Emplois : Canada

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Ajouté il y a 4 mois
BC
Analyste junior.e, Télécommunications
BBA Consultants
Val-d'Or, Quebec
- Temps plein
En tant qu’analyste junior.e, vous contribuerez activement aux différentes étapes de projets porteurs. Votre esprit d’initiative et votre rigueur technique seront mis à profit au quotidien,…
Ajouté il y a 5 mois
TW
Senior Data Analyst – DEM&S Ecosystem Support / Analyste principal(e) des données – Soutien à l’écosystème DEM&S - NETE
The Weir Group PLC
Montreal, Quebec
- Temps plein
Analyste principal des données – Soutien à l’écosystème de modélisation et de simulation en ingénierie numérique (DEM&S) – NETE
Ajouté il y a 5 mois
BC
Analyste junior.e, Télécommunications
BBA Consultants
Rouyn-Noranda, Quebec
- Temps plein
En tant qu’analyste junior.e, vous contribuerez activement aux différentes étapes de projets porteurs. Votre esprit d’initiative et votre rigueur technique seront mis à profit au quotidien,…
Ajouté il y a 4 mois
G
Analyste financier, Cautionnement
Gallagher
Brossard, Quebec
- Temps plein
L’analyste financier jouera un rôle clé dans la gestion de portefeuille clients, l’analyse financière et le placement des dossiers auprès des assureurs-caution, tout en agissant comme…
Ajouté il y a 4 mois
G
Analyste financier, Cautionnement
Gallagher
Montreal, Quebec
- Temps plein
L’analyste financier jouera un rôle clé dans la gestion de portefeuille clients, l’analyse financière et le placement des dossiers auprès des assureurs-caution, tout en agissant comme…
Ajouté il y a 5 mois
P
Analyste Finance- Banque de candidatures
Pharmascience
Montreal, Quebec
- Temps plein
Ajouté il y a 4 mois
B
Analyste, Système de gestion de la qualité - focal du site
Bombardier
Dorval, Quebec
- Temps plein
Emploi Analyste, Système de gestion de la qualité - focal du site
Ajouté il y a 3 mois
Analyste FP&A / Financial Analyst
Jam
QC · Baie D'urfe, QC · Toronto, ON
Analyste FP&A, optimisation des processus et données
Ajouté il y a 1 mois
T
Analyste actuariel(le) I – Tarification
TD
Montreal, QC
- Temps plein
Plusieurs postes d'analyste actuariel(le) I sont disponibles au sein de l'équipe de Tarification et rentabilité en assurance de dommages. À titre d'analyste actuariel(le) I, vous…
Ajouté il y a 4 mois
C
Analyste marketing senior - Market Insights
Cascades
Longueuil, Quebec · Saint-Hubert, QC
- Temps plein
Joins-toi à l’équipe de Jean-Pascal Voyer à titre de Analyste marketing senior à Saint-Hubert pour façonner un avenir plus responsable.
Ajouté il y a 4 mois
I
Analyste principal(e), Actuariat
Intact
Calgary, Alberta
- Temps plein
Ajouté il y a 4 mois
FC
Gestionnaire de portefeuille, Gestion privée
Fiera Capital
Montreal, Quebec
- Temps plein
Titre professionnel d’analyste financier agréé (CFA) et/ou de gestionnaire de placements agréé;
Ajouté il y a 4 mois
I
Analyste principal(e), Actuariat
Intact
Montreal, Quebec
- Temps plein
Ajouté il y a 4 mois
I
Analyste principal(e), Actuariat
Intact
Toronto, Ontario
- Temps plein
Ajouté il y a 4 mois
N
Consultant en implantation ERP
NOVIPRO
Montreal, Quebec
- Temps plein
…innovante et humaine., partenaire clé d'Infor, recherche un analyste d’affaires ERP talentueux pour intégrer son équipe. Si vous êtes passionné par le secteur manufacturier et…
Ajouté il y a 4 mois
BC
Accounting Analyst/ Analyste comptable
Banyan Capital Partners®
Montreal, Quebec
- Temps plein
…l’organisation. Relevant du superviseur de la comptabilité, l’analyste comptable est responsable du cycle complet des activités comptables, de l’information financière et de la conformité…
Ajouté il y a 4 mois
LA
Analyste fonctionnel SAP SD
LGS, an IBM Company
Montreal, Quebec
- Temps plein
Ajouté il y a 2 mois
Ingénieur en fiabilité des systèmes (FTA)
SIA Innovations INC
Montreal, QC
Ajouté il y a 3 mois
Analyste des systèmes
Vacances Air Canada Vacations / Air Canada Rouge
Montreal, QC
L’analyste des systèmes (AS) joue un rôle essentiel dans le soutien des systèmes d’affaires clés de Vacances Air Canada (VAC), avec un accent particulier sur les plateformes de réservation…
Ajouté il y a 3 mois
IF
Analyste crédit
Iceberg Finance Group
Quebec, QC
- Temps plein
Sous la responsabilité du directeur Crédit, l’Analyste crédit opère dans un environnement Fintech à haute vélocité où les outils d’automatisation et d’aide à la décision sont au cœur du…
Ajouté il y a 1 mois
H
Analyste QA- Bilingue
Highspring
Montreal, QC
- Temps plein
Highspring est à la recherche d'un(e) Analyste en Assurance Qualité (QA) pour se joindre à une équipe responsable de la qualité des canaux numériques dans le cadre d'un important projet de…
Ajouté il y a 1 mois
T
Analyste actuariel(le) III – Tarification automobile régionale
TD
Montreal, QC
- Temps plein
Plusieurs postes d’analyste actuariel(le) principal(e) sont disponibles au sein de l'équipe de Tarification et rentabilité en assurance de dommages. À titre d’analyste principal(e), vous…
Ajouté il y a 1 mois
T
Analyste actuariel(le) III – Groupe des marchés d’affinité (AMG)
TD
Montreal, QC
- Temps plein
Plusieurs postes d’analyste actuariel(le) principal(e) sont disponibles au sein de l'équipe de Tarification et rentabilité en assurance de dommages. À titre d’analyste principal(e), vous…
Ajouté il y a 1 mois
T
Analyste actuariel(le) III – Initiatives et gouvernance
TD
Montreal, QC
- Temps plein
Plusieurs postes d’analyste actuariel(le) principal(e) sont disponibles au sein de l'équipe de Tarification et rentabilité en assurance de dommages. À titre d’analyste principal(e), vous…
Ajouté il y a 1 mois
HG
Inventory & Logistics Analyst | Analyste, inventaire et logistique
Hagen Group
Baie-D'Urfé, QC
- Temps plein
Le Groupe Hagen recherche un(e) Analyste, inventaire et logistique orienté(e) processus et données pour assurer la visibilité et l’exactitude des stocks. Ce rôle est idéal pour une personne…

