Emplois : Canada

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Ajouté il y a 9 jours
OI
Assistant ou assistante réceptionniste
Opto-Reseau Inc.
Sainte-Thérèse, QC
- Temps plein
Votre quotidien comme Assistant ou assistante réceptionniste :
Ajouté il y a 9 jours
M
Chef d'équipe H/F
Mondou
Saint-Apollinaire, QC
- Temps plein
Relevant du gérant de magasin, le chef d’équipe soutient le gérant et l’assistant-gérant dans la gestion quotidienne du magasin, en veillant à offrir un service client irréprochable et à…
Ajouté il y a 9 jours
L
Assistant(e) Gérant(e)
L'Équipeur
Drummondville, QC
- Temps plein
Exercer un leadership au sein de son équipe et offrir continuellement de l’encadrement et un suivi afin d’assurer l’application des normes du modèle de service pour chaque client
Ajouté il y a 10 jours
Adjoint Administratif en Succursale
National Bank of Canada
Oakville, ON
Ajouté il y a 10 jours
Adjoint administratif
National Bank of Canada
AB
Ajouté il y a 10 jours
Adjoint administratif de succursale
National Bank of Canada
Joliette, QC
Ajouté il y a 10 jours
F-
CONSEILLER (ÈRE) DE VENTE STREET WEAR
FORMAGROUPE - Business School
Saint-Raphaël, QC
- Temps plein
…alternanceGestionnaire Administratif (ve) ManagerCommercial(e) et relation client en alternanceCommunity Manager en alternance – H/FConseiller(ère) de vente en alternance H/F.Chargée de…
Ajouté il y a 10 jours
F-
VENDEUR (SE) STREET WEAR
FORMAGROUPE - Business School
Saint-Raphaël, QC
- Temps plein
Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) de Vente Streetwear & Sneakers pour rejoindre notre équipe et participer pleinement à l’expérience client en magasin.
Ajouté il y a 10 jours
N
Retail Supervisor - Nike Mirabel
Nike
Mirabel, QC · NFS CA MIRABEL
- Temps plein
…fait pour vous. Vos expériences et points de vue guideront nos client·e·s et les aideront à prendre les meilleures décisions. Vous travaillerez avec votre équipe pour améliorer le service…
Ajouté il y a 10 jours
BC
Assistant.e-gérant.e, opérations de détail - Lebeau
Belron Canada inc
Terrebonne, QC
- Temps plein
…des opérations quotidiennes tout en offrant une expérience client et employé exceptionnelle. Vous serez le visage du Centre de service et donnerez le ton en matière d’excellence du service,…
Ajouté il y a 10 jours
MI
Commis poisson temps partiel
Metro Inc.
Montreal, QC
- Temps partiel
Faire le service au comptoir de la poissonnerie pour le·la client·e désirant les produits vendus par le département ;
Ajouté il y a 10 jours
DW
Adjointe ou adjoint juridique en litige
Davies Ward Phillips & Vineberg S.E.N.C.R.L., s.r.l.
Montreal, QC
- Temps plein
…accorde autant d’importance au soutien de ses employés qu’au service de ses prestigieux clients. C’est pourquoi nous avons créé un environnement collaboratif où les membres de l’équipe,…
Ajouté il y a 10 jours
DG
DIRECTEUR(TRICE) ADJOINT(E) DES VENTES DE VÉHICULES D’OCCASION / ASSISTANT USED VEHICLE SALES MANAGER
Dilawri Group of Companies
Saint-Bruno-de-Montarville, QC · St-Bruno-de-Montarville, QC
- Temps plein
Excellentes aptitudes relationnelles, sens du service client et passion pour la vente, afin de soutenir notre croissance ;
Ajouté il y a 10 jours
MI
Boucher·ère temps plein
Metro Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
…travailler dans un environnement stimulant et avez un talent pour le service client, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez Metro et aidez-nous à offrir une expérience de…
Ajouté il y a 10 jours
N
Retail Supervisor - Nike Mirabel
Nike
Mirabel, QC
- Temps plein
…fait pour vous. Vos expériences et points de vue guideront nos client·e·s et les aideront à prendre les meilleures décisions. Vous travaillerez avec votre équipe pour améliorer le service…
Ajouté il y a 10 jours
B
Assistant.e-gérant.e, opérations de détail - Lebeau
Belron
Terrebonne, QC · Lebeau - Terrebonne
- Temps plein
…des opérations quotidiennes tout en offrant une expérience client et employé exceptionnelle. Vous serez le visage du Centre de service et donnerez le ton en matière d’excellence du service,…
Ajouté il y a 10 jours
Infirmier(ère) de terrain chargé(e) de la gestion des cas - Field Nurse Case Manager
Bayshore
Montreal, QC
…différents services. Il (elle) répondra rapidement aux besoins des client(e)s externes et internes et recherchera des occasions d’améliorer les services continuellement. Le (la) GSSP…
Ajouté il y a 10 jours
UR
Adjoint.e juridique – Droit des affaires – Profil de direction – Montréal
Uman Recrutement
Montreal, QC
- Temps plein
Notre client, un cabinet d’avocats situé à Montréal,
Ajouté il y a 10 jours
C4
Directeur adjoint des ventes
Carrefour 40-640 Volkswagen
Charlemagne, QC
- Temps plein
Nous recherchons des personnes passionnées par l’automobile, motivées par les résultats et qui accordent une réelle importance à l’expérience client.
Ajouté il y a 10 jours
LC
Assistant.e Gérant.e - Ville de Québec
Le Creuset
Saint-Jérôme, QC · St-Jérôme, QC
- Temps plein
Seconder la gérante dans la supervision de l’équipe de vente (6 conseillers·ères), assurer le respect des standards de service client et accompagner les employé·es dans leurs tâches…
Ajouté il y a 10 jours
Assistant(e) Chargé(e) de Projets
Bureau Veritas
Montreal, QC
Assister le/la chargé(e) de projets dans les tâches relatives au service au client.
Ajouté il y a 10 jours
EI
Executive Assistant, Technology & Innovation
Edmonton International Airport (YEG)
Edmonton, AB
- Temps plein
Ajouté il y a 10 jours
LC
Adjoint(e) au/à la gérant(e) de catégorie
Laura Canada
Laval, QC
- Temps plein
À titre d’adjoint(e) à l'acheteur(euse), vous contribuerez au succès de Laura en assistant le gérant de catégorie dans toutes les étapes du processus d’achat de la marchandise conformément…
Ajouté il y a 10 jours
AC
Spécialiste bilingue - Expérience client - temps plein
Air Canada
Quebec, QC · Greater Quebec City Metropolitan Area
- Temps plein
Service : Aéroports canadiens et Stratégie – Expérience client
Ajouté il y a 11 jours
FS
Chauffeur d'autobus scolaire
First Student
Montreal, QC
- Temps partiel
Expérience préalable en tant qu'enseignant, conducteur professionnel, travailleur social, assistant pédagogique, employé dans le secteur de l'hôtellerie, ou employé dans le service client…

