Emplois : Canada

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Ajouté il y a 25 jours
E
Analyste fonctionnel/Analyste fonctionnelle
Extia
Montreal, QC
- 63 000 $ à 67 000 $ CAD / an
- Temps plein
Localisation : Montréal, en mode hybride avec 3 jours par semaine au bureau
Ajouté il y a 25 jours
I
Conseiller(ère) sécurité principal(e), Développement sécurité et opérations (DevSecOps) - Ingénierie de détection
Intact
Montreal, QC
- Temps plein
De 4 à 6 ans d’expérience en cybersécurité, en développement exploitation (DevOps) ou en infrastructure.
Ajouté il y a 25 jours
D-
Développeur Power Platform & Copilot Studio (contrat 12+ mois)
DELAN - IT Talent Solutions
Montreal, QC
- Contrat
Bilinguisme (Français requis, Anglais requis) · Bilingualism (French required, English required)
Ajouté il y a 25 jours
NT
Chargé(e) de projets – Automatisation, IA & TI
Nexxo Technologies
Montreal, QC
- Temps plein
Poste permanent, temps plein · Horaire hybride (4 jours au bureau, 1 jour en télétravail) · Horaire hybride : 4 jours au bureau, 1 jour en télétravail, sur le Plateau Mont-Royal à deux pas du métro Mont-Royal
Ajouté il y a 25 jours
D-
Chef d'Équipe DevOps
DELAN - IT Talent Solutions
Ottawa, ON
- Temps plein
Le Chef d’Équipe DevOps sera responsable de diriger techniquement une équipe composée de DevOps et de DBA Oracle/PostgreSQL.
Ajouté il y a 25 jours
IF
Technicien(ne) en soutien aux utilisateurs
iA Financial Group
Montreal, QC · Quebec, QC
- Temps plein
Possède une connaissance des méthodologies ITIL, Agile, Lean, SAFe ou DevOps, ce qui constitue un atout;
Ajouté il y a 25 jours
IF
Analyste TI
iA Financial Group
Montreal, QC · Quebec, QC
- Temps plein
La connaissance des méthodologies ITIL, Agile, Lean, DevOps ainsi que du cycle de développement constitue un atout;
Ajouté il y a 25 jours
IF
Développeur(euse) Salesforce
iA Financial Group (Industrial Alliance)
Vancouver, BC
- Temps plein
Fait preuve d’excellentes aptitudes en collaboration et en communication, et travaille efficacement dans des équipes Agile et DevOps.
Ajouté il y a 25 jours
ED
Ingénieur(e) principale en logiciels - FR 881
Export Development Canada | Exportation et développement Canada
Toronto, ON
- 96 557 $ à 128 743 $ CAD / an
- Temps plein
Ajouté il y a 25 jours
C
Stage coopératif - Hiver 2027– Développement Business Central (4 months)
CGI
Drummondville, QC
- Temps plein
Mode de travail : Hybride – 3 jours par semaine en présentiel
Ajouté il y a 25 jours
ED
Ingénieur(e) principale en logiciels - FR 881
Export Development Canada | Exportation et développement Canada
Montreal, QC
- 96 557 $ à 128 743 $ CAD / an
- Temps plein
Ajouté il y a 25 jours
ED
Ingénieur(e) principale en logiciels - FR 881
Export Development Canada | Exportation et développement Canada
Vancouver, BC
- 96 557 $ à 128 743 $ CAD / an
- Temps plein
Ajouté il y a 25 jours
ED
Ingénieur(e) principale en logiciels - FR 881
Export Development Canada | Exportation et développement Canada
Calgary, AB
- 96 557 $ à 128 743 $ CAD / an
- Temps plein
Ajouté il y a 25 jours
ED
Ingénieur(e) principale en logiciels - FR 881
Export Development Canada | Exportation et développement Canada
Halifax, NS
- 96 557 $ à 128 743 $ CAD / an
- Temps plein
Ajouté il y a 25 jours
ED
Ingénieur(e) principale en logiciels - FR 881
Export Development Canada | Exportation et développement Canada
Ottawa, ON
- 96 557 $ à 128 743 $ CAD / an
- Temps plein
Ajouté il y a 25 jours
IF
Propriétaire de produit
iA Financial Group (Industrial Alliance)
Quebec, QC
- Temps plein
Structurer et gérer la backlog dans Azure DevOps, notamment les epics, les fonctionnalités et les critères d’acceptation.
Ajouté il y a 25 jours
ED
Ingénieur(e) principale en logiciels - FR 881
Export Development Canada | Exportation et développement Canada
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
Ajouté il y a 25 jours
ED
Ingénieur(e) principale en logiciels - FR 881
Export Development Canada | Exportation et développement Canada
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
Ajouté il y a 25 jours
ED
Ingénieur(e) principale en logiciels - FR 881
Export Development Canada | Exportation et développement Canada
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
Ajouté il y a 25 jours
ED
Ingénieur(e) principale en logiciels - FR 881
Export Development Canada | Exportation et développement Canada
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
Ajouté il y a 25 jours
ED
Ingénieur(e) principale en logiciels - FR 881
Export Development Canada | Exportation et développement Canada
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
Ajouté il y a 25 jours
ED
Ingénieur(e) principale en logiciels - FR 881
Export Development Canada | Exportation et développement Canada
Télétravail, Canada
- Temps plein
- Télétravail
Ajouté il y a 25 jours
Développeur Java / Java Developer
mthree Recruiting Portal
Montreal, QC
…Cybersécurité & Sécurité de l'information ; Science des données et…
Ajouté il y a 25 jours
AC
Développeur.se d’applications, Power Platform
Addenda Capital
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
Gestion du cycle de vie des applications (ALM) et outils (TFS/Azure DevOps Server);
Ajouté il y a 25 jours
EW
Architecte WordPress / WordPress Architect
Evolving Web
Montreal, QC
- Temps plein
…CSS, JavaScript, couches de cache, SQL), NPM, Webpack, Docker, DevOps, GitLab CI/CD et plateformes d'hébergement géré telles que Pantheon ou WordPress…

