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Ajouté il y a 19 heures
AC
Analyste Comptable Avec Expérience En Paie
Aston Carter
Sainte-Anne-de-Bellevue, QC
- 100 000 $ à 105 000 $ CAD / an
- Temps plein
Titre du poste: Analyste comptable avec expérience en paie Description du poste
Ajouté il y a 21 heures
IS
Analyste SIRH
Innovair Solutions
Levis, QC
- Temps plein
Être Analyste SIRH chez nous, c’est jouer un rôle incontournable dans l’évolution de nos systèmes et processus de gestion des ressources humaines. À titre d’expert fonctionnel, tu assureras…
Ajouté il y a 1 jour
QR
Spécialiste Principal – Analyste Principal à la paie
Quincaillerie Richelieu Ltée/Richelieu Hardware Ltd
Montreal, QC
- Temps plein
Quincaillerie Richelieu recherche un Spécialiste Principal – Analyste Principal à la paie à nos bureaux de Ville St-Laurent.
Ajouté il y a 1 jour
S
Analyste SIRH
Stelpro
Saint-Bruno, QC
- Temps plein
Être Analyste SIRH chez nous, c’est jouer un rôle incontournable dans l’évolution de nos systèmes et processus de gestion des ressources humaines. À titre d’expert fonctionnel, tu assureras…
Ajouté il y a 1 jour
AC
Analyste ventes et performance
Agence Charlie
Drummondville, QC
- 75 000 $ à 95 000 $ CAD / an
- Temps plein
Tu es technicien.ne comptable, comptable, analyste, coordinnateur(trice) aux ventes et c'est toi qui prépares les rapports de ventes pour la direction ? Tu aimes comprendre pourquoi les…
Ajouté il y a 2 jours
K-
Analyste financier/Analyste financière
KENOVA - Recrutement Humain
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
Poste : Analyste financier(ère) et performance d'affaires (#4446)
Ajouté il y a 2 jours
K-
Analyste à la paie
KENOVA - Recrutement Humain
Montreal, QC
- Temps plein
Gérer le cycle complet de paie pour plusieurs juridictions - Assurer l’exactitude, la conformité et le respect des échéanciers des différents cycles de paie - Effectuer les réconciliations…
Ajouté il y a 2 jours
ME
Analyste comptable
Maritime Employers Association
Montreal, QC
- Temps plein
En tant qu’analyste comptable, vous serez un membre clé de l'équipe financière de l'entreprise et vous apporterez un soutien essentiel dans l’analyse des activités comptables et…
Ajouté il y a 2 jours
C
Analyste Centre de Service RH, Avantages Sociaux et Absences
Couche-Tard
Laval, QC
- Temps plein
Soutient les équipes de comptabilité et de paie dans la préparation du processus de clôture de période
Ajouté il y a 2 jours
SI
Analyste principal(e) TI, Applications d’entreprise – Processus et solutions HCM
Saputo Inc.
Mississauga, ON
- Temps plein
L’Analyste principal(e) TI (WorkforceSoftware), Applications d’entreprise – Processus et solutions HCM travaillera en étroite collaboration avec les équipes des ressources humaines, de la…
Ajouté il y a 2 jours
SI
Analyste principal(e), Applications d’entreprise TI – Processus et solutions (HCM)
Saputo Inc.
Mississauga, ON
- Temps plein
Saputo est à la recherche d’un(e) Analyste principal(e), Applications d’entreprise TI – Processus et solutions en gestion du capital humain (HCM) pour une opportunité au sein de notre…
Ajouté il y a 2 jours
SI
Analyste principal(e) TI, Applications d’entreprise – Processus et solutions HCM
Saputo Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
L’Analyste principal(e) TI (WorkforceSoftware), Applications d’entreprise – Processus et solutions HCM travaillera en étroite collaboration avec les équipes des ressources humaines, de la…
