Emplois : Canada

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Ajouté il y a 2 mois
J
Ouvrier/ouvrière au traitement de cuirs et de peaux
JobsMedia.io
Saint-Hyacinthe, QC · St-Hyacinthe, QC
- Temps plein
Quart de travail
Ajouté il y a 2 mois
BR
Comptable principal, Consolidations
Brookfield Renewable
Gatineau, QC
- Contrat
Ajouté il y a 2 mois
FL
Superviseur/superviseure de camionneurs
Fission Logistics Inc
Mississauga, ON
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
AM
Conducteur/conductrice de grand routier à semi-remorque
AYR Motor Express Inc.
Brampton, ON
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
C
Cook
Chartwell
Terrebonne, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
A
Développeur ARP senior- Senior RPA Developer
ADP
Burnaby, BC · Dartmouth, NS · Toronto, ON · Montreal, QC · Etobicoke, Ontario
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
A-
Spécialiste aux achats
Aubainerie - Siège social
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
A-
Assistant(e) aux achats.
Aubainerie - Siège social
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
A-
Allocateur(trice)
Aubainerie - Siège social
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
Adjoint dans un bureau de poste - Durée déterminée
Canada Post - Postes Canada
QC · Laterrière, QC
Ajouté il y a 2 mois
CI
Bilingual Trauma Therapist / Thérapeute bilingue en traumatologie
Calian IT & Cyber Solutions
Ottawa, ON
- 110 $ à 175 $ CAD / heure
- Temporaire
Ajouté il y a 2 mois
CI
Infirmier(ère) autorisé(e) bilingue
Calian IT & Cyber Solutions
Laval, QC
- Temps plein
Des primes de quart de travail sont disponibles en fonction de l'heure de la journée à laquelle le quart de travail a lieu
Ajouté il y a 2 mois
MA
Représentant(e) aux ventes à l'interne
Moulures Alnordica Inc.
Saint-Lambert-de-Lauzon, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
SQ
Candidat(e) à l'exercice de la profession infirmière (CEPI) - Hiver 2027
Santé Québec Montérégie-Est
Longueuil, QC
- 26,95 $ CAD / heure
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
I
Human Resources Specialist
Intelli5
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
KG
Acheteur / Acheteuse IT
KLB Group Canada
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
S
Fruits et légumes - Commis, fruits et légumes
Sobeys
Charlottetown, PE
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
IS
Gestionnaire des Services Opérationnels
InnoServ Solutions
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
M
Java Software Engineer
mthree
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
S
Approvisionnement - Commis, épicerie
Sobeys
Charlottetown, PE
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
ZC
Avocat(e) en droit du travail
ZSA Canada
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
PL
Représentant ventes internes/Représentante ventes internes
Plastiques Laird Québec
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
BC
Superviseur, Assurance-Qualité – sécurité alimentaire
Bimbo Canada
Sainte-Marie, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
FE
Gestionnaire, monétisation et croissance des revenus
FLO EV Charging
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
Candidat·e basé·e à Québec : mode hybride – télétravail et collaboration en présentiel 2 jours par semaine
Ajouté il y a 1 mois
FE
Gestionnaire, monétisation et croissance des revenus
FLO EV Charging
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
Candidat·e basé·e à Québec : mode hybride – télétravail et collaboration en présentiel 2 jours par semaine

Intelli5

Human Resources Specialist

Montreal, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Expérience: 3 à 5 ans d’expérience en coordination administrative, opérations RH ou gestion de consultants
Langue de l’annonce: Français
Publié: 15 sept. 2026

Description originale de l’offre

Fondée à Montréal en 2016, Intelli5 célèbre cette année ses 10 ans. Une décennie à accompagner les grandes entreprises canadiennes avec des services professionnels en TI, portée par la même approche : la proximité, l’agilité et une exécution rigoureuse.

Aujourd’hui, ce sont plus de 170 consultants qui livrent chaque jour pour nos clients. Nous accordons autant d’importance à la qualité de nos livraisons qu’à l’expérience de nos consultants et employés, parce que l’une ne va pas sans l’autre.

Nature du rôle

Le titulaire du poste est responsable de la gestion opérationnelle et administrative des activités liées aux ressources humaines, aux employés et aux consultants.

Ce rôle est axé sur l’exécution, la rigueur et la fluidité des opérations.

Il n’implique aucune responsabilité décisionnelle en matière de relations de travail ni d’interprétation légale, ces responsabilités relevant de la direction ou de partenaires externes.

Responsabilités principales

Gestion contractuelle et intégration

Préparer, coordonner et envoyer les contrats (employés et consultants pigistes)
Assurer le suivi des signatures et de la conformité documentaire
Gérer les processus d’intégration et de départ

Soutien aux opérations et aux consultants

Coordonner les démarrages de mandats avec les autres équipes
Gérer les renouvellements, extensions et modifications contractuelles
Assurer le suivi administratif des ressources actives
Assurer le suivi des feuilles de temps des employés et des consultants, en valider la conformité et effectuer les relances nécessaires
Assister au processus d’approbation des feuilles de temps et, au besoin, au traitement de la paie, en soutien à l’équipe des finances

Gestion administrative et conformité

Maintenir à jour les dossiers employés et consultants, incluant la gestion des banques de congés et autres données RH
Assurer la complétion et la conformité des documents RH requis (contrats, formulaires gouvernementaux, dossiers d’embauche, etc.)
Contribuer à la gestion des programmes d’avantages sociaux (assurance collective, régime de retraite) et assurer la conformité aux politiques internes
Coordonner le processus d’évaluation de la performance et accompagner les gestionnaires dans son déploiement
Gérer le processus de formation, de l’identification des besoins à travers un comité dédié jusqu’à la mise en œuvre et au suivi du plan de formation

Soutien logistique et matériel

Coordonner l’achat et la gestion du matériel (ordinateurs, accès, etc.)
Assurer que chaque ressource est opérationnelle dès le premier jour

Coordination interne

Agir comme point de liaison entre le recrutement, les ventes et les finances
Assurer le respect des processus internes et effectuer les suivis nécessaires

Profil recherché

Présentiel 2 jours sur site : Centre-ville de Montréal
Baccalauréat en ressources humaines, en administration ou dans un domaine connexe
3 à 5 ans d’expérience en coordination administrative, opérations RH ou gestion de consultants
Expérience en firme de consultation (fort atout)
Connaissance des normes du travail québécoises (atout)
Connaissance des processus de paie et de gestion du temps (atout)
Maîtrise de la Suite Microsoft 365 et à l’aise avec les outils technologiques RH (ATS : BullHorn ou équivalent) et les outils d’intelligence artificielle (Claude, ChatGPT, ou autre)
Français courant et anglais intermédiaire, à l’oral comme à l’écrit
Très structuré(e), rigoureux(se) et orienté(e) exécution
Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
Proactif(ve), autonome et orienté(e) solution
À l’aise pour effectuer des suivis et des relances

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Parrainage de visa

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