L'Équipeur

Assistant(e) Gérant(e)

Drummondville, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 1 nov. 2026
Expérience: Une expérience de travail de 3 à 5 ans dans la vente au détail requise
Langue de l’annonce: Français
Publié: 2 oct. 2026

Description originale de l’offre

Ce que vous ferez

Service à la clientèle

Exercer un leadership au sein de son équipe et offrir continuellement de l’encadrement et un suivi afin d’assurer l’application des normes du modèle de service pour chaque client
Diriger la fonction opérationnelle interentreprises de L’Équipeur commercial, y compris la saisie et la gestion des commandes, ainsi que l’encadrement de l’équipe, afin d’assurer des commandes et des livraisons précises et en temps opportun aux clients
Offrir une expérience omnicanaux exceptionnelle en offrant des ventes du commerce électronique en magasin et en exécutant les commandes de commerce électronique selon des niveaux de service définis
Soutenir l’expérience client en assurant un traitement et un déplacement rapides des stocks à l’aire de vente

Exploitation

Mettre en œuvre et communiquer l’ensemble des procédures d’exploitation, des processus et des politiques et en assurer la conformité
Fournir des mesures de rendement, des améliorations aux processus et des techniques Lean (comment, quand, qui)
Diriger les équipes de déplacement des stocks du magasin et assurer l’exactitude
Gérer la planification et le suivi de l’exécution des processus d’expédition et de réception, des activités de traitement du commerce électronique, de la gestion de la trésorerie, des systèmes d’exploitation et de la conformité
Participer à la préparation et à l’exécution des prises d’inventaires annuelles
Appliquer et assurer la conformité de toutes les politiques et procédures en matière de prévention des pertes de la société, de trésorerie et de vérification, et de santé et sécurité au travail
Être responsable de respecter les objectifs annuels de réduction des pertes de la société grâce à l’éducation des équipes, à l’application de normes de prévention de pertes et d’audit et un strict contrôle des stocks
Assumer la responsabilité de l’exploitation du magasin

