Emplois : Canada

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WI
Estimateur(trice) sénior(e)
WSP in Canada
Calgary, AB
- Temps plein
Nous existons pour façonner des communautés et faire progresser l'humanité. Les ingénieur·e·s, conseiller·ère·s et scientifiques les plus brillant·e·s du monde entier font de WSP leur…
Ajouté il y a 24 min
WI
Estimateur(trice) sénior(e)
WSP in Canada
Laval, QC
- Temps plein
Nous existons pour façonner des communautés et faire progresser l'humanité. Les ingénieur·e·s, conseiller·ère·s et scientifiques les plus brillant·e·s du monde entier font de WSP leur…
Ajouté il y a 24 min
WI
Estimateur(trice) sénior(e)
WSP in Canada
AB · Edmonton, AB
- Temps plein
Nous existons pour façonner des communautés et faire progresser l'humanité. Les ingénieur·e·s, conseiller·ère·s et scientifiques les plus brillant·e·s du monde entier font de WSP leur…
Ajouté il y a 25 min
IU
Conseiller DevOps / DevSecOps
IT UNLOCK CONSULTING INC.
Montreal, QC
- Temps plein
Le ou la conseiller(ère) analyste-programmeur(euse) DevOps évolue au sein d’une escouade multidisciplinaire agile et dynamique. Il ou elle contribue à l’accompagnement des équipes de…
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WI
Ingénieur(e) en structure - hydroélectricité et des barrages
WSP in Canada
Saguenay, QC · Chicoutimi, QC
- Temps plein
…défis complexes - des ingénieur·e·s, des scientifiques, des conseiller·ère·s et des expert·e·s techniques guidé·e·s par une passion commune : redéfinir ce qui est possible et imaginer ce…
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R(
Conseiller.ère mode (Temps partiel) - PENN
Reitmans (Canada) Ltée/Ltd
Montreal, QC
- Temps partiel
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A
Conseiller(ère) en ressources humaines- Alcoa Deschambault
Alcoa
Deschambault-Grondines, QC
- Temps plein
En tant que conseiller(ère) en ressources humaines, vous jouerez un rôle clé auprès des gestionnaires et des équipes en influençant directement les pratiques, les relations de travail et le…
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P
Conseiller(ère), implantation et gestion de projet
Purkinje
Montreal, QC
- Temps plein
…C'est dans ce contexte que nous cherchons notre prochain(e) conseiller(ère), implantation et gestion de…
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HQ
Conseiller(ère) d'affaires et systèmes
Hydro Québec
Montreal, QC
- Temps plein
Concours: 189005 Titre à l'interne*: Conseiller(ère) d'affaires et systèmes (Assignation temporaire durée indéterminée) Statut: Temporaire Durée: Indéterminée Lieu(x) de travail: 1500 boul…
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HQ
Conseiller(ère) Amélioration processus
Hydro Québec
Quebec, QC
- Temps plein
Concours: 189378 Titre à l'interne*: Conseiller(ère) Amélioration processus Statut: Permanent Durée: Permanent Lieu(x) de travail: 1881 rue Michelin (Laval), 201 rue Jarry O (Montréal),…
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HQ
Conseiller(ère) Stratégies
Hydro Québec
Varennes, QC
- Temps plein
Concours: 189082 Titre à l'interne*: Conseiller(ère) Stratégies (Assignation temporaire 24 mois) Statut: Temporaire Durée: 24 mois Lieu(x) de travail: Pavillon Lionel-Boulet IREQ 1800 boul…
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HQ
Conseiller(ère) Amélioration processus
Hydro Québec
Montreal, QC
- Temps plein
Concours: 189378 Titre à l'interne*: Conseiller(ère) Amélioration processus Statut: Permanent Durée: Permanent Lieu(x) de travail: 1881 rue Michelin (Laval), 201 rue Jarry O (Montréal),…
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HQ
Conseiller(ère) Planification commerciale
Hydro Québec
Montreal, QC
- Temps plein
Concours: 189137 Titre à l'interne*: Conseiller(ère) Planif. commerciale (Assignation temporaire durée indéterminée) Statut: Temporaire Durée: Indéterminée Lieu(x) de travail: Complexe…
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HQ