Intact

Analyste principal(e), Actuariat

Montreal, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Langue de l’annonce: Français
Publié: 4 juin 2026

Description originale de l’offre

Nos équipes sont au coeur de tout ce que nous faisons. Ensemble, nous aidons les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles.

Notre promesse aux employés, c’est ce qu’Intact vous promet en échange de votre engagement à vivre nos valeurs, à donner le meilleur de vous-mêmes, à être ouverts au changement et à vous investir dans votre carrière. Nous vous promettons de vous soutenir et de vous offrir des occasions de développement et des avantages financiers axés sur la performance dans un milieu de travail où vous pouvez façonner l’avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.

La rémunération chez Intact, c’est plus qu’une paie.

Aménagements de travail flexibles et formule de travail hybride
Possibilité d’acheter jusqu’à cinq jours de vacances additionnels par année
Autres avantages sociaux visant à soutenir votre bien-être mental et physique, incluant des soins de santé virtuels, un compte de dépenses mieux-être, et plus encore.
RAAE et autres possibilités d’épargne : jusqu’à 12 % du salaire, voire plus (renseignez-vous sur la possibilité d’un revenu de retraite garanti à vie)

Échelle Salariale (sans S’y Limiter)

87,200 - 106,600

Boni annuel cible, basé sur le salaire de base, avec un versement potentiel pouvant aller jusqu’au double de la cible (selon la performance individuelle de l’employé et les résultats financiers de l’entreprise)

10%

Pour honorer notre promesse de réussir en équipe, nous partageons les fruits de notre succès avec nos employés par l’entremise d’un programme de bonis annuels et d’un régime d’achat d’actions des employés (RAAE), dans le cadre duquel Intact verse une cotisation correspondant à 50 % des actions nettes achetées par l’employé.

