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Emplois : Canada

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Ajouté il y a 18 min
LF
Stratège Marketing Web Senior
L'effet Futé
Sainte-Thérèse, QC
- Temps plein
…tout processus de production, un professionnel senior demeure responsable de valider la qualité du travail, d’identifier les améliorations et d’assurer la formation continue de son équipe,…
Ajouté il y a 18 min
SQ
Agent·e de planification, programmation et recherche- Gestion projets numériques
Santé Québec Montérégie-Ouest
Châteauguay, QC
- Temps plein
La personne titulaire agit comme gestionnaire de programme ou de projet et assume la responsabilité de la livraison organisationnelle de bout en bout : gouvernance, portée, échéancier,…
Ajouté il y a 18 min
LI
Producteur.trice
Les Invisibles
Montreal, QC
- Temps plein
On cherche quelqu’un qui connaît la production publicitaire, qui aime être au cœur de l’action et qui est capable de prendre un projet en charge du brief jusqu’à la livraison finale.
Ajouté il y a 18 min
SQ
Agent·e de planification, programmation et recherche- Gouvernance numérique
Santé Québec Montérégie-Ouest
Châteauguay, QC
- Temps plein
La personne titulaire agit comme responsable professionnel des demandes, des dossiers d'opportunité et d'affaires, de la feuille de route, de la priorisation, de la capacité, du financement…
Ajouté il y a 18 min
SQ
Agent·e de planification, programmation et recherche - Adoption et pérennisation
Santé Québec Montérégie-Ouest
Châteauguay, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 48 min
E
Directrice ou Directeur– Distribution électrique - Énergie
EXP
Sherbrooke, QC
- Temps plein
…un climat de travail mobilisateur, et agir comme chargé de projet responsable sur des mandats uni- ou…
Ajouté il y a 48 min
CO
Coordonnateur.trice, Service de santé (Contrat de 12 mois)
Canadian Olympic Committee
Montreal, QC
- Temps plein
…financièrement le sport de haut niveau au Canada, et il est responsable de tous les aspects de la participation du Canada au Mouvement olympique, y compris les Jeux olympiques et les Jeux…
Ajouté il y a 2 heures
RT
ELYSIS – Directeur(trice), Ressources humaines et Communications / Director, Human Resources & Communications
Rio Tinto
Montreal, QC
- Temps plein
En 2024, ELYSIS vend sa première licence commerciale à Rio Tinto dans le cadre du projet UDTE (Usine de Démonstration de la Technologie ELYSIS), situé à Arvida. Présentement, ELYSIS…
Ajouté il y a 2 heures
V
Staff Software Developer, Simulation / Développeur(se) logiciel principal(e), Simulation
Vention
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 3 heures
Ingénieur(e) mécanicien(ne) en tuyauterie intermédiaire (contrat)
Trans Mountain
Calgary, AB
Collaborer avec l’équipe responsable des processus, l’équipe de génie civil, l’équipe responsable de l’électricité, l’équipe des opérations et l’équipe du projet pour contribuer à la bonne…
Ajouté il y a 4 heures
A
Lead Planner
AtkinsRéalis
Montreal, QC
- Temps plein
Est responsable d’optimiser la programmation des activités du projet afin d’en faciliter sa réalisation et son déroulement.
Ajouté il y a 4 heures
MS
Network Engineering Specialist (Hybrid) / Spécialiste en ingénierie réseau (hybride)
Morgan Stanley
Montreal, QC
- Temps plein
…de niveau directeur, qui fait partie de la famille d’emplois responsable de la gestion et de l’optimisation de l’infrastructure technique ainsi que du fonctionnement harmonieux des systèmes…
Ajouté il y a 5 heures
Sr. Consultant - Cloud Infrastructure Architect | Conseiller senior – Architecte d'infrastructure infonuagique, Public Sector | secteur public