Conseiller(ère) - Planification et performance financière III
Hydro Québec
Montreal, QC
- Temps plein
Concours: 189143 Titre à l'interne*: Conseiller(ère) Planif. et perf. fin. III Statut: Permanent Durée: Permanent Lieu(x) de travail: 1001 Robert-Bourassa (Montréal) Horaire de travail: 35…
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HQ
Conseiller(ère) Stratégies
Hydro Québec
Quebec, QC
- Temps plein
Concours: 189369 Titre à l'interne*: Conseiller(ère) Stratégies Statut: Permanent Durée: Permanent Lieu(x) de travail: 1881 rue Michelin (Laval), 201 rue Jarry O (Montréal), 2625 boul…
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HQ
Conseiller(ère) Gestion de projets II
Hydro Québec
Varennes, QC
- Temps plein
Concours: 189084 Titre à l'interne*: Conseiller(ère) Gestion de projets II (Assignation temporaire 24 mois) Statut: Temporaire Durée: 24 mois Lieu(x) de travail: Pavillon Lionel-Boulet IREQ…
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HQ
Conseiller(ère) Amélioration processus
Hydro Québec
Saint-Bruno-de-Montarville, QC · St-Bruno-de-Montarville, QC
- Temps plein
Concours: 189378 Titre à l'interne*: Conseiller(ère) Amélioration processus Statut: Permanent Durée: Permanent Lieu(x) de travail: 1881 rue Michelin (Laval), 201 rue Jarry O (Montréal),…
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HQ
Conseiller(ère) Amélioration processus
Hydro Québec
Laval, QC
- Temps plein
Concours: 189378 Titre à l'interne*: Conseiller(ère) Amélioration processus Statut: Permanent Durée: Permanent Lieu(x) de travail: 1881 rue Michelin (Laval), 201 rue Jarry O (Montréal),…
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HQ
Conseiller(ère) Planification et performance financière III - Modélisation financière
Hydro Québec
Montreal, QC
- Temps plein
Concours: 189201 Titre à l'interne*: Conseiller(ère) Planif. et perf. fin. III Statut: Permanent Durée: Permanent Lieu(x) de travail: Complexe Desjardins (Tour Est) (Montréal) Horaire de…
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HQ
Conseiller(ère) Stratégies
Hydro Québec
Laval, QC
- Temps plein
Concours: 189369 Titre à l'interne*: Conseiller(ère) Stratégies Statut: Permanent Durée: Permanent Lieu(x) de travail: 1881 rue Michelin (Laval), 201 rue Jarry O (Montréal), 2625 boul…
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HQ
Conseiller(ère) Amélioration des pratiques de constructions
Hydro Québec
Montreal, QC
- Temps plein
Concours: 188239 Titre à l'interne*: Conseiller(ère) Amélioration prat constr (Assignation temporaire durée indéterminée) Statut: Temporaire Durée: Indéterminée Lieu(x) de travail: 1500…
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HQ
Conseiller(ère) Stratégies
Hydro Québec
Saint-Bruno-de-Montarville, QC · St-Bruno-de-Montarville, QC
- Temps plein
Concours: 189369 Titre à l'interne*: Conseiller(ère) Stratégies Statut: Permanent Durée: Permanent Lieu(x) de travail: 1881 rue Michelin (Laval), 201 rue Jarry O (Montréal), 2625 boul…
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HQ
Conseiller(ère) Stratégies
Hydro Québec
Montreal, QC
- Temps plein
Concours: 189369 Titre à l'interne*: Conseiller(ère) Stratégies Statut: Permanent Durée: Permanent Lieu(x) de travail: 1881 rue Michelin (Laval), 201 rue Jarry O (Montréal), 2625 boul…
Ajouté il y a 2 heures
A
Conseiller(ère) en ressources humaines- Alcoa Deschambault
Alcoa
Deschambault, QC · CA ADQ Deschambault, QC
- Temps plein
En tant que conseiller(ère) en ressources humaines, vous jouerez un rôle clé auprès des gestionnaires et des équipes en influençant directement les pratiques, les relations de travail et le…
Ajouté il y a 4 heures
D
Conseiller ou conseillère, Finances personnelles-FR
Desjardins
Rimouski, QC
- Temps plein
À titre de conseiller(-ère) en finances personnelles à la Caisse Desjardins de Rimouski, vous êtes responsable de développer et de maintenir une relation d’affaires durable et empreinte de…

