, L’Équipeur se distingue par son engagement envers le confort, la qualité et le style. L’Équipeur est un chef de file dans le développement d’articles novateurs et de qualité grâce à son assortiment de vêtements, de chaussures et d’accessoires de travail, y compris des marques maison dynamiques et exclusives. Joignez-vous à nous, il y a une place pour vous ici!

Notre engagement envers la diversité, l’inclusion et l’appartenance

À la Société Canadian Tire, nous nous engageons à favoriser un environnement où le sentiment d’appartenance est florissant et où la diversité, l’inclusion et l’équité font partie intégrante de tout ce que nous faisons. Nous croyons en la création d’une culture organisationnelle où les gens sont traités en tout temps avec dignité dans le respect de la religion, de la nationalité, du sexe, de la race, de l’âge, de la capacité perçue, de la langue parlée, de l’orientation sexuelle et de l’identité de chacun. Nous sommes unis dans notre objectif d’être ici pour contribuer à améliorer la vie au Canada.

Accommodements

À la Société Canadian Tire, nous tenons fermement à notre valeur fondamentale d’inclusion. Nous accueillons et encourageons les candidats issus de groupes en quête d’équité, comme les personnes racisées, les Autochtones, les membres de la communauté 2SLGBTQIA+, les femmes, les personnes handicapées et autres. Si vous avez besoin d’accommodements pour postuler à ce poste ou lors de l’entrevue, veuillez-nous le faire savoir lorsque vous nous contacterez, et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Postuler À propos de l’employeur

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Compétences

Service à la clientèle

Avantages

Comprehensive benefits programs

Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre

Mots-clés

Commerce de détail

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