Offre fermée
Directeur de comptes
- Montreal, QC, Canada
Temps plein
Cette offre est fermée.
L’offre originale est conservée ci-dessous à titre de référence.
Détails de l’emploi
- Type d’emploi
- Temps plein
- Date de clôture
- Expérience
- 3 a 5 ans d'expérience en développement commercial B2B
- Langue de l’annonce
- Français
- Publié
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Description originale de l’offre
Offre archivée. Les détails ci-dessous concernent un poste qui était à pourvoir.
Notre client oeuvre dans le developpement de solutionsdédiées au moyenne et grandes engtreprises
Nous recherchons une personne d'exception pour le rôle de directeur de comptes, capable d'évoluer avec aisance, d'influencer et de bâtir des relations fortes pour la région de Montréal .
La mission
Relations stratégiques
Parcours et expérience
Nous recherchons une personne d'exception pour le rôle de directeur de comptes, capable d'évoluer avec aisance, d'influencer et de bâtir des relations fortes pour la région de Montréal .
La mission
Relations stratégiques
- Construire et entretenir des relations de confiance au sein de grandes entreprises de la région de Montréal, incluant certains comptes à Québec
- Agir à titre de conseiller stratégique de référence, en comprenant les priorités d'affaires des clients
- Définir et exécuter une stratégie d'expansion sur un portefeuille de comptes stratégiques
- Piloter le cycle de vente de bout en bout : qualification, architecture de solution, proposition de valeur personnalisée, négociation et closing
- Assurer un pipeline commercial robuste et prévisible, avec des objectifs de revenus ambitieux
Parcours et expérience
- Diplôme universitaire
- 3 a 5 ans d'expérience en développement commercial B2B
- Historique prouvé de ventes conclues avec succès
- Intelligence relationnelle et émotionnelle élevée : écoute stratégique, adaptation au contexte, gestion des dynamiques politiques internes des comptes
- Sens des affaires aiguisé, permettant de connecter les défis stratégiques des clients aux capacités distinctives des solutions offertes
- Package de rémunération compétitif : salaire de base + commissions non plafonnées
- Allocation automobile et avantages sociaux complets
- Autonomie stratégique réelle et ligne directe avec la direction générale
- Environnement de croissance rapide où l'impact individuel est visible
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