Intact

Conseiller(ère) sécurité principal(e), Développement sécurité et opérations (DevSecOps) - Ingénierie de détection

Montreal, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 17 nov. 2026
Expérience: De 4 à 6 ans d’expérience en cybersécurité, en développement exploitation (DevOps) ou en infrastructure.
Langue de l’annonce: Français
Publié: 2 oct. 2026

Description originale de l’offre

Nos équipes sont au coeur de tout ce que nous faisons. Ensemble, nous aidons les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles.

Notre promesse aux employés, c’est ce qu’Intact vous promet en échange de votre engagement à vivre nos valeurs, à donner le meilleur de vous-mêmes, à être ouverts au changement et à vous investir dans votre carrière. Nous vous promettons de vous soutenir et de vous offrir des occasions de développement et des avantages financiers axés sur la performance dans un milieu de travail où vous pouvez façonner l’avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.

La rémunération chez Intact, c’est plus qu’une paie.

Aménagements de travail flexibles et formule de travail hybride
Possibilité d’acheter jusqu’à cinq jours de vacances additionnels par année
Autres avantages sociaux visant à soutenir votre bien-être mental et physique, incluant des soins de santé virtuels, un compte de dépenses mieux-être, et plus encore.
RAAE et autres possibilités d’épargne : jusqu’à 12 % du salaire, voire plus (renseignez-vous sur la possibilité d’un revenu de retraite garanti à vie)

Échelle Salariale (sans S’y Limiter)

101,800 - 124,400

Boni annuel cible, basé sur le salaire de base, avec un versement potentiel pouvant aller jusqu’au double de la cible (selon la performance individuelle de l’employé et les résultats financiers de l’entreprise)

12%

Pour honorer notre promesse de réussir en équipe, nous partageons les fruits de notre succès avec nos employés par l’entremise d’un programme de bonis annuels et d’un régime d’achat d’actions des employés (RAAE), dans le cadre duquel Intact verse une cotisation correspondant à 50 % des actions nettes achetées par l’employé.

Nos régimes de retraite sont flexibles et offrent une sécurité à long terme pour nos employés après leur carrière. Nous sommes l’une des rares entreprises à toujours offrir un régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu de retraite garanti à vie.

Le salaire de la personne retenue pour ce poste sera déterminé selon un ensemble de facteurs, dont : l’expérience professionnelle, les compétences, la contribution anticipée quant au poste, l’équité interne, etc. L’échelle salariale présentée ci-haut est pour une semaine de travail de 35 heures et pourrait s’appliquer à la majorité des différents profils de candidats, mais nous encourageons les candidats se situant en dehors de cette zone salariale à postuler.

