Emplois : Canada

25+ emplois

Recevoir les nouvelles offres Enregistrer cette recherche

Ajouté il y a 12 min
Commis comptable
Mantra Pharma
Brossard, QC
Temps plein
Vous êtes une personne organisée, rigoureuse et reconnue pour votre excellent service à la clientèle? Vous aimez travailler avec les chiffres dans un environnement collaboratif? Relevant du…
Ajouté il y a 12 min
Gérant de département - Instruments
Archambault
Montreal, QC
Temps plein
Veiller à la qualité du service à la clientèle dans la succursale;
Ajouté il y a 12 min
Gérant de département - Instruments
Archambault
Quebec, QC
Temps plein
Veiller à la qualité du service à la clientèle dans la succursale;
Ajouté il y a 12 min
Gérant de département - Instruments
Archambault
Laval, QC
Temps plein
Veiller à la qualité du service à la clientèle dans la succursale;
Ajouté il y a 12 min
Chef·fe Caissier·ère
Super C
Sainte-Claire, QC
Temps plein
Vous avez une passion pour le service à la clientèle et une expérience en gestion de caisses? Rejoignez notre équipe en tant que Chef·fe caissier·ère chez Super C! Vous serez responsable de…
Ajouté il y a 12 min
Conseiller(ère) en santé mentale (Soins partagés) / Mental Health Counsellor (Shared care)
Shared Health-Soins Communs
Winnipeg, MB
Temps partiel
Faciliter un éventail de groupes thérapeutiques ou psycho-éducatifs, en consultation avec le psychiatre, le chef du service médical et le gestionnaire des services paramédicaux et…
Ajouté il y a 12 min
Gérant de département - Instruments
Archambault
Brossard, QC
Temps plein
Veiller à la qualité du service à la clientèle dans la succursale;
Ajouté il y a 12 min
DYNAMITE - Chef d'équipe - Temps plein - Royalmount
Groupe Dynamite
Mont-Royal, QC
Temps plein
Relevant du / de la Gérant (e) du magasin, votre objectif principal en tant que Chef d’équipe est de contribuer au succès de votre magasin en favorisant une expérience de magasinage…
Ajouté il y a 13 min
Infrastructure Engineer
Edmonton Regional Airport Authority
Nisku, AB
…s’efforcer à atteindre la carboneutralité d’ici 2050, YEG est un chef de file mondial dans l’industrie de l’aviation. YEG aborde l’équité, la diversité et l’inclusion en créant « un…
Ajouté il y a 43 min
Conseiller(ère) en santé mentale (Soins partagés) / Mental Health Counsellor (Shared care)
Winnipeg Regional Health Authority
Winnipeg, MB
Faciliter un éventail de groupes thérapeutiques ou psycho-éducatifs, en consultation avec le psychiatre, le chef du service médical et le gestionnaire des services paramédicaux et…
Ajouté il y a 56 min
Bilingual Provider Relations Representative- Express Scripts Canada
Express Scripts Canada
Montreal, QC
Temps plein
Minimum of 2-3 years of experience working in an office and/or customer service environment.
Ajouté il y a 56 min
Chef d'unité - Urgence HSCO – Volet Clinique
Santé Québec Est-de-l'Île-de-Montréal - Universitaire
Montreal, QC
Temps plein
Relevant du coordonnateur clinico-administratif - épisode de soins d'urgence, le titulaire du poste de chef d'unité - Urgence HSCO et coordonnateur du programme de traumatologie assure la…
Ajouté il y a 56 min
Project Manager
Bibliotheca
Canada
Temps plein
Stimuler l’amélioration continue en repérant les occasions d’améliorer les processus de livraison, l’efficacité et la satisfaction de la clientèle.
Ajouté il y a 58 min
Technicien(ne) en maintenance du bâtiment-Building Maintenance Technician (76860001)
Sodexo Canada Ltd
Montreal, QC
Temps plein
Agir comme principal point de contact pour les locataires et occupants du bâtiment en offrant un excellent service à la clientèle et en assurant le suivi rapide des demandes.
Ajouté il y a 58 min
Gérant de département
Renaud-Bray
Rosemère, QC
Temps plein
Veiller à la qualité du service à la clientèle;
Ajouté il y a 58 min
Gérant de département
Renaud-Bray
Sorel-Tracy, QC
Temps plein
Veiller à la qualité du service à la clientèle;
Ajouté il y a 58 min
Gérant de département
Renaud-Bray
Montreal, QC
Temps plein
Veiller à la qualité du service à la clientèle;
Ajouté il y a 58 min
Gérant de succursale
Renaud-Bray
Kirkland, QC
Temps plein
Veiller à la qualité du service à la clientèle en favorisant la mobilisation et la responsabilité de l’équipe;
Ajouté il y a 1 heure
Chef·fe caissier·ère soir
Metro Inc.
Victoriaville, QC
Temps plein
Vous avez une passion pour le service à la clientèle et une expérience en gestion de caisses ? Rejoignez notre équipe en tant que Chef·fe caissier·ère chez Metro ! Vous serez responsable de…
Ajouté il y a 1 heure
Administrateur d'Immeubles
Centurion Asset Management Inc.
Terrebonne, QC
Temps plein
Centurion Asset Management Inc. est un chef de file reconnu dans le secteur des placements et l'industrie de la gestion immobilière. Fournissant des investissements et des logements de…
Ajouté il y a 1 heure
Coordonnateur·rice, implantation des systèmes d'information
Metro Inc.
Terrebonne, QC
Temps plein
Fournir au chef d’équipe et la gestionnaire de projet implantation toute l'information relative aux projets.
Ajouté il y a 1 heure
Concierge Résident
Centurion Asset Management Inc.
Terrebonne, QC
Temps plein
Centurion Asset Management Inc. est un chef de file reconnu dans les secteurs de l’investissement et de la gestion immobilière. Offrant des placements de qualité et du logement à tous ses…
Ajouté il y a 1 heure
Représentant(e) au service à la clientèle et soutien aux ventes
Mailhot Industries
Saint-Jacques, QC
Temps plein
…développant une compréhension approfondie de nos produits, de notre clientèle et de nos processus. Vous occuperez un rôle central dans le soutien aux ventes et le service à la clientèle, en…
Ajouté il y a 1 heure
Acheteur·se
Jean Coutu
Varennes, QC
Temps plein
Sous la responsabilité du Chef·fe approvisionnement et prévision d’achat, logistique/distribution, le·la titulaire est responsable de la gestion de l'approvisionnement et des prévisions…
Ajouté il y a 1 heure
Representative, Export Documentation - Front Desk / Représentant(e), Documentation Exportations
MSC Mediterranean Shipping Company SA
Montreal, QC
Le service corporatif de la documentation des exportations assure le traitement précis, conforme et rapide des documents d'expédition relatifs aux opérations d'exportation de MSC Canada. Ce…