Amazon
Vancouver, BC · Ottawa, ON · Toronto, ON · Montreal, QC
…technologies émergentes et les solutions novatrices, et vous serez responsable de diriger le processus de mise en œuvre, d'assurer le respect des pratiques exemplaires, d'optimiser le…
Ajouté il y a 5 heures
JA
Ingénieur(e) en conception électrique / Electrical Design Engineer
JR Automation
Varennes, QC
- Temps plein
Motivé, responsable et orienté vers les solutions, avec une approche constante pour résoudre les problèmes d'ingénierie et de projet.
Ajouté il y a 6 heures
AW
Vinificateur(trice) adjoint(e)
Arterra Wines Canada
Rougemont, QC
- Temps plein
Responsable du projet Paperless pour le département Winemaking (développement, modifications et formation).
Ajouté il y a 6 heures
E
Chargée ou Chargé de projets, Environnement- Trois-Rivières
EXP
Trois-Rivières, QC
- Temps plein
…matériaux, et environnement du bureau de Trois-Rivières. Vous serez responsable de la réalisation d’évaluations environnementales et de projets de réhabilitation pour des mandats variés, de…
Ajouté il y a 6 heures
L
Chargé(e) de projets TI senior
Leloir
Quebec, QC
- Temps plein
La personne retenue intégrera les équipes de projet et sera responsable de planifier, organiser, coordonner et contrôler les activités afin d’assurer le respect de la portée, des coûts, de…
Ajouté il y a 6 heures
LÉ
Conseiller(ère) principal(e) en architecture d'affaires
Les Éleveurs de porcs du Québec
Maison de l'UPA
- Temps plein
Sous la supervision de la direction, vous serez responsable d'analyser et de documenter l'ensemble des processus d'affaires de l'organisation, d'en optimiser le fonctionnement et de…
Ajouté il y a 7 heures
M
Spécialiste, Performance et engagement clinique, Proxim et Uniprix
McKesson
Montreal, QC
- Temps plein
Mener les réunions de projet dont il est responsable en s’assurant des échéanciers, du budget et livrables.
Ajouté il y a 7 heures
CI
Intern, Investments
CDPQ Infra
Montreal, QC
- Temps plein
CDPQ Infra est notamment responsable du déploiement du Réseau express métropolitain (REM) dans le Grand Montréal et de la mise en œuvre du projet TramCité à Québec. CDPQ Infra est aussi…
Ajouté il y a 7 heures
H
Ingénieur(e) en conception électrique / Electrical Design Engineer
Hitachi
Varennes, QC · (HE)Office_QC, Varennes
- Temps plein
Motivé, responsable et orienté vers les solutions, avec une approche constante pour résoudre les problèmes d'ingénierie et de projet.
Ajouté il y a 7 heures
JA
Planificateur principal – Contrôle de projets/Senior Planner – Project Controls
JR Automation
Montreal, QC · Saint-Laurent, QC
- Temps plein
…équipes multidisciplinaires, vous transformerez les données de projet en informations stratégiques permettant d’anticiper les défis, de gérer les risques et d’améliorer la performance…
Ajouté il y a 7 heures
LA
Chef de projet
LGS, an IBM Company
Levis, QC
- Temps plein
…très grande envergure, à caractère transversal. Le chef de projet est responsable du plan de projet et agit comme point central de l’ensemble des contributeurs impliqués dans la livraison…
Ajouté il y a 7 heures
SC
Gestionnaire de Livraison (Intermédiaire)
SII Canada
Montreal, QC
- Temps plein
Dans le cadre d’un programme aéronautique portant sur le développement d’un système de commande de vol, tu seras responsable du pilotage des activités d’ingénierie à titre d’Engineering…
Ajouté il y a 7 heures
JA
Gestionnaire de projet – Sous-stations et FACTS/Project Manager – Substations & FACTS
JR Automation
Montreal, QC · Saint-Laurent, QC
- Temps plein
Gestionnaire de projet – Sous-stations et FACTS