Formation

Encadrer et favoriser le perfectionnement de l’équipe du magasin par des attentes et une communication bien définies, un encadrement, de la rétroaction et un soutien continu
Créer et transmettre le plan d’action quotidien pour les activités opérationnelles et le magasin
Fournir son assistance au directeur général du magasin en matière d’encadrement afin d’améliorer les écarts de rendement et assurer un encadrement continu afin d’améliorer l’équipe
Communiquer d’une manière claire et concise avec l’équipe, en dirigeant des réunions de début de quart, des rencontres et des séances d’encadrement efficaces
Assurer un suivi avec l’équipe pour que les formations exigées soient suivies dans les délais

Leadership

Motiver l’équipe et en accroître le rendement de façon continue grâce à des programmes de reconnaissance, des concours en magasin, des compliments provenant des clients, etc.
Répondre aux attentes relatives à la gestion du rendement de Mark’s/L’Équipeur (rétroaction/encadrement); ceci inclut l’application d’une discipline progressive lorsque nécessaire
Encourager et maintenir un environnement de travail positif et stimulant

Ce que vous apportez

Une capacité démontrée à encadrer, agir à titre de mentor et assurer le perfectionnement de l’équipe du rayon et l’équipe du magasin, par la définition des attentes, la communication, l’encadrement, la rétroaction et le soutien continu
Une capacité démontrée à concevoir et à gérer un plan quotidien pour le rayon et le magasin
Excellentes aptitudes en communication, formation et mentorat
Excellent sens de l’organisation
Une expérience de travail de 3 à 5 ans dans la vente au détail requise
Du dynamisme, de l’enthousiasme et une volonté de réussir
Des compétences de base en informatique constituent un atout

Nous sommes toujours à la recherche de grands talents! En plus d'un salaire compétitif, nous offrons :

Programmes d'avantages sociaux et de retraite complets
Incitations à la performance
Autres avantages pour soutenir votre bien-être
Opportunités de croissance professionnelle et rabais sur les produits

Notre échelle salariale typique se situe entre 34,800$ et 43,500$. Les décisions salariales dépendent également d'autres facteurs tels que votre expérience, la taille du magasin et l'emplacement du marché, les références de l'industrie, l'équité interne et d'autres exigences spécifiques au rôle.

Il se peut que nous utilisions des outils d'intelligence artificielle dans le cadre de notre processus de recrutement pour aider à la révision initiale des CV. Toutes les décisions d'embauche, y compris l'évaluation, la sélection et la disposition des candidats, sont prises par des recruteurs humains.

À Propos de Nous

Chez L’Équipeur, nous voulons que vous fassiez l’expérience d’une carrière extraordinaire en contribuant à faire de notre marque la première destination au Canada pour les vêtements et chaussures de travail et tout-aller. En tant que l’un des principaux détaillants de vêtements au Canada, et membre important de la famille d’entreprises Canadian Tire, L’Équipeur se distingue par son engagement envers le confort, la qualité et le style. L’Équipeur est un chef de file dans le développement d’articles novateurs et de qualité grâce à son assortiment de vêtements, de chaussures et d’accessoires de travail, y compris des marques maison dynamiques et exclusives. Joignez-vous à nous, il y a une place pour vous ici!

Notre engagement envers la diversité, l’inclusion et l’appartenance

À la Société Canadian Tire, nous nous engageons à favoriser un environnement où le sentiment d’appartenance est florissant et où la diversité, l’inclusion et l’équité font partie intégrante de tout ce que nous faisons. Nous croyons en la création d’une culture organisationnelle où les gens sont traités en tout temps avec dignité dans le respect de la religion, de la nationalité, du sexe, de la race, de l’âge, de la capacité perçue, de la langue parlée, de l’orientation sexuelle et de l’identité de chacun. Nous sommes unis dans notre objectif d’être ici pour contribuer à améliorer la vie au Canada.

Accommodements

À la Société Canadian Tire, nous tenons fermement à notre valeur fondamentale d’inclusion. Nous accueillons et encourageons les candidats issus de groupes en quête d’équité, comme les personnes racisées, les Autochtones, les membres de la communauté 2SLGBTQIA+, les femmes, les personnes handicapées et autres. Si vous avez besoin d’accommodements pour postuler à ce poste ou lors de l’entrevue, veuillez-nous le faire savoir lorsque vous nous contacterez, et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

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