Ajouté il y a 2 jours
SI
Analyste principal(e), Applications d’entreprise TI – Processus et solutions (HCM)
Saputo Inc.
Montreal, QC
- Temps plein
Saputo est à la recherche d’un(e) Analyste principal(e), Applications d’entreprise TI – Processus et solutions en gestion du capital humain (HCM) pour une opportunité au sein de notre…
Ajouté il y a 2 jours
Analyste Centre de Service RH, Avantages Sociaux et Absences
Circle K
Laval, QC
Soutient les équipes de comptabilité et de paie dans la préparation du processus de clôture de période
Ajouté il y a 2 jours
B
Conseiller / Conseillère principal(e), santé et sécurité au travail
BMR
Boucherville, QC
- Temps plein
…son équipe. Relevant de la Directrice, ressources humaines et paie, le / la Conseiller(ère) agira à titre de référence stratégique et opérationnelle en prévention de la santé et sécurité au…
Ajouté il y a 2 jours
GB
Conseiller / Conseillère principal(e), santé et sécurité au travail
Groupe BMR
Boucherville, QC
- Temps plein
…son équipe. Relevant de la Directrice, ressources humaines et paie, le / la Conseiller(ère) agira à titre de référence stratégique et opérationnelle en prévention de la santé et sécurité au…
Ajouté il y a 3 jours
Z
Analyste financier
Zaddons
Montreal, QC · Greater Montreal Metropolitan Area
- Temps plein
L’analyste financier jouera un rôle central au sein de la fonction Finance de Zaddons et assumera des responsabilités touchant notamment la clôture mensuelle, les opérations de trésorerie,…
Ajouté il y a 3 jours
Analyste spécialisé.e en informatique - Téléphonie
CIUSSS du Centre-Ouest de l'Île de Montréal
Montreal, QC
À titre d’analyste spécialisé(e), vous serez au cœur de l’évolution des infrastructures de téléphonie IP, des solutions de communications unifiées et des centres de contacts. Vous agirez…
Ajouté il y a 3 jours
JC
Analyste comptable - Pharmacies Jean Coutu
Jean Coutu
Varennes, QC
- Temps plein
Vos responsabilités en tant qu’Analyste comptable :
Ajouté il y a 5 jours
U
Spécialiste avantages sociaux
UNIMAX
Boucherville, QC
- Temps plein
Relevant de la gestionnaire de la paie et des avantages sociaux, le(la) Spécialiste avantages sociaux, joue un rôle clé dans la gestion, la validation et l’analyse des données liées à la…
Ajouté il y a 5 jours
MI
Analyste Comptable - Fiscalité paie
Metro Inc.
Terrebonne, QC
- Temps plein
Titre du poste: Analyste Comptable - Fiscalité paie
Ajouté il y a 6 jours
VD
Analyste en exploitation - Affectation temporaire 24 mois - Projet SIGRH
Ville de Gatineau
Gatineau, QC
- Temps plein
…principaux processus de gestion des ressources humaines et de la paie au sein d’un même…
Ajouté il y a 6 jours
I
Propriétaire de produit TI – Développement et déploiement Plateforme CCaaS
Intact
Montreal, QC
- Temps plein
La rémunération chez Intact, c’est plus qu’une paie.
Ajouté il y a 6 jours
LE
Conseiller / Conseillère principal(e), santé et sécurité au travail
Lefebvre et Benoit
Boucherville, QC
- Temps plein
…son équipe. Relevant de la Directrice, ressources humaines et paie, le / la Conseiller(ère) agira à titre de référence stratégique et opérationnelle en prévention de la santé et sécurité au…
Ajouté il y a 6 jours
L&
Conseiller / Conseillère principal(e), santé et sécurité au travail
Lefebvre & Benoit
Boucherville, QC
- Temps plein
…son équipe. Relevant de la Directrice, ressources humaines et paie, le / la Conseiller(ère) agira à titre de référence stratégique et opérationnelle en prévention de la santé et sécurité au…