L'Équipeur

Assistant(e) Gérant(e)

Drummondville, QC, Canada

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 1 nov. 2026
Expérience: Une expérience de travail de 3 à 5 ans dans la vente au détail requise
Langue de l’annonce: Français
Publié: 2 oct. 2026

Postuler À propos de l’employeur

La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Description originale de l’offre

Ce que vous ferez

Service à la clientèle

Exercer un leadership au sein de son équipe et offrir continuellement de l’encadrement et un suivi afin d’assurer l’application des normes du modèle de service pour chaque client
Diriger la fonction opérationnelle interentreprises de L’Équipeur commercial, y compris la saisie et la gestion des commandes, ainsi que l’encadrement de l’équipe, afin d’assurer des commandes et des livraisons précises et en temps opportun aux clients
Offrir une expérience omnicanaux exceptionnelle en offrant des ventes du commerce électronique en magasin et en exécutant les commandes de commerce électronique selon des niveaux de service définis
Soutenir l’expérience client en assurant un traitement et un déplacement rapides des stocks à l’aire de vente

Exploitation

Mettre en œuvre et communiquer l’ensemble des procédures d’exploitation, des processus et des politiques et en assurer la conformité
Fournir des mesures de rendement, des améliorations aux processus et des techniques Lean (comment, quand, qui)
Diriger les équipes de déplacement des stocks du magasin et assurer l’exactitude
Gérer la planification et le suivi de l’exécution des processus d’expédition et de réception, des activités de traitement du commerce électronique, de la gestion de la trésorerie, des systèmes d’exploitation et de la conformité
Participer à la préparation et à l’exécution des prises d’inventaires annuelles
Appliquer et assurer la conformité de toutes les politiques et procédures en matière de prévention des pertes de la société, de trésorerie et de vérification, et de santé et sécurité au travail
Être responsable de respecter les objectifs annuels de réduction des pertes de la société grâce à l’éducation des équipes, à l’application de normes de prévention de pertes et d’audit et un strict contrôle des stocks
Assumer la responsabilité de l’exploitation du magasin