JR Automation

Contract Manager / Gestionnaire de contrats

Montreal, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 28 nov. 2026
Langue de l’annonce: Anglais · Français
Publié: 29 oct. 2026

Description originale de l’offre

Version française de cette offre bilingue.

Gestionnaire de contrats

Soutien aux activités commerciales dans le cadre des appels d’offres et de la gestion contractuelle des projets pour la ligne d’affaires Signalisation et Solutions Ferroviaires dans la région des Amériques.

Principales responsabilités

Le candidat retenu assurera la gestion et le pilotage efficaces de tous les aspects contractuels et commerciaux décrits ci-dessous.
Le candidat sera responsable de :
Veiller à l’identification des opportunités visant à minimiser les risques contractuels et à élaborer des stratégies d’atténuation des risques commerciaux.
Assurer la transmission aux régions de l’unité d’affaires (BU) des informations nécessaires concernant les domaines suivants :
Définition des processus, procédures, lignes directrices, formulaires et modèles de gestion des contrats.
Fournir une évaluation commerciale des modalités contractuelles, des risques et des hypothèses pendant la phase d’appel d’offres.
Surveiller, soutenir et rendre compte de tous les impacts commerciaux et risques contractuels liés aux clients, aux coentreprises (JV)/partenaires et aux sous-traitants, à destination ou en provenance de Hitachi (par exemple : avis de retard ou d’impact adressés aux clients, modifications contractuelles, crédits, ou défense contre des réclamations et revendications).
Élaborer, mettre en œuvre et assurer le respect d’une approche commerciale stratégique appropriée, adaptée au type de contrat (par exemple : contrat à prix forfaitaire fixe (FFP), contrat en régie (T&M), etc.).
Développer et mettre en œuvre l’infrastructure de gestion contractuelle (notamment la tenue des dossiers et documents contractuels, la correspondance contractuelle, les modifications contractuelles, les rapports d’état, les outils, etc.).
Surveiller les impacts sur l’échéancier de référence, en collaboration avec le planificateur de projet.
Assurer le suivi des contrats de projet afin de garantir leur conformité jusqu’à leur clôture.
Soutenir la préparation des réclamations et la gestion des différends conformément aux dispositions contractuelles.
Appuyer le chef de projet dans la négociation et la gestion appropriées des ordres de modification afin de maximiser les retours financiers.
Assurer la bonne application des aspects contractuels liés aux principales responsabilités partagées.
Soutenir l’unité d’affaires dans le suivi des conditions d’affaires des clients en recommandant des ajustements aux stratégies commerciales et aux objectifs relatifs à la clôture, à la prolongation ou au renouvellement des contrats.
Assurer la gestion commerciale et contractuelle des sous-traitants après l’attribution des contrats de sous-traitance. Agir comme point de contact principal pour toutes les questions contractuelles et servir d’intermédiaire entre les employés de l’entreprise et les sous-traitants, en veillant à l’examen, à l’approbation et au rapprochement en temps opportun des modifications et des réclamations.
Maintenir les dossiers et la documentation contractuels et veiller à ce que des procédures soient en place pour contrôler toute la correspondance contractuelle, les modifications, les rapports d’état et tout autre document relatif aux projets assignés. Réaliser des audits et revues périodiques.
Rédiger et/ou réviser la correspondance clé des projets ayant un contenu commercial.
Élaborer et mettre en œuvre des procédures de gestion et d’administration des contrats conformes aux politiques de l’entreprise. Au besoin, contribuer à l’élaboration ou à l’évolution de ces politiques.
Identifier et gérer les risques commerciaux et contractuels des projets, et coordonner les mesures d’atténuation ainsi que les exigences relatives aux assurances contractuelles.
Préparer des évaluations des risques contractuels et commerciaux et présenter des séances d’information contractuelles aux équipes de projet, selon les besoins.
Gérer les enjeux en cours et les changements afin de favoriser leur identification et leur règlement précoces, tout en réduisant les réclamations et les litiges.
Maintenir les immatriculations et enregistrements de l’entreprise au Québec auprès des autorités compétentes, avec le soutien du conseiller juridique au besoin.

Exigences clés

Compétences, expérience, formation, connaissances techniques/spécialisées, certifications et langues

Baccalauréat en administration des affaires, droit, finance ou dans un domaine connexe.
Diplôme universitaire en ingénierie (électrique, mécanique, civile ou autre discipline pertinente); ou
Diplôme universitaire en gestion de la construction; ou
Diplôme universitaire en métrage/économie de la construction (Quantity Surveying), de préférence avec une accréditation RICS.
Maîtrise courante du français et de l’anglais, avec d’excellentes compétences rédactionnelles dans les deux langues.
Minimum de 5 ans d’expérience dans l’industrie ferroviaire, des infrastructures ou de la construction, dans des fonctions contractuelles et commerciales au sein d’organisations complexes à vocation technique ou d’ingénierie.
Minimum de 5 ans d’expérience dans la gestion de projets de conception-construction (Design-Build) ou de projets EPC de moyenne à grande envergure.

Qualifications Souhaitées

Des études supérieures en droit de la construction, en résolution des disputes ou en gestion des contrats constituent un atout important.

