Emplois : Canada

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KD
Sales Planning & Analytics Analyst
Keurig Dr Pepper Canada
Montreal, QC
- Temps plein
…consistent corporate presence. Responsibilities include managing and procuring assets, overseeing logistics (registration, samples, POP), and representing KDP at events (shared with Key…
Ajouté il y a 2 mois
HR
Spécialiste, Conseiller(ère) Beauté Désigné(e), Acqua Di Parma
Holt Renfrew
Montreal, QC
- Temps plein
A job at Holt Renfrew offers a competitive total compensation, a generous employee discount, pension, and health & dental benefits, tuition assistance, and continuous learning and…
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AE
Guide de produits - saisonnier·ère | Product Guide - Seasonal
Arc'teryx Equipment
Laval, QC
- Temps plein
You prioritize your own development, personally and professionally, and celebrate the achievements of others. You recognize that we create a better world, together.
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AE
Guide de produits - saisonnier·ère | Product Guide - Seasonal
Arc'teryx Equipment
Quebec, QC
- Temps plein
You prioritize your own development, personally and professionally, and celebrate the achievements of others. You recognize that we create a better world, together.
Ajouté il y a 2 mois
AE
Guide de produits - saisonnier·ère | Product Guide - Seasonal
Arc'teryx Equipment
Brossard, QC
- Temps plein
You prioritize your own development, personally and professionally, and celebrate the achievements of others. You recognize that we create a better world, together.
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B
Directeur régional des ventes - Regional Sales Manager
Brenntag
Montreal, QC · Canada/Lachine Sales
- Temps plein
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G
Gestionnaire du développement des affaires bilingue/Bilingual Business Development Manager
GreenShield
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
We are seeking a Bilingual Business Development Manager (BDM) to join our Group Benefits Sales team, based in the Greater Quebec City or Montreal area. This individual will be responsible…
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HR
Beauty Advisor - Maison Francis Kurkdjian
Holt Renfrew
Vancouver, BC
- Temps plein
A job at Holt Renfrew offers a competitive total compensation, a generous employee discount, pension, and health & dental benefits, tuition assistance, and continuous learning and…
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IW
Associé(e) aux ventes sur le terrain - Contrat temporaire de 3 mois (avec possibilité d'extension)
Iconic Wineries of British Columbia
Quebec, QC
- Temps plein
Reporting to the Sales Manager, the successful candidate will be responsible for growing sales within their territory by working with SAQ stores and license holders, while ensuring the…
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OT
Executive Assistant & Office Manager / Adjoint de direction et gestionnaire de bureau
Ottawa Tourism
Ottawa, ON
- Temps plein
Ottawa Tourism’s vision is to be one of Canada’s most visited, sustainable, vibrant, and valued urban destinations and the tourism authority for key economic development and city-building…
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HR
Specialist, Designated Beauty Advisor (DBA) - Jo Malone
Holt Renfrew
Toronto, ON
- Temps plein
A job at Holt Renfrew offers a competitive total compensation, a generous employee discount, pension, and health & dental benefits, tuition assistance, and continuous learning and…
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KD
Sales Planning & Analytics Analyst
Keurig Dr Pepper
Montreal, QC
- Temps plein
…consistent corporate presence. Responsibilities include managing and procuring assets, overseeing logistics (registration, samples, POP), and representing KDP at events (shared with Key…
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A
Guide de produits - saisonnier·ère | Product Guide - Seasonal
ARC'TERYX
Quebec, QC
- 20,7 $ à 23,1 $ CAD / heure
- Temps partiel
- Temporaire
You prioritize your own development, personally and professionally, and celebrate the achievements of others. You recognize that we create a better world, together.
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A
Guide de produits - saisonnier·ère | Product Guide - Seasonal
ARC'TERYX
Brossard, QC
- 20,7 $ à 23,1 $ CAD / heure
- Temps partiel
- Temporaire
You prioritize your own development, personally and professionally, and celebrate the achievements of others. You recognize that we create a better world, together.
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A
Guide de produits - saisonnier·ère | Product Guide - Seasonal
ARC'TERYX
Laval, QC
- 20,7 $ à 23,1 $ CAD / heure
- Temps partiel
- Temporaire
You prioritize your own development, personally and professionally, and celebrate the achievements of others. You recognize that we create a better world, together.
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HR
Beauty Advisor - Maison Francis Kurkdjian
Holt Renfrew
Vancouver, BC
- Temps plein
A job at Holt Renfrew offers a competitive total compensation, a generous employee discount, pension, and health & dental benefits, tuition assistance, and continuous learning and…
Ajouté il y a 2 mois
HR
Manager, Transportation, Customs & Control Tower
Holt Renfrew
Toronto, ON
- Temps plein
A job at Holt Renfrew offers a competitive total compensation, a generous employee discount, pension, and health & dental benefits, tuition assistance, and continuous learning and…
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RU
Responsable restauration / Catering Lead
Ricoh USA, Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
Certification required to serve alcohol (eg
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O
Account Manager - Freight Forwarding | Directeur de comptes - Transit de fret
OpTalent
Pointe-Claire, QC
- Temps plein
the brand at local business events and networking opportunities to build market
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HR
Specialist, Designated Beauty Advisor (DBA) - Jo Malone
Holt Renfrew
Toronto, ON
- Temps plein
A job at Holt Renfrew offers a competitive total compensation, a generous employee discount, pension, and health & dental benefits, tuition assistance, and continuous learning and…
Ajouté il y a 2 mois
Gestionnaire de compte – Équipe d'activation des partenariats | Account Manager – Partnership Activation Team
Cirque du Soleil Entertainment Group
Montreal, QC
Account Manager – Partnership Activation Team
Ajouté il y a 2 mois
C
Shift Manager - Gestionnaire de Quart - McDonald's
CECS
Saskatoon, SK
- Temps plein
Creating a positive, high-energy work environment that supports engagement, development, and retention
Ajouté il y a 2 mois
C
Shift Manager - Gestionnaire de Quart - McDonald's
CECS
Prince Albert, SK
- Temps plein
Creating a positive, high-energy work environment that supports engagement, development, and retention
Ajouté il y a 3 mois
FS
Gestionnaire des ventes (Industrie du voyage)/ Sales Manager (Travel Industry)
Four Seasons Hotels and Resorts
Montreal, QC · Four Seasons Montreal
- Temps plein
…who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our…
Ajouté il y a 3 mois
VA
Gestionnaire de Project / Project Manager
Vetio Animal Health
Quebec, QC · Ville St Laurent, Quebec
- Temps plein
The Project Manager plays a key role in the successful execution of CDMO initiatives, overseeing activities from product development through to commercialization. In this role, you will…

Keurig Dr Pepper

Sales Planning & Analytics Analyst

Montreal, QC, Canada

Temps plein

Postuler sur apply.keurigdrpepper.com À propos de l’employeur

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 19 août 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

Aperçu du poste:

En tant qu’analyste, Planification et analyse des ventes, vous jouerez un rôle clé en accompagnant l’équipe des Ventes dans la réalisation de ses objectifs de volume et financiers. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes des Ventes et des Ventes sur le terrain afin d’assurer une exécution exemplaire en magasin et lors des salons professionnels de l’industrie. La personne idéale est autonome, curieuse et ingénieuse, et capable de s’épanouir dans un environnement dynamique du secteur des biens de consommation emballés (boissons).

Principales responsabilités :

Coordination des salons professionnels : Diriger la gestion des salons professionnels sur tous les canaux en assurant une présence cohérente de l’entreprise. Les responsabilités comprennent la gestion et l’approvisionnement des ressources, la supervision de la logistique (inscriptions, échantillons, PLV) et la représentation de KDP lors des événements (en collaboration avec les chargés de comptes majeurs et l’équipe des Ventes sur le terrain).
Coordination avec les Ventes sur le terrain : Collaborer avec les équipes des Ventes afin de consolider et de communiquer les priorités mensuelles pour les Ventes sur le terrain. Fournir un soutien bilingue (anglais et français) selon les besoins.
Rapports et analyses :
- Gérer, maintenir et améliorer les rapports et tableaux de bord du CRM qui soutiennent la prise de décision des représentants, Ventes de territoire et de la direction des ventes.
- Assurer la visibilité sur l’exécution des ventes sur le terrain, les performances et la conformité grâce aux rapports et analyses du CRM.
- Fournir des rapports ponctuels, des analyses de performances et des perspectives traduisibles en actions à la direction des ventes, aux chargés de comptes majeurs et aux équipes des Ventes sur le terrain.
Accompagnement à l’intégration : Collaborer avec le premier directeur, Ventes nationales sur le terrain pour accompagner l’intégration des nouveaux représentants, Ventes de territoire.
Soutien aux ventes et analyses : Fournir un soutien ponctuel en matière d'analyse, de rapports, de planification commerciale et de présentation au directeur principal des ventes sur le terrain et au directeur des petits formats/canaux alternatifs.
Collaboration interfonctionnelle : Collaborer de manière interfonctionnelle avec les équipes des Ventes, de la Gestion de la croissance du chiffre d’affaires, de la Gestion des catégories, du Marketing de marque et omnicanal, de l’Innovation, des Finances et de la Chaîne d’approvisionnement afin de soutenir les initiatives clients, la planification commerciale et l’exécution.

Qualifications professionnelles :

Baccalauréat et 3 à 5 ans d’expérience en vente, en vente sur le terrain, en marketing ou en marketing associé
Expérience dans une entreprise figurant sur la liste de Fortune et/ou dans une entreprise de biens de consommation emballés de préférence
Expérience avérée dans la gestion de salons professionnels
Solides compétences analytiques et de réflexion systémique, capacité à gérer des processus complexes
Capacité à synthétiser des données provenant de multiples sources pour en tirer des perspectives traduisibles en actions
Motivation personnelle, souci du détail et efficacité dans des environnements dynamiques et en constante évolution
Capacité avérée à influencer des parties prenantes interfonctionnelles sans autorité hiérarchique directe
Maîtrise avancée de Microsoft Excel et PowerPoint
Expérience avec les systèmes CRM (Repsly, Salesforce ou équivalent) de préférence
Expérience avec les données de points de vente (p. ex. Nielsen) et les données des détaillants (p. ex. LDIA, IRI) de préférence
Bilinguisme (anglais et français), à l’écrit et à l’oral

Rémunération globale:

CAD $67,800 - $86,800 annuel.
Le classement dans la fourchette de rémunération peut varier en fonction de l'expérience, des compétences et d'autres facteurs.
Boni annuel basé sur le rendement et l’admissibilité. Avantages sociaux, sous réserve de l'admissibilité : assurance médicale, dentaire, invalidité, assurance-vie, congés payés (y compris les vacances et les congés personnels), REER avec contribution de l'entreprise, remboursement des frais de scolarité, programme d'aide aux employés et à la famille.

_________________________________________________________

Salary Range: CAD $67,800 - $86,800

Lire l’offre bilingue complète

Aperçu du poste:

Principales responsabilités :

Coordination des salons professionnels : Diriger la gestion des salons professionnels sur tous les canaux en assurant une présence cohérente de l’entreprise. Les responsabilités comprennent la gestion et l’approvisionnement des ressources, la supervision de la logistique (inscriptions, échantillons, PLV) et la représentation de KDP lors des événements (en collaboration avec les chargés de comptes majeurs et l’équipe des Ventes sur le terrain).
Coordination avec les Ventes sur le terrain : Collaborer avec les équipes des Ventes afin de consolider et de communiquer les priorités mensuelles pour les Ventes sur le terrain. Fournir un soutien bilingue (anglais et français) selon les besoins.
Rapports et analyses :
- Gérer, maintenir et améliorer les rapports et tableaux de bord du CRM qui soutiennent la prise de décision des représentants, Ventes de territoire et de la direction des ventes.
- Assurer la visibilité sur l’exécution des ventes sur le terrain, les performances et la conformité grâce aux rapports et analyses du CRM.
- Fournir des rapports ponctuels, des analyses de performances et des perspectives traduisibles en actions à la direction des ventes, aux chargés de comptes majeurs et aux équipes des Ventes sur le terrain.
Accompagnement à l’intégration : Collaborer avec le premier directeur, Ventes nationales sur le terrain pour accompagner l’intégration des nouveaux représentants, Ventes de territoire.
Soutien aux ventes et analyses : Fournir un soutien ponctuel en matière d'analyse, de rapports, de planification commerciale et de présentation au directeur principal des ventes sur le terrain et au directeur des petits formats/canaux alternatifs.
Collaboration interfonctionnelle : Collaborer de manière interfonctionnelle avec les équipes des Ventes, de la Gestion de la croissance du chiffre d’affaires, de la Gestion des catégories, du Marketing de marque et omnicanal, de l’Innovation, des Finances et de la Chaîne d’approvisionnement afin de soutenir les initiatives clients, la planification commerciale et l’exécution.

Qualifications professionnelles :

Baccalauréat et 3 à 5 ans d’expérience en vente, en vente sur le terrain, en marketing ou en marketing associé
Expérience dans une entreprise figurant sur la liste de Fortune et/ou dans une entreprise de biens de consommation emballés de préférence
Expérience avérée dans la gestion de salons professionnels
Solides compétences analytiques et de réflexion systémique, capacité à gérer des processus complexes
Capacité à synthétiser des données provenant de multiples sources pour en tirer des perspectives traduisibles en actions
Motivation personnelle, souci du détail et efficacité dans des environnements dynamiques et en constante évolution
Capacité avérée à influencer des parties prenantes interfonctionnelles sans autorité hiérarchique directe
Maîtrise avancée de Microsoft Excel et PowerPoint
Expérience avec les systèmes CRM (Repsly, Salesforce ou équivalent) de préférence
Expérience avec les données de points de vente (p. ex. Nielsen) et les données des détaillants (p. ex. LDIA, IRI) de préférence
Bilinguisme (anglais et français), à l’écrit et à l’oral

Rémunération globale:

CAD $67,800 - $86,800 annuel.
Le classement dans la fourchette de rémunération peut varier en fonction de l'expérience, des compétences et d'autres facteurs.
Boni annuel basé sur le rendement et l’admissibilité. Avantages sociaux, sous réserve de l'admissibilité : assurance médicale, dentaire, invalidité, assurance-vie, congés payés (y compris les vacances et les congés personnels), REER avec contribution de l'entreprise, remboursement des frais de scolarité, programme d'aide aux employés et à la famille.

_________________________________________________________

Salary Range: CAD $67,800 - $86,800
Actual placement within the compensation range may vary depending on experience, skills, and other factors.
Annual bonus based on performance and eligibility. Benefits, subject to eligibility: medical, dental, disability, life insurance, paid time off (including vacation and personal time), RRSP with company match, tuition reimbursement, employee and family assistance program.

Exigences:

As the Sales Planning & Analytics Analyst you will play a key role in supporting the Sales organization to achieve its volume and financial targets. You will partner closely with Sales and Field Sales teams to achieve best in class execution in-store and at industry trade shows. The ideal candidate is autonomous, curious, and resourceful, with the ability to thrive in a fast-paced CPG (beverages) environment.

Key Responsibilities:

Trade Show Leadership: Lead trade show management across all channels by establishing a consistent corporate presence. Responsibilities include managing and procuring assets, overseeing logistics (registration, samples, POP), and representing KDP at events (shared with Key Account Managers and Field Sales team).
Field Sales Alignment: Partner with Sales teams to consolidate and communicate monthly priorities for Field Sales. Provide bilingual (English/French) support as needed.
Reporting & Analytics
- Own, maintain, and enhance CRM reporting and dashboards that support Territory Sales Representatives and Sales leadership decision-making.
- Provide visibility into field sales execution, performance, and compliance through CRM reporting and insights.
- Deliver ad hoc reporting, performance analysis, and actionable insights to Sales leadership, Key Account Managers, and Field Sales teams.
Onboarding Support: Collaborate with the Senior Manager, National Field Sales, to onboard new Territory Sales Representatives.
Sales Support & Insights: Provide ad hoc analytical, reporting, trade planning, and presentation support to the Snr Manager - Field Sales and the Director Small Format/Alternative Channel Director.
Cross-functional Collaboration: Partner cross-functionally with Sales, Revenue Growth Management, Category Management, Brand & Omni Marketing, Innovation, Finance, and Supply Chain teams to support customer initiatives, business planning, and execution.

Requirements:

Bachelor’s degree with 3–5 years of experience in Sales, Field Sales, Marketing, or Trade Marketing
Experience in a CPG and/or Fortune 500 company preferred
Demonstrated experience in trade show management
Strong analytical and systems thinking skills, ability to manage complex processes
Ability to synthesize data from multiple sources into actionable insights
Self-motivated, detail-oriented, and effective in fast-paced, changing environments
Proven ability to influence cross-functional stakeholders without direct authority
Advanced proficiency in Microsoft Excel and PowerPoint
Experience with CRM systems (Repsly, Salesforce, or equivalent) preferred.
Experience with POS (e.g., Nielsen) and retailer data (e.g., LDIA, IRI) preferred
Bilingual (English & French), written and spoken

Aperçu de l'entreprise:

Keurig Dr Pepper (Nasdaq: KDP) is a leading beverage company with more than 150 owned, licensed and partner brands that meet a wide range of needs and occasions. Our North American refreshment beverage business holds leadership positions across carbonated soft drinks, water, juice and mixers with a portfolio of iconic brands such as Dr Pepper®, Canada Dry®, Mott’s®, A&W®, Peñafiel®, GHOST®, 7UP®, Snapple®, Clamato® and Core Hydration®. Our global coffee business spans more than 100 markets and includes the leading Keurig® single‑serve brewing system in the U.S. and Canada, along with powerhouse brands such as Peet’s, L’OR and Jacobs, and other regional coffee leaders. Our more than 50,000 employees aim to enhance the experience of every beverage and coffee occasion while making a positive impact for people, communities and the planet.

We strive to be an employer of choice, providing a culture and opportunities that empower our team to grow and develop. We offer robust benefits to support your health and wellness as well as your personal and financial well-being. We also provide employee programs designed to enhance your professional growth and development, while ensuring you feel valued, inspired and appreciated at work.

Whatever your area of expertise, at KDP you can be a part of a team that’s proud of its brands, partnerships, innovation and growth. Will you join us?

Keurig Dr Pepper is an equal opportunity employer and recruits qualified applicants and advances in employment its employees without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity, gender expression, age, disability or association with a person with a disability, medical condition, genetic information, ethnic or national origin, marital status, veteran status, or any other status protected by law.

A.I. Disclosure:
KDP uses artificial intelligence to assist with initial resume screening and candidate matching. This technology helps us efficiently identify candidates whose qualifications align with our open roles. AI does not make hiring decisions; all decisions throughout the hiring process are made by talent acquisition team members. If you prefer not to have your application processed using artificial intelligence, you may opt out by emailing your resume and qualifications directly to kdpjobs@kdrp.com in lieu of clicking Apply. In order for your application to be considered and opted out of AI, you must include the words "AI Opt-Out" and either job title and location or Job ID # in the email subject line in your email application.

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