Emplois : Canada

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Ajouté il y a 1 mois
WT
Directeur(-trice) de production
Waterville TG
Waterville, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
OR
Associé aux Ventes Sans-Fil - Granby
OSL Retail Services Inc
Granby, QC
- Autre
Ajouté il y a 1 mois
PO
Contrôleuse, contrôleur de projets (PCO) (EXE-26-08)
Parc olympique
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
MD
Responsable de paie
Ministère de la Sécurité intérieure (MSI)
Amos, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
EC
Gestionnaire Junior en Distribution / Strategic Development Trainee
Emco Corporation: Plumbing, HVAC, Waterworks, Industrial, Irrigation, Fire Protection
Montreal, QC
- 52 500 $ CAD / an
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
NM
Technicien de paie/Technicienne de paie
Nouveau Monde Graphite | NYSE: NMG + TSX: NOU
Montreal, QC
- Temps plein
Poste hybride : 1 à 2 jours par semaine au bureau (Griffintown) · Hybrid position: 1 to 2 days per week in the office (Griffintown)
Ajouté il y a 1 mois
H
Directeur.trice de l’indemnisation & Associé.e
Humanify
Quebec, QC
- Temps plein
Flexibilité : Mode de travail hybride (minimum de 3 jours par semaine au bureau) avec environ 30 % de votre temps sur la route
Ajouté il y a 1 mois
GS
Planificateur(trice) de projets – Mandat temporaire
GMR Safety
Terrebonne, QC
- Temporaire
Ajouté il y a 1 mois
GE
Responsable de la maintenance
Groupe EMD Batimo
Vaudreuil-Dorion, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
GE
Directeur/trice général/e d'immeuble
Groupe EMD Batimo
Vaudreuil-Dorion, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
NC
Field Service Technician - Mont-Joli New Brunswick, QB
NCR Corporation
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
NC
Field Service Technician I - New Glasgow, Nova Scotia
NCR Corporation
NS · NOVA SCOTIA VIRTUAL
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
NC
Field Service Technician I - Salisbury, NB
NCR Corporation
NB · NEW BRUNSWICK VIRTUAL
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
NC
Field Service Technician - Dildo, Newfoundland
NCR Corporation
NL · NEWFOUNDLAND VIRTUAL
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
NC
Field Service Technician - Deer Lake, Newfoundland
NCR Corporation
NL · NEWFOUNDLAND VIRTUAL
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
AA
Intégrateur Changement de Configuration
Airbus Aircraft
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
DR
INGÉNIEUR / REPRÉSENTANT TECHNIQUE (ENTREPRENEURS) Quebec
Domino RH
Montreal, QC
- 70 000 $ à 90 000 $ CAD / an
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
V|
Opérateur de production
Veolia | North America
Chambly, QC
- Temps plein
Permis de conduire classe 5 obligatoire;
Ajouté il y a 1 mois
GR
Stratège en ressources humaines (Rive-Sud de Montréal)
Go RH
QC · South Shore, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
GR
Stratège en ressources humaines sénior(e)
Go RH
Quebec, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
Représentant vente au détail, Centre Reg. Manicouagan
Bell
Baie-Comeau, QC
Ajouté il y a 1 mois
BS
Infusion Nurse - Clinic Lead (RN) - Oshawa, ON / Infirmier(-ère) autorisé(e) - chef de clinique - Oshawa, Ont.
BioScript Solutions
Oshawa, ON
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
V
Conseiller·ère principal·e - sécurité de l'information
Videotron
Montreal, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
SC
Associé des ventes en technologie
Staples Canada
Terrebonne, QC
- Temps plein
Ajouté il y a 1 mois
UL
Professeure ou professeur sur la défense et la sécurité de l’Arctique
Université Laval
Quebec, QC
- Temps plein

Humanify

Directeur.trice de l’indemnisation & Associé.e

Quebec, QC, Canada

Temps plein

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Détails de l’emploi

Type d’emploi: Temps plein
Expérience: Expérience : Posséder un minimum de 3 ans d'expérience dans un rôle similaire.
Horaire: 37,5 heures par semaine
Langue de l’annonce: Français
Publié: 22 sept. 2026

Description originale de l’offre

À propos de l'entreprise

Notre client est un cabinet de courtage en assurance de dommages bien établi et en pleine croissance, situé dans la région de Québec. Spécialisé dans le secteur de l'immobilier, ce cabinet assure un parc impressionnant d'environ 15 000 portes. Afin de soutenir sa forte croissance et de consolider son offre, l'entreprise recherche un.e véritable intrapreneur.e pour diriger et développer son département d'expert en sinistre.

À propos du poste

Ce poste stratégique comporte deux volets principaux répartis à parts égales : la gestion des sinistres et le développement des affaires.

Responsabilités

En tant que leader de ce département, vous devrez :
Prendre en charge la gestion complète et le suivi des dossiers de sinistre pour la clientèle du cabinet.
Développer activement de nouvelles opportunités d'affaires et promouvoir les services d'expertise auprès de syndicats de copropriété, de gestionnaires et de propriétaires d'immeubles.
Élaborer des offres de services sur mesure et rédiger les documents légaux nécessaires.
Négocier avec agilité auprès des clients, des fournisseurs d'après-sinistre et des assureurs.

Qualifications

Exigence légale : Détenir obligatoirement un permis de l'Autorité des marchés financiers (AMF) à titre d'expert en sinistre OU être un(e) avocat(e) spécialisé(e) en assurance ou en gestion de sinistres.
Expérience : Posséder un minimum de 3 ans d'expérience dans un rôle similaire.

Compétences requises

Attitude : Avoir une forte fibre entrepreneuriale, faire preuve de leadership et posséder un réel intérêt pour le développement des affaires et la prospection.
Mobilité : Posséder un permis de conduire valide et une voiture pour des déplacements couvrant le territoire de Québec et de Lévis.
Expérience :
expert en sinistre : 3 ans (Obligatoire)
développement des affaires : 2 ans (Obligatoire)
Permis/certificat :
AMF (Obligatoire)

Échelle salariale et package de rémunération

Ce qui vous est offert :
Rémunération compétitive : Un salaire de base très avantageux, supérieur au marché.
Bonification majeure : Un système de bonification généreux, directement indexé sur le chiffre d'affaires et la croissance que vous générez pour le département.
Perspectives d'avenir exceptionnelles : Une opportunité réelle de devenir associé.e et d'acquérir des parts dans la division.
Avantages : Remboursement avantageux du kilométrage (0,70$), stationnement gratuit et 3 à 4 semaines de vacances annuelles.
Flexibilité : Mode de travail hybride (minimum de 3 jours par semaine au bureau) avec environ 30 % de votre temps sur la route. Horaire de jour totalisant 37,5 heures par semaine.

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Parrainage de visa

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Conditions de travail

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