Formation

Encadrer et favoriser le perfectionnement de l’équipe du magasin par des attentes et une communication bien définies, un encadrement, de la rétroaction et un soutien continu
Créer et transmettre le plan d’action quotidien pour les activités opérationnelles et le magasin
Fournir son assistance au directeur général du magasin en matière d’encadrement afin d’améliorer les écarts de rendement et assurer un encadrement continu afin d’améliorer l’équipe
Communiquer d’une manière claire et concise avec l’équipe, en dirigeant des réunions de début de quart, des rencontres et des séances d’encadrement efficaces
Assurer un suivi avec l’équipe pour que les formations exigées soient suivies dans les délais

Leadership

Motiver l’équipe et en accroître le rendement de façon continue grâce à des programmes de reconnaissance, des concours en magasin, des compliments provenant des clients, etc.
Répondre aux attentes relatives à la gestion du rendement de Mark’s/L’Équipeur (rétroaction/encadrement); ceci inclut l’application d’une discipline progressive lorsque nécessaire
Encourager et maintenir un environnement de travail positif et stimulant

Ce que vous apportez

Une capacité démontrée à encadrer, agir à titre de mentor et assurer le perfectionnement de l’équipe du rayon et l’équipe du magasin, par la définition des attentes, la communication, l’encadrement, la rétroaction et le soutien continu
Une capacité démontrée à concevoir et à gérer un plan quotidien pour le rayon et le magasin
Excellentes aptitudes en communication, formation et mentorat
Excellent sens de l’organisation
Une expérience de travail de 3 à 5 ans dans la vente au détail requise
Du dynamisme, de l’enthousiasme et une volonté de réussir
Des compétences de base en informatique constituent un atout

Nous sommes toujours à la recherche de grands talents! En plus d'un salaire compétitif, nous offrons :

Programmes d'avantages sociaux et de retraite complets
Incitations à la performance
Autres avantages pour soutenir votre bien-être
Opportunités de croissance professionnelle et rabais sur les produits

Notre échelle salariale typique se situe entre 34,800$ et 43,500$. Les décisions salariales dépendent également d'autres facteurs tels que votre expérience, la taille du magasin et l'emplacement du marché, les références de l'industrie, l'équité interne et d'autres exigences spécifiques au rôle.

Il se peut que nous utilisions des outils d'intelligence artificielle dans le cadre de notre processus de recrutement pour aider à la révision initiale des CV. Toutes les décisions d'embauche, y compris l'évaluation, la sélection et la disposition des candidats, sont prises par des recruteurs humains.

À Propos de Nous

Chez L’Équipeur, nous voulons que vous fassiez l’expérience d’une carrière extraordinaire en contribuant à faire de notre marque la première destination au Canada pour les vêtements et chaussures de travail et tout-aller. En tant que l’un des principaux détaillants de vêtements au Canada, et membre important de la famille d’entreprises Canadian Tire, L’Équipeur se distingue par son engagement envers le confort, la qualité et le style. L’Équipeur est un chef de file dans le développement d’articles novateurs et de qualité grâce à son assortiment de vêtements, de chaussures et d’accessoires de travail, y compris des marques maison dynamiques et exclusives. Joignez-vous à nous, il y a une place pour vous ici!

Notre engagement envers la diversité, l’inclusion et l’appartenance

À la Société Canadian Tire, nous nous engageons à favoriser un environnement où le sentiment d’appartenance est florissant et où la diversité, l’inclusion et l’équité font partie intégrante de tout ce que nous faisons. Nous croyons en la création d’une culture organisationnelle où les gens sont traités en tout temps avec dignité dans le respect de la religion, de la nationalité, du sexe, de la race, de l’âge, de la capacité perçue, de la langue parlée, de l’orientation sexuelle et de l’identité de chacun. Nous sommes unis dans notre objectif d’être ici pour contribuer à améliorer la vie au Canada.

Accommodements

À la Société Canadian Tire, nous tenons fermement à notre valeur fondamentale d’inclusion. Nous accueillons et encourageons les candidats issus de groupes en quête d’équité, comme les personnes racisées, les Autochtones, les membres de la communauté 2SLGBTQIA+, les femmes, les personnes handicapées et autres. Si vous avez besoin d’accommodements pour postuler à ce poste ou lors de l’entrevue, veuillez-nous le faire savoir lorsque vous nous contacterez, et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Postuler À propos de l’employeur

En savoir plus sur ce poste

Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre