Emplois : Canada

25+ emplois

Recevoir les nouvelles offres Enregistrer cette recherche

Ajouté il y a 18 min
CD
Technicien(-ne) en bâtiment, profil planification de projets
Centre de services scolaire de Laval (CSS de Laval)
Laval, QC
- Temps plein
Le Service des ressources matérielles est responsable de l’entretien, de la rénovation et de la construction d’établissements scolaires nécessaire à l’hyper croissance de la clientèle…
Ajouté il y a 47 min
TI
CPI en Gestion de projet – Construction
Talvi Inc.
Pointe-a-Maurier, QC
- Temps plein
Sous la supervision du chargé de projets, le candidat est responsable de tout l’aspect administratif et de la gestion du chantier des projets qui lui sont confiés. Il planifie, en…
Ajouté il y a 1 heure
TP
Représentant aux ventes interne
Trio Pac Inc.
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
Être responsable de la mise à jour et de l’amélioration des grilles de calcul de prix utilisées pour l’estimation des projets
Ajouté il y a 2 heures
LE
Adjoint de projet
Les Entreprises QMD Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
Responsable de la préparation de manuels de fin de projet conformes et dans un délai acceptable
Ajouté il y a 2 heures
N
Analyst, Cost Planning
Newmark
Montreal, QC
- Temps plein
Dans ce rôle, vous serez responsable de la préparation d’estimations de coûts précises, de relevés quantitatifs, de plans de coûts, de budgets et de documents d’appel d’offres pour des…
Ajouté il y a 2 heures
TH
QA Automation Engineer (Askuity division)
The Home Depot
Toronto, ON
- Temps plein
Participate in various Agile ceremonies, provide story point estimation, provide inputs during Sprint planning and Retrospectives.
Ajouté il y a 4 heures
N
Consultant, Cost Planning
Newmark
Montreal, QC
- Temps plein
Dans ce rôle, vous serez responsable de la préparation d’estimations de coûts précises, de relevés quantitatifs, de plans de coûts, de budgets et de documents d’appel d’offres pour des…
Ajouté il y a 4 heures
CT
CHARGÉ DE LIVRAISON APPLICATIF (CLA)
Chrome Technologies
Quebec, QC
- Temps plein
…point central de coordination pour son axe applicatif et sera responsable d'assurer l'arrimage, la mobilisation et l'avancement des travaux nécessaires à la…
Ajouté il y a 4 heures
KC
Conseiller(ère) principal(e), Gestion du changement
KPMG Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Initier des projets en définissant leur portée, incluant des plans de travail détaillés adaptés et l’estimation des ressources, du temps et des coûts nécessaires à une mise en œuvre réussie…
Ajouté il y a 7 heures
TP
Installateur – Mécanicien industriel
Trio Pac Inc.
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
Relevant du gestionnaire du bureau de projets, le Installateur – Mécanicien industriel sera responsable de nos chantiers d’installation Nord-Américain et jouera un rôle clé au sein de…
Ajouté il y a 7 heures
GV
Spécialiste en gestion des commandes/Order Management Specialist
GE Vernova
Saint-Tite-des-Caps, QC
- Temps plein
Inclut toutes les interactions destinées à soutenir l'expérience du client, comprenant la logistique, l'estimation des coûts, les commandes en cours, la qualité des commandes, etc. Inclut…
Ajouté il y a 11 heures
M
Estimateur(trice) en construction - Revêtement Extérieur
Mongrain
Mirabel, QC
- Temps plein
Le titulaire du poste est responsable de l'analyse des appels d'offres, de l'estimation des coûts et de la préparation des soumissions pour les projets. Il assure la coordination des…
Ajouté il y a 13 heures
C
Chargé(e) de projet - Sénior
CGI
Quebec, QC
- Temps plein
Le chargé de projet sénior est responsable de la planification, de la coordination et du contrôle de projets stratégiques. Il assure la gouvernance, la gestion des risques, le suivi de la…
Ajouté il y a 14 heures
PC
Ingénieur(e) en maintien de la circulation
Parsons Corporation
Montreal, QC
- Temps plein
La personne retenue sera responsable de préparer et de réviser des plans de maintien de la circulation, de coordonner les phases de travaux et les détours, d’évaluer les répercussions sur…
Ajouté il y a 15 heures
S
Développeur 3 - FR
Symcor
Mississauga, ON
- Temps plein
Le développeur principal est responsable de guider l'orientation technique des projets et d'assurer la mise en œuvre réussie des solutions technologiques. Il s'agit d'un rôle de…
Ajouté il y a 17 heures
Planificateur(trice) principal(e)
The Aldo Group Inc / Le Groupe Aldo Inc.
Montreal, QC
Valider rigoureusement les résultats générés par l’IA. Vous serez responsable de vous assurer que chaque donnée est exacte, que sa source est identifiable et traçable, et que toute…
Ajouté il y a 18 heures
ZC
Spécialiste principal bilingue en indemnisation automobile
Zurich Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Relevant du ou de la gestionnaire principal(e), Indemnisation Biens et Automobile, vous serez responsable d’un portefeuille de demandes d’indemnisation automobile commerciale de complexité…
Ajouté il y a 18 heures
CD
Technicien(ne) en bâtiment
Centre de services scolaire Marie-Victorin
Longueuil, QC
- 27,94 $ à 38,95 $ CAD / heure
- Temps plein
Le(la) technicien(ne) en bâtiment est responsable de procurer une assistance technique aux différents services du centre de services scolaire.
Ajouté il y a 18 heures
CD
Technicien(ne) en bâtiment - Centre de services Antoine-Brossard
Centre de services scolaire Marie-Victorin
Longueuil, QC
- 27,94 $ à 38,95 $ CAD / heure
- Temps plein
Le(la) technicien(ne) en bâtiment est responsable de procurer une assistance technique aux différents services du centre de services scolaire.
Ajouté il y a 19 heures
ZC
Spécialiste principal bilingue en indemnisation automobile
Zurich Canada
Toronto, ON
- Temps plein
Relevant du ou de la gestionnaire principal(e), Indemnisation Biens et Automobile, vous serez responsable d’un portefeuille de demandes d’indemnisation automobile commerciale de complexité…
Ajouté il y a 19 heures
C
Développeur(euse) Java sénior
CGI
Montreal, QC
- Temps plein
Demonstrated experience across the full development lifecycle in Agile / Scrum teams from refinement and estimation through deployment and support.
Ajouté il y a 19 heures
G
Spécialiste des tests système / System Test Specialist - DAP
Genetec
Montreal, QC
- Temps plein
Le candidat sera responsable de l'ensemble du cycle de vie de la certification, depuis la collecte des informations pertinentes sur l'intégration logicielle, en passant par la mise en place…
Ajouté il y a 19 heures
ZC
Spécialiste principal bilingue en indemnisation automobile
Zurich Canada
Calgary, AB
- Temps plein
Relevant du ou de la gestionnaire principal(e), Indemnisation Biens et Automobile, vous serez responsable d’un portefeuille de demandes d’indemnisation automobile commerciale de complexité…
Ajouté il y a 19 heures
G
Spécialiste des tests système / System Test Specialist - DAP
Genetec
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
Le candidat sera responsable de l’ensemble du cycle de vie de la certification, depuis la collecte des informations pertinentes sur l’intégration logicielle, en passant par la mise en place…
Ajouté il y a 22 heures
PC
Ingénieur(e) en maintien de la circulation
Parsons Corporation
Montreal, QC
- Temps plein
La personne retenue sera responsable de préparer et de réviser des plans de maintien de la circulation, de coordonner les phases de travaux et les détours, d’évaluer les répercussions sur…