À propos du poste

Intact Assurance est à la recherche d’un(e) conseiller(ère) principal(e) en sécurité expérimenté(e) afin de renforcer son équipe d’ingénierie de la détection au sein de la défense contre les cybermenaces. Ce rôle porte principalement sur la sécurité infonuagique et des infrastructures, la détection des menaces ainsi que le développement de solutions de sécurité évolutives.

Ce Que Vous Accomplirez Chez Nous

Concevoir, mettre en œuvre et maintenir des environnements sécurisés dans le nuage, sur site et conteneurisés.
Collaborer avec les équipes de développement, d’infrastructure et de sécurité, tout en gérant les priorités de façon autonome.
Soutenir l’ingestion, la normalisation, le filtrage et le dépannage des journaux, ainsi que la maintenance des plateformes.
Administrer les principaux outils de sécurité, notamment Microsoft Sentinel, CrowdStrike, Microsoft Purview et une plateforme agentic interne

Ce Que Vous Mettrez à Profit

Baccalauréat en informatique, ou toute combinaison équivalente de formation et d’expérience.
De 4 à 6 ans d’expérience en cybersécurité, en développement exploitation (DevOps) ou en infrastructure.
Expérience en surveillance de la sécurité, notamment avec des plateformes SIEM, SOAR, XDR, TIP ou UEBA.
Connaissance de l’ingénierie de la détection, de la rédaction de règles, du cadre MITRE ATT&CK et de la Cyber Kill Chain.
Compréhension des acteurs malveillants, des techniques d’attaque, de l’hameçonnage, de l’élévation des privilèges, des mouvements latéraux et de l’exfiltration de données.
Expérience en sécurité infonuagique avec AWS, Azure ou GCP, notamment en matière de gestion des identités, de journalisation et de contrôles réseau.
Expérience avec les machines virtuelles Azure, l’équilibreur de charge Azure, Terraform, Kubernetes, Linux, Python, Ansible, Syslog, Logstash, CrowdStrike et Elastic.
Solides compétences en communication, en collaboration, en gestion des priorités et en résolution de problèmes.
Bilinguisme français et en anglais - le poste nécessite des interactions régulières avec des collègues partout au pays.
Une certification en sécurité, telle que CEH, GCIH, GCTI, GCFE ou une certification développement et exploitation (DevOps, CKA), constitue un atout.
Aucune expérience de travail au Canada requise, mais nécessité d’avoir l’autorisation de travailler au Canada.

Ce poste jouera un rôle essentiel au sein de notre équipe. | This position will fill an essential role in our team.

Égalité d’accès à l’emploi

Le respect est une des valeurs d’Intact. Pour nous, cela veut dire voir la diversité comme une force. Nous veillons à offrir un milieu de travail accessible où tout le monde se sent valorisé, inclus et encouragé à partager son point de vue unique.

Nous encourageons les candidatures de personnes appartenant à des groupes dignes d’équité, notamment les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les personnes noires et les personnes faisant partie de la communauté 2ELGBTQI+.

Dans le cadre de l’engagement d’Intact envers la réconciliation, nous reconnaissons que nous travaillons, nous nous réunissons et voyageons dans un territoire habité à l’origine par les Premières Nations, les Métis, les Inuits, appelé aujourd’hui Canada. Cette histoire s’étend sur plusieurs siècles et continue d’évoluer aujourd’hui.

Nous avons mis en place des politiques qui visent à assurer aux personnes handicapées l’égalité d’accès et de participation, entre autres grâce à des mesures d’adaptation (accommodements) en milieu de travail. Un exemplaire de ces politiques est disponible sur demande.

Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n’hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d’une possibilité d’emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Consultez cette page pour en savoir plus sur notre processus de recrutement et votre parcours de candidat ou de candidate.

Si vous travaillez déjà pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler à ce poste sur notre site carrière interne.

Merci de prendre note qu'Intact n'offre ni parrainage ni soutien concernant les démarches d'immigration, y compris, mais sans s'y limiter, les permis de travail fermés liés à l'entreprise. Les candidats doivent être admissibles à travailler au Canada à compter de la date prévue de leur entrée en fonction et durant toute la période de leur emploi. De plus, ils demeurent les seuls responsables de maintenir leur admissibilité au travail.

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Parrainage de visa

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