Lire l’offre bilingue complète

Location:

Montreal, Quebec, Canada

Job ID

R0144132

Date Posted

2026-09-15

Company Name

Hitachi Rail Canada Inc.

Profession (Job Category)

Legal, Compliance & Audit

Job Schedule

Full time

Remote

No

About Us

A career at Hitachi Rail will help create a legacy. With operations in every corner of the world, our work goes to the cutting-edge of digital transformation and technology. From the multi-cultural strength of our global organisation to the sustainable and innovative ways we work to bring people together, there’s something for everyone to get stuck into. And that’s where you come in.

Job Description

Commercial Contract Manager supporting the business in bids and project contract management for the Signaling and Rail Solutions Line of Business in the Americas region.

Key Accountabilities

The successful candidate will manage and drive the contract and commercial management aspects of all the details below effectively.

The Candidate Will Be Responsible For

Ensure the identification of opportunities to minimize contract risk and plan commercial risk mitigation strategies.
Ensure the provision to BU Regions of the needed information related to the following areas:
- Definition of Contract Management processes, procedures, guidelines, forms and templates.
- Provide commercial assessment of terms and conditions, risks, and assumptions during Bid Phase.
- Monitor, support, and report on all customers, JV/Partner, and sub-contractor contract-related commercial impacts
- and risks, to or from Hitachi (For example - placing customer on notice for delays/impacts, contract changes/credits,
- or defending against assertions/claims.).
- Develop, implement and ensure compliance with appropriate strategic commercial approach, based on contract type
- (I.e. FFP, T&M, etc.).
- Develop and implement contract management infrastructure. (I.e. maintenance of contractual records and
- documentation, contract correspondence, contractual changes, status reports, tools, etc.).
- Monitor schedule impacts to baseline schedule, in conjunction with Project Planner.
- Monitor project contracts to ensure compliance until completion.
- Claims preparation support and disputes handling in accordance with the contract provisions.
- Support Project Manager with proper negotiation and management of variation orders to maximize returns.
Proper implementation of contractual aspects related to Key shared accountabilities
Support BU in Client business conditions monitoring, by recommending adjustments to commercial strategies and targets contract close-out, extension or renewal.
Commercial and contractual management of subcontractors after subcontract award. Serve as the point of contact for subcontractors on contractual matters. Act as contractual “middleman” between company employees and contractors, ensuring timely review and approval / reconciliation of variations and claims.
Maintain contractual records and documentation and ensuring procedures are in place for control of all contract correspondence, contractual changes, status reports and other documents for all assigned projects. Conduct periodic audits/reviews of same.
Drafting and/or reviewing key project correspondence about commercial content.
Develop and implement procedures for contract management and administration in compliance with company policy. As appropriate, contribute to or influence company policies.
Identify and manage project commercial and contracting risks and coordinate mitigation measures and contractual insurance requirements.
Maintain company registrations in Quebec with local authorities with the support of legal counsel as needed

Key Requirements

Bachelor’s degree in business, law, finance or related field
Tertiary qualifications in engineering discipline such as Electrical, Mechanical or Civil; or
Tertiary qualification in Construction Management; or
Tertiary qualification in Quantity Surveying, preferably RICS qualified.
Minimum 5 years’ experience in the railway/infrastructure/construction industry in contract & commercial roles in complex technical or engineering-based organization.
Minimum 5 years' experience of managing medium to large-scale design/build or EPC projects.

Preferred Qualifications

Post graduate qualifications in construction law, dispute resolution or contracts management are highly desirable