KPMG Canada

Conseiller(ère) principal(e), Gestion du changement

Montreal, QC, Canada

Temps plein

Postuler À propos de l’employeur

La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 20 janv. 2027
Langue de l’annonce: Français
Publié: 7 oct. 2026

Description originale de l’offre

Aperçu

Chez KPMG, vous ferez partie d’une équipe diversifiée et dévouée de professionnels de la résolution de problèmes ayant un objectif commun traduire l’information en occasions pour nos clients et nos communautés partout dans le monde.

L’équipe Ressources humaines et changement organisationnel de Montréal recherche une personne motivée et performante qui travaillera sur des missions pour des clients issus de divers secteurs. Cette équipe est en pleine croissance et offre aux professionnels talentueux un parcours de carrière enrichissant ainsi que des possibilités d’avancement.

Nos membres acquièrent expérience et connaissances grâce à des opportunités de mentorat dans des domaines variés du capital humain tels que la gestion du changement, l’avenir du travail, l’inclusion et la diversité, la transformation numérique des ressources humaines, qu'ils appliquent dans différents environnements de travail et industries. Avec le temps, les membres de l’équipe se spécialisent progressivement dans des services ou des secteurs d’activité spécifiques, devenant des experts en la matière.

Notre équipe est humaine, inclusive et solidaire, constituant un groupe uni qui collabore aussi bien au niveau local que national.