Innovair Solutions

Analyste SIRH

Levis, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 6 nov. 2026
Expérience: De 3 à 5 années d’expérience dans un rôle lié aux systèmes d’information RH, à l’analytique RH ou à l’amélioration des processus RH;
Langue de l’annonce: Français
Publié: 7 oct. 2026

Description originale de l’offre

Être Analyste SIRH chez nous, c’est jouer un rôle incontournable dans l’évolution de nos systèmes et processus de gestion des ressources humaines. À titre d’expert fonctionnel, tu assureras l’administration, l’optimisation et l’évolution de notre système d’information RH (SIRH) afin de soutenir efficacement les équipes RH, la paie, les gestionnaires et les différentes unités d’affaires à travers l’organisation.

Dans un contexte de croissance, de transformation organisationnelle et d’harmonisation des pratiques RH, tu contribueras activement à l’amélioration continue de nos processus, à la qualité de nos données et au déploiement d’initiatives technologiques qui permettent à nos équipes de gagner en efficacité.

Au Quotidien, Tu Auras à

Participer aux projets d’implantation, d’intégration et d’harmonisation des systèmes et pratiques RH à travers les différentes entités de l’organisation;
Assurer l’administration quotidienne du SIRH et agir comme principal point de contact pour les enjeux fonctionnels liés aux systèmes RH;
Maintenir l’intégrité, la qualité et la cohérence des données RH dans les différents systèmes;
Contribuer à la configuration, aux essais, à la documentation et au déploiement des nouvelles fonctionnalités du SIRH;
Collaborer avec les fournisseurs et les équipes internes afin de résoudre les incidents et d’optimiser les processus existants;
Produire, analyser et valider différents rapports, tableaux de bord et indicateurs RH soutenant la prise de décision;
Soutenir les activités de planification de la main-d’œuvre, de rémunération, de recrutement, de formation et de gestion de la performance grâce à des données fiables et des analyses pertinentes;
Identifier les opportunités d’automatisation et d’amélioration continue permettant d’accroître l’efficacité opérationnelle;
Développer et maintenir la documentation fonctionnelle, les procédures et les guides utilisateurs des systèmes RH;
Former et accompagner les utilisateurs afin de favoriser l’adoption et l’utilisation optimale des outils RH;
Veiller au respect des standards de gouvernance des données, de confidentialité et de sécurité de l’information;
Participer à l’évolution des pratiques analytiques RH et à la mise en place d’outils permettant de soutenir la croissance de l’organisation.

Profil De Candidat Recherché

Tu es la personne qu’on recherche si tu possèdes :

Un diplôme universitaire en ressources humaines, en administration, en systèmes d’information, en intelligence d’affaires ou dans un domaine connexe;
De 3 à 5 années d’expérience dans un rôle lié aux systèmes d’information RH, à l’analytique RH ou à l’amélioration des processus RH;
Une excellente compréhension des processus RH et de leur interaction avec les systèmes d’information;
Une expérience avec un ou plusieurs systèmes d’information RH (ADP, Dayforce, Workday, UKG, HiBob, Rippling, Talentsoft ou équivalent);
Une maîtrise avancée d’Excel, incluant les tableaux croisés dynamiques, Power Query et les fonctions avancées;
De solides aptitudes en analyse, résolution de problèmes et amélioration continue;
Une grande rigueur et un souci marqué pour la qualité et l’intégrité des données;
La capacité de gérer plusieurs priorités simultanément dans un environnement en évolution;
Une excellente aptitude à communiquer et à vulgariser des concepts techniques auprès de différents publics;
Une bonne connaissance des outils d’intelligence d’affaires et de visualisation de données tels que Power BI, Tableau ou équivalent (atout);
Une expérience dans un environnement manufacturier multi-sites (atout);
Une expérience en implantation ou en optimisation de systèmes RH (atout);
Une expérience dans un contexte d’harmonisation, de transformation organisationnelle ou de croissance par acquisition (atout);
La capacité à communiquer en français et en anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit afin de répondre aux exigences du mandat et d’interagir avec différentes parties prenantes.

Ce Qui Nous Distingue Des Autres

Régime d’assurance collective avec contribution de l’employeur dès l’embauche;
Programme d’aide aux employés et à la famille;
Télémédecine;
Programme de retraite avec cotisation de l’employeur dès l’embauche;
4 congés mobiles;
Compte passion de 200 $ annuellement;
Rabais employé et famille sur certains de nos produits;
Mode de travail flexible selon les besoins du poste;
Projets stimulants liés à la transformation numérique et à l’évolution des pratiques RH;

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