Le candidat retenu assurera la gestion et le pilotage efficaces de tous les aspects contractuels et commerciaux décrits ci-dessous.
Le candidat sera responsable de :
Veiller à l’identification des opportunités visant à minimiser les risques contractuels et à élaborer des stratégies d’atténuation des risques commerciaux.
Assurer la transmission aux régions de l’unité d’affaires (BU) des informations nécessaires concernant les domaines suivants :
Définition des processus, procédures, lignes directrices, formulaires et modèles de gestion des contrats.
Fournir une évaluation commerciale des modalités contractuelles, des risques et des hypothèses pendant la phase d’appel d’offres.
Surveiller, soutenir et rendre compte de tous les impacts commerciaux et risques contractuels liés aux clients, aux coentreprises (JV)/partenaires et aux sous-traitants, à destination ou en provenance de Hitachi (par exemple : avis de retard ou d’impact adressés aux clients, modifications contractuelles, crédits, ou défense contre des réclamations et revendications).
Élaborer, mettre en œuvre et assurer le respect d’une approche commerciale stratégique appropriée, adaptée au type de contrat (par exemple : contrat à prix forfaitaire fixe (FFP), contrat en régie (T&M), etc.).
Développer et mettre en œuvre l’infrastructure de gestion contractuelle (notamment la tenue des dossiers et documents contractuels, la correspondance contractuelle, les modifications contractuelles, les rapports d’état, les outils, etc.).
Surveiller les impacts sur l’échéancier de référence, en collaboration avec le planificateur de projet.
Assurer le suivi des contrats de projet afin de garantir leur conformité jusqu’à leur clôture.
Soutenir la préparation des réclamations et la gestion des différends conformément aux dispositions contractuelles.
Appuyer le chef de projet dans la négociation et la gestion appropriées des ordres de modification afin de maximiser les retours financiers.
Assurer la bonne application des aspects contractuels liés aux principales responsabilités partagées.
Soutenir l’unité d’affaires dans le suivi des conditions d’affaires des clients en recommandant des ajustements aux stratégies commerciales et aux objectifs relatifs à la clôture, à la prolongation ou au renouvellement des contrats.
Assurer la gestion commerciale et contractuelle des sous-traitants après l’attribution des contrats de sous-traitance. Agir comme point de contact principal pour toutes les questions contractuelles et servir d’intermédiaire entre les employés de l’entreprise et les sous-traitants, en veillant à l’examen, à l’approbation et au rapprochement en temps opportun des modifications et des réclamations.
Maintenir les dossiers et la documentation contractuels et veiller à ce que des procédures soient en place pour contrôler toute la correspondance contractuelle, les modifications, les rapports d’état et tout autre document relatif aux projets assignés. Réaliser des audits et revues périodiques.
Rédiger et/ou réviser la correspondance clé des projets ayant un contenu commercial.
Élaborer et mettre en œuvre des procédures de gestion et d’administration des contrats conformes aux politiques de l’entreprise. Au besoin, contribuer à l’élaboration ou à l’évolution de ces politiques.
Identifier et gérer les risques commerciaux et contractuels des projets, et coordonner les mesures d’atténuation ainsi que les exigences relatives aux assurances contractuelles.
Préparer des évaluations des risques contractuels et commerciaux et présenter des séances d’information contractuelles aux équipes de projet, selon les besoins.
Gérer les enjeux en cours et les changements afin de favoriser leur identification et leur règlement précoces, tout en réduisant les réclamations et les litiges.
Maintenir les immatriculations et enregistrements de l’entreprise au Québec auprès des autorités compétentes, avec le soutien du conseiller juridique au besoin.

Exigences clés

Compétences, expérience, formation, connaissances techniques/spécialisées, certifications et langues

Baccalauréat en administration des affaires, droit, finance ou dans un domaine connexe.
Diplôme universitaire en ingénierie (électrique, mécanique, civile ou autre discipline pertinente); ou
Diplôme universitaire en gestion de la construction; ou
Diplôme universitaire en métrage/économie de la construction (Quantity Surveying), de préférence avec une accréditation RICS.
Maîtrise courante du français et de l’anglais, avec d’excellentes compétences rédactionnelles dans les deux langues.
Minimum de 5 ans d’expérience dans l’industrie ferroviaire, des infrastructures ou de la construction, dans des fonctions contractuelles et commerciales au sein d’organisations complexes à vocation technique ou d’ingénierie.
Minimum de 5 ans d’expérience dans la gestion de projets de conception-construction (Design-Build) ou de projets EPC de moyenne à grande envergure.

Qualifications Souhaitées

Des études supérieures en droit de la construction, en résolution des disputes ou en gestion des contrats constituent un atout important.

Thank you for your interest in Hitachi Rail. If your application is of interest, we will be in contact. Please do not hesitate to discover more about us and our latest jobs at https://www.hitachirail.com/careers.

At Hitachi Rail, there is a place for everyone. We welcome and value differences in background, age, gender, sexuality, family status, disability, race, nationality, ethnicity, religion, and world view. It is our commitment to create an inclusive environment - we are proud to be an equal opportunity employer.

We would be delighted if you would be one of our followers at https://www.linkedin.com/company/hitachirail

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