Nos régimes de retraite sont flexibles et offrent une sécurité à long terme pour nos employés après leur carrière. Nous sommes l’une des rares entreprises à toujours offrir un régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu de retraite garanti à vie.

Le salaire de la personne retenue pour ce poste sera déterminé selon un ensemble de facteurs, dont : l’expérience professionnelle, les compétences, la contribution anticipée quant au poste, l’équité interne, etc. L’échelle salariale présentée ci-haut est pour une semaine de travail de 35 heures et pourrait s’appliquer à la majorité des différents profils de candidats, mais nous encourageons les candidats se situant en dehors de cette zone salariale à postuler.

À propos du poste

Nous sommes constamment à l'affut de nouveaux talents pour nos équipes grandissantes ! Nous sommes présentement à la recherche d'analystes principaux(ales) en actuariat !

Ce Que Vous Accomplirez Chez Nous

Mettre à profit votre expertise pour résoudre des problèmes complexes et aider vos collègues à faire de même en leur transmettant vos connaissances en actuariat.
Travailler de façon autonome sur des projets ambitieux et stratégiques dans divers domaines comme, entre autres, la tarification, la réassurance, la planification générale, la science des données et l’établissement de provisions adéquates.
Favoriser le changement en améliorant nos processus de travail et en formulant d’importantes observations, conclusions et recommandations.
Aider à orienter le travail de l’équipe et à établir les priorités, tout en encadrant les gens pour favoriser la réussite du groupe et de ses membres.
Communiquer les conclusions de vos analyses aux parties prenantes appropriées et faire des recommandations dans les délais prescrits.

Ce Que Vous Mettrez à Profit

Diplôme d’études universitaires ou toute combinaison de formation et d'expérience équivalente.
Certification professionnelle en mathématiques, en actuariat, de préférence ACAS.
Au moins trois ans d’expérience en actuariat (de préférence dans le secteur de l’assurance de dommages).
Bonne connaissance des langages Python, VBA, R or SAS.
Compétences souhaitées: adaptabilité, innovation, esprit d'analyse, prise de décision, pensée critique, bonne communication, planification et organisation, bon collaborateur.
Bilinguisme requis (Français / Anglais) – Nécessité d’interagir sur une base régulière avec des collègues partout au pays.
Aucune expérience de travail au Canada requise, mais nécessité d’avoir l’autorisation de travailler au Canada.

Il s'agit d'un nouveau rôle au sein de notre équipe en pleine croissance | This role is a new member of our growing team.

Égalité d’accès à l’emploi

Le respect est une des valeurs d’Intact. Pour nous, cela veut dire voir la diversité comme une force. Nous veillons à offrir un milieu de travail accessible où tout le monde se sent valorisé, inclus et encouragé à partager son point de vue unique.

Nous encourageons les candidatures de personnes appartenant à des groupes dignes d’équité, notamment les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les personnes noires et les personnes faisant partie de la communauté 2ELGBTQI+.

Dans le cadre de l’engagement d’Intact envers la réconciliation, nous reconnaissons que nous travaillons, nous nous réunissons et voyageons dans un territoire habité à l’origine par les Premières Nations, les Métis, les Inuits, appelé aujourd’hui Canada. Cette histoire s’étend sur plusieurs siècles et continue d’évoluer aujourd’hui.

Nous avons mis en place des politiques qui visent à assurer aux personnes handicapées l’égalité d’accès et de participation, entre autres grâce à des mesures d’adaptation (accommodements) en milieu de travail. Un exemplaire de ces politiques est disponible sur demande.

Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n’hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d’une possibilité d’emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Consultez cette page pour en savoir plus sur notre processus de recrutement et votre parcours de candidat ou de candidate.

Si vous travaillez déjà pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler à ce poste sur notre site carrière interne.

Merci de prendre note qu'Intact n'offre ni parrainage ni soutien concernant les démarches d'immigration, y compris, mais sans s'y limiter, les permis de travail fermés liés à l'entreprise. Les candidats doivent être admissibles à travailler au Canada à compter de la date prévue de leur entrée en fonction et durant toute la période de leur emploi. De plus, ils demeurent les seuls responsables de maintenir leur admissibilité au travail.

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Parrainage de visa

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