Hydro Québec

Conseiller(ère) Amélioration processus

Montreal, QC, Canada

81 112,20 $ à 135 187,00 $ · Temps plein

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La candidature s’ouvre dans un nouvel onglet.

Détails de l’emploi

Salaire: 81 112,20 $ à 135 187,00 $
Type d’emploi: Temps plein
Postuler avant le: 5 nov. 2026
Expérience: Posséder un minimum de 6 ans à moins de 9 ans d'expérience pertinente en amélioration continue dans le domaine des opérations et de la maintenance.
Langue de l’annonce: Français
Publié: 6 oct. 2026

Description originale de l’offre

Description de poste

Conseiller(ère) Amélioration processus

Concours: 189378 Titre à l'interne*: Conseiller(ère) Amélioration processus Statut: Permanent Durée: Permanent Lieu(x) de travail: 1881 rue Michelin (Laval), 201 rue Jarry O (Montréal), 2625 boul Lebourgneuf (Québec), 705 boul Clairevue (Saint-Bruno-de-Montarville) Horaire de travail: 35 h/sem. 5 jours, possibilités d'horaire variable Fin d'affichage: 19/10/2026

Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour faciliter la recherche d'emploi avec un titre utilisé sur le marché.

Qui nous sommes

Nous sommes fiers de produire une énergie renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l’économie et bâtir un avenir durable.

Travailler avec nous, c’est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux. Parce que notre monde change le monde !

De plus, nous nous engageons collectivement à maintenir un environnement de travail sécuritaire, en faisant de la santé et de la sécurité au travail une priorité essentielle et une responsabilité clé attendue de nos leaders.

Description De Poste

Salaire

81 112,20 $ à 135 187,00 $

Vos principales activités au quotidien

Offrir les services d'expertise en matière de stratégies d'amélioration de la performance et d'optimisation des processus d'affaires.
Procéder à des revues diagnostiques de différents processus d'affaires et processus administratifs afin qu'ils répondent davantage aux attentes des clients.
Identifier les opportunités d'optimisation à court et moyen termes en fonction des meilleures pratiques dans le domaine.
Recommander les pistes d'amélioration en matière de performance et d'optimisation des processus.
Planifier, organiser, déployer et soutenir la gestion dans la réalisation des projets d'optimisation des processus.
Recommander, coordonner et évaluer les services de firmes externes requis dans certains dossiers.
Planifier, organiser et déployer les activités d'animation reliées au domaine d'activités.

Votre profil

Exigences

Détenir un diplôme universitaire de premier cycle (BAC) en administration ou dans un domaine pertinent.
Posséder un minimum de 6 ans à moins de 9 ans d'expérience pertinente en amélioration continue dans le domaine des opérations et de la maintenance.

Compétences et connaissances reliées au poste

Avoir une très bonne connaissance des meilleures pratiques, des outils et des tendances du marché en matière d’amélioration continue.
Avoir une très bonne connaissance de la mise en place de mécanismes structurés, tels que DMAIC (Définir, Mesurer, Analyser, Améliorer et Contrôler), visant à s’appuyer sur des données concrètes pour optimiser les processus et livrer des résultats concrets sur le terrain.
Avoir une très bonne connaissance en gestion du changement et en mise en place de mécanismes structurés visant à accompagner les équipes sur le terrain et à évaluer l’évolution des comportements.
Avoir une bonne connaissance des indicateurs, des bénéfices attendus et des mécanismes requis pour assurer leur concrétisation sur le terrain.
Avoir une bonne connaissance du système de gestion de la performance au quotidien et des chaînes de valeur opérationnelles.
Avoir une bonne connaissance des processus de gestion de projets.
Détenir une certification Lean Six Sigma, un atout.
Démontrer la maîtrise des compétences comportementales suivantes :

Autonomie
Centré sur le client
Créativité et innovation

Avoir de la langue française une connaissance appropriée à la fonction.

Compétences essentielles à Hydro-Québec

Travaille en équipe
Agit avec ouverture et bienveillance
Agile et orienté vers les résultats
S'engage dans l'évolution

Particularités inhérentes

La personne retenue doit détenir un permis de conduire valide de classe 5.

Ce que nous offrons

Un environnement stimulant qui permet de se développer et des possibilités de carrière à la hauteur de son talent
Une rémunération concurrentielle et un régime de retraite parmi les plus généreux du marché
Un horaire de travail qui encourage un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilité de se prévaloir d’un congé autofinancé
Une gamme complète de programmes d’assurance maladie, vie et salaire
Un programme de télétravail hybride et flexible selon la nature du travail

Égalité des chances

À Hydro-Québec, nous favorisons le maintien d’un milieu de travail où chaque personne peut se réaliser pleinement. En accord avec notre Stratégie de réconciliation économique et de renforcement des relations avec les Premières Nations et les Inuit, nous cultivons tout particulièrement une culture ouverte aux réalités autochtones et inclusive de celles-ci. Nous invitons toutes les personnes qualifiées à poser leur candidature et à indiquer leur appartenance à l’un ou plusieurs des groupes suivants : femmes, personnes autochtones, minorités visibles et ethniques et personnes en situation de handicap. Notre conception de la diversité inclut également l’ensemble des identités de genre et des orientations sexuelles.

Des mesures d’accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d’optimiser leur recrutement.

Conformément à la norme Vérification de la fiabilité et de l'intégrité des personnes d’Hydro-Québec (HQ-SC-N-1001), la personne retenue fera l’objet de vérifications correspondant au niveau auquel l'emploi est assujetti. Notre fournisseur Mintz Vérifications mondiales effectuera ces vérifications.

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