Description de poste
Stage universitaire | Gestion de projets - Hiver 2027
Concours: 188611
Statut: Temporaire
Durée: 4 mois
Lieu(x) de travail: Complexe Desjardins (Tour Est) (Montréal)
Nombre de postes: 1
Horaire de travail: 5 jours/ 35 heures
Fin d'affichage: 05/10/2026
Qui nous sommes
Nous sommes fiers de produire une énergie renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l’économie et bâtir un avenir durable.
Travailler avec nous, c’est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux. Parce que notre monde change le monde !
Nos stages visent à offrir une expérience formatrice et valorisante où convivialité et esprit d’équipe sont au rendez-vous!
Ce que nous offrons
- Un tremplin vers une carrière enrichissante auprès de l’un des meilleurs employeurs du Canada.
- Une occasion de développer votre potentiel en participant à des projets d’envergure.
- Un solide réseau de contacts.
- L’accompagnement d’une mentore ou d’un mentor chevronné.
- La possibilité d’évoluer au sein d’une entreprise dont la culture est axée sur l’ouverture, l’innovation, l’inclusion et la collaboration.
- Réalisez-vous pleinement en faisant un stage qui pourrait vous mener loin !
Description De Poste
Vos principales activités au quotidien
Stagiaire en gestion de projet Transformation des processus d'affaires et coordination de partenaires
À propos du mandat
Vous souhaitez contribuer à un projet concret ayant un impact direct sur l'amélioration de nos processus d'affaires et de nos relations avec nos partenaires? Nous sommes à la recherche d'un(e) stagiaire en gestion de projets pour soutenir la planification et la mise en œuvre de nouveaux processus d'affaires. Ce projet implique la coordination de plusieurs intervenants internes et externes, l'analyse des impacts opérationnels, ainsi que la planification des différentes étapes nécessaires à une transition harmonieuse.
Réalisez-vous en soutenant les activités d’Hydro-Québec suivantes :
- Planifier et coordonner les différentes activités du projet;
- Identifier les parties prenantes et assurer les suivis auprès des intervenants concernés;
- Contribuer à l'élaboration et à la mise à jour du calendrier de projet;
- Participer à l'analyse des impacts opérationnels, administratifs et organisationnels du changement;
- Organiser et animer des rencontres de travail avec les équipes internes et les partenaires externes;
- Documenter les processus actuels et les processus cibles;
- Effectuer le suivi des risques, enjeux, décisions et actions du projet;
- Produire des outils de suivi, des comptes rendus et des présentations destinées aux différents intervenants;
- Soutenir les activités de gestion du changement et de communications liées à l'implantation de la nouvelle approche;
- Participer à la préparation du déploiement et au suivi de la mise en œuvre.
Ce Que Vous Apprendrez
- Les différentes phases d'un projet de transformation organisationnelle;
- La coordination de partenaires internes et externes; La gestion des risques, des enjeux et des parties prenantes;
- Les meilleures pratiques en gestion du changement et en amélioration des processus;
- L'utilisation d'outils de suivi et de gouvernance de projet dans un environnement d'affaires complexe.
Compétences recherchées
Techniques
- Intérêt marqué pour la gestion de projets, l'amélioration des processus et la coordination d'intervenants
- Excellentes habiletés d'organisation et de planification
- Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à respecter les échéanciers
- Bon esprit d'analyse et de synthèse
- Excellentes aptitudes en communication écrite et verbale
- Maîtrise de la suite Microsoft 365 (Excel, PowerPoint, Teams, Outlook)
- Connaissance des concepts de gestion du changement (un atout)
Comportementales
- Autonomie
- Rigueur et soucis de la qualité
- Langage et communication
- Gestion du temps et priorités
- Sens des affaires
Votre formation
- Vous êtes inscrit à temps plein au programme universitaire en gestion de projets, en administration des affaires, gestion des opérations ou tout autre domaine connexe.
- Vous retournez aux études la session subséquente au stage ou stage crédité en fin de parcours pour l'obtention du diplôme.
Vos perspectives d'emploi à Hydro-Québec
- Conseiller(ère) gestion de projets
- Coordonnateur(trice) de projets
- Contrôleur(euse) de projets (PCO)
- Chargé(e) de projets
Compétences essentielles à Hydro-Québec
- Travaille en équipe
- Agit avec ouverture et bienveillance
- Agile et orienté vers les résultats
- S'engage dans l'évolution
Particularités
- Mode de travail : Hybride
- Documents à inclure : Votre curriculum vitæ et le relevé de notes précisant les cours terminés ainsi que la moyenne cumulative. Veuillez insérer le relevé de notes dans le même fichier que votre curriculum vitæ afin que votre candidature soit complétée.
- ATTENTION *** Afin que votre candidature soit considérée, vous devez soumettre votre postulation sur le site carrière d'Hydro-Québec durant la période prévue à cet effet
Il ne manque que vous!
Égalité des chances
À Hydro-Québec, nous favorisons le maintien d’un milieu de travail où chaque personne peut se réaliser pleinement. En accord avec notre
Stratégie de réconciliation économique et de renforcement des relations avec les Premières Nations et les Inuit, nous cultivons tout particulièrement une culture ouverte aux réalités autochtones et inclusive de celles-ci. Nous invitons toutes les personnes qualifiées à poser leur candidature et à indiquer leur appartenance à l’un ou plusieurs des groupes suivants : femmes, personnes autochtones, minorités visibles et ethniques et personnes en situation de handicap. Notre conception de la diversité inclut également l’ensemble des identités de genre et des orientations sexuelles.
Des mesures d’accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d’optimiser leur recrutement.
Conformément à la norme
Vérification de la fiabilité et de l'intégrité des personnes d’Hydro-Québec (HQ-SC-N-1001), la personne retenue fera l’objet de vérifications correspondant au niveau auquel l'emploi est assujetti. Notre fournisseur
Mintz Vérifications mondiales effectuera ces vérifications.