Ce que vous ferez

Fournir des conseils en gestion aux clients dans les domaines suivants transformation des RH, gestion du changement, design organisationnel, gestion des talents, mesure de la performance, planification des effectifs, avenir du travail, inclusion et diversité et expérience employé.
Établir et maintenir des relations pérennes avec les clients, les pairs et d’autres partenaires.
Concevoir et mettre en œuvre des solutions innovantes répondant aux besoins des clients en utilisant des études sur les meilleures pratiques et du capital intellectuel.
Initier des projets en définissant leur portée, incluant des plans de travail détaillés adaptés et l’estimation des ressources, du temps et des coûts nécessaires à une mise en œuvre réussie d’une solution durable.
Identifier et exploiter les opportunités d’affaires grâce au réseautage externe et interne et développer des propositions de services.
Participer au développement interne du cabinet en créant du nouveau capital intellectuel, en dirigeant des équipes internes et en contribuant à la formation des effectifs.

Ce que vous apportez au rôle

Un baccalauréat en ressources humaines ou équivalent.
Au moins quatre ans d’expérience dans la gestion des affaires, à des postes de responsabilité croissante, dans un cabinet de conseil ou une grande entreprise.
Expérience solide en gestion du changement comportemental, structure organisationnelle, développement organisationnel ou amélioration des processus, notamment dans le cadre de projets d’implémentation de systèmes.
Excellente compréhension de la fonction RH et de ses processus.
Connaissance des pratiques de mesure de la performance
De l’expérience dans le secteur bancaire serait un avantage.

Nous sommes là pour vous soutenir afin que vous puissiez donner le meilleur de vous-même

Nos valeurs, la façon KPMG

Intégrité, nous faisons ce qui est juste | Excellence, nous ne cessons jamais d’apprendre et de nous améliorer | Courage, nous pensons et agissons avec audace | Ensemble, nous nous respectons les uns les autres et puisons notre force dans nos différences | Pour le mieux, nous faisons en sorte que notre travail compte

KPMG au Canada souscrit fièrement au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et s’engage à offrir un environnement de travail respectueux, inclusif et sans obstacle, permettant ainsi à tous les membres de son personnel de se réaliser pleinement. Un effectif diversifié est la clé de notre réussite et nous croyons à notre mission qui vise à ce que vous soyez complètement vous-même au travail. Nous invitons tous les candidats qualifiés à se manifester et nous espérons que vous ferez de KPMG au Canada votre employeur de choix.

Ajustements et mesures d’adaptation tout au long du processus de recrutement

Chez KPMG, nous nous engageons à favoriser un processus de recrutement inclusif qui permet à tout le monde d’être soi-même et d’exceller. Nous visons à offrir une expérience positive et sommes prêts à fournir des ajustements et des mesures d’adaptation pour vous aider à donner le meilleur de vous-même. Les ajustements (demande non officielle), comme du temps de préparation supplémentaire ou la possibilité de prendre de courtes pauses pendant les entrevues, et les mesures d’adaptation (demande officielle), comme des moyens de communication accessibles ou des aides technologiques, sont adaptés aux besoins individuels et aux exigences de poste. Il est possible de demander des ajustements ou des mesures d’adaptation à tout moment du processus de recrutement. Si vous avez besoin d’aide, communiquez avec l’équipe du Service des relations avec les employés de KPMG au 1-888-466-4778.

Utilisation IA

Nous avons recours à l’intelligence artificielle (IA) pour améliorer l’expérience des candidats et simplifier nos processus de recrutement. Les outils d’IA peuvent aider à organiser les candidatures ou à faire ressortir les qualifications pertinentes. Toutefois, aucune décision d’embauche n’est prise à l’aide de l’IA. Toutes les décisions d’embauche sont prises par nos gestionnaires recruteurs et nos professionnels du recrutement, qui ont reçu une formation leur permettant d’utiliser ces outils de façon responsable. Les technologies d’IA utilisées dans notre processus de recrutement font l’objet d’évaluations détaillées des risques, qui tiennent compte des exigences en matière de sécurité et de confidentialité, en phase avec le cadre d’IA de confiance de KPMG.

Nous croyons que la technologie devrait renforcer le jugement humain, et non le remplacer. Voilà l’une des nombreuses façons dont nous concrétisons notre vision, c’est-à-dire être un cabinet qui priorise la technologie, mais qui demeure axé sur les gens.

Postuler À propos de l’employeur

En savoir plus sur ce poste

Compétences

Client Relationship Management

Parrainage de visa

Aucune mention détectée dans l’offre

Mots-clés

Services bancaires

Signaler cette offre