Description de l'offre d'emploi
Nous recherchons une personne pour coordonner et réaliser le projet Le Relais.
Le projet Le Relais est un service d'accompagnement destiné aux jeunes de 12 à 24 ans de la MRC des Appalaches vivant des situations de vulnérabilité sociale, économique, familiale ou personnelle. Il vise également à prévenir le décrochage scolaire, la criminalité et l'engagement dans des trajectoires délinquantes. Le projet assure une continuité des services déjà offerts par l'organisme grâce à des suivis post-intervention permettant de consolider les acquis, de maintenir un lien significatif avec les jeunes et de prévenir le risque de récidive.
Les tâches et responsabilités du poste sont :
Tâches de gestion
- Comptabiliser les statistiques du projet;
- Établir des partenariats avec les organismes de la région;
- Effectuer des recherches sur les meilleures pratiques d'intervention;
- Créer un canevas de rencontres individuelles;
- Représenter l'organisme aux tables de concertation et aux différents comités, lorsque requis;
- Évaluer les impacts du projet;
- Déterminer les modalités du projet et les critères d'admissibilité;
- Rédiger le cadre de référence du projet;
- Développer des outils d'intervention et de suivi;
- Produire les rapports d'état d'avancement du projet.
Tâches d'intervention
- Rencontrer individuellement les jeunes de 12 à 24 ans;
- Concevoir et administrer des évaluations pré et post-rencontres;
- Rédiger des notes évolutives;
- Référer les jeunes vers les ressources appropriées au besoin;
- Élaborer des plans d'action personnalisés;
- Mesurer les changements observés chez les participants.
Autres responsabilités
- Participer aux rencontres de co-développement;
- Participer aux rencontres de grande équipe;
- Effectuer toute autre tâche connexe.
Conditions de travail
- Poste à temps partiel de 21 heures par semaine ou plus selon les besoins;
- Horaire du lundi au vendredi entre 8 h et 16 h; flexible;
- Possibilité occasionnelle de travail de soir ou de fin de semaine;
- Possibilité de télétravail selon la politique en vigueur;
- Déplacements dans la MRC des Appalaches;
- Régime de retraite selon les conditions du régime en vigueur.
Qualification professionnelle
Diplôme collégial ou universitaire de premier cycle dans un domaine pertinent :
- Travail social;
- Psychoéducation;
- Éducation spécialisée;
- Ou toute autre discipline jugée pertinente.
Critères de compétences
- Expérience en intervention auprès des jeunes;
- Expérience en développement ou gestion de projet;
- Capacité à créer des liens de confiance;
- Autonomie et professionnalisme;
- Sens de l'organisation;
- Esprit d'équipe;
- Rigueur;
- Créativité;
- Patience;
- Dynamisme;
- Sens de l'initiative.
L'Alternative Appalaches est un organisme communautaire de la région des Appalaches œuvrant dans les domaines de la justice alternative, de la médiation et de l'éducation. L'organisme développe et met en œuvre des projets favorisant la prévention, l'accompagnement et le soutien des jeunes et des personnes vivant diverses situations de vulnérabilité.
Formations
- Attestation d’études collégiales (AEC) - Techniques humaines - Travail social
Langues
- Français parlé et écrit - Niveau avancé
Expérience
1 à 2 ans
Description de l'entreprise
L’Alternative Appalaches est un organisme communautaire de Thetford Mines qui offre des solutions en justice alternative, gestion des différends et prévention du décrochage scolaire. Sa mission repose sur la
prévention,
l’accompagnement,
la réparation et la
responsabilisation des jeunes et des adultes de la région. L’organisme propose notamment des mesures de rechange, de la médiation citoyenne et scolaire, ainsi que du soutien aux jeunes suspendus de l’école.
